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契約社員
株式会社メディカル・プラネット 大学病院での医療事務
大学病院での医療事務!長期で安定してお仕事できる!京都市左京区エリア×時給1,122円~!
時給 1,122円〜
京都府 京都市左京区
医療・介護・ヘルパーその他
仕事内容
大学病院での医療事務!長期で安定してお仕事できる!京都市左京区エリア×時給1,122円~!
〈〈あなたに合ったお仕事を見つけよう!〉〉
未経験でも安心して勤務できるような体制となっております!
新しい環境でチャレンジできるお仕事になります!
新しい一歩を踏み出したい方をしっかりサポート!
まずはお気軽にご応募ください♪
おすすめポイント:
★医療・福祉のお仕事探しならメディカル・プラネット★
*医療事務や受付など幅広い職種を掲載◎
*研修・サポート体制がある求人も◎
*収入面を重視したい方にもおすすめ◎
*週3日程度から勤務できる案件をご用意◎
*家庭やプライベートに合わせた働き方も相談可能◎
※待遇・勤務条件等はお仕事により異なります。
お仕事内容:
<あなたにピッタリのお仕事を見つけよう♪>
これまでの経験やスキル、希望などを考慮しながら、担当業務に取り組んでいただきます!
経験を活かせる業務はもちろん、新しい分野にチャレンジできるお仕事もあります◎
端末の案内対応や書類整理など、患者様と医療現場を支えるやりがい抜群のお仕事です。
特別な資格や専門知識は不要で、先輩スタッフが丁寧にフォローするから初心者でもご安心くださいね。
<具体的には・・・>
・各種案内端末の操作補助(会計待ち登録、予約票・領収書の印刷、処方箋FAX送信)
・会計待ち登録後の誘導、ご案内
・紹介状など関連書類のスキャンおよびデータ整理
・院内での書類搬送作業
※当社請負契約先でのご就業となります。
──[ 焦らずじっくり覚えていけばOK★ ]──
最初からすべてを完璧にできなくても大丈夫!
少しずつ業務に慣れながら、できることを増やしていきましょう♪
新しいお仕事に挑戦したい方もお気軽にご応募ください!
未経験歓迎/シフト制/復職・ブランクOK/研修充実/交通費支給/バイク通勤可/制服支給/学歴不問
雇用形態:
契約社員
勤務地:
京都府京都市左京区聖護院川原町54
京阪線「神宮丸太町駅」徒歩10分
京都市バス「京大病院前」バス停より徒歩1分
★自転車通勤OK
シフト・勤務時間:
【時間】8:15~17:15(実働8時間 休憩60分)
【曜日】月~金曜
【日数】週5日勤務
【残業】少なめ:月5時間程度
勤務期間:
有期(長期:3ヶ月以上)
給与:
時給1,122円~
待遇/福利厚生:
【各種保険】社会保険完備
【有給休暇】あり ※入社6カ月後、年間所定労働日数に応じた日数を付与
【その他】制服貸与、ロッカー休憩室あり、食堂利用可、自転車通勤可能
加入保険:
法定通り
休日/休暇:
完全週休2日制(土・日・祝日)
年末年始(12/29~1/3)
応募資格:
日払いがあるのでピンチの時にも安心!
【必須】パソコンの基本操作(入力程度)
★経験・資格不
募集要項
雇用形態
契約社員
給与
時給1,122円~
【時給】1,122円
【交通費】支給あり:上限5万円/月(片道2km以上)
<月収例>17万9,520円+別途残業代支給(時給×月160時間勤務として算出)
勤務地
京都府京都市左京区聖護院川原町54
最寄り駅:
神宮丸太町駅
勤務時間
【時間】8:15~17:15(実働8時間 休憩60分)
【曜日】月~金曜
【日数】週5日勤務
【残業】少なめ:月5時間程度
待遇・福利厚生
待遇/福利厚生:
【各種保険】社会保険完備
【有給休暇】あり ※入社6カ月後、年間所定労働日数に応じた日数を付与
【その他】制服貸与、ロッカー休憩室あり、食堂利用可、自転車通勤可能
加入保険:
法定通り
受動喫煙対策あり
交通費支給制服貸与教育制度充実
応募資格
日払いがあるのでピンチの時にも安心!
【必須】パソコンの基本操作(入力程度)
★経験・資格不問
★未経験者OK
必要スキル
未経験歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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病院やクリニックでの看護助手、デイサービスや老人ホームでの介護スタッフ、調剤薬局の受付など、人の役に立つ実感を得やすいのがこのジャンルの特徴です。無資格・未経験から応募できる求人も多く、働きながら初任者研修などの資格取得を目指せる会社も増えています。介護職は夜勤ありの求人だと時給・日給が高めに設定されていることが多く、効率よく収入を得たい方にもおすすめです。シフト制で日勤のみ・夜勤専従など働き方を選べる求人も多く、家庭やダブルワークとの両立がしやすいのも魅力。人と接する仕事のため、思いやりやコミュニケーション力を志望動機でアピールすると好印象です。資格手当や夜勤手当の有無、研修制度の充実度、有給休暇の取得しやすさなどは、面接や職場見学の際にしっかり確認しておきましょう。
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