株式会社iDAの求人

募集情報

• 社名

  株式会社iDA

• 職種

  サポートセンター受信発信業務

• 雇用形態

  派遣社員

• 給与

  時給1300円
  支払い方法: 月1回払い

• 応募資格

  経験者活躍中♪

• 勤務時間

  【休日】
  週2～3日　お休み希望はご相談下さい
  
  【勤務時間】
  10:00～19:00
  ※上記時間の中でシフト制
  実働8時間、休憩1時間

• 待遇

  待遇/福利厚生:
  【☆おススメの特徴☆】
  ・履歴書不要♪すぐに働き始めたいあなたに◎
  ・販売ノルマなし★のびのびと接客できます♪
  ・駅チカで通いやすい◎車がなくても大丈夫♪
  ・転勤なし♪
  ・服装自由♪「自分のスタイルで働きたい」が叶う◎
  ・ネイルOK！
  ・20代活躍中◎
  ・30代活躍中◎
  ・メイク自由♪あなたのスタイルでOK◎
  
  【自信アリ♪安心充実の福利厚生★】
  ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
  ・交通費支給
  ・有給休暇制度
  ・慶弔休暇
  ・産休、育休制度
  ・定期健康診断（年1回実施） ※婦人科検診含む
  ・リロクラブ
  　※旅行、飲食、スポーツジム等の割引
  ・iDAグループ会社BRUSHのプロ講師による就業前、
  　就業後のトレーニングあり
  ・友人紹介制度（謝礼金あり）
  ・アンバサダー制度
  
  ※上記制度のご利用には一部条件がございます
  
  加入保険:
  社会保険完備

• 仕事内容

  【高時給1300円】朝はゆったり10時以降出社OKオフィスの仕事見つけた～！即日～長期！！開始日相談可履歴書書かなくていいの！？駅チカ通いやすくて助かる～★@大阪市北区
  
  ☆高時給1300円☆
  サポートセンター受信発信業務のお仕事！
  大阪府大阪市北区でオフィスの求人をお探しの方は要チェック！
  
  ・履歴書不要♪
  ・販売ノルマなし★
  ・駅チカで通いやすい◎車がなくても大丈夫♪
  ・転勤なし♪
  ・服装自由♪
  ・ネイルOK！
  ・カラコンOK！
  ・メイク自由♪
  ・20代活躍中◎
  ・30代活躍中◎
  
  おすすめポイント:
  ＼お仕事探しは株式会社iDAにお任せ◎／
  株式会社iDAは販売職、事務職、飲食……様々なお仕事を紹介している人材会社です。
  未経験でも経験者でも、活躍できるお仕事を数多く揃えています◎
  
  ＊安心して働けるポイント＊
  ☆POINT①：各種社会保険完備で安心◎長く働ける環境でお待ちしております♪
  ★POINT②：プロ講師からの充実研修あり◎就業中もしっかりサポートします♪
  ☆POINT③：全国の宿泊施設、レジャー施設、エステ、飲食店、育児サービスを割引◎プライベートまで応援します♪
  ★POINT④：正社員(アンバサダー)登用制度あり◎正社員を目指す方、安定とスキルアップにピッタリ♪
  
  お仕事内容:
  通信回線のアウトバウンド・インバウンド対応！しっかり研修があるので安心です！
  【仕事内容】
  ・光回線の移転手続きの問合せ対応
  ・オプションサービスのご案内及びハイエンドプランへのアップセル
  ・入会・引っ越しの受付対応のコンサル業務・インバウンド対応など。
  【期間】即日～長期　※開始日相談OK！
  【シフト】週4～5日　10：00～19：00（実働8時間、休憩1時間）
  40代活躍中／50代活躍中／履歴書不要／急募／大量募集／友達と働ける／社会保険完備／研修充実／交通費支給／駅チカ／ネイルOK／学歴不問
  
  雇用形態:
  派遣社員
  
  勤務地:
  大阪府大阪市北区
  梅田(大阪市営)駅徒歩10分
  
  シフト・勤務時間:
  【休日】
  週2～3日　お休み希望はご相談下さい
  
  【勤務時間】
  10:00～19:00
  ※上記時間の中でシフト制
  実働8時間、休憩1時間
  
  勤務期間:
  長期
  
  給与:
  時給1300円
  
  支払い方法:
  月1回払い
  
  待遇/福利厚生:
  【☆おススメの特徴☆】
  ・履歴書不要♪すぐに働き始めたいあなたに◎
  ・販売ノルマなし★のびのびと接客できます♪
  ・駅チカで通いやすい◎車がなくても大丈夫♪
  ・転勤なし♪
  ・服装自由♪「自分のスタイルで働きたい」が叶う◎
  ・ネイルOK！
  ・20代活躍中◎
  ・30代活躍中◎
  ・メイク自由♪あなたのスタイルでOK◎
  
  【自信アリ♪安心充実の福利厚生★】
  ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
  ・交通費支給
  ・有給休暇制