株式会社スタッフブリッジ

ESTEE LAUDER 東武百貨店池袋店/ショップ販売/20代～30代の登録者比率約85％！/急募/女性活躍/正社員登用あり/豊島区/お仕事No202115

給与

時給1,450円〜1,600円

時給1450円～1600円
【想定月収】
22万8千円～25万2千円＋残業手当（1日7.5時間×21日出勤）

勤務地

171-0021
東京都豊島区西池袋1-1-25

最寄り駅:
池袋
都電雑司ケ谷 17分
東池袋四丁目 18分

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募集情報

社名
株式会社スタッフブリッジ
職種
販売スタッフ
雇用形態
派遣社員
給与
時給1,450円〜1,600円

時給1450円～1600円
【想定月収】
22万8千円～25万2千円＋残業手当（1日7.5時間×21日出勤）
応募資格
化粧品販売経験のある方

■アパレル・雑貨・コスメなどファッション業界の経験がある方歓迎！
■パート、アルバイトで経験積んだ方もOK！
■その他、携帯ショップ店員や事務など、他業種からの転職も大歓迎です。

20代のスタッフが約70%！
同年代の方は馴染みやすい環境です
これまでの経験を活かした仕事がしたい方から多く応募頂いています。
是非、あなたも一緒に働きませんか？
勤務時間
09:30～21:30
実働7.5時間シフト制（休憩90分）

試用期間無し
待遇
【日々安心して働いていただける福利厚生をご用意】
・社会保険完備
・社員割引制度
・正社員登用制度
・有給休暇
・定期健康診断
・乳がん子宮がん検診無料
・一部の求人は日払い対応も可能（当社規定有）

【キャリア手当10万円】エントリーした職種の経験が2年以上・フルタイム勤務可能な方は、全員がキャリア手当の対象となります。なんと《 10万円》を1ヶ月勤務後の給与にて一括支給するスタブリだけのスペシャル特典です。【来社特典】新宿オフィスでの登録会に参加いただいた方に、1000円分のギフトカードをプレゼント。交通費の足しとして、ぜひご利用ください。
仕事内容
ESTEE LAUDER 東武百貨店池袋店/ショップ販売/20代～30代の登録者比率約85％！/急募/女性活躍/正社員登用あり/豊島区/お仕事No202115
【20代の方が多数活躍中の派遣スタッフを募集中】
現在、20代の方が中心となっており活躍しています
同年代のあなたも馴染みやすい環境です！

あなたへのおすすめポイント：
・最大時給は1600円のレア求人！

・安心の前払い制度対応（規定あり）

・制服レンタルだから自己負担ゼロ

《特別時給1450円～1600円のお仕事》

・経験者の方：1600円

・未経験の方：1450円

このブランドでお仕事決定したらずっとこの時給で働くことが出来る特別時給のお仕事です！！

お客様に寄り添いブランドを一緒に盛り上げてくださるメンバーを募集しています。

※通常時給：1400円～1550円

勤務地：
東京都豊島区西池袋1-1-25
勤務先：
東武百貨店池袋店
アクセス：
池袋
都電雑司ケ谷 17分
東池袋四丁目 18分
ESTEE LAUDER（エスティローダー）東武百貨店池袋店にてご勤務いただきます。お客様の美しさを最大限に引き出すコスメブランドのショップスタッフとしてご活躍いただきます。

《主な業務》

・接客販売及び付帯業務

・タッチアップ

・ラッピング

・レジ、会計補助

・商品陳列、ディスプレイ

・在庫管理

・店内美化など

メイクやスキンケアのスキルはもちろん、お客様の悩みのヒアリングやお肌の状態から最適なアイテムを提案するカウンセリング力が身につきます。
敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
長く働きたいアパレル派遣会社NO.1
3年連続！スタッフブリッジは「長く働きたいアパレル派遣会社No.1」に選ばれました！
時給は地域No.1
地域ごとに毎週調査を行い、地域No.1の高時給をすべての派遣先に設定しています。
交通費は全額支給
時給に交通費が含まれている求人募集が多くありますが、スタッフブリッジは「別途支給」します。
給料はいつでも前払いOK
申請から最短で翌日に振り込み。
勤務の実績に応じて1日あたり5000円、月10万円まで利用可能。
※ 一部の派遣先ではご利用できません。
乳がん・子宮がん検診も無料
健康診断は法定健診はもちろん、乳がん・子宮がんなどのオプション健診も無料で受診できます。
スタブリは働く女性の健康をサポートし応援します。
派遣求人取扱数は都内だけで1,000件以上
スタッフブリッジではアパレルを中心に派遣求人を都内だけで1,000件、全国で3,000件取り扱っています。
給与前払いサービス利用可能
給与前払い「スピード払い・即時振り込み」がご利用いただけます。
専用アプリ「MY PAGE」
履歴書の入力、営業担当への相談、雇用契約書の締結まですべて