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派遣社員
株式会社ホットスタッフ宮若 ホールスタッフ・配膳・接客スタッフ
老人ホームで「切る・調味料の計量・盛り付けなど!」ラクラク調理員サポートスタッフ【日勤×シフト制】
時給 1,250円〜
福岡県 宮若市
接客・販売・サービスその他
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
老人ホームで「切る・調味料の計量・盛り付けなど!」ラクラク調理員サポートスタッフ【日勤×シフト制】
[職種名]: ホールスタッフ・配膳・接客スタッフ
[勤務地・最寄駅]:
福岡県宮若市鶴田
福北ゆたか線(折尾~桂川)「勝野駅」より車で6分
▼ 福北ゆたか線:小竹駅から車で6分
【勤務地について補足】
▼ 2km以上で全員支給〈上限584円/日〉
▼ 駐車場:無料(自転車・バイク通勤可能)
株式会社ホットスタッフ宮若
勝野駅 自動車6分
[勤務日数]:
週5日以上
06:00~11:00
長期【3ヶ月以上】
▼ 実働5時間
▼ 残業:なし
シフト制,週休二日
▼ 有給付与あり〈半年後・規定あり〉
▼ 希望休:月2~3回程相談可能◎
[給与]:
時給 1,250円以上
▼ 給与:毎月末締め 翌月末日払い
▼ 給与明細:WEBからも確認可能
▼ 「お給料日まで急な出費でピンチッ!」
セブンATMで受取可能な前渡し制度あり♪
稼働分から1000円単位で申請可能◎
最短即日でお振込み◎
詳しくはお気軽にお問い合わせください!
時給1250円×実働5時間×21日=131,250円
[仕事内容]:
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▼ このオシゴトのまとめ!
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*日勤短時間勤務でライフスタイル充実♪
朝早く昼前には終わるので午後からは
自分時間に全振りできちゃう♪
*残業なしでメリハリをつけて働けます!
*日勤短時間でしっかり稼げる高時給!
特別な資格経験がなくても、
高時給1250円スタート♪
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▼ オシゴトの概要
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利用者さんに「おいしいを届ける」
老人ホームで調理員さんの調理補助スタッフ
をお任せします◎
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▼ オシゴト内容
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(1)下ごしらえ
野菜の洗浄やカット、調味料の計量
(調理員さんがしっかり指示をしてくれます)
(2)盛り付け・配膳
出来上がった料理をお皿に盛り付け◎
利用者さんに合わせた「刻み食」
「ミキサー食」などの加工作業もお手伝い♪
(3)清掃・洗浄
使用した調理器具やキッチン、食器の洗浄清掃
★メニューが決まっているのでレシピ通り
先輩社員の指示のもとお手伝いをお願いします◎
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▼ 職場環境
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★毎日55~60名分の食事を準備します
サポートし合いながらの業務なので安心♪
「出来たから盛り付けお願いします!」
「ちょっとココ手伝って~!」など、
声を掛け
募集要項
雇用形態
派遣社員
給与
時給 1,250円以上
▼ 給与:毎月末締め 翌月末日払い
▼ 給与明細:WEBからも確認可能
▼ 「お給料日まで急な出費でピンチッ!」
セブンATMで受取可能な前渡し制度あり♪
稼働分から1000円単位で申請可能◎
最短即日でお振込み◎
詳しくはお気軽にお問い合わせください!
時給1250円×実働5時間×21日=131,250円
日払い・週払い即日払い
勤務地
福岡県宮若市鶴田
福北ゆたか線(折尾~桂川)「勝野駅」より車で6分
▼ 福北ゆたか線:小竹駅から車で6分
【勤務地について補足】
▼ 2km以上で全員支給〈上限584円/日〉
▼ 駐車場:無料(自転車・バイク通勤可能)
株式会社ホットスタッフ宮若
最寄り駅:
勝野駅
アクセス:
勝野駅 自動車6分
勤務時間
06:00~11:00
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
未経験者歓迎
簡単軽作業
車通勤OK
残業なし
屋外分煙
通勤手当支給※規定あり
退職金制度あり
■職場環境■
男性活躍中
女性活躍中
20代活躍中
30代活躍中
40代活躍中
50代活躍中
原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
交通費支給
応募資格
【学歴】
学歴不問
【資格・経験】
不問
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【接客・販売・サービスの求人について】
アパレルや雑貨、コンビニ、スーパー、家電量販店など、幅広い業種で募集される接客・販売のバイトは、人と接するのが好きな方に人気の求人です。レジ打ちや品出し、在庫管理といった業務に加え、お客様への商品説明や提案力が身につくのも魅力。シフト制の求人が多く、平日のみ・土日のみ・週2〜3日といった働き方や、未経験歓迎・学生歓迎・主婦(夫)歓迎の案件も豊富にあります。アパレル系では私服勤務可の店舗もあれば、制服貸与ありの職場もあり、髪色(茶髪可否)やネイル・ピアスの規定は店舗ごとに異なるため、面接時にしっかり確認しておきましょう。履歴書の志望動機には「接客経験を積みたい」「コミュニケーション力を伸ばしたい」といった内容が好印象です。時給や交通費支給の有無、社割(社員割引)の有無も比較検討のポイントになります。ネット上の口コミはあくまで参考情報とし、実際の職場の雰囲気やシフトの融通が利くかどうかは、面接や電話で直接確認することが大切です。
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