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品質管理
設備メンテナンス/未経験OK/寮完備/バイク通勤OK/姫路市/KiS-M3
仕事内容 焦らなくていい。3年かけて、一生モノの計装技術を。 【正社員】フィールドエンジニア(プラント計装・保全)設備を守る仕事/未経験◎長期育成3年★一生モノの技術が身につく/KiS-M3 おすすめポイント: ■移動にかかる交通費支給(規定あり) ■安心して働ける社会保険完備 ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■しっかり学べて安心の研修あり ■生活基盤が整う寮・社宅あり ■希望に応じてバイク通勤OK 勤務地: 兵庫県姫路市広畑区吾妻町1-63-2 勤務先: 姫路事業所 発電所や化学プラントの工業計器・制御弁の点検・調整・修繕 発電所や化学プラントなどで使用される設備のメンテナンスをお任せします。プラントを安定して動かすための工業計器や制御弁の点検・調整・修繕が主な仕事です。先輩と2~3人のチームで現場に入り、少しずつ仕事を覚えていきます。 【具体的な仕事内容】 ・温度や圧力を測る機器の点検 ・機器が正しい数値を示しているかの確認 ・機器の動きのチェック・調整 ・部品の交換や簡単な修繕 ・制御弁などの分解・点検 ・修理後の動作確認 ・作業後の書類作成 ・報告対応 など 【仕事の割合】 現場作業が約7割、書類作成や報告対応が約3割です。 【身につく技術】 扱う技術は電気だけでも機械だけでもありません。計装・制御・機械・設備など幅広い知識に触れながら、少しずつ自分の得意分野を見つけていけます。 「機械を触ることが好き」「手を動かす仕事がしたい」「この先も使える技術を身につけたい」。そんな気持ちがあれば十分なスタートです。 ※勤務先は発電所・プラント等の各現場となります。 屋外に喫煙所あり 職種未経験OK 未経験者の採用を前提に、12年かけてじっくり育てます。焦らず一人前の技術者を目指せます。 勤務時間: 8:40~17:30(実働7時間50分/休憩12:00~13:00) ■固定時間制 ■月平均残業時間:12時間程度(原則定時退社) ■夜勤・急な呼び出しなし
食品加工、マシンオペレーター、工場内事務
<姫路市>\デスクワーク希望者必見/未経験OK!物流業者での電話&事務作業!日勤残業少なめ♪
仕事内容 ※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です 【勤務日】 月、火、水、木、金 5勤2休/土日祝休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日115日 【仕事内容】 \人気の事務!物流会社でPC操作・窓口業務など!/ コーヒー製造工場の倉庫でのお仕事です♪ ☆WordとExcelの基本操作が出来ればOK! 物流関連の事務経験がある方も大歓迎♪ <具体的には…> 【2人1組のペアでのお仕事】 ◆パソコンを使用しての事務処理 →製品の入出庫に関するドライバーの手配 →電話受付対応 →製品の数量管理・生産計画作成 など ◆トラックドライバーなどへの窓口業務 ※工場構内倉庫での入荷・出荷業務(検品チェック・ラベル貼り)もあり 詳細については面談時にご説明させていただきます。 募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。 勤務詳細:姫路市 通勤方法:徒歩/車/自転車/電車/バイク 最寄り駅:仁豊野駅から車3分・徒歩18分 ※構内の(無料)駐車場利用OK 【ここがポイント】 <キャンペーン> 【デジタルギフト】 赴任での新規ご入社の方に!入社日に現金化可能なデジタルギフトで2万円分支給♪ 【日払い制度】 利用申し込み完了後~最短5分で受け取り可能!スマホから簡単に申請いただけます!※規定あり <こんな方にオススメ!> ◆PCスキルを活かして事務のお仕事にチャレンジしたい方 ◆物流関連の事務経験を活かしたい方 ◆日勤&土日祝休み!プライベートも充実させたい方 <こだわりポイント> ◆GWなどの長期休暇あり☆帰省やレジャーも楽しめます♪ ◆残業少なめ♪アフターファイブも楽しめます◎ ◆車・バイク通勤OK☆通いやすい職場です! ◆明るい髪色・ネイルOK!おしゃれも楽しめます◎ 業界最速のスピード面談!UTエージェントなら【今スグ面談】可能♪ \履歴書・志望動機不要!/ スマホで私服のままWEB・電話面談OK♪ 通話料無料&経歴不問! 応募後「今すぐ面談したい!」という方は、 平日1000~1700で即対応OK! ご連絡時に「今スグ面談希望」とお伝えください◎ ※予約状況により面談時間の調整をさせて頂く場合がございます ■UTエージェントは、東証『プライム市場』上場企業のグループ会社です! 「人に寄り添い、歩み寄る」気持ちを忘れず、働く人の「イキイキを応援」! 企業と働く人の架け橋を目指し続けます! ■UTエージェントなら、充実の福利厚生サービスが盛り沢山! ◎医療保険や自動車保険など各種保険への加入をサポート! 安心して働ける環境が整っています! ◎働く女性のための安心サポート!! 産前産後休業や、出産一時金・出産手当、育児休業 母性健康保護などのサポート制度を導入しています! 【待遇】 昇給昇格、株式付与
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