UTエージェント株式会社 関西第二CU その他(工場・製造・技能関連)
【期間限定】大手電機メーカー☆月収30万円可!自動車部品の組立・機械操作◎社宅費全額補助◇継続支援金10万円♪
仕事内容
【期間限定】大手電機メーカー☆月収30万円可!自動車部品の組立・機械操作◎社宅費全額補助◇継続支援金10万円♪
お仕事内容:
◇自動車電装部品の製造◇
☆2027年3月半ばまで!
期間限定のお仕事です◎
<具体的には…>
◆加工
・機械に部品をセット
・ボタンを押して加工
◆組立
→機械組立
・部品同士を機械にセット
・ボタンを押して組み立て
→手作業で組立
・ねじ止めや部品同士を手作業で組み立て(ライン作業)
◎配属時に機械か手作業での班に分けられます。
◆検査
・製品の目視検査
◆運搬
・台車を使って部品を所定の位置に移動
※クリーンルーム作業あり。
【1日の流れ】
08:20 体操
08:30 朝礼・始業開始
12:00 昼休憩
12:45 始業開始
17:00 所定終了
17:15 残業開始
20:15 残業終了(3h残業の場合)
20:30 残業終了
詳細については面談時にご説明させていただきます。
募集状況等によっては当該案件へのご案内が難しい場合があります。
【職場・仕事の様子】
・現場の様子
静か ☆☆★☆☆ にぎやか
・業務外交流
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・派遣社員比率
少ない ☆☆☆★☆ 多い
・派遣先企業社員とのかかわり
少ない ☆☆★☆☆ 多い
・仕事の仕方
個人作業 ☆☆★☆☆ チーム作業
・身につく知識/経験
汎用性 ☆☆★☆☆ 専門性
未経験歓迎/大量募集/平日のみ勤務可/寮完備/交通費支給/日払いOK
雇用形態:
正社員
勤務地:
兵庫県姫路市
山陽天満駅
シフト・勤務時間:
【勤務時間】
08:30~17:00
20:45~05:30
※変形労働時間制
※勤務 共に所定勤務時間後、15分休憩の後、最大3h残業。
残業の対応は日によって相談可。
※配属後1カ月ほどは日勤専属。
【備考】
勤務:2交替
休憩: 1回 計45分、 1回 計60分
休日:5勤2休/土日祝休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日130日
休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
給与:
月給210,000円 304,000円
待遇/福利厚生:
【待遇】
昇給昇格、株式付与制度(※)、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)
※株式付与制度(新制度スタート)
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり
【交通費】
上限30,00
募集要項
月給210,000円 304,000円
月給:210,000円
月収例:304,000円(月給+各種手当)
※ジョブ評価手当一律1万円/月を含む
兵庫県姫路市
最寄り駅:
山陽天満駅
【勤務時間】
08:30~17:00
20:45~05:30
※変形労働時間制
※勤務 共に所定勤務時間後、15分休憩の後、最大3h残業。
残業の対応は日によって相談可。
※配属後1カ月ほどは日勤専属。
【備考】
勤務:2交替
休憩: 1回 計45分、 1回 計60分
休日:5勤2休/土日祝休み/会社カレンダーに準ずる/年間休日130日
休暇:GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇
待遇/福利厚生:
【待遇】
昇給昇格、株式付与制度(※)、社会保険・雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険完備、残業、休出手当有り、深夜手当、有給休暇、慶弔休暇、通勤交通費支給、社宅完備(※規定あり)、制服貸与(制服着用の職場のみ)、従業員持株会、資格取得制度あり、定年満60歳(再雇用として原則65歳迄就業)
※株式付与制度(新制度スタート)
「働いた時間が、株になる。」
・働いた時間がポイントとして貯まり、累計に応じてUTグループ株式に交換
・一度退職しても、戻ってきた際には過去の労働時間から再び積み上げが可能(※)
※退職後5年以内、規定あり
【交通費】
上限30,000円まで支給 ※会社規定有り
【受動喫煙対策】
有:屋内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
【社宅キャンペーン】
◎社宅費全額補助
※会社規定あり
受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
◆未経験歓迎
◆資格・学歴不問
◆残業・休出対応可能な方
◎若手世代の男女活躍中!
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UTエージェント株式会社は「無期雇用派遣」を行っている会社です。
採用決定後はUTエージェント株式会社と期間を定めない雇用契約を結び、派遣先でご勤務いただきます。
派遣元であるUTエージェント株式会社での正社員雇用となりますので、派遣先で働いていない期間が発生した場合でも雇用契約は継続されます。
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