アルバイト・パート
セントスタッフ株式会社 認定こども園の保育スタッフ
【保育士資格必須】*。*☆認定こども園の保育スタッフ募集☆パート/正社員登用あり/週3日~可/駅徒歩3分
時給 1,140円〜
京都府 京都市伏見区
保育・託児スタッフ
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
【保育士資格必須】*。*☆認定こども園の保育スタッフ募集☆パート/正社員登用あり/週3日~可/駅徒歩3分
[職種名]: 認定こども園の保育スタッフ
[勤務地・最寄駅]:
京都府京都市伏見区深草直違橋2-452-4
【勤務地】
京都府京都市伏見区深草直違橋2-452-4
<アクセス>
『藤森駅』より徒歩3分
セントスタッフ株式会社
藤森駅 徒歩3分
[勤務日数]:
週3日以上
10:00~19:00/09:00~18:00/08:00~17:00/07:00~16:00/07:00~19:00
月/火/水/木/金/土 などから選べます
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
月~土 のうち週3~5日勤務
・7:00~19:00 の間でのシフト制
7:00~16:00
8:00~17:00
9:00~18:00
10:00~19:00
・実働7時間 休憩60分
・時間外労働なし
【休日・休暇】
・日祝他
・年末年始
・有給休暇 ※労働条件による
[給与]:
時給 1,140~1,490円
時給 1,140円~1,490円
※経験・能力により異なります
※土曜加算 30円
≪その他≫
・時間外手当
・通勤手当あり(上限あり/月4.5万円まで)
[仕事内容]:
認定こども園での≪保育業務全般≫になります。
乳幼児の保育をお任せします。
【保育士業務】
・健康状態チェック
・申し送りノートの確認
・環境設定の保育
・あそび誘導(外あそび、おさんぽ、室内あそび)
・昼食、食事状況の観察
・おもちゃの消毒、片付け
・事務作業等
【お仕事先情報】
施設形態:認定こども園
定員:約150名
設立:1953年10月
[アピールポイント]:
・~こんな方へ~
『資格を活かしたい』
『子育てが落ち着いたから、そろそろ復帰したい』
『違う園で経験を積みたい』
『やっぱり保育の仕事に戻りたい...』
経験年数・前職問いません!
保育士として頑張りたい...その思いを応援します♪
[福利厚生]:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
・雇用期間の定め:あり(6ヶ月・原則更新)
・試用期間:あり(14日・労働条件に変更なし)
・各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
※労働条件による
・受動喫煙対策(屋内禁煙)
[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 扶養枠調整歓迎/扶養を超えて損なく働く
新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気/手指消毒剤設置/定期的な洗浄・消毒
シフト: 時間や曜日が選べる/9〜16時以内勤務可能
交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)/車通勤OK/自転車通勤OK
面接: WEB面接(オンライン面接)OK
~な方活躍中・OK: 未経験歓
服装自由
募集要項
雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,140~1,490円
時給 1,140円~1,490円
※経験・能力により異なります
※土曜加算 30円
≪その他≫
・時間外手当
・通勤手当あり(上限あり/月4.5万円まで)
扶養控除内OK
勤務地
京都府京都市伏見区深草直違橋2-452-4
【勤務地】
京都府京都市伏見区深草直違橋2-452-4
<アクセス>
『藤森駅』より徒歩3分
セントスタッフ株式会社
最寄り駅:
藤森駅
アクセス:
藤森駅 徒歩3分
マイカー通勤OK駅・バス停から至近
勤務時間
10:00~19:00/09:00~18:00/08:00~17:00/07:00~16:00/07:00~19:00
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
・雇用期間の定め:あり(6ヶ月・原則更新)
・試用期間:あり(14日・労働条件に変更なし)
・各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
※労働条件による
・受動喫煙対策(屋内禁煙)
禁煙
交通費支給社員登用ありWワーク・副業OK
応募資格
・保育士資格をお持ちの方
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
おすすめ求人
【教育・保育の求人について】
学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。
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