メーカーの人事教育担当（研修企画やキャリア開発）
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仕事もプライベートも充実させたい方に！
インドア・アウトドアで活躍できる製品を提供してます
仕事内容
人事・教育担当スタッフ
【具体的には】
・社員研修（新入社員、階層別等）の企画提案・運営
・自己啓発制度の企画提案・運用
・社内教育ニーズの把握と教育施策の新規立案
(弊社の人財育成についてはこちら：https://www.corona.co.jp/csr/social/developmnt.html)
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実務経験がなくても、一人ひとりのスキルに合わせて
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≪年間123日×残業月平均15時間程度≫
残業少なめ、休日多めの職場なので、
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家族や趣味の時間も大切にしながら働きたいという方にもおすすめ！
男女ともに育休取得率100%♪
「将来的に家庭を築きたい」「子どもが生まれた後も働き続けたい」
そんな方も安心して働ける環境です。
募集要項
月給：236,400円 ～ 288,000円
※残業代別途支給
賞与：年2回＋α(前年度実績4.6ヶ月)
◆試用期間：あり(6ヶ月、同条件）
≪社員の年収例≫ 380万円～620万円
■昇給あり／年1回
■各種手当あり
■交通費支給
新潟県三条市東新保7丁目-7
「三条駅」から徒歩10分！
8：10～17：10
休憩時間：70分
時間外：あり(月15時間程度)
☆ワークライフバランスを実現☆
・月平均残業20時間以内！
・週1回のノー残業デー実施
＜休日＞
年間休日123日 完全週休二日制（土日祝）
※年2回の土曜出勤あり（R7年度）
★有給休暇は年間10日以上の取得を推進！(昨年度平均取得日数13.7日)
→年間休日と合わせて130日以上お休み！
＜休暇＞
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・アニバーサリー休暇(誕生月で1日)
・リフレッシュ休暇(勤続年数に応じ取得可能)
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・私傷病積立休暇(病気休暇)
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・介護・看護休暇
★育児休暇
取得実績男女ともに100％！女性の育休取得は勿論のこと、男性の育休取得も進んでいます！
◆社会保険完備
◆賞与あり(年2回＋α、前年度実績4.6ヶ月)
◆昇給あり(年1回)
◆交通費支給(上限月20,000円)
～各種手当～
◆家族手当
配偶者及び同居する扶養親族数に基づき支給
支給例：配偶者・子ども1人⇒16,000円
◆残業手当
◆役付手当
◆赴任手当
～福利厚生～
◆階層別研修制度あり
◆自己啓発支援制度(受講料補助)
◆書籍購入補助制度
◆資格取得支援制度あり
◆社員割引
◆退職金制度
◆社員持株会制度
【必須】
・大学卒業以上
・Word(文書作成)、Excel(表作成)、Powerpoint等PC操作ができる方
【あれば尚歓迎！】
・社内研修の企画・運営経験
・人材育成、キャリア開発に関する知識
・調整力、折衝力を伴うコミュニケーション等の対人スキル
【こんな方を歓迎します！】
■課題意識を持ち、改善提案することが好きな方
■チームや関係者と協力しながら仕事を進めるのが得意な方
■自ら学ぶことが好きで、人の成長を支援したい方
【こんな方にオススメ！】
■企画～運営まで、一通り自分で責任をもって仕事がしたい方
■プライベートや家族との時間を大切にしたい方
最後までご覧いただきありがとうございます。
①Webからの応募
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応募ボタンから簡単にご応募いただけます。
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②電話からの応募・問い合わせ
電話応募も可能です！
【TEL】0256-35-8538（担当：朝妻）
～～応募後の流れ～～
①こちらから、メールまたはお電話にてご連絡致します。
・提出書類と今後の流れについてご案内致します。
②郵送またはメールのいずれかで送付をお願いいたします。
＜提出書類＞・履歴書（写真付き） ・職務経歴書
【郵送】
〒 955-8510 新潟県三条市東新保7-7
株式会社コロナ 総務部人事課 朝妻宛
【メール】
Mail： jinzai@hode01.corona.co.jp
※PDFデータをお送りください
③書類選考
・書類選考の結果は、1週間～10日程度で電話または郵送にてご連絡いたします。
・選考結果に応じて、次のステップの日程をご案内します。
④筆記試験
・筆記試験の内容は作文、自己申告書、適性検査（学力検査（言語、論理）、性格検査）となります。
・PCができる環境があれば、おうちで受験していただくことが可能です。
※学力検査の結果で不合格になることはありません
・筆記試験の結果は、1週間程度でご連絡いたします。
⑤面接（1回予定）
・面接日程は応募者の方のご都合に合わせて調整いたします。
・面接の結果は、10日～2週間程度で電話または郵送にてご連絡いたします。
会社情報
暖房機器、空調・家電機器、住宅設備機器の製造・販売
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