営業事務
【月給30万の事務職】指導経験を活かし収入UP!受託事業の統括リーダー
仕事内容
あなたの経験をもっと評価させて下さい◎
\応募の前に不安を解消/
■お休みは取りやすい?
完全週休2日制の土日祝休みです
年間休日120日以上で私生活も充実!
■実際、残業はある?
残業は月10時間未満と少なめです
もちろん残業代がしっかり支給されます
■どんな雰囲気の職場?
チームワークが良く助け合う社風です
千葉ジェッツ観戦などの福利厚生も充実!
【勤務地】
東京都江東区門前仲町
門前仲町駅から
■東西線・徒歩30秒
■大江戸線・徒歩2分
★☆3~4つのチームをまとめる統括リーダー★☆
\ビジネス・サポートセンターって?/
大手情報システム会社のビジネスを
長年支え続けて設立25年を迎えました
アウトソーシングやDX事業等を推進しています
【働く環境について】
■本採用後は月給30万円以上+業績賞与
■年間休日120日以上(土日祝休み)
■残業は月10時間未満(残業手当あり)
【受託業務の統括リーダーをお任せ】
業務請負先の大手システム会社における
事務全般をまとめるリーダーを募集中!
3~4つの小規模チームを統括します
【具体的には…】
実務面
■書類受付・データ入力・発送
マネジメント面
■メンバーの進捗管理、育成
■チーム間の人員調整
■社内外との調整、交渉 など
※最初は実務から少しずつお任せして
経験豊富な先輩がしっかり伴走します
屋内禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)
年間休日120日以上!完全週休2日制!
土日祝休みで家庭や自分時間の予定が立てやすい働き方です☆
残業手当あり
残業代はキッチリ支払うのでご安心ください!
事務スキルが活かせる
今まで培ってきたスキルを発揮できる環境です
リーダー・マネジメント経験者歓迎
業務改善やメンバーサポートなどのご経験がある方は、すぐご活躍いただけるポジションです!!
「門前仲町駅」スグ!駅チカの職場
東西線徒歩30秒/大江戸線徒歩2分なので雨の日でも通勤のしやすさバツグン◎
休憩室・ロッカー完備
お弁当を食べたり、ホッと一息つけるスペースがあります。
創業25年超
一流企業さまがクライアントのため活躍の場が安定的にあり、経験を積むことができます◎
柔軟性と風通しの良さ
社員一人ひとりに合わせた柔軟な働き方が可能!トップとの距離が近く、改善要望や処遇の見直しが通りやすい環境です
あなたの「やってみたい」を実現できる場所
社内には「とりあえずやってみる」というチャレンジ精神が根付いており、 「こんなことがしたい!」と手を挙げた社員のバックアップは惜しみません
産休・育休の取得実績多数
ライフステージが変わっても安心して働ける環境です
Bリーグ観戦を楽しめる福利厚生
当社はBリーグ「千葉ジェッツ」のオフィシャルスポンサーとして活動しており、福利厚生の一環として試合観戦を楽しめます!
決算
募集要項
月給30万円〜
月給300000円
試用期間:3カ月(経歴・習得状況による)
※試用期間中は契約社員雇用(月給28万円)、
本採用時に正社員雇用(月給30万円~)となります。
決算賞与あり(4月)
※業績による
135-0048
東京都江東区門前仲町
最寄り駅:
門前仲町駅
9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
■固定時間制
■残業少なめ(月10時間未満)
■社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■交通費全額支給(無駄な出費はありません!)
■定期健康診断
■残業手当(※残業は月10h未満!)
■弊社規定による定年制度(60歳)あり
\自慢のユニークな福利厚生/
★プロバスケ『千葉ジェッツ』の観戦チケットをゲット!
当社は「千葉ジェッツ」のオフィシャルスポンサーです。
福利厚生として、迫力ある試合を会場で楽しめます!
「バスケは詳しくない…」という方も、会場に行けばハマること間違いなし!
仕事も、遊びも全力!そんな明るい社風が自慢です。
【いま求人をみている”あなた”を歓迎】
「後輩を指導した経験を活かしたい」
「事務職は向いてるけど収入が不満…」
「もっと働きやすい職場を探している」
あなたのご応募をお待ちしています!
必須条件:
■何らかのリーダー・マネジメント経験(規模・年数不問)
「数名の後輩を指導していた」
「チームの進捗を確認してまとめていた」
など小さな経験でもOK!
■Excelスキル:中級レベル目安
(VLOOKUP関数やピボットテーブルを用いた実務経験がある方を想定しています)
■事務処理の実務経験
書類作成だけでなく、書類受付・開封~発送までの一連の工程を
スピード感を持って行った経験がある方
【もっと伝えたいことがあります】
面談でより詳細なお話をさせて下さい
入社の決断はそれからでも結構です
まずは気軽に応募して下さい
\こんな方を求めています!/
・「もっと効率よく進めるには?」と、自ら考え実行できる方
(チームの業務改善に主体的に取り組める方を歓迎します)
・刻々と変わる現場の状況を見極め、優先順位を判断できる方
(各チームの進捗を見ながら、臨機応変にサポートに回れる柔軟性を重視します)
・メンバーに寄り添い、共に目標達成を目指せる方
(リーダーとして、周囲と密に連携しながら現場のチームワークを支えてくれる方)
・「事務の先」にあるマネジメント職へキャリアアップしたい方
(管理職へのステップアップを目指す意欲的な方を、会社として全力でバックアップします!)
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