転職サービス Jobuddy（ジョバディ）の求人

募集情報

• 社名

  転職サービス Jobuddy（ジョバディ）

• 職種

  営業・企画営業（法人向け）

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給20万7140円〜
  賞与あり（年2回/7月・12月※2023年実績:3ヶ月分）
  昇給あり（年1回/4月）
  ※固定残業代を含む
  
  ≪モデル月収例≫
  33歳/既婚・世帯主※扶養：配偶者・子2人
  ・入社時271、590円+通勤手当
  ・1年目278、180円+通勤手当
  ・2年目284、670円+通勤手当
  ・3年目315、820円+通勤手当
  ※3年目で一般から役職（主任）へ昇進

• 応募資格

  ■普通自動車運転免許（AT限定可）
  ■高校卒業以上
  ■転居を伴う転勤が可能な方（岡山県内、鳥取県鳥取市、広島県福山市）
  
  経験不問！フォロー体制は抜群です！
  
  下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎！
  ■何らかの営業経験をお持ちの方

• 勤務時間

  8:30～17:00（所定労働時間7時間30分/休憩60分）
  時間外勤務　月平均16時間

• 待遇

  固定残業代（16時間分の時間外手当として24、000～29、100円を支給）
  残業手当
  通勤手当（月上限50、000円）
  家族手当（配偶者:月15、000円、子:月5、000円）
  住宅手当（未婚の世帯主：月10、000円、既婚の世帯主：15、000円）
  夜間手当
  役職手当
  職能手当
  資格手当
  財形貯蓄
  退職金制度（勤続3年以上）
  優秀社員表彰
  定期健康診断
  インフルエンザ予防接種補助
  ファジアーノ岡山クラブサポーター（社員用チケット有）
  GW休暇
  夏季休暇（4日）
  年末年始休暇（5日）
  慶弔休暇
  特別休暇
  出産・育児休業
  健康保険
  厚生年金
  雇用保険
  労災保険

• 仕事内容

  各種手当充実◎子育て世代活躍中！年休120日×土日祝休み◎長期休暇完備♪
  
  ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
  ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方
  ■目標を達成するまでやり抜く力がある方
  ■自身で段取りを組んで、コツコツと業務に取り組める方
  ■お客様との信頼関係を築くのが得意な方
  
  【仕事内容】
  マットやモップ等清掃用具のレンタル契約商品の交換と商品提案をお任せします。
  業界業種未経験の方も歓迎します◎
  
  【事業内容・取扱商材】
  ■ダストコントロール製品（防塵マット、モップなど）、及び環境衛生商品（ロールタオル、空気清浄機など）のレンタル
  ■ユニフォームのレンタル及び販売
  ■オートライフ事業（カーリース・新車・中古車販売等）
  ■AEDレンタル事業　その他
  
  【具体的な仕事内容】
  レンタル契約商品等（マットやモップユニフォームなど）の交換とご提案
  ■レンタル契約先へ訪問し、定期的に商品の交換作業
  ■新規顧客の開拓業務（開拓は企業が主で、飲食店等もあります）
  
  いきなり単独での営業を行っていただくことはありません。先輩社員のOJTを受けながら徐々に引き継いで、最終的には周辺企業の開拓など幅広く活躍できます。
  
  ＜エリア＞
  倉敷市・総社市・井原市・浅口市・矢掛町・玉野市等のエリア
  
  ＜件数＞
  1日の訪問件数は、多いところだと35件
  ┗郊外等、移動時間がかかる場所では10件程度など場所によってさまざまです。
  ※社有車は、ワンボックスカーです。
  
  【営業先】
  法人向け営業（会社・飲食店・工場・病院・薬局・介護施設等）
  
  【一日の流れ】
  出社⇒準備作業
  ▼
  社有車にて自身の担当エリアのお客様先へ訪問
  ▼
  決められた商品（マット・モップ・ユニフォーム等）を交換する集配業務
  ▼
  お昼休憩
  ▼
  午後の集配業務
  ▼
  自身の担当エリア内での営業活動
  ▼
  営業所帰社、当日回収した商品を社有車から下ろし、翌日伺うお客様分の商品を積み込み
  ▼
  当日の売り上げチェックや伝票処理等の事務処理、業務報告やお見積書・提案書の作成
  ▼
  退社
  ※日によって異なりますが、営業社員の一日の流れは上記の通りです。
  
  【勤務時の服装】
  スラックス、ワイシャツ、ネクタイ等　※夏場は半袖制服貸与、冬場は会社ジャンパー貸与
  
  【転勤】
  あり　※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します
  
  【勤務スタイル】
  出社勤務
  
  【転職サービス「ジョバディ」を利用して
  入社した方の年代割合】
  ・20代　65％
  ・30代　30％
  ・40代　5％
  年収アップ・キャリアアップを目指し
  若手で無資格未経験の方が
  異業種への転職にチャレンジするため
  ご利用頂く機会が多い転職サービスです
  
  【雇用形態】
  正社員
  
  【アピールポイント】
  【部署について】
  人数　10名
  
  【職場の雰囲気について】
  基本