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仕事内容 訪問介護の介護職の求人です。当施設では相対評価ではなく絶対評価で人事評価を行っています。頑張ったら頑張った分だけその分給与が上がりますので、働くモチベーションはかなり保ちやすいでしょう。 【主な業務内容】 身体介護全般（食事介助、排泄、入浴など） 生活援助全般（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修充実 《給与》 月給216,800円〜236,800円 ・月給制 216,800円～236,800円 【内訳】 ・基本給　173,000円 ・地域手当　10,000円 ・業態手当　3,800円 ・固定残業代　25,000円/回（17時間） ※超過分は別途支給 ・資格手当（初任者研修・実務者研修）5,000円 　　　　　（介護福祉士）25,000円 その他 ・昇給あり（人事考課・業績による） ・賞与あり　年2回支給（人事考課・業績による） ※平均410,000円/年 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 訪問介護の介護職の求人です。当施設では退職後のUターン採用も取り行っており、たとえ辞めたとしてもまた同じ場所で働くことが出来ます。 また定年制が設けられていませんので、永く働けます。 【主な業務内容】 身体介護全般（食事介助、排泄、入浴など） 生活援助全般（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 設立：2011年11月 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修充実 《給与》 月給216,800円〜236,800円 ・月給制 216,800円～236,800円 【内訳】 ・基本給　173,000円 ・地域手当　10,000円 ・業態手当　3,800円 ・固定残業代　25,000円/回（17時間） ※超過分は別途支給 ・資格手当（初任者研修・実務者研修）5,000円 　　　　　（介護福祉士）25,000円 その他 ・昇給あり（人事考課・業績による） ・賞与あり　年2回支給（人事考課・業績による） ※平均410,000円/年 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 訪問介護職の求人です。スキルアップのための研修が300以上も用意されており、自分が望むスキルを身に着けて、更なる能力の向上を図ることが出来ます。 【主な業務内容】 身体介護全般（食事介助、排泄、入浴など） 生活援助全般（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 設立：2021年3月 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修充実 《給与》 月給216,800円〜236,800円 ・月給制 216,800円～236,800円 【内訳】 ・基本給　173,000円 ・地域手当　10,000円 ・業態手当　3,800円 ・固定残業代　25,000円/回（17時間） ※超過分は別途支給 ・資格手当（初任者研修・実務者研修）5,000円 　　　　　（介護福祉士）25,000円 その他 ・昇給あり（人事考課・業績による） ・賞与あり　年2回支給（人事考課・業績による） ※平均410,000円/年 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 訪問介護施設のサービス提供責任者の求人です。資格を活かして介護業務だけではなく、その裏方の仕事にも携わってもらいます。 【主な業務内容】 ・身体介護全般（食事介助、排泄、入浴など） ・生活援助全般（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など） ・居宅支援事業者との連携業務 ・利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・利用者のスケジュール調整 ・その他事務作業全般 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 設立：2021年3月 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修充実 《給与》 月給240,000円〜260,000円 月給　240,000円～260000円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・外勤手当　25,000円 ・サ責手当　25,000円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 16時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 ・交通費支給（月額上限50,000円） ・昇給あり ・賞与あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 訪問介護施設のサービス提供責任者のお仕事です。 当施設ではキャリアアップのために600もの講座を用意しており、幅広い能力を身に着けることが出来ます。 【主な業務内容】 ・身体介護全般（食事介助、排泄、入浴など） ・生活援助全般（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など） ・居宅支援事業者との連携業務 ・利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・利用者のスケジュール調整 ・その他事務作業全般 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修充実 《給与》 月給240,000円〜260,000円 月給　240,000円～260000円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・外勤手当　25,000円 ・サ責手当　25,000円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 16時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 ・交通費支給（月額上限50,000円） ・昇給あり ・賞与あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 訪問介護施設のサービス提供責任者の仕事をしてもらいます。介護業務だけではなく、ヘルパーの指導など後進の育成にも携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・身体介護全般（食事介助、排泄、入浴など） ・生活援助全般（お食事の用意、洗濯、掃除、お買い物など） ・居宅支援事業者との連携業務 ・利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・利用者のスケジュール調整 ・その他事務作業全般 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：訪問介護 設立：2014年8月 ・各種社会保険完備 ・退職金制度あり ・研修充実 《給与》 月給240,000円〜260,000円 月給　240,000円～260000円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・外勤手当　25,000円 ・サ責手当　25,000円 ・資格手当 （実務者研修）5,000円 （介護福祉士）25,000円 ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず 16時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給 ・交通費支給（月額上限50,000円） ・昇給あり ・賞与あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護士として、利用者の介護業務全般に携わってもらいます。 仕事上で困った際には、温かく手を差し伸べてくれるスタッフが必ずそばにいますので、非常に安心できる環境です。 また、仕事のやり方だけではなく、資格などの助言も与えてくれるので、この職場は本当に心地よい場所です。 ＜具体的な業務＞ 利用者の介護全般 【おすすめポイント】 ・学歴不問 ・駅近 ・ブランク可 《給与》 月給242,000円〜242,000円 月給242,000円 基本給　181,000円 ベースアップ手当　7,000円 処遇改善手当　11,000円 固定残業代　43,000円 ※みなし残業手当は時間外労働の有無にかかわらず30時間相当分を支給 ※15時間を超える時間外労働は追加で支給させていただきます 昇給年1回（5月） 賞与年2回（5月、11月） 交通費支給 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護の現場において、あなたには利用者の皆様の介護業務に幅広く携わっていただくことになります。 困難な事態に直面した時には、いつも優しい手を差し伸べてくれる仲間たちが近くにいるので、大いに安心感を覚えます。 そして、この職場は仕事のやり方だけでなく、資格や経験に関する助言も惜しみなく授けてくれるのです。まさに心地よい場所と言えるでしょう。 ＜具体的な業務＞ 利用者の介護全般 【おすすめポイント】 ・年間休日110日 ・日曜休み ・勤務日数相談可 ・駅から徒歩圏内 ・社会保険制度完備 《給与》 時給1,300円〜1,300円 時給1,300円～ ＜その他＞ 昇給年1回（5月） 賞与年2回（5月、11月） 交通費支給 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 有料老人ホームにおいてケアプランを策定する大切な業務に従事していただきます。 計画策定のみならず、入居対象者との相談や介護業務の支援も求められるため、幅広い視野を持ってケアプランの立案に努めていただけますようお願いします。 【主な業務内容】 ・有料老人ホームにおける入居者のケアプラン作成業務 ・入居対象者とのの面談、アセスメント ・入居者、家族の方と介護相談業務 ・要介護認定更新及び区分変更申請支援 ・入退院の支援 ・福祉用具の選定支援 ・介護業務支援（食事介助、受診同行等） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：有料老人ホーム 設立：2014年 ・社会保険制度完備 ・駅から徒歩5分 ・昼食提供あり 《給与》 月給260,000円〜360,000円 月給　260,000円～360,000円 基本給　225,000円～275,000円 資格手当　20,000円 役職手当　15,000円 家族手当　規定による役職手当：当社規定による ・交通費支給（上限月額50,000円） ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護の現場で、利用者の方々の介護業務に従事していただくことになります。 困難な状況に直面した時でも、優しいスタッフが必ず近くにいてくれるので、大いに安心できます。 この職場は、仕事の方法に限らず、資格や経験に関する助言も与えてくれるので、まさに心地よい場所なのです。 ＜具体的な業務＞ 利用者の介護全般 【おすすめポイント】 ・年間休日110日 ・未経験者可 ・社会保険制度完備 《給与》 時給1,300円〜1,300円 時給1,300円～ ＜その他＞ 昇給年1回（5月） 賞与年2回（5月、11月） 交通費支給 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 グループホームにおいてケアプランの作成に携わっていただきます。 利用者様や家族、介護スタッフとの連携を大切にし、利用者様が安心して再利用を望む介護計画を策定してほしいです。 更に、OJTの一環として、現場の視点からプランニング計画を立てることもできます。 【主な業務内容】 ・利用者のケアプランの作成 ・新規のご利用者との対応 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：グループホーム 設立：2023年3月 ・社会保険完備 ・キャリアアップ支援 ・感染症対策あり 《給与》 月給258,800円〜308,800円 月給258,800円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　20,000円 ・業態手当3,800円～3,800円 ・時間外特別調整手当　50,000円（33時間分） ※超過分は別途支給 ≪その他≫ ・交通費　実費支給（月額上限50,000円） ・賞与あり ・昇給あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 グループホームで介護業務に携わってもらいます。当施設では、入居者がゆとりを持って生活を送れるように心がけており、自宅にいるような安心感を得られるグループホームを目指しています。 【主な業務内容】 ・介護業務全般（食事・入浴・排泄等のお手伝いなど） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：グループホーム 設立：2023年3月 ・社会保険制度完備 ・研修充実 ・未経験者相談可能 《給与》 月給193,800円〜236,800円 ・月給制 193,800円～238,800円 【内訳】 ・基本給　180,000円 ・地域手当　10,000円 ・業態手当　3,800円 その他 ・夜勤手当　5,000円/回（月5回） ・資格手当（初任者研修・実務者研修）5,000円 　　　　　（介護福祉士）20,000円 ・昇給あり（人事考課・業績による） ・賞与あり　年2回支給（人事考課・業績による） ※平均410,000円/年 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 私たちは、理学療法士として、利用者のトレーニング全般に情熱を注いでいます。 ご利用者様の身体機能向上はもちろん、彼らが真に願うことを叶えることに真摯に向き合っています。だからこそ、できる限りのサポートを提供しています。 ＜具体的な業務＞ ・歩行訓練、マッサージ、筋力トレーニングなど、利用者様の症状に合った回復訓練 ・利用者様一人ひとりに合わせた機能訓練計画書（運動プログラムや訓練内容）の作成 ・他の介護スタッフに対して、自立支援に基づいた介助の提案と指導など 【おすすめポイント】 ・年間休日110日 ・未経験者可 ・社会保険制度完備 《給与》 時給1,300円〜1,300円 時給1,300円 ＜その他＞ 昇給年1回（5月） 賞与年2回（5月、11月） 交通費支給 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護の現場において、あなたには利用者の皆様の介護業務に幅広く携わっていただくことになります。 困難な事態に直面した時には、いつも優しい手を差し伸べてくれる仲間たちが近くにいるので、大いに安心感を覚えます。 そして、この職場は仕事のやり方だけでなく、資格や経験に関する助言も惜しみなく授けてくれるのです。まさに心地よい場所と言えるでしょう。 ＜具体的な業務＞ 利用者の介護全般 【おすすめポイント】 ・年間休日110日 ・駅から徒歩圏内 ・社会保険制度完備 《給与》 月給242,000円〜272,000円 月給242,000円～272,000円 基本給　181,000円 ベースアップ手当　7,000円 処遇改善手当　11,000円 固定残業代　43,000円 ※みなし残業手当は時間外労働の有無にかかわらず30時間相当分を支給 ※15時間を超える時間外労働は追加で支給させていただきます ＜その他＞ 昇給年1回（5月） 賞与年2回（5月、11月） 交通費支給　月30,000円迄 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り/レク/おやつ準備/環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：介護老人保健施設 定員：150名 開設：2003年４月 【おすすめポイント】　 ・地方の方や家が遠くて通勤ができない人のために借上げ寮制度があるので面接時に相談してください。 ・月の残業が5時間程度なのでプライベートの時間が有効に使う事ができます。 ・託児所があるので小さなお子さん預けて働くことができます。 ・先輩職員がわからない事があれば優しく丁寧に教えてくれるの安心して働ける職場です。 《給与》 月給203,400円〜331,500円 月給：203,400円～331,500円 ＜内訳＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　基本給：164,400円～194,500円 処遇改善手当：39,000円 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 夜勤手当：7,000円/5回 資格手当：13,000円（介護福祉士） ＜その他＞ 年末年始手当：5,000円/日 通勤手当：上限50,000円/月 時間外手当：あり 賞与：年2回　計3ヶ月分（前年度実績） 昇給：年1回　1月あたり500円～7,000円（前年度実績） ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 有料老人ホームで毎日の食事や入浴の補助などといった介護業務全般に携わってもらいます。 入居者様にきめ細やかなサービスを提供し、入居者様が生き生きと自立して生活できることを目指しています。 【主な業務内容】 介護業務全般（毎日のお食事・入浴・排泄・移乗の介助、 　買物代行、病院受診への付添、レクリエーション等） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：有料老人ホーム 設立：2014年 ・社会保険制度完備 ・駅から徒歩5分 ・学歴不問 《給与》 時給1,150円〜1,400円 時給1,150円～1,400円 ≪その他≫ ・交通費実費支給　上限日額2,272円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 有料老人ホームにおいてケアプランを策定する大切な業務に従事していただきます。 計画策定のみならず、入居対象者との相談や介護業務の支援も求められるため、幅広い視野を持ってケアプランの立案に努めていただけますようお願いします。 【主な業務内容】 ・有料老人ホームにおける入居者のケアプラン作成業務 ・入居対象者とのの面談、アセスメント ・入居者、家族の方と介護相談業務 ・要介護認定更新及び区分変更申請支援 ・入退院の支援 ・福祉用具の選定支援 ・介護業務支援（食事介助、受診同行等） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：有料老人ホーム 設立：2014年 ・社会保険制度完備 ・駅から徒歩5分 ・学歴不問 《給与》 時給1,400円〜1,800円 時給1,400～1,800円 ≪その他≫ 交通費支給（日額2,273円） ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 グループホームでケアプラン計画作成の業務をしてもらいます。 当施設では、正社員もパートも同じように扱っています。 交通費や休暇なども完備しており、待遇に差はありません。 またスタッフがスキルアップできるように年間600以上のプログラムがあり、能力向上に励むことが出来ます。 【主な業務内容】 ・利用者のケアプランの作成 ・新規のご利用者との対応 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：グループホーム 設立：2011年4月 ・交通費支給 ・全面禁煙 ・退職金あり 《給与》 月給258,800円〜308,800円 月給258,800円 ・基本給　175,000円 ・地域手当　10,000円 ・資格手当　20,000円 ・業態手当3,800円～3,800円 ・時間外特別調整手当　50,000円（33時間分） ※超過分は別途支給 ≪その他≫ ・交通費　実費支給（月額上限50,000円） ・賞与あり ・昇給あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 理学療法士として、利用者のトレーニング全般に関与していただきます。 私たちは、ご利用者様の身体機能向上はもちろんのこと、彼らの真摯な願いを叶えることに全力で取り組んでおります。 そのため、可能なかぎりのサポートを提供いたします。 自らの理想的なリハビリ・介護・看護を追求する機会も与えられます。 ＜具体的な業務＞ ・歩行訓練、マッサージ、筋力トレーニングなど、利用者様の症状に合った回復訓練 ・利用者様一人ひとりに合わせた機能訓練計画書（運動プログラムや訓練内容）の作成 ・他の介護スタッフに対して、自立支援に基づいた介助の提案と指導など 【おすすめポイント】 ・年間休日110日 ・日曜休み ・勤務日数相談可 ・社会保険制度完備 《給与》 時給1,300円〜1,300円 時給1,300円 ＜その他＞ 昇給年1回（5月） 賞与年2回（5月、11月） 交通費支給 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 老人ホームで介護業務全般に取り組んでもらいます。 当施設では介護に関するノウハウや自由な発想によって地域社会の高齢化に取り組んでいる会社であり、家族主義をモットーに介護に取り組んでいます。 ＜具体的な業務＞ ・食事、入浴、排泄、整容、更衣、など 　入居者様の暮らしかかわる介護業務の全般。 ・レクリエーション、イベントの企画や実行等。 【おすすめポイント】 ・シフト制 ・未経験相談可 ・駅近 《給与》 月給195,000円〜300,000円 月給195,000円～300,000円 基本給　147,200円～153,100円 処遇改善手当　20,000円～25,000円 特定処遇改善手当　1,000円～10,000円 調整手当　11,800円～21,900円 地域手当　15,000円 【その他】 ・住居手当：15,000円～30,000円 ・夜勤手当（16：30～09：30）7,000円/回（月5回） ・夜勤手当（21：00～07：00）3,500円/回 ・資格手当 　介護職員初任者研修：3,000円 　介護職員実務者研修：7,000円 　介護福祉士：　10,000円 昇給あり　1月あたり350円～400円（前年度実績） 賞与年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。