正社員
イオンディライトアカデミー株式会社 社内SE・サポート・ヘルプデスク
湖西市/エンジニアサポート/イオングループ
月給 266,666円〜
静岡県 湖西市
SE・プログラマ
仕事内容
「イオングループで腰を据えて働く」 年休120日以上/研修充実/賞与あり/残業少なめ
【仕事内容】
大手モビリティメーカー工場での、バックオフィス全体の業務を
ご担当いただきます。
【具体的には・・】
・業者受入れ立会いを含む外注先の管理
・総務業務におけるファシリティマネジメント(設備点検含む)
・設備・備品管理等の運営サポート
（燃料、化成品、排ガス、廃棄物、消耗品等)
・文書管理・業務マニュアル作成
・外部業者使用のための配車運転
・場内ガソリン補充車両立ち合い 他
▼勤務地の変更範囲
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
【おすすめポイント】
・長期休日制度、記念日休暇制度などお休みの制度も充実！
・資格取得制度も充実！最大20万円の奨励金もご用意！
・従業員クレジットカードで少しお得に毎日のお買い物ができます。
・業界内で売上好調の大手グループ企業です！全国に多数物件有！
・平均残業20時間で残業少なめ！
・研修制度充実！OJT研修有！
・昇給あり！賞与あり！（賞与:昨年実績４カ月分）
・正社員として安定就業できます。
≪プライベート充実≫
年2回上期・下期に4日ずつの休暇制度をご用意！
年1度の記念日休暇もありプライベート充実できます！
イオングループの福利厚生でテーマパーク・宿泊施設の割引、映画チケットの割引等があり休日に旅行などへ出かけてリフレッシュすることができます。
残業も少なく、家族や自分の時間も大切に過ごせます！
【面接場所】
【名古屋事務所の面談につきまして】
WEB面談になります。
（来社不要／アプリ取得不要）
カメラ付きのPCや携帯を
お持ちであれば面談にご参加頂けます。
勤務時間:
【シフト制】
・08:00-17:00(実働8時間/休憩60分)
変形労働時間制（想定労働時間168時間/月）
募集要項
雇用形態
正社員
給与
年収320万円〜
■月給20万円～27万円
※資格・経験等により変動します。
■昇給 有
■賞与 有（年2回/4か月分※昨年度実績）
■交通費全額支給
■残業手当全額支給
■役職手当(月額10、000円～40、000円)
■家族手当(22歳以下の就学中の子ども1人当たり10、000円/月)
■基礎資格手当(最大40、000円)
勤務地
静岡県湖西市湖西市入出字長者1381
イオンディライト株式会社(紹介先企業)
最寄り駅:
知波田駅
アクセス:
天竜浜名湖線「知波田駅」 より徒歩21分
※車通勤可
勤務時間
【シフト制】
・08:00-17:00(実働8時間/休憩60分)
変形労働時間制（想定労働時間168時間/月）
待遇・福利厚生
・制服貸与
・労働組合
・退職金制度
・資格取得支援制度
・従業員買物割引制度（従業員クレジットカード）
・確定拠出年金制度
・企業年金制度
・イオングループ共済制度完備
・団体生命保険
・育児/介護支援制度
・社宅/寮有り(※転勤が発生した場合)
（各種手当）
・交通費全額支給 ※公共交通機関
※車通勤は私有車通勤規定に基づきガソリン代等の手当支給
・残業手当
・資格手当(選任された場合別途選任手当あり)
・選任手当
（一例）電験2種:30、000円/月 、ビル管:5、000円/月
・住宅手当 ※規程あり
交通費支給
応募資格
【必須資格(いずれかをお持ちの方)】
・危険物取扱者乙種４類
・フォークリフト運転技能講習
・小型移動式クレーン運転技能講習、玉掛け技能講習
【必須経験（いずれかの経験をお持ちの方）】
・簡単な設備管理ができる方
・総務のご経験をお持ちの方
・EXCEL等パソコンを使って情報管理ができる方
※条件に当てはまらない方も、是非ご相談ください。
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【IT・クリエイティブの求人について】
Webサイト制作やアプリ開発、デザイン、動画編集、SNS運用、ライティングなど、専門スキルを活かして働けるのがIT・クリエイティブ系バイトの魅力です。プログラミングやデザインを学んでいる学生が実践経験を積む場としても人気で、在宅ワーク(リモートワーク)可能な求人が多いのも特徴の一つ。フルリモート・フレックスタイム制の案件を選べば、時間や場所に縛られず、自分のペースで働くことができます。未経験からアシスタント業務としてスタートし、実務を通してスキルアップを目指せる求人も多く見られます。ポートフォリオや制作物があると選考で有利になりやすいため、これまでの制作実績をまとめておくのがおすすめです。応募時は、使用ツール(Photoshop・Figma・各種プログラミング言語など)の指定、業務委託か時給制かといった契約形態、納期やタスク管理の方法を事前に確認しておきましょう。
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