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アルバイト・パート
あさつゆ 医療/福祉 > 介護/ヘルパー
介護職員
時給 1,350円〜
京都府 京都市北区
介護スタッフ・ヘルパー
仕事内容
この求人の特徴:
・＼資格・経験を活かせる！／
・転職応援★あなたのキャリアをサポート！
・20?40代スタッフ活躍中
PRポイント:
【時給1,350円〜】しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー
紹介求人×アルバイト・パート
介護,入浴介助,排泄介助,デイサービス,デイケア
業務内容:
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≪京都市北区≫ アルバイト・パート募集
介護職・ヘルパー
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【時給1,350円〜】しっかり稼げる♪介護職・ヘルパー
◇介護職員としての業務全般◇
【主な業務】
● 介護補助
● 機能訓練補助
その他、入浴・食事介助の業務はありません。軽度介護者（要介護2以下）の方が9割の明るい職場です。慣れるまで丁寧に指導します。
【職場環境について】
〈 職員 〉
◇ 男女比：5:5
◇ 年齢構成：30代2名、60代5名が在籍
〈 体制 〉
◇ チーム制
雇用形態:
雇用形態: アルバイト・パート
期間: 長期（1年を超える雇用見込）
試用期間あり
基本勤務日数・休日:
基本勤務日数/月: 30.4日
基本勤務時間/月: 121.67時間
【休日】
・ 日曜定休
【休暇】
・ 夏季休暇
・ 年末年始休暇
・ 有給休暇あり（法定どおり付与）
- 有休消化率90%を推進
職場の雰囲気:
◇育児休業取得実績：
◇受動喫煙防止措置：その他受動喫煙対策あり
◇勤務先事業内容：医療・福祉・保育事業
【応募受付先】
株式会社キャリアデザイン
【選考について】
選考日時：随時
応募書類：履歴書・資格証（お持ちの方のみ）
多い年齢層: 20代、30代、40代
その他:
受動喫煙対策: 禁煙
雇用期間:
長期（1年を超える雇用見込）
勤務時間:
(1) 08:40〜12:40 ※実働4h ( 休憩分 )
＊残業なし・深夜なし・休出なし
【1】08:40〜12:40
【2】12:40〜16:40
◇ シフト制
◇ 平均残業時間：ほぼなし
◇ 所定労働日数：週3〜5回勤務OK（働き方は相談可）
◎ 勤務日数・時間の両方の調整可能（時短勤務など、働き方は相談可）
残業時間ほぼ無し
募集要項
雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,350円〜1,410円
明示の通り
交通費: 上限あり
見込み残業: なし
勤務地
603-8035
京都府京都市北区上賀茂朝露ケ原町10-16
マイカー通勤OK
勤務時間
(1) 08:40〜12:40 ※実働4h ( 休憩分 )
＊残業なし・深夜なし・休出なし
【1】08:40〜12:40
【2】12:40〜16:40
◇ シフト制
◇ 平均残業時間：ほぼなし
◇ 所定労働日数：週3〜5回勤務OK（働き方は相談可）
◎ 勤務日数・時間の両方の調整可能（時短勤務など、働き方は相談可）
残業時間ほぼ無し
長期(6ヶ月以上)
待遇・福利厚生
【通勤】
◇ 交通費支給
- 市バス利用分、実費支給
◇ マイカー通勤可
【手当・サポート】
◇ インフルエンザ予防接種あり
【働き方】
◇ WワークOK
【職場環境】
◇ 制服貸与
◇ 職員専用の休憩室完備
◇ 受動喫煙防止措置あり（屋内・敷地内禁煙）
通勤手当：交通費支給あり（規定あり）
定年制：ー
再雇用：ー
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
交通費支給
応募資格
必須スキル:
【歓迎】
◇ 初任者研修
◇ 実務者研修
◇ 介護福祉士
【求める人物像】
◇ 資格・経験を活かした業務スキルがある方
◇ チームワーク・多職種連携力のある方
◇ コミュニケーションスキルが高い方
◇ 成長意欲がある方
◇ 利用者様への思いやりがある方
◎ 未経験歓迎
◎ ブランクありOK
◎ 50代、60代活躍中
◎ 無資格歓迎（介護の研修を受講していただきます）
歓迎スキル:
◇有資格者
◇経験者歓迎
◇新卒・第二新卒
◇主婦・主夫
◇ブランクOK
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎経験者歓迎シニア応援年齢不問
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【医療・看護・介護の求人について】
病院やクリニックでの看護助手、デイサービスや老人ホームでの介護スタッフ、調剤薬局の受付など、人の役に立つ実感を得やすいのがこのジャンルの特徴です。無資格・未経験から応募できる求人も多く、働きながら初任者研修などの資格取得を目指せる会社も増えています。介護職は夜勤ありの求人だと時給・日給が高めに設定されていることが多く、効率よく収入を得たい方にもおすすめです。シフト制で日勤のみ・夜勤専従など働き方を選べる求人も多く、家庭やダブルワークとの両立がしやすいのも魅力。人と接する仕事のため、思いやりやコミュニケーション力を志望動機でアピールすると好印象です。資格手当や夜勤手当の有無、研修制度の充実度、有給休暇の取得しやすさなどは、面接や職場見学の際にしっかり確認しておきましょう。
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