イオンディライトアカデミー株式会社の求人

募集情報

• 社名

  イオンディライトアカデミー株式会社

• 職種

  設備運転、設備管理者

• 雇用形態

  正社員

• 給与

  月給24万円〜
  ■昇給あり（年1回）
  ■賞与あり（年2回／4か月※23年度実績）
  ◎資格・経験・能力など考慮します

• 応募資格

  【必須】
  ・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）
  ※イオングループ企業では、あなたの
  　キャリアを存分に活かすことができます。
  ・ビルメンテナンス経験者優遇！
  ・資格をお持ちで未経験の方も
  　ご応募お待ちしております！

• 勤務時間

  8:30～21:00のシフト制
  ※早番・遅番の交代制
  (実働8時間/休憩60分）
  ▼シフト例▼
  8：30～17：30
  12：00～21：00

• 待遇

  ◆制服貸与
  ◆労働組合
  ◆社員持株会
  ◆資格取得支援制度
  ◆従業員買物割引制度
  ◆確定拠出年金制度
  ◆企業年金制度
  ◆イオングループ共済制度完備
  ◆団体生命保険
  ◆育児・介護支援制度
  ◆社会保険完備
  ・健康保険・介護保険・厚生年金保険
  ・労災保険・雇用保険
  ◆交通費全額支給　※公共交通機関
  ※車通勤は私有車通勤規定に基づき
  　ガソリン代等の私有車通勤手当支給
  ◆残業手当あり
  ◆資格手当
  （選任された場合別途選任手当あり)
  ≪選任手当≫
  ・電験2種：30、000円/月
  ・ビル管：5、000円/月
  ・電験3種：7、000円/月
  ◆家族手当
  ・控除対象配偶者：12、000円/月
  ・第一扶養：5、000円/月
  ・第二扶養：5、000円/月
  ◆役職手当（6000円～1万7000円/月)
  【受動喫煙防止措置】
  屋内原則禁煙（喫煙室あり）

• 仕事内容

  資格や経験を活かして働きませんか？選任手当有り！イオングループ企業では、あなたのキャリアを存分に活かすことができます◎■正社員／昇給賞与有／研修制度充実／資格手当有／福利厚生充実／残業ほぼなし■
  
  【仕事内容】
  【三重県の大手商業施設での設備管理】
  設備管理業務と建築物環境衛生管理者(ビル管)選任業務をご担当頂きます。
  お客さまが安全・快適に過ごしていただけるように商業施設内の電気・空調・
  給排水設備などの保守点検等、設備管理および建築物環境衛生管理者(ビル管)
  選任業務をお願いします！
  
  【おすすめポイント】
  ◎大手グループ企業ならではの安定した働き方ができます
  景気に左右されない安定業界！
  基本的にお店の営業時間で早番、遅番のシフト制です。
  午前中は法令点検が中心、午後は初期対応や簡単な修繕が主な一日の流れです。
  残業はほとんどなく、休みも週2日はとれます。車通勤可◎
  あなたも、安心して働き続けられる環境で仕事を手に入れませんか。
  
  ◎全国に10、000件以上の物件数有！
  イオン以外にも病院、ホテル、オフィスビル、官公庁、工場等も受託し、
  各地域に多数物件を所有しています。
  ご自宅近くの物件でも働けます。
  また、転居などされた場合も異動勤務できます。
  
  ◎長期勤務可能
  シニア世代も多数活躍中！
  どの年代の方も長期的・安定的に就業が可能です☆
  また、国家資格を取得された方（保有者）は、定年なく働いていただける
  『エキスパート社員制度』があるので長期的に勤務できます。
  
  ◎研修制度充実
  入社後5日間、実際の機械を用いた入社時研修を行うため、
  配属先でもスムーズに業務に取り組めます。また、定期的な階層別研修、
  オンライン講座、集合研修もあります。
  VRでの事故体験の研修もあり、安全意識を高め、対応の仕方も身に付きます。
  業務に関連する資格取得後は、資格手当が支給されるなど、
  頑張った分の評価もあります。
  その他、イオングループ企業ならではの充実した福利厚生制度あります◎
  あなたも、安定した環境のもと末長くスキル・キャリアを積みませんか。
  
  【雇用形態】
  正社員
  
  【活躍】
  ・ブランクがある方も安心してスタート可能。経験者活躍中でキャリアアップを目指す方にもぴったりです。
  ・20代～30代の若手から、40代・50代まで幅広い年代が活躍中！
  ・シフト調整可・年間休日充実などワークライフバランスを大切にできる環境です。
  ・昇給・賞与あり。
  ・交通費支給・残業代全額支給で安定収入が可能です。
  ・資格手当・職務手当・家族手当・住宅手当あり。
  ・社会保険完備・健康診断ありで安心。
  ・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇などライフステージに合わせた制度も充実。
  ・資格取得支援あり！キャリアアップを目指せます。
  ・中途社員比率高めで、離職率も低く定着率の良い職場です。