派遣社員
株式会社G&G ガソリンスタンド
(無理なく週2日~OK)ガソスタ店STAFF ~16時半
時給 1,180円〜
富山県 富山市
接客・販売・サービスその他
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
(無理なく週2日~OK)ガソスタ店STAFF ~16時半
[職種名]: ガソリンスタンド
[勤務地・最寄駅]:
富山県富山市掛尾
*あいの風とやま鉄道 富山駅~車で14分
*無料駐車場あり ガソリン代支給あり/規定
株式会社G&G 富山営業所
[勤務日数]:
週2日以上
08:30~16:30
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
8:30~16:30
休憩:60分 (12:30~13:30)
残業なし
【勤務日】
*シフト制/週休2日
*週2日~勤務相談OK
*平日のみOK
[給与]:
時給 1,180円以上
時給1180円
*日払い・週払いOK 交通費支給/規定有
[仕事内容]:
<イチ押しポイント>
・週2日~勤務相談OK
・勤務時間も相談可能なので
WワークもOKで
・未経験からのチャレンジ応援中!!
経験者さん、ブランクありさんも大歓迎!
・冷暖房完備でカイテキ
・制服貸与あり/茶髪OK
** どんなお仕事・・・? **
・ガソリンスタンドスタッフさん募集~!
フルサービスなので楽しく働ける!
\もうおなじみのあの作業!/
お客様の車を誘導
↓
「レギュラーですか?」
「ハイオクですか?」
「満タンですか?」などをお伺いし、
給油していきます
↓
給油中に窓ふきや、灰皿、ごみの回収
↓
レジ対応
「ありがとうございました~~!」
で完了です**
\未経験さんも安心ポイント/
「接客は初めてだけど…」と
いう方も大丈夫です!
・経験、知識はゼロでOK~!
イチから丁寧に先輩がサポートします
*現場には必ず2名以上いますので
「1人でスタンドを担当しなきゃ…」
なんてことはありませんよ~!
[福利厚生]:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
** G&Gなら福利厚生も充実 **
・日払い・週払いOK/規定
・交通費往復分支給/規定
・就業1日目から退職金の支給あり
・各種社会保険完備・有給休暇あり
・履歴書不要・WEB登録あり
*****************
[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 扶養枠調整歓迎/日払い週払いOK
交通アクセス: 車通勤OK
~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/ブランクOK/しゅふ活躍中/40代の多い職場/50代の多い職場
待遇・福利厚生: 交通費支給
働き方: 残業なし/ダブルワーク(副業)OK
[応募資格]:
【経験】
*未経験OK 職歴・学歴不問
【資格】
*資格不問
*危険物取扱者の資格所持者さんも大歓迎
[雇用形態]:
派遣
[業界のカテゴリー]:
物流・運輸・倉庫
[職種のカテゴリー]:
ガソリンスタンド・洗車
■ 応募に際してのご注意
この求人は「しゅふJOB」(運営元:株式会社ビー
募集要項
雇用形態
派遣社員
給与
時給 1,180円以上
時給1180円
*日払い・週払いOK 交通費支給/規定有
日払い・週払い即日払い扶養控除内OK
勤務地
富山県富山市掛尾
*あいの風とやま鉄道 富山駅~車で14分
*無料駐車場あり ガソリン代支給あり/規定
株式会社G&G 富山営業所
勤務時間
08:30~16:30
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
** G&Gなら福利厚生も充実 **
・日払い・週払いOK/規定
・交通費往復分支給/規定
・就業1日目から退職金の支給あり
・各種社会保険完備・有給休暇あり
・履歴書不要・WEB登録あり
*****************
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
交通費支給Wワーク・副業OK
応募資格
【経験】
*未経験OK 職歴・学歴不問
【資格】
*資格不問
*危険物取扱者の資格所持者さんも大歓迎
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【接客・販売・サービスの求人について】
アパレルや雑貨、コンビニ、スーパー、家電量販店など、幅広い業種で募集される接客・販売のバイトは、人と接するのが好きな方に人気の求人です。レジ打ちや品出し、在庫管理といった業務に加え、お客様への商品説明や提案力が身につくのも魅力。シフト制の求人が多く、平日のみ・土日のみ・週2〜3日といった働き方や、未経験歓迎・学生歓迎・主婦(夫)歓迎の案件も豊富にあります。アパレル系では私服勤務可の店舗もあれば、制服貸与ありの職場もあり、髪色(茶髪可否)やネイル・ピアスの規定は店舗ごとに異なるため、面接時にしっかり確認しておきましょう。履歴書の志望動機には「接客経験を積みたい」「コミュニケーション力を伸ばしたい」といった内容が好印象です。時給や交通費支給の有無、社割(社員割引)の有無も比較検討のポイントになります。ネット上の口コミはあくまで参考情報とし、実際の職場の雰囲気やシフトの融通が利くかどうかは、面接や電話で直接確認することが大切です。
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