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正社員
株式会社ゲートフォース 看護助手|4週8休|残業なし
《月給21万2,232円》介護福祉士必須◆横浜市青葉区の看護助手◆研修あり/残業ほぼなし/社会保険完備
月給 212,232円〜
神奈川県 横浜市青葉区
正看護師・准看護師
仕事内容
職種:
看護助手|4週8休|残業なし
勤務期間:
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
仕事内容:
【仕事内容】
病院内にて、患者様の日常生活をサポートする看護助手業務をお任せします。
看護師と連携しながら、患者様が安心して療養生活を送れるよう支援するお仕事です。
≪主な業務≫
■食事介助
■排泄介助
■入浴介助
■移動や移乗のサポート
■病室内の環境整備
■看護師の補助業務
★業務内容の変更はありません。
【1日の流れ】
■出勤、申し送り内容のチェック
■患者様の身の回りのサポート
■食事介助や口腔ケア
■休憩
■入浴介助や環境整備
■引継ぎ、退勤
★配属先やシフトにより業務内容・時間帯は異なります。
【入社後の流れ】
入職後は先輩スタッフによるOJT研修からスタートします。病院内での業務の流れや患者様への対応方法を学びながら、経験やスキルに応じて少しずつ業務をお任せします。困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っているため、病院勤務が初めての方も安心してスタートできます。
残業なし!食事手当・住宅手当あり!資格を活かせる病院勤務
【ここがポイント!】
■ 介護福祉士の資格を活かして病院で活躍できる
■ 残業なし!定時退社が基本でプライベートも充実
■ 食事手当・住宅手当など各種手当が充実
■ 当直手当あり!頑張りが収入につながる環境
■ 患者様に寄り添うケアを通じて専門スキルを磨ける
その他の情報:
【試用期間】
あり
【試用期間(期間)】
3か月
【試用期間中の労働条件】
同条件
【社会保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
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会社名:
株式会社ゲートフォース
会社住所:
福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F
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急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|昇給あり|残業なし|交通費支給
雇用期間:
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
勤務時間:
≪早番≫
07:00〜16:15(休憩60分)
≪中番≫
09:30〜18:45(休憩60分)
≪当直≫
16:00〜翌09:00(休憩120分)
※シフト制勤務
※当直勤務あり
※残業なし
募集要項
雇用形態
正社員
給与
月給212,232円
勤務地
神奈川県
横浜市青葉区
福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F
神奈川県 横浜市 青葉区 奈良町1802
最寄り駅:
こどもの国駅
アクセス:
こどもの国駅(東急こどもの国線)より徒歩約12〜15分
勤務時間
≪早番≫
07:00〜16:15(休憩60分)
≪中番≫
09:30〜18:45(休憩60分)
≪当直≫
16:00〜翌09:00(休憩120分)
※シフト制勤務
※当直勤務あり
※残業なし
残業なし
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給
・住宅手当あり(規定あり)
・食事手当あり
・皆勤手当あり
・当直手当あり
・休日手当あり
・制服貸与
・定期健康診断
・研修制度あり
・有給休暇制度
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度
・受動喫煙対策あり
※各種手当・福利厚生には規定があります
※安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます
交通費支給
応募資格
【必須条件】
■介護福祉士の資格をお持ちの方
■患者様に寄り添った対応ができる方
■チームワークを大切にできる方
■夜勤(当直)を含むシフト勤務が可能な方
【歓迎条件】
■病院での看護助手経験がある方
■介護施設や福祉施設での実務経験がある方
■身体介護の経験をお持ちの方
■ブランクから職場復帰を目指している方
【求める人物像】
■思いやりを持って患者様と接することができる方
■相手の立場に立って行動できる方
■医療や介護の知識・スキルを高めたい方
■安定した環境で長く働きたい方
必要スキル
未経験歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【医療・看護・介護の求人について】
病院やクリニックでの看護助手、デイサービスや老人ホームでの介護スタッフ、調剤薬局の受付など、人の役に立つ実感を得やすいのがこのジャンルの特徴です。無資格・未経験から応募できる求人も多く、働きながら初任者研修などの資格取得を目指せる会社も増えています。介護職は夜勤ありの求人だと時給・日給が高めに設定されていることが多く、効率よく収入を得たい方にもおすすめです。シフト制で日勤のみ・夜勤専従など働き方を選べる求人も多く、家庭やダブルワークとの両立がしやすいのも魅力。人と接する仕事のため、思いやりやコミュニケーション力を志望動機でアピールすると好印象です。資格手当や夜勤手当の有無、研修制度の充実度、有給休暇の取得しやすさなどは、面接や職場見学の際にしっかり確認しておきましょう。
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