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正社員
グループホームカロス 医療/福祉 > 介護/ヘルパー
介護職員
月給 196,878円〜
大阪府 堺市南区
介護スタッフ・ヘルパー
仕事内容
この求人の特徴:
・\資格・経験を活かせる!/
・転職応援★あなたのキャリアをサポート!
・20?40代スタッフ活躍中
PRポイント:
≪車通勤OK≫駐車場完備♪介護職・ヘルパー
紹介求人×正社員
介護,入浴介助,排泄介助,グループホーム
業務内容:
_______________
≪堺市南区≫ 正社員募集
介護職・ヘルパー
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≪車通勤OK≫駐車場完備♪介護職・ヘルパー
◇介護職員としての業務全般◇
・食事、入浴、排泄等の身体介護
・掃除、洗濯、調理等の生活支援
・レクリエーション
※ユニット9名:ご利用者様の状態に応じた介助や援助を行っていただきます
※業務の変更範囲:変更なし
※使用している請求ソフト:ワイズマン
アクセス:堺市南区庭代台一丁50-1
<紹介先企業>
グループホームカロス(社会福祉法人貞省会
雇用形態:
雇用形態: 正社員
期間: 長期(1年を超える雇用見込)
試用期間あり
基本勤務日数・休日:
基本勤務日数/月: 30.4日
基本勤務時間/月: 235.73時間
・月8日〜9日お休み(2月は7日お休み)
└日曜定休
・年間休日106日
・リフレッシュ休暇(4月〜9月、10月〜3月に各2日)
・育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
・看護休暇取得実績あり
職場の雰囲気:
◇育児休業取得実績:
◇受動喫煙防止措置:喫煙室あり
◇勤務先事業内容:医療・福祉・保育事業
【応募受付先】
株式会社キャリアデザイン
【選考について】
選考日時:随時
応募書類:履歴書・資格証(お持ちの方のみ)
多い年齢層: 20代、30代、40代
その他:
受動喫煙対策: 屋内喫煙室あり
雇用期間:
長期(1年を超える雇用見込)
勤務時間:
(1) 07:30〜16:00 ※実働7.75h ( 休憩45分 )
*残業なし・深夜なし・休出なし
・7時30分〜16時00分(休憩45分)
・8時30分〜17時00分(休憩45分)
・12時00分〜20時30分(休憩45分)
・16時30分〜翌9時00分(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※平均残業時間:3時間/月
※シフト制
時間外:残業時間ほぼ無し
募集要項
雇用形態
正社員
給与
月給 19万6,878円〜23万3,500円
明示の通り
交通費: 上限あり
見込み残業: なし
勤務地
590-0100
大阪府堺市南区庭代台一丁50-1
マイカー通勤OK
勤務時間
(1) 07:30〜16:00 ※実働7.75h ( 休憩45分 )
*残業なし・深夜なし・休出なし
・7時30分〜16時00分(休憩45分)
・8時30分〜17時00分(休憩45分)
・12時00分〜20時30分(休憩45分)
・16時30分〜翌9時00分(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※平均残業時間:3時間/月
※シフト制
時間外:残業時間ほぼ無し
長期(6ヶ月以上)
待遇・福利厚生
・交通費実費支給(上限:30,000円/月)
・マイカー通勤可(駐車場あり ※自己負担:2,000円〜4,000円/月)
・退職金制度あり(勤続期間3年以上)
・定年制度あり(一律65歳)
・復職制度あり(通常面接を実施し優先的に採用)
・屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・施設見学OK
・インフルエンザ予防接種あり
・研修あり
通勤手当:交通費支給あり(規定あり)
定年制:65歳
再雇用:ー
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
交通費支給
応募資格
必須スキル:
【必須】
・18歳以上64歳以下(深夜業務があるため/定年年齢65歳のため)
※無資格可
※学歴、経験不問
※ブランクありOK
歓迎スキル:
◇キャリアチェンジ応援!
◇無資格からチャレンジしたい方
◇新卒・第二新卒
◇主婦・主夫
◇業界未経験OK・初心者歓迎
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎経験者歓迎年齢不問
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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病院やクリニックでの看護助手、デイサービスや老人ホームでの介護スタッフ、調剤薬局の受付など、人の役に立つ実感を得やすいのがこのジャンルの特徴です。無資格・未経験から応募できる求人も多く、働きながら初任者研修などの資格取得を目指せる会社も増えています。介護職は夜勤ありの求人だと時給・日給が高めに設定されていることが多く、効率よく収入を得たい方にもおすすめです。シフト制で日勤のみ・夜勤専従など働き方を選べる求人も多く、家庭やダブルワークとの両立がしやすいのも魅力。人と接する仕事のため、思いやりやコミュニケーション力を志望動機でアピールすると好印象です。資格手当や夜勤手当の有無、研修制度の充実度、有給休暇の取得しやすさなどは、面接や職場見学の際にしっかり確認しておきましょう。
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