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派遣社員
ゆくさ株式会社 保育士
【保育士】横浜市磯子区/ブランク可!フリーもしくはクラス補助/時間相談可/時給:1,700円~
時給 1,700円〜
神奈川県 横浜市磯子区
保育・託児スタッフ
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
【保育士】横浜市磯子区/ブランク可!フリーもしくはクラス補助/時間相談可/時給:1,700円~
[職種名]: 保育士
[勤務地・最寄駅]:
神奈川県横浜市磯子区
・横浜市営地下鉄ブルーライン「吉野町駅」徒歩18分
・横浜市営地下鉄ブルーライン「蒔田駅」徒歩19分
・天神橋バス停下車徒歩5分
・丸山町公園バス停下車徒歩3分
・市電保存館前バス停下車徒歩10分
[K-1105]横浜市磯子区 認可保育園
蒔田駅 徒歩19分/吉野町駅 徒歩18分
[勤務日数]:
週5日
07:00~16:00/09:00~17:00/08:30~17:30
月/火/水/木/金
長期【3ヶ月以上】
●07:00~18:00(内6~8時間)
※週5日
※その他、ご相談承っております♪
<休憩時間>
60分
<時間外>
なし
<休日・休暇>
土・日・祝
★家庭や子供の用事でお休み調整可★
[給与]:
時給 1,700円
時給:1,700円~(条件等による)
[仕事内容]:
▼保育補助業務全般(保育士資格必須)
◇フリーもしくはクラス補助
◇定員数:140名
◇職員数:30名
★ピアノ伴奏・書類作成等の業務は相談可★
横浜市磯子区丸山にある保育園で保育士さん募集中です!
▼ブランク可!日数や時間は柔軟に対応可能◎
子育て中の保育士さんも多数活躍している職場です!
女性の働きやすい環境作りに力を入れており、お休みの調整もしやすいです。
▼創立70周年!長年地域に根差してきた保育園
広い園庭と明るく清潔な施設でのびのび過ごすことができます♪
マザースペースや、大きな窓から光が差し込む室内など、子どもたちが安心してすごせる環境です。
▼女性が働きやすい環境作りに力をいれています!
保育士さんが日々職場で明るく楽しい雰囲気で子どもたちに接することが、子ども達にとって、最も良い環境であると考えています。
そのため、職員の皆さんのワークライフバランスを改善するために、様々な取組みを進めており、誰もが楽しくお仕事できる雰囲気をとても大切にしています。職員の配置が手厚いため、休みもとりやすく、ゆとりある穏やかな職場です。
求人番号:K-1105
<契約期間>
登録型の有期雇用派遣
<受動喫煙対策>
敷地内禁煙
[アピールポイント]:
・女性ならではの視点や経験を活かした手厚いサポートが自慢です!
希望や条件などをコーディネーターと
電話でご相談しながら仮登録します。
来社や出張登録、WEB面談にも対応します◎
仕事環境に対する不安や疑問…
気になっていることなどなど…
なんでもお答えします!
担当者があなたの希望条件などを細かくヒアリング。
条件にあったお仕事をご紹介します。
当社にご登録いただく方の中にはブランクがある方もたく
募集要項
雇用形態
派遣社員
給与
時給 1,700円
時給:1,700円~(条件等による)
扶養控除内OK
勤務地
神奈川県横浜市磯子区
・横浜市営地下鉄ブルーライン「吉野町駅」徒歩18分
・横浜市営地下鉄ブルーライン「蒔田駅」徒歩19分
・天神橋バス停下車徒歩5分
・丸山町公園バス停下車徒歩3分
・市電保存館前バス停下車徒歩10分
[K-1105]横浜市磯子区 認可保育園
最寄り駅:
蒔田駅
吉野町駅
アクセス:
蒔田駅 徒歩19分/吉野町駅 徒歩18分
勤務時間
07:00~16:00/09:00~17:00/08:30~17:30
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
●社会保険完備(法令通り)
●健康診断費用支給
●交通費全額支給
公共交通機関をご利用の方は実費支給。
車通勤の方は1㎞あたり18円支給!(業界内最高水準です♪)
●産休育休取得実績あり
●昇給制度(条件による)
●退職金制度あり
●友達紹介キャンペーンなどお得な企画もご用意しています♪
禁煙
交通費支給
応募資格
●要保育士資格
必要スキル
未経験歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
おすすめ求人
【教育・保育の求人について】
学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。
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