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派遣社員
株式会社G&G 検査・チェック
月収30万円以上可/HDD部品の目視検査/日払いや手当あり
時給 1,500円〜
新潟県 上越市
食品製造・加工
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
月収30万円以上可/HDD部品の目視検査/日払いや手当あり
[職種名]: 検査・チェック
[勤務地・最寄駅]:
新潟県上越市三和区野
妙高はねうまライン:上越妙高駅~車で17分
マイカー通勤OK!(無料の駐車場あり)
株式会社G&G 長岡営業所
[勤務日数]:
週5日以上
08:30~18:00
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
8:30~18:00
休憩:10:00~10:15、12:15~13:15、15:00~15:15(計90分)
残業:1日平均2時間程度(月平均40時間程度)
【勤務日】
シフト制(4勤2休)
【休日休暇】
シフト制(曜日固定不可、大型連休あり)
[給与]:
時給 1,500~1,875円
時給1500~1875円
残業時25%割増
日払い・週払いOK!交通費別途支給あり!
※規定あり
[仕事内容]:
//コノお仕事の魅力//
給与条件と各種手当の構成です。
・時給1500円(月収例32万7000円/残業含)
内訳:時給1500円×8h×21日+残業40h
・日払い・週払い制度あり(規定あり)
・残業時間(月平均40h)に対する各種手当支給
しっかりとした給与構成になっています。
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//仕事内容をcheck//
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機械操作を行わない手作業業務です。
・可動棚の移動作業
専用の棚を作業位置まで移動させる作業
・ディスクの目視確認
1ケース約10枚の部品のキズや汚れのチェック
・梱包部門への移送
確認作業が終わった棚を運搬する作業
20代・30代の方が在籍しています。
[福利厚生]:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
冷暖房完備
制服支給(作業着上下・つなぎタイプクリーン服)
綿手袋・マスク・ネットキャップ貸与
髪色・髪型自由(常識の範囲内)
日払い・週払いOK
交通費往復分支給
就業1日目から退職金の支給
各種手当(時間外・深夜・休日等)
履歴書不要/スマホでWEB登録可
各種社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災)
有給休暇/健康診断/制服貸与
友達紹介キャンペーン
※各種規定あり
[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 日払い週払いOK
交通アクセス: 車通勤OK
~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/30代の多い職場
待遇・福利厚生: 交通費支給
[応募資格]:
【経験】
未経験OK
【資格】
資格不要
[雇用形態]:
派遣
[業界のカテゴリー]:
物流・運輸・倉庫
[職種のカテゴリー]:
検品
■ 応募に際してのご注意
この求人は「しゅふJOB」(運営元:株式会社ビースタイルメディア)が掲載している求
募集要項
雇用形態
派遣社員
給与
時給 1,500~1,875円
時給1500~1875円
残業時25%割増
日払い・週払いOK!交通費別途支給あり!
※規定あり
日払い・週払い即日払い
勤務地
新潟県上越市三和区野
妙高はねうまライン:上越妙高駅~車で17分
マイカー通勤OK!(無料の駐車場あり)
株式会社G&G 長岡営業所
勤務時間
08:30~18:00
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
冷暖房完備
制服支給(作業着上下・つなぎタイプクリーン服)
綿手袋・マスク・ネットキャップ貸与
髪色・髪型自由(常識の範囲内)
日払い・週払いOK
交通費往復分支給
就業1日目から退職金の支給
各種手当(時間外・深夜・休日等)
履歴書不要/スマホでWEB登録可
各種社会保険完備(雇用・健康・厚生年金・労災)
有給休暇/健康診断/制服貸与
友達紹介キャンペーン
※各種規定あり
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
交通費支給
応募資格
【経験】
未経験OK
【資格】
資格不要
必要スキル
未経験歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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時給 1,050円〜
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週休2日制
未経験歓迎
【工場・ライン・軽作業の求人について】
食品工場のライン作業、部品の検品・梱包、仕分けやピッキングなど、黙々と作業に集中できる軽作業系のバイトは、人と話すのが苦手な方や単純作業が好きな方から支持されています。未経験でもマニュアルが整っている職場が多く、研修期間がしっかり用意されているのも安心材料です。日勤・夜勤ともに求人があり、夜勤や深夜勤務は時給が高めに設定されていることが多いため、効率よく稼ぎたい方にもおすすめ。冷暖房完備の工場も増えており、季節を問わず快適に働ける環境も整ってきています。重い荷物を扱う業務もあるため、体力に自信がある方や運動不足解消を兼ねたい方にも向いています。服装は作業着貸与が一般的で、私服OKの職場も。応募時は勤務地までの送迎バスの有無、シフトの固定・変動、繁忙期の残業有無を確認しておくとミスマッチを防げます。
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