アルバイト・パート
セントスタッフ株式会社 保育士(小規模認可園)
【保育士資格必須】*。**。保育士(小規模認可園)募集。*扶養内OK/未経験可/お持ちの資格を活かしませんか
時給 1,225円〜
神奈川県 相模原市南区
保育・託児スタッフ
仕事内容
しゅふの働くを応援!
[求人概要]:
【保育士資格必須】*。**。保育士(小規模認可園)募集。*扶養内OK/未経験可/お持ちの資格を活かしませんか
[職種名]: 保育士(小規模認可園)
[勤務地・最寄駅]:
神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-21-2
【勤務地】
神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-21-2
<アクセス>
『相模大野駅』より徒歩9分
セントスタッフ株式会社
相模大野駅 徒歩9分
[勤務日数]:
週2~5日
07:00~19:00/07:00~16:00
月/火/水/木/金/土 などから選べます
長期【3ヶ月以上】
【勤務時間】
1.7:00~16:00休憩60分
2.7:00~19:00の間で2~8時間(相談可能)休憩60分(6時間以上)
【休日・休暇】
日祝+その他シフトによる休み(週2日~週5日相談可能)
[給与]:
時給 1,225~1,700円
時給:1,225円~1,700円
<その他>
・通勤手当:実費支給(上限15,000円/月)
・賞与:年1回(業績による)
※試用期間:あり(3ヶ月)※労働条件の変更なし
※雇用期間の定め:あり(6ヶ月ごとの更新)
[仕事内容]:
【仕事内容】
保育業務をメインにお任せします。
└子ども達の見守り
└食事のサポート
└着替えのサポート
└お散歩の同行
└簡単な記録(連絡帳、日誌など一部)
└環境整備(保育室の掃除など)
[アピールポイント]:
・~こんな方へ~
『資格を活かしたい』
『子育てが落ち着いたから、そろそろ復帰したい』
『違う園で経験を積みたい』
『やっぱり保育の仕事に戻りたい...』
経験年数・前職問いません!
保育士として頑張りたい...その思いを応援します♪
[福利厚生]:
労災保険
【福利厚生】
交通費支給・扶養控除内考慮・賞与あり・労災保険(条件により加入保険法定通り)・復職支援・利用可能託児施設あり・自転車・バイク通勤可・マイカー通勤応相談(駐車場補助あり)・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)・試用期間あり(3ヶ月、条件変更なし)・雇用期間の定めあり(6ヶ月ごとの更新)
[主婦(夫)にうれしい条件・環境]:
給与の特徴: 扶養枠調整歓迎/扶養を超えて損なく働く
新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気/手指消毒剤設置/定期的な洗浄・消毒
シフト: 時間や曜日が選べる/9〜16時以内勤務可能
交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)/車通勤OK/自転車通勤OK
面接: WEB面接(オンライン面接)OK
~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/ブランクOK/しゅふ活躍中/40代の多い職場/シングルマザー・ファザー活躍応援/30代の多い職場/50代の多い職場/60代の多い職場
待遇・福利厚生: 家庭や子供の用事でお休み調整可/有給を取得しやすい/交通費支
服装自由
募集要項
雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,225~1,700円
時給:1,225円~1,700円
<その他>
・通勤手当:実費支給(上限15,000円/月)
・賞与:年1回(業績による)
※試用期間:あり(3ヶ月)※労働条件の変更なし
※雇用期間の定め:あり(6ヶ月ごとの更新)
扶養控除内OK
勤務地
神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-21-2
【勤務地】
神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-21-2
<アクセス>
『相模大野駅』より徒歩9分
セントスタッフ株式会社
最寄り駅:
相模大野駅
アクセス:
相模大野駅 徒歩9分
マイカー通勤OK駅・バス停から至近
勤務時間
07:00~19:00/07:00~16:00
残業なし
待遇・福利厚生
労災保険
【福利厚生】
交通費支給・扶養控除内考慮・賞与あり・労災保険(条件により加入保険法定通り)・復職支援・利用可能託児施設あり・自転車・バイク通勤可・マイカー通勤応相談(駐車場補助あり)・受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)・試用期間あり(3ヶ月、条件変更なし)・雇用期間の定めあり(6ヶ月ごとの更新)
禁煙
交通費支給社員登用ありWワーク・副業OK
応募資格
保育士資格をお持ちの方
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
おすすめ求人
【教育・保育の求人について】
学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。
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