アルバイト・パート
セントスタッフ株式会社 認可保育園の保育士
【保育士資格必須】*。*☆認可保育園の保育士募集☆仙台市若林区/パート/朝から昼まで/一日5.5時間/週5日/社保完備/賞与あり
時給 1,062円〜
宮城県 仙台市若林区
保育・託児スタッフ
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
【保育士資格必須】*。*☆認可保育園の保育士募集☆仙台市若林区/パート/朝から昼まで/一日5.5時間/週5日/社保完備/賞与あり
[職種名]: 認可保育園の保育士
[勤務地・最寄駅]:
宮城県仙台市若林区荒井3-28-5
【勤務地】
宮城県仙台市若林区荒井3-28-5
<アクセス>
『荒井駅』より徒歩15分
セントスタッフ株式会社
荒井(宮城県)駅 徒歩15分
[勤務日数]:
週5日以上
07:00~20:00/06:45~12:15
月/火/水/木/金
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
【実働5時間30分/休憩なし】
6:45~12:15
【休日・休暇】
土日祝
※土曜日は月数回、
[給与]:
時給 1,062~1,362円
【保育士/パート】
時給1,062円~ +その他
(その他)
経験加算:0円~100円/h
時間帯別手当:7~8時…200円/h
時間外勤務手当:別途支給
通勤手当:上限50,000円/月
賞与 有:年2回(前年度実績8,000円)
※賞与について、評価期間中に基準を満たす勤務実績が
ない等の事情がある際には、支給対象とならないこと有
※その他の福利厚生については
「待遇/福利厚生」欄をご覧ください
[仕事内容]:
仙台市若林区荒井
定員60名の認可保育園!
~仕事内容~
朝の受け入れ・クラス運営のサポート業務
・登園時の受け入れ対応
・登園時の保護者対応(園児の体調確認等)
・担任への引継ぎ
・食事、着替え、排泄のサポート
・環境整備(保育室の掃除など)
・外遊びや散歩への同行
・クラス別保育時の担任フォロー
[アピールポイント]:
・~こんな方へ~
『資格を活かしたい』
『子育てが落ち着いたから、そろそろ復帰したい』
『違う園で経験を積みたい』
『やっぱり保育の仕事に戻りたい...』
経験年数・前職問いません!
保育士として頑張りたい...その思いを応援します♪
[福利厚生]:
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
・各種保険完備(勤務条件による)
・有給休暇
・昇給あり
・賞与あり
・制服貸与
・屋内禁煙
※試用期間あり:3ヶ月
(労働条件変更なし)
※雇用期間の定めあり:4ヶ月以上
※契約更新の可能性あり
(原則更新)
※定年制なし
※給与の支払※
給与の締め日:毎月月末
支払月支払日:翌月25日
[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 扶養枠調整歓迎/扶養を超えて損なく働く
新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気/手指消毒剤設置/定期的な洗浄・消毒
シフト: 時間や曜日が選べる/9〜16時以内勤務可能
交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)/車通勤OK/自転車通勤OK
面接: WEB面接(オンライン面接)O
服装自由
募集要項
雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,062~1,362円
【保育士/パート】
時給1,062円~ +その他
(その他)
経験加算:0円~100円/h
時間帯別手当:7~8時…200円/h
時間外勤務手当:別途支給
通勤手当:上限50,000円/月
賞与 有:年2回(前年度実績8,000円)
※賞与について、評価期間中に基準を満たす勤務実績が
ない等の事情がある際には、支給対象とならないこと有
※その他の福利厚生については
「待遇/福利厚生」欄をご覧ください
扶養控除内OK
勤務地
宮城県仙台市若林区荒井3-28-5
【勤務地】
宮城県仙台市若林区荒井3-28-5
<アクセス>
『荒井駅』より徒歩15分
セントスタッフ株式会社
最寄り駅:
荒井駅
アクセス:
荒井(宮城県)駅 徒歩15分
マイカー通勤OK駅・バス停から至近
勤務時間
07:00~20:00/06:45~12:15
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
・各種保険完備(勤務条件による)
・有給休暇
・昇給あり
・賞与あり
・制服貸与
・屋内禁煙
※試用期間あり:3ヶ月
(労働条件変更なし)
※雇用期間の定めあり:4ヶ月以上
※契約更新の可能性あり
(原則更新)
※定年制なし
※給与の支払※
給与の締め日:毎月月末
支払月支払日:翌月25日
禁煙
交通費支給社員登用ありWワーク・副業OK
応募資格
保育士資格必須
※ブランクのある方、子育て中の方可
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
おすすめ求人
【教育・保育の求人について】
学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。
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