派遣社員
株式会社ウィルエージェンシー 販売・売り場担当
イベントスペースでの清掃スタッフ
時給 1,600円〜
東京都 港区
販売員
仕事内容
<長期安定>イベントスペースのお掃除がメインの清掃業務@駅チカ
■■カンタンWEB登録実施中■■
様々なお仕事に関するニーズにお応えする
会社です
『車の免許取得の為に短期でお金を貯めたい』
『就職活動中なので予定が組みにくい。』
『初めてのアルバイトなので、友達と一緒に
入りたい』
『社会保険のついた、安定した仕事で
働きたい』
『日払いで給料を得たい』
など、
派遣アドバイザーが様々なニーズにお応え
します。
【仕事内容】
\清掃スタッフ募集中!/
建物内の拭き掃除、掃き掃除を行うお掃除のお仕事です。
企画展示やイベントが行われるイベントスペースでの清掃がメイン業務。
その他、決められたルートに沿って各エリアを巡回し清掃を行います。
※女子更衣室や女子トイレの清掃、備品補充を含みます。利用者がいらっしゃる時間帯に清掃を行うため、風紀上の理由から女性の募集となります(男女雇用機会均等法適用除外)。
※こちらの求人は株式会社ウィルエージェンシーでの雇用となります。
【雇用形態】
派遣社員
【醍醐味】
◆お仕事ポイント◆・週5日×長期祝日に左右されず安定した収入をGET!長期で安定して働きたい方におススメです!・シフト複数あり!お昼からゆったり出勤も夕方からフリータイムを満喫も両方叶う!通勤ラッシュど真ん中を避けられるのも嬉しい♪・未経験スタートOK!基礎を覚えたらあとはルーティンワークメインなので初心者でもはじめやすい!
【活躍】
●清掃経験がある方優遇
●週5日勤務が可能な方
●時間帯の幅に対応できる方
●女性専用対応ができる方
●長期で安定して働きたい方
●前払いを希望する方にも対応
●ルールに沿って動ける方
●細かな作業が得意な方
などなど様々な方が在籍中!
【アピールポイント】
●個人ロッカー完備
●更衣室・休憩室あり
●前払い相談可能(規定有)
●残業代は規定通り支給
●休日手当の支給あり
●週5日シフト制で安定勤務
●関東IT健保の利用メリット
●有給休暇が取得可能
●休憩がしっかり取れる環境
勤務時間:
13:00~22:00、9:00~18:00、7:00~16:00、11:00~20:00、14:00~23:00
休憩:[1]60分、[2]60分
募集要項
雇用形態
派遣社員
給与
時給1,600円〜
日払い・週払い
勤務地
東京都港区虎ノ門二丁目
勤務時間
13:00~22:00、9:00~18:00、7:00~16:00、11:00~20:00、14:00~23:00
休憩:[1]60分、[2]60分
待遇・福利厚生
・個人ロッカー・更衣室・休憩室有
●福利厚生:
◆お給料は、原則月払い☆翌月15日にお支払い
お給料の一部を翌月15日より前にお支払いする前払いの相談可(規定有)
◆残業代支給(時給1.25倍※1日8h以上、週40h以上が対象)
◆休日手当支給(時給1.35倍※月曜起算の週7日目が対象)
◆有給休暇
◆社保完備(健康保険、雇用保険、厚生年金)
◆関東ITソフトウェア健康保険組合
・社会保険料率が安い※政府管掌健康保険比較
・付加給付が充実!(病気怪我の給付や出産育児付加金等)
・提携スポーツクラブの利用割引
・格安の保養施設、旅行パックの割引制度
応募資格
【活かせる経験】
清掃、ビル管理、軽作業、ライン作業、倉庫作業、食品製造、製造、工場、製造業、正社員でのご経験など
【女性専用エリアの清掃業務があるため】
女子更衣室や女子トイレの清掃、備品補充を含みます。利用者がいらっしゃる時間帯に清掃を行うため、風紀上の理由から女性の募集となります(男女雇用機会均等法適用除外)。
必要スキル
未経験歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
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【接客・販売・サービスの求人について】
アパレルや雑貨、コンビニ、スーパー、家電量販店など、幅広い業種で募集される接客・販売のバイトは、人と接するのが好きな方に人気の求人です。レジ打ちや品出し、在庫管理といった業務に加え、お客様への商品説明や提案力が身につくのも魅力。シフト制の求人が多く、平日のみ・土日のみ・週2〜3日といった働き方や、未経験歓迎・学生歓迎・主婦(夫)歓迎の案件も豊富にあります。アパレル系では私服勤務可の店舗もあれば、制服貸与ありの職場もあり、髪色(茶髪可否)やネイル・ピアスの規定は店舗ごとに異なるため、面接時にしっかり確認しておきましょう。履歴書の志望動機には「接客経験を積みたい」「コミュニケーション力を伸ばしたい」といった内容が好印象です。時給や交通費支給の有無、社割(社員割引)の有無も比較検討のポイントになります。ネット上の口コミはあくまで参考情報とし、実際の職場の雰囲気やシフトの融通が利くかどうかは、面接や電話で直接確認することが大切です。
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