イオンディライトアカデミー株式会社 設備保全・メンテナンス

40代～50代のミドル経験者歓迎。経験を活かせるポジション。 ≪包括管理の経験者は優遇します≫設備管理の現場の知識を持った方で事務・管理側への転向を考えている方にピッタリです！想定年収500万円以上／宿直夜勤なし／AEONグループの福利厚生充実 【仕事内容】 【具体的なお仕事内容】 東京都にある1つの市の設備の包括管理をお任せいたします。 〈包括管理とは〉 自治体が所有する公共施設の包括的な管理です。 体育館、市民プール、学校、公民館、図書館など、市民の皆様が 利用される施設を、年間のスケジュールを組んで計画的に点検を行います。 市民のみなさまが安心して施設を利用いただけるように 協力会社と一緒に「安全・快適」をつくっていただきます。 〈具体的な業務内容〉 ・年間スケジュールに沿った行動計画の策定 ・施設の担当者や自治体担当者とのやりとり、調整 ・点検や修繕対応の協力会社の管理・調整 ・点検結果の確認、修繕内容のとりまとめ ・報告書の作成、PC作業 ・修繕のご提案、省エネやコスト削減のご提案　など このような方にご活躍いただけます 40代～50代のミドル層の経験者の方を歓迎しています。これまでに培ってこられた専門知識やマネジメント経験を十分に発揮していただけるポジションです。チームの中核としてご活躍いただき、後進の育成や現場全体のマネジメントに携わっていただくことで、安定した雇用と長く安心して働ける環境をご提供しています。 【雇用形態】 正社員 【アピールポイント】 ミドル層の方へのポイントとして、これまでの経験を活かし、マネジメントや後進育成に携われるポジションです。安定した雇用と長く働ける環境が整っています。 ＼オススメPOINT／ ・取引先は大手企業がメインで、受注が安定していることが特徴です。 ・設備管理業界トップクラスの会社のグループ会社です。 ・日勤のみ、基本土日祝休みで　プライベートの時間が確保しやすい環境です◎ ・現場で培った経験等を活かして基本内勤で勤務が可能です。 ・年間スケジュールに沿って計画的に行動ができるため 　安定して働けることが特徴です。 ・男性従業員の育休を推奨しております。実績多数あり〇 【大手企業との取引多数で安定・安心の就業】 取引先はイオングループ企業だけではなく世界的に有名なファーストフード店、 有名アパレルチェーン店などが多く、会社の業績は安定しています。 （数字のノルマや積極的な提案営業はありません。） 【イオングループ企業の福利厚生が充実】 イオングループではグループ全体で総労働時間の削減に取り組んでおり、 その一環として休日数の増加があります。今年より年間休日が120日となり、 年1日好きなときに使用できるアニバーサリー休暇が導入されました。 AEONグループ統一の福利厚生クラブや従業員カード