製造スタッフ・組立・加工など
未経験から月収30万円可★自動車部品の製造オペレーターのお仕事!土日祝休み&長期休暇あり◎
仕事内容
未経験から月収30万円可★自動車部品の製造オペレーターのお仕事!土日祝休み&長期休暇あり◎
お仕事内容:
\自動車部品の製造加工・検査・梱包のお仕事/
自動車部品(ブレーキ機構など)の製造加工をおこなっています♪
◎未経験の方歓迎!「新しいことにチャレンジしたい!」
そんな方にピッタリのお仕事です♪
◎丁寧な研修があり!未経験でも安心してスタートできる♪
◎自動車部品の知識が身につく!車好きな方にオススメ☆
<具体的には…>
◇プレス
・材料を機械にセットし、機械を動かしてプレス
・でき上がった製品を検品して決められたケースへ格納
◇溶接
・製品を溶接機にセットして機械を動かす
・溶接が終わった製品を取り出す
・溶接部を目視で確認し、決められたケースへ格納
◇運搬
・製品の入ったケースを決められた部署/場所へ運搬
<職場環境>
◎空調完備の作業環境
◎便利な食堂&売店完備!
定食が250円以下などリーズナブルに利用可能♪
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【職場・仕事の様子】
・現場の様子
静か ☆☆☆★☆ にぎやか
・業務外交流
少ない ★☆☆☆☆ 多い
・派遣社員比率
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・派遣先企業社員とのかかわり
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・仕事の仕方
個人作業 ☆☆★☆☆ チーム作業
・身につく知識/経験
汎用性 ☆☆☆☆★ 専門性
未経験歓迎/大量募集/平日のみ勤務可/寮完備/交通費支給/日払いOK
雇用形態:
正社員
勤務地:
福岡県宮若市
教育大前駅
シフト・勤務時間:
【勤務時間】
06:00~14:40
16:00~00:40
※週替わり(勤務時間 )の交替勤務
【備考】
勤務:2交替
休憩:3回 計65分
休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーによる/年間休日121日
休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
給与:
月給230,000円 304,000円
待遇/福利厚生:
【待遇】
昇給昇格、株式付与制度(※)、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)
※株式付与制度(新制度スタート)
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり
【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
募集要項
月給230,000円 304,000円
月給 :230,000円
月収例:304,000円(月給+各種手当)
福岡県宮若市
最寄り駅:
教育大前駅
【勤務時間】
06:00~14:40
16:00~00:40
※週替わり(勤務時間 )の交替勤務
【備考】
勤務:2交替
休憩:3回 計65分
休日:5勤2休/土日祝休み/工場カレンダーによる/年間休日121日
休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
待遇/福利厚生:
【待遇】
昇給昇格、株式付与制度(※)、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)
※株式付与制度(新制度スタート)
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり
【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有:敷地内全面禁煙
◆未経験歓迎
◆資格・学歴不問
◎製造業での勤務経験がある方歓迎!
◎若手・ミドル・中高年世代の男女活躍中♪
《履歴書不要☆オンライン面接OK》
家にいながらスマホですぐにWEB面談ができる!履歴書・志望動機不要・私服でOK!
今までの経歴も問いません!
お気軽にご応募ください!
稼ぎたい!休日が多い方がいい!など
あなたの希望の働き方をお聞かせください♪
UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。
おすすめ求人