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配送
【ルート配送!!】配送スタッフ募集!ミニボーナス有&土日祝休みの好環境!
仕事内容 しゅふの働くを応援! [求人概要]: 【ルート配送!!】配送スタッフ募集!ミニボーナス有&土日祝休みの好環境! [職種名]: 配送 [勤務地・最寄駅]: 愛知県名古屋市緑区徳重5-1116 株式会社プロライズ 徳重駅 徒歩10分 [勤務日数]: 週3~5日 08:00~18:00/08:30~17:30/08:00~17:00 月/火/水/木/金 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 [給与]: 時給 1,250円 [仕事内容]: ★未経験でも安心スタート★ 初めての方でも安心してください!丁寧に教えてくれる先輩があなたをバックアップします! 最初は同行研修で先輩の動きや仕事の流れを覚え、実践を通じてステップアップしていきます。 わからないことや困ったことがあれば、何でも相談できる環境です。 【こんな方にピッタリ】 ・お客様に気持ちよく過ごしてもらうためのサポートをしたい方 ・運転することが好きで、配達の仕事に興味がある方 ・チームで協力して仕事をしたいと思っている方 あなたのやる気次第で、新たなスキルや自信を手に入れるチャンス! 私たちの仲間として、共に楽しく働きましょう。ご応募を心よりお待ちしております! [アピールポイント]: ・【ミニボーナス有】日々の頑張りをしっかり評価します!主婦の方も馴染みやすい職場環境で、【土日祝休み】や【大型連休】があるので、家族との時間も大切にできます! [福利厚生]: 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 給与の特徴: ボーナス支給あり 交通アクセス: 車通勤OK/自転車通勤OK ~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/ブランクOK [応募資格]: 普通自動車運転免許証 [雇用形態]: パート・アルバイト [業界のカテゴリー]: 物流・運輸・倉庫 [職種のカテゴリー]: 配達・配送・宅配便 ■ 応募に際してのご注意 この求人は「しゅふJOB」(運営元:株式会社ビースタイルメディア)が掲載している求人となります。 「しゅふJOB」が掲載している求人への応募には、「しゅふJOB」の利用規約(https://part.shufu-job.jp/doc/rules/)・プライバシーポリシー(https://www.bstylegroup.co.jp/privacy/#bmd_privacy%5C)へのご同意が必要となります。 また、応募後には下記案内のメールが「しゅふJOB」または「しゅふJOB」に求人広告を掲載している企業・団体より配信されます。ご同意の上、応募へお進みください。 ・応募後の選考に関して ・応募後の応募求人内容等に関する確認方法に関して ・しゅふJOBご利用における重要なお知らせに関して 雇用期間: 長期【3ヶ月以上】 勤務曜日: 週3~5日
ドライバー・配達・配送
ルート配送スタッフ
仕事内容 未経験から始められる【年収550万~600万以上可能!】年間休日118日+記念日休暇あり!家族や自分の時間も大切にできます◎ \【宅配】といったらヤマト運輸/ 国内宅配便サービスでシェアNo.1! 国内宅急便ネットワークのカバー率は100%! セールスドライバーは約6万人で、 自分の時間を大切にしながら働いています◎ 「届けたい人」がいる限り、 「待っている人」がいる限り、日本中どこへでも。 私たちドライバーが運んでいるのは「ハート」です。 今回は、そんなハートを運ぶ ヤマト社員の「セールスドライバー」を募集します。 <ヤマト運輸には働きやすい理由があるんです> 1【頑張った分だけ給与に反映!高収入が魅力!】: ヤマトのセールスドライバーでは、 各手当てやインセンティブ、年次昇給で高収入を実現! 入社1年目 年収450万円以上 入社3年目 年収550万~600万円以上が可能です ※集配荷物1個につき、インセンティブあり 2【福利厚生や休日休暇が充実しています】: 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対しヤマト運輸では、 年間休日「118日」+計画年休6日+記念日休暇3日! さらに、 ・特別休暇 ・年次有給休暇(2024年度取得実績18.3日)※取得率90% ・記念日休暇(結婚記念日など、大事な日は家族とゆっくり) ・1週間連続休暇のリフレッシュ休暇 ・保養所や提携先ホテルが格安利用が可能! ・社員特典あり(提携サービスのショッピングや レジャー施設の利用やスキルアップの割引あり!) しっかり休んで、プライベートも充実できる環境です。 3【普通免許(AT限定/MT)だけあればOK】: 当社では準中型免許取得支援制度があります! 中型・大型ドライバー免許を持っていなくても 全く問題はありません。 ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。 入社前・入社後問わず免許取得した方には、補助金を支給! 4【出産・育児・将来など各方面からサポートします】: ■短時間勤務制度(育児・介護) お子様の送り迎えや介護などを考慮して時短勤務が可能です! 週3日出勤や最小4時間勤務実績あり◎※育児短時間は小6まで ■休業制度 産前、産後、育児の休暇制度を設けています 産前6週間・産後8週間・育児2年間! ■慶弔見舞金贈呈(最大11万円実績あり!) 結婚祝金/出産祝金/入学祝金など給付いたします その他にも、貯蓄制度や年金制度、グループ保険など セールスドライバー社員が長く安定して働けるように 「制度」「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか? 【仕事内容】 クロネコヤマトの軽貨物車やトラックで、 担当エリアのお客様(法人・個
ドライバー・配達・配送
11月入社可【愛知専属】ヤマトの宅急便スタッフ/普通免で応募OK
仕事内容 【11月入社の希望者あつまれ!】転居を伴う転勤なし/地元密着のヤマトでセールスドライバーとして活躍しませんか?/年間休日約130日以上!/賞与5.5ヶ月分◎ \中部で働くなら、やっぱりヤマトだがね/ 【宅急便・配送・宅配といえばクロネコのヤマト】 名古屋の街も、三河の住宅地も、岐阜の山あいも、 静岡の沿岸部も―― 中部エリアの毎日に、当たり前のように寄り添ってきたのがヤマトです。 国内宅配便サービスでシェアNo.1。 全国どこでもつながる宅急便ネットワークのカバー率100%。 約6万人のセールスドライバーが、 地元で暮らし、地元の道を知り、地元の人のために走っています。 「今日は来るかな」 そんなふうに荷物を待っている人がいる限り、 私たちは今日もハンドルを握る。 私たちが運んでいるのは、 荷物だけじゃなく、“気持ち”や“安心”です。 今回は、 中部エリアの暮らしを支える ヤマト運輸のセールスドライバーを募集します。 <ヤマトが選ばれとる理由5選>: 1 頑張った分、ちゃんと稼げる: 手当・インセンティブ・昇給あり。 1年目:年収450万円以上 3年目:年収550~600万円以上も可能 ※集配個数等に応じてに応じたインセンティブあり 2 休みが多くて、続けやすい・働きやすい: 年間休日118日+計画年休6日+記念日休暇3日。 有休取得率も高く、家族の時間もしっかり取れる環境。年休130日以上! 3 普通免許があればOKだで: AT限定でも大丈夫。 準中型免許の取得支援あり&補助金支給。 未経験スタートも8割と多いですよ。 4 ライフイベントにもちゃんと対応: 育児・介護の時短勤務、産休・育休、慶弔見舞金など、 長く安心して働ける制度がそろっとります。 5 「やっぱりヤマトよかったな・・もう一回働けるかな?」 ありがたいことに、そんなお声を頂くこともあります。 当社ヤマトにはカムバック制度あります。 規定はありますが、再雇用時にはこれまでの勤務年数 や経験を評価し、給与水準に反映する場合がありま す。※退職理由等により対象外となる場合もあります。 「再度ヤマトで頑張りたい」そんな想いをもった方も 再度チャレンジも可能です。 まずはご相談もOK。あなた様のご応募お待ちしております。 【仕事内容】 【11月入社を検討・転職活動されている皆様へ】※普通免許必須※ ヤマト社員の大切な基盤は「全員経営」 地域にあったサービスを自分たちで考え、お客様に提供しています。 もし困ったことがあれば、チームの誰かが必ず手を差し伸べ、助け合う風土が根付いています。 地域に寄り添い、地域に愛される「地元密着セールスドライバー」を募集しています。 はじめての方も、経験者の方もぜひ「ヤマトの愛知担当として働いてみませんか? 具体的なお仕事の流れですが、 ・担当エリア内(法人
ドライバー・配達・配送
地域担当配送スタッフ
仕事内容 履歴書不要!年間休日118日以上!安全第一の研修体制があるため運転に自信がない方も着実にスキルアップ! \【宅配】といったらヤマト運輸/ 国内宅配便サービスでシェアNo.1! 国内宅急便ネットワークのカバー率は100%! セールスドライバーは約6万人で、 自分の時間を大切にしながら働いています◎ 「届けたい人」がいる限り、 「待っている人」がいる限り、日本中どこへでも。 私たちドライバーが運んでいるのは「ハート」です。 今回は、そんなハートを運ぶ ヤマト社員の「セールスドライバー」を募集します。 <ヤマト運輸には働きやすい理由があるんです> 1【頑張った分だけ給与に反映!高収入が魅力!】: ヤマトのセールスドライバーでは、 各手当てやインセンティブ、年次昇給で高収入を実現! 入社1年目 年収450万円以上 入社3年目 年収550万~600万円以上が可能です ※集配荷物1個につき、インセンティブあり 2【福利厚生や休日休暇が充実しています】: 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対しヤマト運輸では、 年間休日「118日」+計画年休6日+記念日休暇3日! さらに、 ・特別休暇 ・年次有給休暇(2024年度取得実績18.3日)※取得率90% ・記念日休暇(結婚記念日など、大事な日は家族とゆっくり) ・1週間連続休暇のリフレッシュ休暇 ・保養所や提携先ホテルが格安利用が可能! ・社員特典あり(提携サービスのショッピングや レジャー施設の利用やスキルアップの割引あり!) しっかり休んで、プライベートも充実できる環境です。 3【普通免許(AT限定/MT)だけあればOK】: 当社では準中型免許取得支援制度があります! 中型・大型ドライバー免許を持っていなくても 全く問題はありません。 ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。 入社前・入社後問わず免許取得した方には、補助金を支給! 4【出産・育児・将来など各方面からサポートします】: ■短時間勤務制度(育児・介護) お子様の送り迎えや介護などを考慮して時短勤務が可能です! 週3日出勤や最小4時間勤務実績あり◎※育児短時間は小6まで ■休業制度 産前、産後、育児の休暇制度を設けています 産前6週間・産後8週間・育児2年間! ■慶弔見舞金贈呈(最大11万円実績あり!) 結婚祝金/出産祝金/入学祝金など給付いたします その他にも、貯蓄制度や年金制度、グループ保険など セールスドライバー社員が長く安定して働けるように 「制度」「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか? 【仕事内容】 【完全未経験でも大丈夫!セールスドライバーのお仕事です】 安心してチャレンジできるドライバ
ドライバー・配達・配送
11月入社可【愛知専属】ヤマトの宅急便スタッフ/普通免で応募OK
仕事内容 【11月入社の希望者あつまれ!】転居を伴う転勤なし/地元密着のヤマトでセールスドライバーとして活躍しませんか?/年間休日約130日以上!/賞与5.5ヶ月分◎ \中部で働くなら、やっぱりヤマトだがね/ 【宅急便・配送・宅配といえばクロネコのヤマト】 名古屋の街も、三河の住宅地も、岐阜の山あいも、 静岡の沿岸部も―― 中部エリアの毎日に、当たり前のように寄り添ってきたのがヤマトです。 国内宅配便サービスでシェアNo.1。 全国どこでもつながる宅急便ネットワークのカバー率100%。 約6万人のセールスドライバーが、 地元で暮らし、地元の道を知り、地元の人のために走っています。 「今日は来るかな」 そんなふうに荷物を待っている人がいる限り、 私たちは今日もハンドルを握る。 私たちが運んでいるのは、 荷物だけじゃなく、“気持ち”や“安心”です。 今回は、 中部エリアの暮らしを支える ヤマト運輸のセールスドライバーを募集します。 <ヤマトが選ばれとる理由5選>: 1 頑張った分、ちゃんと稼げる: 手当・インセンティブ・昇給あり。 1年目:年収450万円以上 3年目:年収550~600万円以上も可能 ※集配個数等に応じてに応じたインセンティブあり 2 休みが多くて、続けやすい・働きやすい: 年間休日118日+計画年休6日+記念日休暇3日。 有休取得率も高く、家族の時間もしっかり取れる環境。年休130日以上! 3 普通免許があればOKだで: AT限定でも大丈夫。 準中型免許の取得支援あり&補助金支給。 未経験スタートも8割と多いですよ。 4 ライフイベントにもちゃんと対応: 育児・介護の時短勤務、産休・育休、慶弔見舞金など、 長く安心して働ける制度がそろっとります。 5 「やっぱりヤマトよかったな・・もう一回働けるかな?」 ありがたいことに、そんなお声を頂くこともあります。 当社ヤマトにはカムバック制度あります。 規定はありますが、再雇用時にはこれまでの勤務年数 や経験を評価し、給与水準に反映する場合がありま す。※退職理由等により対象外となる場合もあります。 「再度ヤマトで頑張りたい」そんな想いをもった方も 再度チャレンジも可能です。 まずはご相談もOK。あなた様のご応募お待ちしております。 【仕事内容】 【11月入社を検討・転職活動されている皆様へ】※普通免許必須※ ヤマト社員の大切な基盤は「全員経営」 地域にあったサービスを自分たちで考え、お客様に提供しています。 もし困ったことがあれば、チームの誰かが必ず手を差し伸べ、助け合う風土が根付いています。 地域に寄り添い、地域に愛される「地元密着セールスドライバー」を募集しています。 はじめての方も、経験者の方もぜひ「ヤマトの愛知担当として働いてみませんか? 具体的なお仕事の流れですが、 ・担当エリア内(法人
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