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正社員
ハーモニーハウスくずは 医療/福祉 > 介護/ヘルパー
介護付き有料老人ホーム 介護職員
月給 207,000円〜
大阪府 枚方市
介護スタッフ・ヘルパー
仕事内容
この求人の特徴:
・＼資格・経験を活かせる！／
・転職応援★あなたのキャリアをサポート！
・20?40代スタッフ活躍中
PRポイント:
幅広い年齢層が活躍中♪
紹介求人×正社員
介護
業務内容:
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≪枚方市≫ 正社員募集
介護付き有料老人ホーム 介護職員
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駅近5分！うれしい賞与3.2ヶ月分！
介護付き有料老人ホーム（定員７４床、１フロアで要介護１〜要介護５の方）に入居されている高齢者の方への介護をお願いします。
【仕事内容】
◇入浴、排泄、食事
◇レクリエーション
◇その他の日常生活に関する介護
◇看取り
※夜勤は月５〜６回程度、２名体制
アクセス：枚方市楠葉１丁目１８−４０
京阪本線「樟葉駅」より徒歩5分
＜紹介
雇用形態:
雇用形態: 正社員
期間: 長期（1年を超える雇用見込）
試用期間あり
試用期間3ヶ月
基本勤務日数・休日:
基本勤務日数/月: 30.4日
基本勤務時間/月: 243.33時間
シフト制 月9日休（2月のみ8日）
年末年始４日
年間休日：111日
年間休日数: 年間休日数111日
職場の雰囲気:
◇育児休業取得実績：あり
◇受動喫煙防止措置：屋内禁煙
◇勤務先事業内容：医療・福祉事業
【応募受付先】
株式会社キャリアデザイン
【選考について】
選考日時：随時
応募書類：履歴書・資格証（お持ちの方のみ）
多い年齢層: 20代、30代、40代
その他:
受動喫煙対策: 禁煙
雇用期間:
長期（1年を超える雇用見込）
勤務時間:
(1) 07:00〜16:00 ※実働8h ( 休憩60分 )
＊残業なし・深夜なし・休出なし
（１）7時00分〜16時00分（休憩：60分）
（２）8時30分〜17時30分（休憩：60分）
（３）10時00分〜19時00分（休憩：60分）
（４）16時00分〜翌10時00分（休憩：120分）
・残業：月平均5時間
休憩時間: 休憩：60分
夜勤時：120分
時間外：残業ほぼ無しプライベート充実♪
募集要項
雇用形態
正社員
給与
月給 20万7,000円〜24万円
明示の通り
交通費: 上限あり
見込み残業: なし
勤務地
573-1106
大阪府枚方市楠葉１丁目１８−４０
アクセス:
京阪本線「樟葉駅」より徒歩5分
勤務時間
(1) 07:00〜16:00 ※実働8h ( 休憩60分 )
＊残業なし・深夜なし・休出なし
（１）7時00分〜16時00分（休憩：60分）
（２）8時30分〜17時30分（休憩：60分）
（３）10時00分〜19時00分（休憩：60分）
（４）16時00分〜翌10時00分（休憩：120分）
・残業：月平均5時間
休憩時間: 休憩：60分
夜勤時：120分
時間外：残業ほぼ無しプライベート充実♪
長期(6ヶ月以上)
待遇・福利厚生
◇社会保険完備
◇交通費支給
◇退職金制度あり（勤続3年以上）
◇定年制あり（一律60歳）
◇再雇用制度あり（上限65歳まで）
◇受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
◇通勤手当：実費 月額30,000円（上限）
◇食事補助あり（施設昼食：1食150円）
◇資格取得支援（介護職員初任者研修30,000円・介護福祉士80,000円）
通勤手当：交通費支給あり（規定あり）
定年制：60歳
再雇用：再雇用制度あり（上限65歳まで）
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
交通費支給
応募資格
必須スキル:
応募資格
経験・資格不問
18歳以上（労働基準法による）
学歴不問
必要な経験等
実務経験歓迎（実務未経験、ブランクある方相談可能）
必要な資格
資格不問
歓迎スキル:
◇キャリアチェンジ応援！
◇無資格からチャレンジしたい方
◇新卒・第二新卒
◇主婦・主夫
◇業界未経験OK・初心者歓迎
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎経験者歓迎年齢不問
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【医療・看護・介護の求人について】
病院やクリニックでの看護助手、デイサービスや老人ホームでの介護スタッフ、調剤薬局の受付など、人の役に立つ実感を得やすいのがこのジャンルの特徴です。無資格・未経験から応募できる求人も多く、働きながら初任者研修などの資格取得を目指せる会社も増えています。介護職は夜勤ありの求人だと時給・日給が高めに設定されていることが多く、効率よく収入を得たい方にもおすすめです。シフト制で日勤のみ・夜勤専従など働き方を選べる求人も多く、家庭やダブルワークとの両立がしやすいのも魅力。人と接する仕事のため、思いやりやコミュニケーション力を志望動機でアピールすると好印象です。資格手当や夜勤手当の有無、研修制度の充実度、有給休暇の取得しやすさなどは、面接や職場見学の際にしっかり確認しておきましょう。
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