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NEW 派遣社員

株式会社ホットスタッフ熊本 保育園にて調理補助

\時給1100円/調理師免許活かせる保育園の調理補助♪土日祝休み・実働6h・益城町◎女性活躍中♪見学同行あり

時給 1,100円〜
熊本県 上益城郡御船町
保育・託児スタッフ
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仕事内容

しゅふの働くを応援! [求人概要]: \時給1100円/調理師免許活かせる保育園の調理補助♪土日祝休み・実働6h・益城町◎女性活躍中♪見学同行あり [職種名]: 保育園にて調理補助 [勤務地・最寄駅]: 熊本県上益城郡益城町古閑 株式会社ホットスタッフ熊本 健軍町駅 自動車11分/健軍交番前駅 自動車14分/動植物園入口駅 自動車16分 [勤務日数]: 週5日以上 08:30~15:30 月/火/水/木/金 長期【3ヶ月以上】 [給与]: 時給 1,100円以上 交通費規定支給 [仕事内容]: ◆◆お仕事内容◆◆ 保育園の調理補助 ◆◆具体的な内容◆◆ ・食材の下処理(刻む) ・食材の計量 ・具材を混ぜる作業 ・盛り付け補助 ・給食を教室へ配膳 ・食器・厨房の洗浄 ・栄養士の指示に従う ◆◆ポイント◆◆ ・時給1100円 ・08:30~15:30 実働6h ・土日祝休みもOK ・月1~2回の土曜出勤あり ・益城町/栄養士常駐 ・調理師免許をお持ちの方 ・制服無償貸与・車通勤OK ・通勤手当支給※規定あり [アピールポイント]: ・☆★you&meボーナス★☆ 就業中にお友達を紹介して 6ヶ月間、あなたとお友達の2人が働くと (就業先は別でOK!) 2人揃って30,000円のボーナスがもらえます♪ ※規定有 ・☆★P-コンシェル★☆ ホットスタッフの福利厚生 大型テーマパークやレジャー施設 カルチャーなどその他多数あります! 例えば映画1,000円、水族館50%OFF 全国の人気テーマパークなどなど! 提携施設を特別価格でご利用頂けます♪ [福利厚生]: 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 #前払いOK #交通費支給 #昇給あり #冷暖房完備 #事前見学OK #社保完備 #出張面接あり #有給休暇あり #お友達紹介でボーナスあり └双方に最大30,000円プレゼント [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 給与の特徴: 前払いOK 新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気/手指消毒剤設置/定期的な洗浄・消毒 交通アクセス: 車通勤OK ~な方活躍中・OK: 未経験歓迎/ブランクOK/しゅふ活躍中/40代の多い職場/シングルマザー・ファザー活躍応援/30代の多い職場/50代の多い職場/60代の多い職場 待遇・福利厚生: 交通費支給/お弁当持参OK 職場環境: 休憩スペースあり 働き方: 残業なし/残業少なめ [応募資格]: 【こんな方大歓迎です!】 #主婦(夫)活躍中 #未経験の方 #ブランクのある方 #フリーターの方 #お友達同士の応募OK [雇用形態]: 派遣 [業界のカテゴリー]: 人材サービス・アウトソーシング(要許認可) [職種のカテゴリー]: 保育士・幼稚園教諭 ■ 応募に際してのご注意

募集要項

雇用形態
派遣社員
給与
時給 1,100円以上 交通費規定支給
勤務地
熊本県上益城郡益城町古閑 株式会社ホットスタッフ熊本 最寄り駅: 動植物園入口駅 健軍交番前駅 健軍町駅 アクセス: 健軍町駅 自動車11分/健軍交番前駅 自動車14分/動植物園入口駅 自動車16分
勤務時間
08:30~15:30
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 #前払いOK #交通費支給 #昇給あり #冷暖房完備 #事前見学OK #社保完備 #出張面接あり #有給休暇あり #お友達紹介でボーナスあり └双方に最大30,000円プレゼント 禁煙
交通費支給
応募資格
【こんな方大歓迎です!】 #主婦(夫)活躍中 #未経験の方 #ブランクのある方 #フリーターの方 #お友達同士の応募OK
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
株式会社ホットスタッフ熊本
派遣社員 / 熊本県上益城郡御船町
情報提供元: 求人Hub

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学習塾や家庭教師、保育園や学童保育のスタッフなど、子どもや生徒の成長に関わる仕事に携われるのがこのジャンルの特徴です。教員免許や保育士資格がなくても応募できる求人が多く、大学生が教育業界の経験を積む第一歩として選ぶケースも増えています。塾講師や家庭教師は1コマ単位の時給制が中心で、授業準備の時間も含めて考えると効率よく稼げる求人も。保育補助のバイトは、シフト制で午前のみ・午後のみといった時短勤務も選びやすく、子育て中の主婦(夫)の方にも人気です。人に教える・伝える経験は就職活動でも評価されやすいアピールポイントになります。応募の際は、研修やマニュアルの有無、担当する子どもの年齢層、授業準備や事務作業の扱い(有給か無給か)などを事前にしっかり確認しておきましょう。

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