兵庫県加古川市の介護スタッフ・ヘルパーの年齢不問の求人

仕事内容 浜の宮駅から徒歩3分！定員50名の派遣で人気の介護付有料！／残業なしで勤務可！週1日～希望曜日固定も相談でき家庭と両立しやすい環境 【ジェイグレードで働くポイント】 ●介護現場経験者が仕事探しをサポート ●来社不要！電話・WEBで簡単登録 ●施設見学は担当者が同行 ●人間関係や職場環境も事前に確認可能 ●社会保険即日加入OK ●週払いOK（規定あり） ●就業後も専任担当が継続フォロー ●日勤のみ(週2日～)・夜勤専従(週1回～)・Wワーク相談OK ●転職時期はあなたのペースでOK 「今は情報収集だけ」「良い職場があれば転職したい」もOKです まずは希望の条件をご相談ください！ 【仕事内容】 〇施設概要 山陽本線の浜の宮駅から車で3分の派遣で人気の介護付有料です！ 現在は夜勤で勤務をして頂ける方を1名募集しております。 勤務回数は週1～2回や月7～10回などのご相談が可能です！ この施設はヘルパーの離職率が低く派遣社員の方にオススメ！ そして利用者様の平均介護度が低く自立されている方が多いので人気があります！ また施設に駐車場がありますのでマイカー通勤も可能です！ 【介護付有料老人ホーム内における介護業務全般】 ・介護福祉士 初任者研修を取得していると、どの職場でも身体介護から生活援助まで業務を行うことができます。 掃除、身体介助など、 ご利用者様とのコミュニケーションを通じて生活の一部の支えるお仕事です。 ○職場の雰囲気 この施設は人間関係の良さを特徴としており、長期で勤務している人が多いです。スタッフは比較的穏やかな人が多いので、分からないことがあればすぐ周りの人に聞ける環境です。 ○配属先部署 ・介護付有料老人ホーム ○人数 ・24名 （男性3：女性7） ○平均年齢 ・47歳 〇雇用形態：派遣社員 ○1日の流れ(実際の流れは施設によって異なります) 【16:00】出勤。日勤者からの申し送り。 【17:00】口腔ケア 【20:00】服薬介助 【21:00】巡視 【1:00】休憩 【6:00】モーニングケア 【7:00】食事介助 【8:00】口腔ケア 【9:00】記録の記入 【10:00】業務終了 【職場環境について】 施設の特徴としてスタッフが働きやすいと評判の施設です。無理なシフトを組むことはありません。プライベートと両立したい人や子育て中の主婦の方も働いているのでご安心下さい。 【雇用形態】 派遣社員 【活躍】 ●介護福祉士資格を活かしたい方 ●家庭と両立しながら働きたい方 ●スキマ時間を活用したい方 ●ブランクからの職場復帰を目指す方 ●副業と両立したい方 ●夜勤や日勤の組合せで柔軟に働きたい方 【アピールポイント】 介護福祉士の資格を活かし、 身体介助や生活支援など幅広い介護業務に携われます◎ ●残業なしで原則定時退

仕事内容 この求人の特徴: ・正社員×介護職・ヘルパー募集★ ・加古川市での医療/福祉求人★ PRポイント: 年間休日120日以上でお仕事とお休みの両立ができる施設です♪ 入職後の研修も手厚く、しっかり独り立ちできるまで見ていただけます！ 豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎ 業務内容: 介護老人保健施設における介護業務全般 ・利用可能託児施設あり ・マイカー通勤可（駐車場あり） 雇用形態: 雇用形態: 正社員 期間: 長期（1年を超える雇用見込） 基本勤務日数・休日: 基本勤務日数/月: 30.4日 基本勤務時間/月: 243.33時間 休日: シフト制 シフト制による 週3〜週4日勤務 介護休業（取得実績あり） 看護休暇（取得実績あり） 有給休暇（法定通り） 職場の雰囲気: ・利用可能託児施設あり ・マイカー通勤可（駐車場あり） その他: 受動喫煙対策: 屋内喫煙室あり 雇用期間: 長期（1年を超える雇用見込） 勤務時間: (1) 07:00〜16:00 ※実働8h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし 1）7:00〜16:00 2）8:30〜17:30 3）10:00〜19:00 休憩60分 残業ほぼなし ※勤務時間や日数は相談可能

仕事内容 この求人の特徴: ・パート・アルバイト×介護職・ヘルパー募集 ・加古川市での医療/福祉求人★ PRポイント: リハビリ特化型デイで無理なく働ける環境♪送迎や介助中心の介護福祉士募集★ 食事・入浴なしで身体負担少なめ◎家庭との両立もしやすい職場です♪ 研修やカンファレンス充実で安心スタート◎未経験でも成長できる環境★ 午前・午後選べる勤務体系でライフスタイルに合わせて働けます◎ 業務内容: 利用者様の自立支援と安心した在宅生活の継続を支えるための機能訓練支援を行う業務。 送迎対応やバイタルチェック補助、移動介助、排泄介助、トレーニング補助、レクリエーション対応。 看護職や療法士と連携しながら支援を行う多職種協働の温かい職場環境です。 ・契約更新の有無：あり（年度ごと更新／上限5回） ・契約更新の条件：本人の勤務態度、能力等に応じて判断 雇用形態: 雇用形態: アルバイト・パート 期間: 長期（1年を超える雇用見込） 基本勤務日数・休日: 基本勤務日数/月: 30.4日 基本勤務時間/月: 243.33時間 ・日曜 ・年末年始休暇（12/30〜1/3） 職場の雰囲気: ・契約更新の有無：あり（年度ごと更新／上限5回） ・契約更新の条件：本人の勤務態度、能力等に応じて判断 その他: 受動喫煙対策: 禁煙 雇用期間: 長期（1年を超える雇用見込） 勤務時間: (1) 08:30〜17:15 ※実働8h ( 休憩45分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし ・日勤シフト制（実働8時間以内） ・シフト例 　��8:30〜17:15（休憩45分） 　��8:45〜17:30（休憩45分） ・休憩時間：45分

仕事内容 この求人の特徴: ・正社員×介護職・ヘルパー募集★ ・加古川市での医療/福祉求人★ PRポイント: 全国展開のニチイグループだから叶う安心のキャリア！ 充実の研修制度で未経験からのスタートを応援します♪ お子様の学校行事休暇など子育て支援制度が充実★ 一人ひとりの目標に寄り添う温かい職場環境です◎ 業務内容: 朝は出勤後、職員同士でミーティングを行い、当日の利用者の体調や注意点、送迎ルートなどを確認します。その後、送迎車で利用者の自宅へ迎えに行き、施設へ安全に案内します。到着後は健康チェックとして体温や血圧、脈拍などのバイタル測定を行い、その日の体調に問題がないかを確認します。 午前中は入浴介助や個別機能訓練、軽い体操、レクリエーション活動を行います。入浴では転倒や体調変化に注意しながら安全に支援し、機能訓練では利用者の身体機能維持・向上を目的としたサポートを行います。また、会話やレクリエーションを通して、楽し 雇用形態: 雇用形態: 正社員 期間: 長期（1年を超える雇用見込） 基本勤務日数・休日: 基本勤務日数/月: 30.4日 基本勤務時間/月: 243.33時間 ・4週6休以上 ・夏季休暇（年度毎に決定） ・家族愛休暇 ・学校行事休暇 ・看護休暇・介護休暇 ・結婚休暇・産前産後休暇・忌引休暇 ・年次有給休暇（半日単位での取得可） 職場の雰囲気: 勤務先企業：ニチイケアセンターべふ 紹介元企業：株式会社リーチング 勤務先最寄駅：宮駅 その他: 受動喫煙対策: 禁煙 雇用期間: 長期（1年を超える雇用見込） 勤務時間: (1) 08:00〜17:00 ※実働8h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし 日勤／8:00〜17:00（休憩60分） 遅番／11:00〜22:00（休憩60分）