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仕事内容 人気温泉施設内のお食事処で、お客様へ美味しい料理を届けるお仕事！自社ブランド豚や地元の新鮮な野菜を使った料理づくりに携われる、食の魅力あふれる職場です◎ 【ニコン日総プライムで、安心とキャリアを。】 ニコングループ関連のお仕事を中心に、 製造・事務・技術・軽作業など幅広いお仕事をご紹介しています。 「安定した環境で働きたい」 「未経験からチャレンジしたい」 そんな想いに寄り添い、安心して働ける環境を整えています。 ―――――――――― ＼選ばれるポイント／ ■大手グループの安定基盤 ニコングループ関連の案件多数。 就業前～就業後まで専任担当がしっかりサポートします。 ■充実の福利厚生 社会保険完備に加え、健康保険・各種制度も充実。 安心して長く働ける環境です。 ■クラブオフ利用OK 旅行・グルメ・レジャーなど、 全国20万件以上の優待サービスが利用可能！ ■働きやすい制度 育休・介護休暇・在宅勤務（※一部）など、 ライフスタイルに合わせて働けます。 ■スキルアップ支援 eラーニング（約350講座）や資格取得支援あり。 未経験からの成長も応援します！ ―――――――――― ＼就業後も安心のサポート体制／ 定期面談・キャリア相談など、 一人ひとりに寄り添ったフォローあり◎ 「入社して終わり」ではありません！ ―――――――――― ＼よくあるご質問／ ・登録だけでもOK！ ・未経験でも安心スタート ・オンライン面談対応可能 ―――――――――― まずは話を聞くだけでもOK！ あなたのご希望に合わせてお仕事をご紹介します。 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新年度少し落ち着いたタイミングで就業を 検討されている方におすすめのお仕事です！ 「すぐ働きたい」「少し先から働きたい」など、 入社日・就業開始日はお気軽にご相談ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人気温泉施設内のお食事処でのキッチン業務です。 お客様へ提供する料理の調理や仕込み、 盛り付けを中心にお任せします。 扱う食材は、自社生産の「もちぶた」や 地域の農家さんが育てた新鮮な野菜など、 地元の食材が中心です。 【主なお仕事内容】 ・食材の仕込み ・調理、盛り付け ・精肉の加工 ・食材の仕入れ、調達 ・食器洗浄 ・厨房内の清掃 調理だけでなく、厨房内のさまざまな業務を スタッフ同士で協力しながら進めます。 お盆などの繁忙期は多くのお客様で賑わいますが、 チームワークを大切にしながら働ける職場です◎ 【雇用形態】 派遣社員 【募集背景】 積極採用中 【アピールポイント】 20代・30代・40代・50代が中心に活躍しており、中高年・ミドルシニア層も在籍。 学歴不問で、未経験者・経験者ともに活躍できる安

仕事内容 シンプル作業だから未経験でも始めやすい◎研修充実！空調完備の快適な工場でコツコツ取り組めるお仕事です。空調完備の快適空間でお仕事ができます♪ 【ニコン日総プライムで、安心とキャリアを。】 ニコングループ関連のお仕事を中心に、 製造・事務・技術・軽作業など幅広いお仕事をご紹介しています。 「安定した環境で働きたい」 「未経験からチャレンジしたい」 そんな想いに寄り添い、安心して働ける環境を整えています。 ―――――――――― ＼選ばれるポイント／ ■大手グループの安定基盤 ニコングループ関連の案件多数。 就業前～就業後まで専任担当がしっかりサポートします。 ■充実の福利厚生 社会保険完備に加え、健康保険・各種制度も充実。 安心して長く働ける環境です。 ■クラブオフ利用OK 旅行・グルメ・レジャーなど、 全国20万件以上の優待サービスが利用可能！ ■働きやすい制度 育休・介護休暇・在宅勤務（※一部）など、 ライフスタイルに合わせて働けます。 ■スキルアップ支援 eラーニング（約350講座）や資格取得支援あり。 未経験からの成長も応援します！ ―――――――――― ＼就業後も安心のサポート体制／ 定期面談・キャリア相談など、 一人ひとりに寄り添ったフォローあり◎ 「入社して終わり」ではありません！ ―――――――――― ＼よくあるご質問／ ・登録だけでもOK！ ・未経験でも安心スタート ・オンライン面談対応可能 ―――――――――― まずは話を聞くだけでもOK！ あなたのご希望に合わせてお仕事をご紹介します。 【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新年度少し落ち着いたタイミングで就業を 検討されている方におすすめのお仕事です！ 「すぐ働きたい」「少し先から働きたい」など、 入社日・就業開始日はお気軽にご相談ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎機械に部品をセット ◎ボタンを押して加工スタート ◎加工後の製品にキズや不具合がないかチェック ◎専用の測定器（マイクロノギス）でサイズを確認 作業は「セット」「ボタンを押す」 「検査」の3ステップが中心です。 決まった手順に沿って進めるため、 複雑な作業はありません。 マイクロノギスなどの測定器の使い方も、 入社後にイチから丁寧にお教えします。 研修では作業の流れや機械の操作方法、 安全ルールまで一つひとつ確認しながら進めるので、 工場勤務が初めての方も安心してスタートできます。 作業に慣れるまでは先輩スタッフが近くで サポートしますので、分からないことは すぐに相談できる環境です。 空調完備の工場内での勤務なので、 季節を問わず快適な環境でコツコツと 作業に取り組めます。 【雇用形態】 派遣社員 【募集背

仕事内容 4t車 カート積み！冷凍食品配送！ ☆期間限定 高時給！！ ☆嬉しい交通費実費支給♪ ☆選べる働き方 ☆短時間でもしっかり稼げます♪ 【仕事内容】 2t箱車にてアイス・冷凍食品などをスーパー・ドラッグストアへ配送していただくお仕事です。また、積み降ろしは手積み手降ろしで、一部商品は陳列まで行っていただきます。 ・取り扱い商品 ： アイス・冷凍食品・ロックアイス等 ・配送エリア ： 神奈川県内のスーパーやドラッグストア、飲食店 ・配送件数 ： 1～2便 15件～20件 ◎1日の流れ◎ ・出勤・点呼 ・積み込み作業 ・配送 ・休憩 ・配送 ・帰社、片付けをして終了 【雇用形態】 派遣社員 【アピールポイント】 フルキャストポーターは、ドライバー専門の 人材派遣です。 私たちが目指しているのは 「自分らしく安定して働ける職場」です。 「稼ぎたい」 「プライベートを大切にしたい」 「バランス良く働きたい」 それぞれの大切なこと、大事にしたい事は 人によって様々です。 あなたの希望を叶えられるように、勤務地、 勤務時間、仕事内容などを皆様のご希望に 応じた雇用形態にてご提案が可能です！ 普通車から4t、大型特殊、フォークリフトまで、 様々なお仕事がございます。 まずはお気軽にご応募ください！ 勤務時間: 2：00～11：00(休憩1時間) 残業は1日1～2時間程度

仕事内容 稼げる！が実際に働く社員のリアルな声。月給55万円も可能！！賞与・各種手当充実で収入安定！週休2日制、夜間配送中心ので安定した働き方◎ 当社は雪印メグミルク株式会社の 子会社として45年の歴史を持つ、 安定した経営基盤のチルド物流会社です。 東京を中心に日本全国21拠点展開をし、 チルド商品の配送、コンビニの配送、 センターの運営をメインに事業を行っています。 ＼先輩社員インタビュー♪／ Q：前職はどんなことをしていましたか？ A ：前職は別の物流会社でドライバーとして働いていました。 　その前は営業職もしていましたね。 Q：拠点の雰囲気はどうですか？ A：同僚・上司みんな仲が良く、雰囲気はとてもいいです！ 　30年ドライバーをされている大ベテランの先輩もいますが、 　年次関係なく気軽に相談できます。 　あまり上司という感覚はないですね（笑）すごく居心地がいいです。 Q：直販配送で働き続ける理由を教えてください A：とにかく居心地が良く、休日もしっかりとれるからです。 　前職ではあまり休日がとれず体力的に厳しい面がありましたが 　直販配送は9日/月が公休になっており、とても有難いです。 　 9日のうちの3日間は希望日を申請できるので、 　プライベート時間を確保できるのもとても嬉しいです。 Q：応募するか迷っている方へのメッセージをお願いします！ A：ドライバー職はどうしても時間に追われがちの仕事ですが、 　焦らずに働くことができる環境です。 　先輩がしっかりフォローするので、 　何も不安に思わず、安心して来てほしいです。 当社では、従業員の皆さんが活躍できるような 職場にするべく各方面で様々な取り組みを 行っております。 ■産休・育休制度 積極的な活用を行っています！ 性別関係なく活用いただけます。 男性の制度活用事例もございます。 ■男女別トイレの設置 全営業所で男女別のトイレを 設置しております。皆さんが安心して 過ごせる環境を整えています。 ■体力を考慮した仕事割り振り 配送コースに取り扱う物も様々です。 個々の希望に合わせて勤務時間も ある程度固定でシフトを組んでいます。 ■ドラレコ、バックカメラ 常に安全運転が出来るように 全拠点・全車に導入しています。 ■安全設備搭載の車両導入 安心して働くことができるよう 安全設備を搭載した新車を 積極的に導入しています。 【仕事内容】 【おすすめポイント！！】 ・夜間配送固定で生活リズムが整う！ ・夜間帯のため交通量が少なく、渋滞なし♪ ・準中免許があれば資格取得支援制度で 　費用会社負担で大型免許取得可能！ ・雪印メグミルクグループ安定 ・完全週休二日制でプライベートも充実 ・充実した福利厚生で腰を据えて長く働ける ・徹底した労務管理で無理のない運行 ・希望に合わせて仕事量を変え

仕事内容 ◎お客様のことばかり考えて67期連続黒字◎ 【この求人のポイント】 ■経験者が「ここで長く働きたい」と思える理由 不動産営業として働いてきたけれど、 会社の将来が不安、評価が見えない、数字ばかりで疲れた―― そう感じたことがあるなら、 一度だけ松井産業の話を聞いてください。 【67期＝約67年、一度も赤字なし】 バブル崩壊、リーマンショック、コロナ禍。どの時代も黒字を維持してきた会社です。 【経験者だからこそ、評価されます】 入社時給与は前職・経験を考慮して決定！ 賃貸仲介の実務経験がある方は即戦力として活躍いただけます。 反響営業メインのため、 追客・クロージングのスキルがそのまま活かせます 賃貸物件の仲介・管理提案が主な業務です。 飛び込み営業・テレアポは一切ありません。 すべて反響（来店・Web・電話問い合わせ）からのスタートです。 【具体的には…】 ■お客様のご希望をヒアリングし、最適な物件をご提案 ■内見同行・条件交渉・契約手続きのサポート ■オーナー様との信頼関係構築・管理契約の拡大 ■社内システムを使ったデータ管理・追客管理 マネジメント志向がある方は、 店長候補としてのルートも相談できます。 100年以上続く歴史ある企業で、 しっかりと腰を据えて働くことができる環境です。 ・数字を追ってばかりで疲れた… ・長く続く企業で働きたい！ そんな想いをお持ちの方にはピッタリの会社です。 勤務地： 埼玉県吉川市木売1-4-11 勤務先： センチュリー21松井産業　吉川駅前店 ※転勤なし 屋内禁煙 勤務時間: 9:30〜19:00（実働7.5H） 残業：月平均10〜15時間程度

仕事内容 ◎ノルマなし&夜間や休日対応なし◎ ―― 経験者が「ここなら長く続けられる」と思える3つの理由 リフォーム・住宅・建築の営業として働いてきたみなさま、 「会社の将来が不安」「頑張っても評価が見えない」「夜や休日まで対応させられる」 もし、こんな想いのどれかに心当たりがあるなら、 ぜひ一度松井産業へご応募ください。 【理由①　67期＝約67年、バブルもリーマンもコロナも黒字で乗り越えた会社です】 不動産・リフォーム業界は浮き沈みが激しい業界です。 だからこそ、長期黒字の実績は安心材料になります。 【理由②　経験者の給与は、前職を下回らない形で決定します】 リフォーム・住宅・建築営業の実務経験がある方は、 入社時給与を前職考慮のうえ決定。 「転職したら給与が下がった」が起きないよう、選考段階で丁寧にすり合わせます。 【理由③　夜間・休日の緊急対応はありません】 リフォーム業では「夜に施主から電話」「休日に現場確認」が当たり前の会社もあります。 松井産業では、夜間・休日対応の仕組みを整備しており、 担当者個人に負担が集中しません。 ―― 経験者が「ここなら長く続けられる」と思える3つの理由 リフォーム・住宅・建築の営業として働いてきたみなさま、 「会社の将来が不安」「頑張っても評価が見えない」「夜や休日まで対応させられる」 もし、こんな想いのどれかに心当たりがあるなら、 ぜひ一度松井産業へご応募ください。 【理由①　67期＝約67年、バブルもリーマンもコロナも黒字で乗り越えた会社です】 不動産・リフォーム業界は浮き沈みが激しい業界です。 だからこそ、長期黒字の実績は安心材料になります。 【理由②　経験者の給与は、前職を下回らない形で決定します】 リフォーム・住宅・建築営業の実務経験がある方は、 入社時給与を前職考慮のうえ決定。 「転職したら給与が下がった」が起きないよう、選考段階で丁寧にすり合わせます。 【理由③　夜間・休日の緊急対応はありません】 リフォーム業では「夜に施主から電話」「休日に現場確認」が当たり前の会社もあります。 松井産業では、夜間・休日対応の仕組みを整備しており、 担当者個人に負担が集中しません。 【具体的な業務内容】 ■既存顧客・紹介・Web問い合わせからのリフォーム提案（反響メイン） ■現地調査・見積作成・プランニング・契約手続き ■施工中の進捗管理・お客様への報告対応 ■完工後のアフターフォロー・次回提案への橋渡し ■協力業者・職人との調整（社内サポートあり） 屋内禁煙 勤務時間: 8:30～17:30（休憩90分） ■休日対応・夜間対応ほぼなし

仕事内容 ◎接客好きが輝く黒字経営の地域密着企業◎ 【松井産業の紹介】 成功は積極的な心構えからと考え ノルマなし＆飛び込みなしで コツコツ信頼を築くことを大切にしています 地域密着で100年続けてきたことで リピーターさんや紹介がメインの 完全反響営業で67期連続黒字経営を実現しています 効率重視でガンガン売り込むことで 個人成果を上げたい人は不向きかもしれません 数値に追われずお客様やチームを大切に 目の前の人に誠実に向き合いながら 自身の学びや成長を意識できる方をお待ちしています 【勤務地】 ■松井産業株式会社 ■埼玉県三郷市彦成1-1 ■JR新三郷駅、吉川美南駅から車約9分 ■中川沿い ＼暮らしの改善を支える接客提案／ 不動産や建築、リフォームの知識不問 67期連続黒字経営という安定基盤の上で お客様とチームに向き合う姿勢を重視します 【入社後最初は…】 誰だって未経験からのスタートです 暮らしを改善するリフォームのために 習う、取り組む、振り返る、繰り返す… このサイクルを大切に1つ1つ身に付けていって下さい 【じょじょに…】 お客様の希望を引き出し寄り添い リフォーム部の仲間や関連部門と連携し チームで成果を積み上げていって下さい 【将来は…】 様々な資格取得や学びでさらに成長し 新しく入る後輩たちの良き相談役として あなたの経験を伝えて組織の成長を助けて下さい 【応募前に正直にお伝えします】 入社すぐは覚えることが多く リフォームという高単価の商材は 簡単に契約が決まらないものなので お客様毎に深く考え抜く苦労が尽きません 決して簡単な仕事ではないので チームでお客様の笑顔を引き出すために 全力になる想いを持った応募をお待ちしています 屋内禁煙 勤務時間: 8:30～17:30（休憩90分） ※休日対応や夜間対応は基本なし ※残業月平均20時間程 ※定時帰りを基本として遅くとも19時までの退社推奨

仕事内容 ◎接客好きが輝く黒字経営の地域密着企業◎ 【松井産業の紹介】 成功は積極的な心構えからと考え ノルマなし＆飛び込みなしの聞く営業で コツコツ信頼を築くことを大切にしています センチュリー21のブランド力も活かし 来店対応のみの完全反響営業で 67期連続黒字経営を実現しています 効率重視でガンガン売り込むことで 個人成果を上げたい人は不向きかもしれません 数値に追われずお客様やチームを大切に 目の前の人に誠実に向き合いながら 自身の学びや成長を意識できる方をお待ちしています 【勤務地】 ■松井産業株式会社 ■センチュリー21松井産業　吉川駅前店 ■埼玉県吉川市木売1-4-11 ※転勤なし ＼家探しをサポートする接客提案／ 不動産や賃貸マンションの知識不問 67期連続黒字経営という安定基盤の上で お客様とチームに向き合う姿勢を重視します 【入社後最初は…】 誰だって未経験からのスタートです 良い提案のために不動産賃貸に関して 習う、取り組む、振り返る、繰り返す… このサイクルを大切に1つ1つ身に付けていって下さい 【じょじょに…】 お客様の希望を引き出し寄り添い 納得の家探しのためにチームで協力し 満足度の高い生活のスタートを支えて下さい 【将来は…】 様々な資格取得や学びでさらに成長し 新しく入る後輩たちの良き相談役として あなたの経験を伝えて組織の成長を助けて下さい 【応募前に正直にお伝えします】 入社すぐは覚えることが多いだけでなく お客様にとって大切な家探しだからこそ 条件に合う物件がすぐ見つかるとは限らず お客様毎に深く考え抜く苦労が尽きません 決して簡単な仕事ではないので チームでお客様の笑顔を引き出すために 全力になる想いを持った応募をお待ちしています 屋内禁煙 勤務時間: 9:00～18:00（実働7.5時間・休憩90分） ※休日対応や夜間対応は基本なし ※残業月平均20時間程 ※定時帰りを基本として遅くとも19時までの退社推奨

仕事内容 【未経験からでも月収30万以上】 【土日祝休み/賞与年2回】家・お金・職全て提供します｜港湾作業 ＼ココがPOINT3選！／ 【1】社員寮は空きありなので即入居可！場所はTHE横浜な中区でリッチ！ 【2】賞与年2回・各種手当も充実◎ 【3】フォークリフト資格取得全額補助 ■昇給アリ ■土日休み ■資格取得全額補助 当社は、 港に並んでいる大きいクレーンのメンテナンスを 専業とする企業です。 未経験からスタートした方も沢山います！ 気になった方は面接でもドシドシ聞いてください 【1】社員寮完備！ ￣￣￣￣ 職場から徒歩5分の距離に、 寮完備しています！ 住所は横浜市中区なので、 セレブ気分を味わえるのも魅力的。 間取り2K・・・31,600円（家賃/共益費/設備使用料込） 間取り3DK・・・65,000円（家賃/共益費/設備使用料込） （浴室とお手洗い別です） 【2】賞与年2回・各種手当も充実◎ ￣￣￣￣ 賞与は年2回、前年度は計2か月分支給しました。 その他、各種手当もバッチリです。 家族を養える年収は支給しますので、ご安心ください。 ■ 残業手当：全額支給 ■ 通勤手当：上限50,000円/月 ■ 住宅手当：15,000円～20,000円 ■ 家族手当：3,000円（扶養家族1名につき） ■ 皆勤手当：20,000円 ■ 出張手当：5,000円/日 ■ 技能手当・運転手当・休日出勤手当 【3】資格取得全額補助◎ ￣￣￣￣ 資格取得は会社が全面的にサポートします！ フォークリフト運転技能講習 玉掛け技能講習 電気工事士 ガス溶接技能講習　など 勤務地： 神奈川県横浜市中区本牧ふ頭1番地D突堤入口 アクセス： 車通勤OK/バイク通勤OK 最寄駅 京浜東北・根岸線　横浜駅　バス20分 ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ ＼一生モノの専門スキルが身につく／ 【職種】 港で使用するクレーンのメンテナンス 【具体的な業務内容】 据付・点検・整備・修理・改造・溶接・足場 解体・塗装作業および関連する電気工事 未経験から初めても、 AIの時代に取って代わられることのない 独自のスキルを身に着けることができます。 手に職をつけることによって、 未経験からでも月収30万以上など、 安定した収入を得ることができるようになります！ ＊高い所での作業となります！ 【働く環境】 ・件数：1日あたり1～2件に対応 ・人数：3.4人のグループで対応 ・夜勤：なし ・現場：東京・横浜の港 【土日祝休み/賞与年2回】 家・お金・お仕事全て提供できます！！ ＼ココがPOINT3選！／ 【1】社員寮は空きありなので即入居可！ 　　 場所はリッチな横浜の中区！ 【2】賞与年2回・各種手当も充実◎ 【3】フォークリフト資格取得全額補助 ■昇給アリ ■土日休み

仕事内容 【AIに替わられない仕事】未経験から手に職！ 【未経験から技術者デビュー】 ■30年前から変わらない技術を学べる職場 ■AIやロボットでは代替できない手仕事 ■20代～30代の先輩も現場で活躍中 【資格は会社が全額負担】 ～フォークリフト・玉掛け・溶接・電気工事士など、全員がプロに成長！～ 【住まい・安定・誇りの3拍子】 ～横浜の港で働く誇りと、寮完備の安定生活を両立～ ※あなたにお願いしたいことはコチラ※ 【港湾のインフラを支える、巨大クレーンの整備】 港で使われる「ガントリークレーン（巨大クレーン）」の 点検・整備・修理などを担当します。 全国でも数少ない“港の整備士”として、 機械を扱う職人技を身につけられます。 ■主な業務内容 ・機械の点検・メンテナンス ・部品交換や修理 ・電気工事・溶接・塗装作業など 最初は先輩のサポートからスタート。 3～4人のチームで行動し、安全・確実な作業を覚えていきます。 【職場環境】 男性が多く活躍する職場です！ 未経験から仕事を覚えていく方がほとんどなので、 仕事は基本から丁寧に教えていきますよ！ 仕事の上で高いところにあがることもありますが、 チャレンジした方は仕事を進めるうちに慣れていけます！ 【未経験からの月収例】 ・25歳（入社3年目）月収32万円 ・50歳（入社10年目）月収40万円 屋外喫煙所あり 勤務時間: 8:00～17:00（実働8時間・休憩1時間） ※残業月平均30時間程度／手当は全額支給

仕事内容 ◎あなたの手に10年後も活きる技術力を。安心安定の環境を約束◎ 【是非1度お話しませんか？】 気になったらこちらに応募いただき 詳しくお話する時間をください あなたの応募をお待ちしています 【学ぶ意欲があれば未経験者歓迎】 当社の社員は元販売職や飲食店勤務など 今とは全く関係ない仕事からの転職多数 5年後や10年後先に続く各種制度の中で コミュニケーションを大切に働き学び 未来に向けた安定と技術を身に付けませんか？ 勤務スタート日の相談は大歓迎 面接はカジュアルな雰囲気で行うので 不安や疑問など何でも相談して下さい 【勤務地】 池田機工株式会社 神奈川県横浜市中区本牧ふ頭1番地D突堤入口 車通勤OK/バイク通勤OK ＼大型クレーンのメンテナンス職／ ■5年、10年先まで続けられる安定業務 ■月収30万円以上の安定収入が可能 ■年間休日120日以上+各種休暇制度 ■高所が苦手でなければ未経験者歓迎 ■手に職となる国家資格の取得支援あり 【入社後最初は…】 最初は補佐的な業務からスタート 必要な工具の準備や基礎的な対応から 1つ1つ覚えていくサポートをします 【じょじょに資格取得を】 必要な資格は会社が全額費用負担で フォークリフトや電気工事士など 手に職となる資格取得が可能です 【お任せしていくお仕事】 港湾でコンテナや重量物を運搬する ガントリークレーンの整備職として 高所での修理、溶接、電気工事など 様々な作業をお任せしていきます 【安全を重視した安心環境】 3～4人グループで1～2件の現場を対応 高所作業のため声を掛け合いながら 安全優先で無理なく働くことを重視します 屋外喫煙所あり 勤務時間: ■08:00～17:00(休憩60分) ■夜勤なし ■残業月平均30時間程 ※サービス残業なしで残業手当はきっちり全額支給 【1日のスケジュール例】 08:00　ラジオ体操後ミーティング 08:30　1日のスケジュールを確認 09:00　～4人のチームに分かれ現場移動 12:00　お昼休憩 13:00　午後の整備業務 17:00　帰社

仕事内容 このまま“作業だけ”で終わるのが不安な方へ。資格が増えるほど、収入と評価が上がる仕事です。 ＼この求人のおすすめポイントはこちら！／ ・物流倉庫の中核設備を支える、安定性の高いメンテナンス業務 ・平均月収40万円前後も目指せる評価制度と明確なキャリアパス ・国家資格を含む30種以上の資格取得を会社負担で支援 ・新規事業フェーズのため、現場改善や仕組みづくりにも関われる ・年間休日121日、福利厚生も充実し長く働ける環境 工具経験を“評価されるスキル”に変える、設備サポートの仕事 製造や現場で工具を使った経験。 それ、ここでは “ちゃんと評価されるスキル” になります。 今回募集するのは、物流倉庫内の設備を支える仕事。 コンベヤやクレーンなど、物流を止めないために 点検・対応を行います。 最初は 「工具の使い方がわかる」 レベルでOK。 入社後はチームで動きながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応 ・部品交換や簡単な調整 ・作業報告書の作成 ・翌日の作業準備 作業は2～5名のチーム制。 現場に一人で行くことはなく、必ず先輩と一緒に進めます。 そしてこの仕事の特徴は、「資格＝成長が見えること」。 入社後すぐに資格取得が始まり、費用はすべて会社負担。 さらに、資格に応じてインセンティブや評価にも反映。 “できることが増える＝収入が上がる”そんな実感を持てる環境です。 今の仕事で、 ・評価が曖昧 ・スキルが見えない そんなモヤモヤがある方には、ピッタリの仕事です。 オフィス内全面禁煙 資格が“増える仕事” 評価されない不安→資格で見える成長→自信と収入につながる環境です。 一人にしない現場 未経験が不安→必ずチームで対応→安心して覚えられる体制です。 収入アップが現実的 頑張りが反映されない→資格・評価で収入UP→平均月収40万円も可能。 将来性の高い分野 仕事がなくなる不安→物流設備は20年稼働→安定して長く働けます。 成長を実感できる仕事 同じ作業の繰り返し→できることが増える→自分の成長を実感できます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間） ＊残業あり ＊早出・遅い時間帯の勤務あり ＊交替勤務あり

仕事内容 その経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。 今の仕事を続けることはできる。 でも、今の延長線上に 理想の将来があるかはわからない。 そんな20代の技術者にこそ、 選んでほしい環境があります。 当社が手がけるのは、 大型物流倉庫内のコンベヤや 各種クレーンなどのメンテナンス。 整備や工具の経験を活かしながら、 よりスケールの大きな設備に触れ、 技術者としての幅を広げていけます。 一人で現場を抱えるのではなく、 2～5名程のチームで動くからこそ、 着実に経験を積み重ねられる仕事です。 “今の経験を、この先も通用する技術に変えたい” そんな想いに応えられる環境があります。 ＼この求人のおすすめポイント／ ■年収500万円可 ■完全週休2日制／年間休日123日 ■チーム制で相談しながら進められる ■資格取得支援制度あり ■リーダー・マネージャーも目指せる 現場経験を、“任される側”へ引き上げるリーダーポジション 現場での経験。 ここでなら“任される側”に変わります。 今回募集するのは、 物流設備の点検・対応を担いながら、 現場をまとめていく、リーダー候補のポジションです。 コンベヤやクレーンなど、物流を支える設備を扱い、 「止めない現場」をつくる仕事。 これまでの経験を活かしながら、 次のステップへ進めます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応、原因特定 ・部品交換や設備調整 ・作業報告書の作成 ・顧客対応、見積り作成 ・メンバーへの指示、育成 現場は2～5名のチーム制。 単なる作業者ではなく、“現場を動かす側”として 関わっていただきます。 また、このポジションの特徴は 「スキルがそのまま評価に直結する」こと。 資格取得はすべて会社負担。 30種類以上の資格が取得可能で、 取得数や内容に応じてインセンティブや評価に反映されます。 「経験はあるけど、評価や収入が頭打ち」 そんな状態から抜け出し、 スキルを正当に評価される環境へ。 現場経験を“武器”に、もう一段上のキャリアを 築けるポジションです。 オフィス内全面禁煙 経験が“評価される環境” 頑張っても変わらない→資格とスキルで評価→収入アップへ直結します。 リーダーポジションへ 作業だけの役割→現場を動かす側へ→キャリアの幅が広がります。 収入アップが現実的 頭打ちの不安→年収600万円以上も可能→経験に見合った待遇です。 成長し続けられる環境 同じ設備ばかり→多様な設備に関われる→スキルの幅が広がります。 将来性のある分野 仕事が減る不安→物流設備は長期稼働→安定して働き続けられます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間）

仕事内容 製造や現場で工具を使った経験。それがここでは”ちゃんと評価されるスキル”に！ 勤務地： 神奈川県横浜市中区長者町9-175第10吉田ビル5F ※【受付先：横浜オフィス】神奈川県横浜市中区長者町9－175第10吉田ビル5F ※web面談に対応 “直す人”から“任される人”へ成長できる仕事 「今の仕事、この先もずっと続けられるのかな」 「手を動かすだけじゃなく、もっと技術を身につけたい」 そんな想いを持っている方に選ばれている仕事です。 扱うのは、工場や配送センターなどで使われる 物流設備。 コンベヤやクレーンなど、 モノを運ぶために欠かせない設備を 安全に動かし続ける役割です。 ＜具体的には＞ ・設備の点検作業 ・不具合発生時の対応 ・部品交換や調整作業 ・作業報告書の作成 ・チームでの作業進行 作業は2～5名のチームで行い、 必ず近くに先輩がいる環境です。 入社後は、工具の使い方や 設備の仕組みを基礎から学び、 段階的にできることを増やしていきます。 現場では、30代の先輩社員が中心となって 仕事を進めており、距離感が近く相談しやすい雰囲気。 また、案件ごとに異なりますが 平均年齢は30代半ばと、活気ある環境で働けます。 さらに特徴的なのが、資格取得のサポート体制。 国家資格を含め、30種類以上の資格を 会社負担で取得可能。 資格が増えるほどできる業務も増え、 評価や手当にもつながります。 “手を動かすだけ”から、 “任される存在”へ。 そんな成長を実感できる仕事です。 オフィス内全面禁煙 資格＝収入アップに直結 頑張りが見えない→資格で可視化→評価に直結します。 チームで動く安心感 一人作業の不安→複数名体制→常に相談できる環境です。 需要がなくならない仕事 将来不安→物流インフラ→安定して働き続けられます。 若手が多く馴染みやすい 堅い職場の不安→同世代多数→自然と打ち解けられます。 キャリアの選択肢が広い 単調な作業→リーダーや管理職→成長の道が明確です。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間） ＊残業あり ＊早出・遅い時間帯の勤務あり ＊交替勤務あり

仕事内容 その経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。 勤務地： 埼玉県川越市砂新田2-7-1 ※【受付先：横浜オフィス】神奈川県横浜市中区長者町9－175第10吉田ビル5F ※web面談に対応 現場経験を、“任される側”へ引き上げるリーダーポジション 現場での経験。 ここでなら“任される側”に変わります。 今回募集するのは、 物流設備の点検・対応を担いながら、 現場をまとめていく、リーダー候補のポジションです。 コンベヤやクレーンなど、物流を支える設備を扱い、 「止めない現場」をつくる仕事。 これまでの経験を活かしながら、 次のステップへ進めます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応、原因特定 ・部品交換や設備調整 ・作業報告書の作成 ・顧客対応、見積り作成 ・メンバーへの指示、育成 現場は2～5名のチーム制。 単なる作業者ではなく、“現場を動かす側”として 関わっていただきます。 また、このポジションの特徴は 「スキルがそのまま評価に直結する」こと。 資格取得はすべて会社負担。 30種類以上の資格が取得可能で、 取得数や内容に応じてインセンティブや評価に反映されます。 「経験はあるけど、評価や収入が頭打ち」 そんな状態から抜け出し、 スキルを正当に評価される環境へ。 現場経験を“武器”に、もう一段上のキャリアを 築けるポジションです。 オフィス内全面禁煙 経験が“評価される環境” 頑張っても変わらない→資格とスキルで評価→収入アップへ直結します。 リーダーポジションへ 作業だけの役割→現場を動かす側へ→キャリアの幅が広がります。 収入アップが現実的 頭打ちの不安→年収600万円以上も可能→経験に見合った待遇です。 成長し続けられる環境 同じ設備ばかり→多様な設備に関われる→スキルの幅が広がります。 将来性のある分野 仕事が減る不安→物流設備は長期稼働→安定して働き続けられます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間）

仕事内容 その経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。 ＼この求人のおすすめポイントはこちら！／ ・物流倉庫の中核設備を支える、安定性の高いメンテナンス業務 ・平均月収40万円前後も目指せる評価制度と明確なキャリアパス ・国家資格を含む30種以上の資格取得を会社負担で支援 ・新規事業フェーズのため、現場改善や仕組みづくりにも関われる ・年間休日121日、福利厚生も充実し長く働ける環境 現場経験を、“任される側”へ引き上げるリーダーポジション 現場での経験。 ここでなら“任される側”に変わります。 今回募集するのは、 物流設備の点検・対応を担いながら、 現場をまとめていく、リーダー候補のポジションです。 コンベヤやクレーンなど、物流を支える設備を扱い、 「止めない現場」をつくる仕事。 これまでの経験を活かしながら、 次のステップへ進めます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応、原因特定 ・部品交換や設備調整 ・作業報告書の作成 ・顧客対応、見積り作成 ・メンバーへの指示、育成 現場は2～5名のチーム制。 単なる作業者ではなく、“現場を動かす側”として 関わっていただきます。 また、このポジションの特徴は 「スキルがそのまま評価に直結する」こと。 資格取得はすべて会社負担。 30種類以上の資格が取得可能で、 取得数や内容に応じてインセンティブや評価に反映されます。 「経験はあるけど、評価や収入が頭打ち」 そんな状態から抜け出し、 スキルを正当に評価される環境へ。 現場経験を“武器”に、もう一段上のキャリアを 築けるポジションです。 オフィス内全面禁煙 経験が“評価される環境” 頑張っても変わらない→資格とスキルで評価→収入アップへ直結します。 リーダーポジションへ 作業だけの役割→現場を動かす側へ→キャリアの幅が広がります。 収入アップが現実的 頭打ちの不安→年収600万円以上も可能→経験に見合った待遇です。 成長し続けられる環境 同じ設備ばかり→多様な設備に関われる→スキルの幅が広がります。 将来性のある分野 仕事が減る不安→物流設備は長期稼働→安定して働き続けられます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間）

仕事内容 その経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。 ＼この求人のおすすめポイントはこちら！／ ・物流倉庫の中核設備を支える、安定性の高いメンテナンス業務 ・平均月収40万円前後も目指せる評価制度と明確なキャリアパス ・国家資格を含む30種以上の資格取得を会社負担で支援 ・新規事業フェーズのため、現場改善や仕組みづくりにも関われる ・年間休日121日、福利厚生も充実し長く働ける環境 現場経験を、“任される側”へ引き上げるリーダーポジション 現場での経験。 ここでなら“任される側”に変わります。 今回募集するのは、 物流設備の点検・対応を担いながら、 現場をまとめていく、リーダー候補のポジションです。 コンベヤやクレーンなど、物流を支える設備を扱い、 「止めない現場」をつくる仕事。 これまでの経験を活かしながら、 次のステップへ進めます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応、原因特定 ・部品交換や設備調整 ・作業報告書の作成 ・顧客対応、見積り作成 ・メンバーへの指示、育成 現場は2～5名のチーム制。 単なる作業者ではなく、“現場を動かす側”として 関わっていただきます。 また、このポジションの特徴は 「スキルがそのまま評価に直結する」こと。 資格取得はすべて会社負担。 30種類以上の資格が取得可能で、 取得数や内容に応じてインセンティブや評価に反映されます。 「経験はあるけど、評価や収入が頭打ち」 そんな状態から抜け出し、 スキルを正当に評価される環境へ。 現場経験を“武器”に、もう一段上のキャリアを 築けるポジションです。 オフィス内全面禁煙 経験が“評価される環境” 頑張っても変わらない→資格とスキルで評価→収入アップへ直結します。 リーダーポジションへ 作業だけの役割→現場を動かす側へ→キャリアの幅が広がります。 収入アップが現実的 頭打ちの不安→年収600万円以上も可能→経験に見合った待遇です。 成長し続けられる環境 同じ設備ばかり→多様な設備に関われる→スキルの幅が広がります。 将来性のある分野 仕事が減る不安→物流設備は長期稼働→安定して働き続けられます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間）

仕事内容 このまま“作業だけ”で終わるのが不安な方へ。資格が増えるほど、収入と評価が上がる仕事です。 【10年、20年先を考えたキャリア形成】 ■未経験＆無資格OKの正社員採用 ■嬉しい年間休日120日以上　 ■しっかり休める完全週休2日制 ■有給休暇が1時間単位で取得できる ■給料以外にも嬉しい福利厚生充実 【初めましてグリーンテックです】 自動車業界中心に品質を守るプロとして 全国に拠点を展開しモノづくりを支える 品質サポートのリーディングカンパニーです！ 【仕事以外の時間が多く持てる】 年間休日121日& 1時間単位で有休取得可 家族との時間、趣味に使う自分時間など 自由な時間が多く持てます 【子育てと両立しやすい環境】 産休育休の取得実績があるのはもちろん 時短勤務期間の延長など育児支援も充実 家庭を大切に働きたい方を歓迎します！ 工具経験を“評価されるスキル”に変える、設備サポートの仕事 製造や現場で工具を使った経験。 それ、ここでは “ちゃんと評価されるスキル” になります。 今回募集するのは、物流倉庫内の設備を支える仕事。 コンベヤやクレーンなど、物流を止めないために 点検・対応を行います。 最初は 「工具の使い方がわかる」 レベルでOK。 入社後はチームで動きながら、 少しずつできることを増やしていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応 ・部品交換や簡単な調整 ・作業報告書の作成 ・翌日の作業準備 作業は2～5名のチーム制。 現場に一人で行くことはなく、必ず先輩と一緒に進めます。 そしてこの仕事の特徴は、「資格＝成長が見えること」。 入社後すぐに資格取得が始まり、費用はすべて会社負担。 さらに、資格に応じてインセンティブや評価にも反映。 “できることが増える＝収入が上がる”そんな実感を持てる環境です。 今の仕事で、 ・評価が曖昧 ・スキルが見えない そんなモヤモヤがある方には、ピッタリの仕事です。 オフィス内全面禁煙 資格が“増える仕事” 評価されない不安→資格で見える成長→自信と収入につながる環境です。 一人にしない現場 未経験が不安→必ずチームで対応→安心して覚えられる体制です。 収入アップが現実的 頑張りが反映されない→資格・評価で収入UP→平均月収40万円も可能。 将来性の高い分野 仕事がなくなる不安→物流設備は20年稼働→安定して長く働けます。 成長を実感できる仕事 同じ作業の繰り返し→できることが増える→自分の成長を実感できます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間） ＊残業あり ＊早出・遅い時間帯の勤務あり ＊交替勤務あり

仕事内容 その経験、「現場作業だけ」で終わらせるのはもったいない。次は“評価される側”へ。 ＼この求人のおすすめポイントはこちら！／ ・物流倉庫の中核設備を支える、安定性の高いメンテナンス業務 ・平均月収40万円前後も目指せる評価制度と明確なキャリアパス ・国家資格を含む30種以上の資格取得を会社負担で支援 ・新規事業フェーズのため、現場改善や仕組みづくりにも関われる ・年間休日121日、福利厚生も充実し長く働ける環境 現場経験を、“任される側”へ引き上げるリーダーポジション 現場での経験。 ここでなら“任される側”に変わります。 今回募集するのは、 物流設備の点検・対応を担いながら、 現場をまとめていく、リーダー候補のポジションです。 コンベヤやクレーンなど、物流を支える設備を扱い、 「止めない現場」をつくる仕事。 これまでの経験を活かしながら、 次のステップへ進めます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・設備の初期点検、定期点検 ・不具合発生時の対応、原因特定 ・部品交換や設備調整 ・作業報告書の作成 ・顧客対応、見積り作成 ・メンバーへの指示、育成 現場は2～5名のチーム制。 単なる作業者ではなく、“現場を動かす側”として 関わっていただきます。 また、このポジションの特徴は 「スキルがそのまま評価に直結する」こと。 資格取得はすべて会社負担。 30種類以上の資格が取得可能で、 取得数や内容に応じてインセンティブや評価に反映されます。 「経験はあるけど、評価や収入が頭打ち」 そんな状態から抜け出し、 スキルを正当に評価される環境へ。 現場経験を“武器”に、もう一段上のキャリアを 築けるポジションです。 オフィス内全面禁煙 経験が“評価される環境” 頑張っても変わらない→資格とスキルで評価→収入アップへ直結します。 リーダーポジションへ 作業だけの役割→現場を動かす側へ→キャリアの幅が広がります。 収入アップが現実的 頭打ちの不安→年収600万円以上も可能→経験に見合った待遇です。 成長し続けられる環境 同じ設備ばかり→多様な設備に関われる→スキルの幅が広がります。 将来性のある分野 仕事が減る不安→物流設備は長期稼働→安定して働き続けられます。 勤務時間: 8:30～17:30（実働8時間）

仕事内容 その一瞬の「安全」を、あなたが支える。 駅のホームドアは、 毎日、何万人もの命を守っています。 当たり前に動いているからこそ、 不具合があってはならない設備。 その“当たり前”を裏側から支えるのが、 この仕事です。 ただ直すだけではなく、 安全を維持し、 次の事故を防ぐための 判断力と責任感が求められます。 ＼この求人の魅力ポイントはこちら／ ・駅という公共性の高い場所で社会に貢献できる ・人命に関わる設備を任される責任ある仕事 ・将来はマネージャー候補としてのキャリアも描ける ・年休121日で安定した働き方 ・未経験からでも専門性を身につけられる このまま“作業するだけ”で終わるのはもったいない。現場を動かす側へ。 「作業はできる。でもこの先、どうなる？」 そんな不安を感じたことが ある方にこそ、見てほしい仕事です。 今回お任せするのは、駅ホームに設置されている ホームドア設備の点検・調整、 そして現場全体の管理業務。 電車が止まっている限られた時間の中で、 チームで作業を進めていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ホームドアの定期点検 ・部品交換やセンサー調整 ・予防保全（オーバーホール） ・作業の進捗管理、安全管理 ・メンバーへの指示出し ・メーカーとの打ち合わせ ・報告書の作成 現場は10～30名規模。 その中で、工程・安全・人員を管理しながら、 作業を完遂させるポジションです。 入社後は、工具や設備の知識から学び、 段階的にできる業務を広げていきます。 現場では30代の先輩社員が中心となり、 実務を通じて丁寧にフォロー。 また、職場の平均年齢は30代半ばと、 相談しやすく活気ある雰囲気です。 経験を積むことで、作業を進めるだけでなく、 ・現場の進行管理 ・人員配置の調整 ・顧客とのやり取り といった役割も任されるようになります。 “作業する側”から、“現場を動かす側”へ。 キャリアを一段引き上げたい方に 選ばれているポジションです。 オフィス内全面禁煙 収入アップを目指せる 頑張りが評価されない→役割拡大→収入に反映されます。 チームで進める安心感 一人作業の不安→複数名体制→支え合いながら働けます。 社会インフラに関わる仕事 将来不安→鉄道設備→安定した需要があります。 若手中心で馴染みやすい 堅い職場の不安→同世代多数→自然と打ち解けられます。 キャリアアップ前提の環境 単調な作業→管理ポジション→成長が見える仕事です。 勤務時間: 22:00～7:00 （作業時間は4時間程度） ※月残業10時間程度 ＼スケジュール例／ お客様先の事務所へ出社、打合せ後出動 ※10～30名程のチーム ↓ 移動 ↓ 各駅のホームドアメンテナンス作業開始 ↓ 作業終了　点検後の現場忘れ物確認 ↓ 移動 ↓ お客様先の事務所へ戻る　作業