千葉県の営業の週休2日制の求人

仕事内容 企業の採用活動を支える「求人広告の提案営業」です。 【具体的には】 ・新規／既存企業への提案 ・求人広告の原稿作成 ・掲載後のフォロー、改善提案 ・電話・Zoom・訪問による商談 など 商談はZoomやmeetが中心。 状況に応じて訪問もあり、幅広い経験が積めます。 ※研修制度があるため、 未経験の方も安心して始められます。 ●商談機会が得られたら、企業の採用パートナーとして以下のステップで業務を進めていきます。 1. 採用課題のヒアリング 顧客の悩みに寄り添い、 最適な解決策を一緒に考えます。 2. 求人広告の提案・作成 Zoomやmeetを中心に提案を行い、 魅力を引き出す原稿を作成します。 ※必要に応じて訪問することもあり 3. 掲載後のフォロー 採用成功まで伴走し、 感謝の言葉をいただけるお仕事です。

仕事内容 企業の“採用パートナー”として、求人広告の提案やフォローを行います。 売り込むというより、相談に乗りながら伴走する営業スタイル です。 【具体的には】 ・採用課題のヒアリング ・求人広告のご提案（Zoom中心） ・必要に応じて訪問 ・求人原稿の作成 ・掲載後フォロー ・採用成功までのサポート 目標設定はありますが、ノルマのような厳しい追い込みはありません。 “無理なプレッシャーなし × しっかり稼げる” バランスの良い環境です。

仕事内容 【仕事内容】 千葉県内の既存取引先へ、 建築資材を提案・販売します。 　 1. 先輩との同行で顧客を訪問 まずは先輩と回り、商品や顧客を 覚えることから始めましょう。 　 2. 既存顧客へのルート営業 飛び込みや新規開拓は一切なし。 信頼関係を深める提案が中心です。 　 3. 段階的なスキルアップ マンツーマン指導で知識を習得。 未経験でも着実に成長できます。

仕事内容 企業の採用活動を支える「求人広告の提案営業」です。 【具体的には】 ・新規／既存企業への提案 ・求人広告の原稿作成 ・掲載後のフォロー、改善提案 ・電話・Zoom・訪問による商談 など 商談はZoomが中心。 状況に応じて訪問もあり、幅広い経験が積めます。 最初は先輩同行からスタートするので未経験でも安心。 掲載後も採用成功まで伴走するスタイルの営業です。