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アルバイト・パート

セントスタッフ株式会社 保育士(認定こども園)

【保育士資格必須】*。**。保育士(認定こども園)募集。*有資格者活躍中/お持ちの資格を活かしませんか?

時給 1,116円〜
兵庫県 神戸市垂水区
保育・託児スタッフ
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仕事内容

しゅふの働くを応援! [求人概要]: 【保育士資格必須】*。**。保育士(認定こども園)募集。*有資格者活躍中/お持ちの資格を活かしませんか? [職種名]: 保育士(認定こども園) [勤務地・最寄駅]: 兵庫県神戸市垂水区霞ケ丘1-1216-2 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区霞ケ丘1-1216-2 <アクセス> 『山陽垂水駅』より徒歩8分 セントスタッフ株式会社 山陽垂水駅 徒歩8分 [勤務日数]: 週5日以上 10:00~19:00/09:00~18:00/08:00~17:00/07:00~16:00/07:00~19:00 月/火/水/木/金/土 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 【勤務時間】 7:00~19:00の間のシフト制 実働8時間(休憩60分) 以下のシフトになります。 ・7:00~16:00  ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・10:00~19:00 ※固定勤務できる方応相談 時間外あり 【休日・休暇】 ・日祝、その他休み ・週5日勤務 ・有給休暇 ・年末年始 ・産前産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) [給与]: 時給 1,116円以上 時給:1,116円 通勤手当:30,000円/月 固定残業代:無 試用期間:有(3ヶ月) 試用期間中の条件変更:無 [仕事内容]: 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態:幼保連携型認可こども園 定員:105名(0歳児~未就学前) 開園:2010年04月 [アピールポイント]: ・~こんな方へ~ 『資格を活かしたい』 『子育てが落ち着いたから、そろそろ復帰したい』 『違う園で経験を積みたい』 『やっぱり保育の仕事に戻りたい...』 経験年数・前職問いません! 保育士として頑張りたい...その思いを応援します♪ [福利厚生]: 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・給食費補助あり ・研修制度あり ・受動喫煙対策:敷地内禁煙 ・試用期間3か月あり(同条件) [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 給与の特徴: 扶養枠調整歓迎/扶養を超えて損なく働く 新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気/手指消毒剤設置/定期的な洗浄・消毒 シフト: 時間や曜日が選べる/9〜16時以内勤務可能 交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)/車通勤OK/自転車通勤OK 面接: WEB面接(オン
服装自由

募集要項

雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,116円以上 時給:1,116円 通勤手当:30,000円/月 固定残業代:無 試用期間:有(3ヶ月) 試用期間中の条件変更:無
扶養控除内OK
勤務地
兵庫県神戸市垂水区霞ケ丘1-1216-2 【勤務地】 兵庫県神戸市垂水区霞ケ丘1-1216-2 <アクセス> 『山陽垂水駅』より徒歩8分 セントスタッフ株式会社 最寄り駅: 山陽垂水駅 アクセス: 山陽垂水駅 徒歩8分
マイカー通勤OK駅・バス停から至近
勤務時間
10:00~19:00/09:00~18:00/08:00~17:00/07:00~16:00/07:00~19:00
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 【福利厚生】 ・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・給食費補助あり ・研修制度あり ・受動喫煙対策:敷地内禁煙 ・試用期間3か月あり(同条件) 禁煙
交通費支給社員登用ありWワーク・副業OK
応募資格
【必須資格/経験】 ・保育士 ・幼稚園教諭 ※上記2つ必須 ・経験不問 【ウェルカム条件】 ・ブランクのある方 ・早番、遅番できる方
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
セントスタッフ株式会社
アルバイト・パート / 兵庫県神戸市垂水区
情報提供元: 求人Hub

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【教育・保育の求人について】

学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。

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