設備運転、設備管理者

現地調査や工程管理の施工管理スタッフ

月給 265,000円〜

福岡県福岡市博多区

ビルメンテナンス（ビル管理・設備管理）

仕事内容

建築施工管理技士（1級・2級）／建築士（1級・2級）／電気工事施工管理技士（1級・2級）の資格いずれかお持ちの方ご応募ください

私たちは社名に『アカデミー（学校）』と冠する通り、教育への投資を惜しみません。
入社後、いきなり現場に配属されて戸惑う…といったことはありません。
まずは滋賀県長浜市にある自社の専用研修施設にて、『1週間の合宿型研修』を実施します。
座学だけでなく、実際の現場と同じ『実機』を触りながら、安全に設備管理の基本を学ぶことができます。
失敗しても大丈夫な環境でじっくり1週間練習できるため、
実務未経験の方やブランクがある方も、確かな自信をつけてから現場デビューを果たせます！

【仕事内容】
【おすすめポイント】
大手イオングループの安心安定企業！
もう一度頑張りたいUターン・IターンOK！
年間休日115日以上でしっかり休める！
高収入の年収600万以上目指せる！
資格取得支援制度、技術力アップ支援制度あり！

【今より高収入で稼ぎたい】
【スキルアップしたい・資格を取りたい】
【しっかり休んでプライベートを充実したい】
そんなあなたのご希望を全て叶えます
ハローワークでお仕事お探しの方にもおすすめ！
まずはご応募ください

【仕事内容】
＼幅広い年齢層の方々が活躍中／
建築施工管理のお仕事全般をお任せいたします。

～主な業務～
現地調査作業
積算・見積作成
顧客との打ち合わせ
業者手配
工程管理、原価管理
安全管理、品質管理
場立会い
引き渡し…など一連の業務をご担当いただきます

＜他にもおすすめPOINTが＞
結婚御祝金・出産御祝金・作業服支給・退職一時金制度などの福利厚生も充実！
未経験・ブランクあっても最初はしっかりサポートします！
WEB面談実施中！来社不要で、ご自宅から簡単に登録可能です！

〇範囲の変更について
・仕事内容変更の範囲…会社が定める業務
・就業場所の変更の範囲…雇用区分により異なる

【雇用形態】
正社員

【醍醐味】
▼イオングループのため、業界最高水準の福利厚生が適用されます！

〇毎日の家計を応援！「従業員買物割引制度」
イオングループの各店舗でのお買い物が割引になる、イオングループならではの嬉しい制度です。
日々の生活費の節約に直結すると社員からも大好評です。
〇充実のサポート「総合共済会（イオングッドライフクラブ）」
万が一の時やライフステージの変化に合わせて、
手厚い慶弔見舞金や各種サポートを受けられる共済会に加入できます。
〇将来も安心の「各種育児・介護支援制度」
ご家族を大切にしながら働けるよう、最大3年の育児・介護休職制度や、介護・看護休暇など、
ライフステージの変化に柔軟に対応できる制度が整っています。
〇その他にも…
予防接種補助、従業員持ち株会、団体生命保険など、大手企業ならではの

募集要項

雇用形態

正社員

給与

月給26万5000円〜
月給　265、000円～374、200円（月22日間勤務+残業代）
※給与金額はご経験や能力、お持ちの資格等を考慮の上、決定いたします
※試用期間（3ヶ月）も同待遇
※賞与年2回（昨年度実績3.6か月分！）
※残業代は法令に基づき全額支給
※深夜手当、通勤手当、休日出勤手当等も全額支給

〇資格手当（一例）
・第二種電気主任技術者（電験二種）40、000円/月
・各種1級施工管理技士 10、000円/月
・第三種電気主任技術者（電験三種）5、000円/月
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）700円/月
・エネルギー管理士 700円/月
・第二種電気工事士 300円/月

〇選任手当（一例）
・第二種電気主任技術者（電験二種）30、000円/月
・第三種電気主任技術者（電験三種）7、000円/月
・建築物環境衛生管理技術者（ビル管）5、000円/月

〇資格取得奨励制度あり
＜取得奨励資格と取得時の報奨金額（一例）＞
電気主任技術者　第1・2種／20万円、第3種／10万円
建築物環境衛生管理技術者／5万円
電気工事士　第1種／5万円、第2種／2万円
冷凍機械責任者　第1種／5万円、第2・3種／2万円
エネルギー管理士／10万円　など

高収入

勤務地

福岡県福岡市博多区福岡県福岡市博多区奈良屋町2-1

最寄り駅:
呉服町駅

アクセス:
福岡市箱崎線呉服町駅徒歩4分　
福岡市地下鉄中洲川端駅　徒歩5分
西鉄バス蔵本徒歩2分

勤務時間

※1か月単位の変形労働時間制
基本　9:00～18:00（実働8時間）
夜勤　21:50～6:30
※繁忙期などに夜勤勤務が発する場合がございます。
※土日に現場立会いがある場合
→土日を出勤日に、代わりに他の平日を公休日に設定。
※日帰り出張がある場合
→翌日は午後から出勤し、4時間で退勤。

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
昇給年1回（5月）
賞与年2回（6月・12月） ★昨年度実績3.6か月分
業績賞与（業績により支給）