アルバイト・パート
セントスタッフ株式会社 保育士(企業主導型保育)
【保育士資格必須】*。*.+:。保育士(企業主導型保育)募集.:。定員30名/扶養内/早番
時給 1,225円〜
神奈川県 厚木市
保育・託児スタッフ
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
【保育士資格必須】*。*.+:。保育士(企業主導型保育)募集.:。定員30名/扶養内/早番
[職種名]: 保育士(企業主導型保育)
[勤務地・最寄駅]:
神奈川県厚木市関口1121-1
【勤務地】
神奈川県厚木市関口1121-1
<アクセス>
『入谷駅』よりバスで32分
セントスタッフ株式会社
入谷(神奈川県)駅
[勤務日数]:
週3日以上
07:00~08:00
月/火/水/木/金 などから選べます
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
・7時~10時(実働3時間・休憩なし)
・7時~12時(実働5時間・休憩なし)
・週3~5日
早番勤務07:00~08:00は早朝手当有
【休日・休暇】
土日・祝日(完全週休2日制)
※土曜勤務できる方ももちろんOKです!
[給与]:
時給 1,225円以上
時給:1,225円~
7時~8時は時給1500円
賞与:あり
昇給:あり
試用期間:3か月
雇用期間:1年(原則更新)
[仕事内容]:
《保育補助》の具体的なお仕事内容
※常勤保育士のサポート業務をお任せいたします。
【保育補助業務】
●クラス運営のサポート業務
・複数保育士でのクラス運営サポート(複数担任)
・手薄になっているクラスのサポート(フリー保育士)
・障がい児保育のサポート(加配保育士)・・・等
●付随業務全般
・保育室内や園庭の環境整備
・玩具や遊具の消毒
・保育活動の準備・・・等
[アピールポイント]:
・◇営業担当のおすすめコメント◇
・即日勤務可能なので今すぐ勤務をしたいと思っている方におすすめです
・職員全員で協力して休みを取っています
・0~2歳児のみで定員30名なので職員一人ひとりの負担が少ないので働きやすいです
・完全週休2日制なので十分に休日があります
・子どもたちに寄り添った保育がしたい方におすすめです
[福利厚生]:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・通勤手当あり
・住宅手当、育児手当あり
[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 扶養枠調整歓迎/扶養を超えて損なく働く
新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気/手指消毒剤設置/定期的な洗浄・消毒
シフト: 時間や曜日が選べる/9〜16時以内勤務可能
交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)/車通勤OK/自転車通勤OK
面接: WEB面接(オンライン面接)OK
~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/ブランクOK/しゅふ活躍中/40代の多い職場/シングルマザー・ファザー活躍応援/30代の多い職場/50代の多い職場/60代の多い職場
待遇・福
服装自由
募集要項
雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,225円以上
時給:1,225円~
7時~8時は時給1500円
賞与:あり
昇給:あり
試用期間:3か月
雇用期間:1年(原則更新)
扶養控除内OK
勤務地
神奈川県厚木市関口1121-1
【勤務地】
神奈川県厚木市関口1121-1
<アクセス>
『入谷駅』よりバスで32分
セントスタッフ株式会社
最寄り駅:
入谷駅
アクセス:
入谷(神奈川県)駅
マイカー通勤OK駅・バス停から至近
勤務時間
07:00~08:00
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・受動喫煙対策:(敷地内禁煙)
※喫煙者の方へ:休憩中の喫煙についてはご相談ください
・通勤手当あり
・住宅手当、育児手当あり
禁煙
交通費支給社員登用ありWワーク・副業OK
応募資格
【応募資格/経験】
・保育士資格をお持ちの方
・未経験可
【ウェルカム条件】
・即日勤務したい方
・ブランクある方
・長期間働きたい方
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
おすすめ求人
【教育・保育の求人について】
学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。
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