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仕事内容 ◆仕事内容 【相模大野】グループホーム/介護職☆週３日～★パート★ 調理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 7:00～16:30 10:00～19:30 16:30～9:30 シフト相談可 勤務期間：4ヶ月以上 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 家庭的な雰囲気で穏やかに生活している利用者様の日常生活をサポートするお仕事です。 ベテランスタッフが丁寧に指導します。 大手法人が運営している施設です♪ 食事・入浴・トイレ補助など、日常生活のサポートをお願いします。 介護は人の役に立ち、感謝の言葉を直接もらえるやりがいのある仕事です。 ミドル世代活躍中！ 週3～勤務OK！ 久しぶりの介護のお仕事でも大丈夫！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,341円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 職種: 看護スタッフ 勤務期間: 長期（6ヶ月以上・長期雇用）, 中期（2～3ヶ月程度） 仕事内容: 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ・健康状態の観察、バイタルチェックを行います。 ・服薬管理、薬の準備、服薬指導を行います。 ・医師の指示に基づく処置、応急処置を行います。 ・医療機関との連携、受診付き添いなどを行います。 ・看護記録の作成、申し送りを行います。 ・介護スタッフとの連携、情報共有を行います。 ＼おすすめポイントをご紹介!/ *経験者歓迎!あなたのスキルを存分に活かせる環境です◎ *研修制度充実!スキルアップをサポートし、着実に成長できます◎ *週休二日制!プライベートも大切にできる職場です◎ *日払いOK!急な出費にも安心対応◎ 日払いOK♪ 准看護師で笑顔咲く毎日を！ 経験を活かしてステップアップ◆ ＼笑顔咲く毎日を！温かい看護スタッフ募集／ 「体力的にハードな仕事は続けられるか心配…」 「職場の人間関係が上手くいくか、いつも不安…」 「スキルアップできる環境で、着実に成長したい…」 などのお仕事探しの不安解消から、就業中のトラブル解決まで！ あなたのペースで成長できるよう、研修制度や先輩スタッフの体制を整えています。困った時はいつでも相談してください。 その他の情報: 【勤務期間】 長期(6ヶ月以上・長期雇用), 中期(2～3ヶ月程度) 【社会保険】 法定通り 【受動喫煙対策】 《受動喫煙対策について》 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) 《受動喫煙対策に関する特記事項》 喫煙可能区域での業務なし -------------------- 会社名: アスメディックス株式会社 会社住所: 東京都港区東麻布1-5-2 ザイマックス東麻布ビル -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|日払いOK 雇用期間: 長期（6ヶ月以上・長期雇用）, 中期（2～3ヶ月程度） 勤務時間: 09:00〜18:00（休憩60分） ※週4〜5日ご勤務可能な方

仕事内容 職種: 介護・ケアワーカー|グループホーム 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身体介助や生活支援、認知症ケアを中心とした介護業務全般をお任せします。利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心できる生活環境づくりをサポートするお仕事です。 ≪主な業務≫ ▼食事、入浴、排泄などの身体介助 ▼服薬サポートや健康状態の見守り ▼調理、洗濯、掃除などの家事支援 ▼認知症ケアを意識したコミュニケーション ▼レクリエーションの企画、実施 ▼介護記録作成やスタッフ間の情報共有 【1日の流れ】 ▼出勤後、申し送りや情報共有 ▼朝食介助、バイタルチェック ▼入浴介助や生活支援 ▼レクリエーションや見守り対応 ▼夕食介助、就寝準備 ▼夜間巡回、記録作成、引継ぎ 【入社後の流れ】 入社後は施設内研修やOJT研修からスタートします。介護技術や認知症ケアの基礎を学びながら、先輩スタッフが丁寧にサポート。利用者様との関わり方や業務の流れを少しずつ覚えていけるため、ブランクがある方や経験が浅い方も安心して働けます。 年間休日110日◎認知症ケアを学びながら成長できる介護スタッフ！ 【ここがポイント！】 ★ ブランク歓迎◎研修制度充実で安心して再スタート可能！ ★ 年間休日110日＆希望休制度ありで私生活も充実！ ★ 賞与年2回・昇給ありで安定収入を実現！ ★ 認知症ケアを学びながらスキルアップできる環境！ ★ 資格取得支援・セミナー補助ありで成長を応援！ その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|昇給あり|ブランクOK|バイク通勤OK|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: 早番　07:00〜16:00 日勤　10:00〜19:00 遅番　13:00〜22:00 夜勤　22:00〜翌08:00 ※休憩60分（夜勤は120分）

仕事内容 職種: 看護スタッフ 勤務期間: 長期（6ヶ月以上・長期雇用）, 中期（2～3ヶ月程度） 仕事内容: ≪お仕事の概要≫ 看護業務を行なっていただくお仕事です。 ≪具体的な内容≫ ◇食事、入浴、排泄等の日常生活における介助を行います。 ◇医師や他の医療機関との連携、情報共有を行います。 ◇緊急時対応(急変時の応急処置、救急搬送の手配等)を行います。 ◇記録業務(看護記録の作成、申し送り等)を行います。 ◇バイタルチェック(体温、血圧、脈拍等の測定)を行います。 ◇服薬管理(薬の準備、配薬、服薬状況の確認)を行います。 ＼おすすめポイントを紹介!/ ◇週休二日制!ワークライフバランスを重視したい方に最適です◎ ◇月払い・日払いOK!あなたのライフスタイルに合わせて選べます◎ ◇有資格者・経験者歓迎!スキルを活かして即戦力として活躍できます◎ ◇充実の研修制度あり!ブランクのある方も安心して業務に取り組めます◎ 日払いOK◎ 特養で看護スタッフ募集★笑顔あふれる毎日に寄り添おう♪ ＼笑顔があふれる毎日を支援しませんか？温かい看護スタッフ募集／ 「資格はあるけど、経験が浅くて不安…」 「体力的にハードな仕事は続けられるか心配…」 「職場の人間関係がうまくいかなかったらどうしよう…」 「せっかく働くなら、誰かの役に立っていると実感したい…」 などのお仕事探しの不安解消から、就業中のトラブル解決まで！ 研修制度も充実しており、先輩スタッフが丁寧にしますのでご安心ください。温かい環境で、やりがいを感じながら活躍できる場所がここにあります。 その他の情報: 【勤務期間】 長期(6ヶ月以上・長期雇用), 中期(2～3ヶ月程度) 【社会保険】 法定通り 【受動喫煙対策】 《受動喫煙対策について》 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) 《受動喫煙対策に関する特記事項》 喫煙可能区域での業務なし -------------------- 会社名: アスメディックス株式会社 会社住所: 東京都港区東麻布1-5-2 ザイマックス東麻布ビル -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|日払いOK 雇用期間: 長期（6ヶ月以上・長期雇用）, 中期（2～3ヶ月程度） 勤務時間: 2シフトでのご勤務 ・08:30〜17:30（休憩60分） ・09:00〜18:00（休憩60分） ※週3〜5日のご勤務が可能な方歓迎

仕事内容 この求人の特徴: ・正社員×介護職の募集 ・相模原市南区での医療/福祉求人★ PRポイント: 2024年12月新規オープンの住宅型有料老人ホームで一緒にスタートできる♪ 充実の研修制度と資格取得支援でスキルアップが可能★ 再雇用制度あり、定年後も経験を活かして働ける◎ 駅近・自転車通勤OKで通勤も便利、働きやすい職場です♪ 業務内容: 併設の住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームらもーれ町田」における介護業務全般を担当します。 ・訪問介護業務 ・施設内介護業務（食事・排せつ・入浴介助、水分補給、見守り等） オープニングスタッフとして、複数名の介護職員で協力しながら業務を行います。 新規施設での勤務のため、施設づくりに携わりながら、スキルを磨き成長を感じられる環境です。 雇用形態: 雇用形態: 正社員 期間: 長期（1年を超える雇用見込） 基本勤務日数・休日: 基本勤務日数/月: 30.4日 基本勤務時間/月: 243.33時間 ・月9日休み（2月は8日） ・年間休日110日 ・夏季休暇3日 ・年次有給休暇あり 職場の雰囲気: 紹介先：ナーシングホームらもーれ町田 紹介元企業：株式会社リーチング 勤務先最寄駅：町田駅 正社員スタッフ2〜3人募集中！ まずは応募ボタンからご応募ください♪ その他: 受動喫煙対策: 禁煙 雇用期間: 長期（1年を超える雇用見込） 勤務時間: (1) 07:00〜16:00 ※実働8h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし ・勤務時間（交代制、1ヶ月単位の変形労働時間制、週平均40時間以内） 　∟早番：7:00〜16:00 　∟日中：9:00〜18:00 　∟夜勤：16:30〜翌9:30 ・休憩時間：60分 ・月平均時間外労働：5時間以内

仕事内容 職種: 福祉ケアスタッフ|訪問介護 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護業務をお任せします。ご利用者様の生活に寄り添い、安心できる日常を支えるお仕事です。 ≪主な業務≫ ・身体介助(食事・入浴・排泄) ・生活援助(清掃・洗濯・買い物など) ・居室への訪問介護業務 ・記録作成・報告業務 ・夜間の見守り対応 ・ご利用者様とのコミュニケーション 【1日の流れ】 ・出勤、申し送り・訪問準備 ・午前:居室訪問・身体介助 ・昼:食事介助・休憩 ・午後:生活援助・記録業務 ・夕方:夕食対応・申し送り ・夜勤:巡回・見守り・記録 【入社後の流れ】 入社後はWEB研修で基礎を学び、その後は現場でのOJTを実施。経験に応じた研修制度や社内認定制度により、段階的にスキルアップ・キャリアアップが可能です。 年4回昇給×高収入！成長できる訪問介護職 【ここがポイント！】 ✅ 年4回の昇給チャンス！頑張りがすぐ給与に反映 ✅ 介護福祉士資格を活かして高収入＆キャリアアップ ✅ 資格取得支援＆社内認定制度でスキルアップ可能 ✅ IT導入で夜勤も安心！負担軽減の最新環境 ✅ 多事業展開でキャリアチェンジも柔軟に対応 その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|高額・高収入|昇給あり|ブランクOK|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: ・07:00〜16:00 ・09:00〜18:00 ・10:00〜19:00 ・16:30〜翌09:30 ※シフト制

仕事内容 ◆仕事内容 【相模大野駅徒歩14分のグループホームでの介護募集】 精神障がい者を対象としたグルーブホームでの日常の生活で必要となる様々なことに関する支援、食事作り、記録、行政・ご家族との連絡などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 16:00～22:00 勤務期間：長期見込 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 障がい者グループホーム施設での生活支援のお仕事です。 チームワークを大事にしており働きやすい環境を第一に考えています。サポート体制が整っているので、丁寧に教えていただけます。 相模大野駅最寄りなので買い物も楽しみの１つです。 夕方６時から４時間勤務！残業も少なくプライべートとの両立もできます。忙しいなかにもやりがいアリ。人柄重視の職場となっています。週１日から勤務相談可！ゆくゆくパートで勤務したい方、是非ともご応募お待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,550円 ◆【直接雇用後】月給149830円?255000円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 この求人の特徴: ・正社員×介護職の募集 ・相模原市南区での医療/福祉求人★ PRポイント: 在宅復帰を支える老健で、利用者様の安心と自立に寄り添う介護を実践できます♪ OJT研修を整えているため、ブランクからの復帰も安心してスタートできる環境です★ 職員宿舎を完備し、福利厚生も充実！長く働き続けやすく定着率の高い職場です◎ 1時間単位で有休取得が可能！職員同士で支え合いながら無理なく働ける環境です♪ 業務内容: 利用者様が住み慣れた地域で安心して自立した生活を送れるよう、日常生活のサポートを行います。 食事・入浴・服薬などの介助に加え、体操やゲームなどのレクリエーションを企画・実施します。送迎業務はなく、夜勤では利用者様の生活を見守ります。 OJT研修や施設内研修があり、ブランクのある方も安心して業務を習得できます。職員同士で協力しながら利用者様を支える環境です。 雇用形態: 雇用形態: 正社員 期間: 長期（1年を超える雇用見込） 基本勤務日数・休日: 基本勤務日数/月: 30.4日 基本勤務時間/月: 273.75時間 ・年間休日114日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入職半年後より10日付与） ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・家庭都合休OK ・1時間単位での有給休暇取得可能 職場の雰囲気: 紹介先：介護老人保健施設相模大野 紹介元企業：株式会社リーチング 勤務先最寄駅：相模大野駅 正社員スタッフ2〜3人募集中！ まずは応募ボタンからご応募ください♪ その他: 受動喫煙対策: 禁煙 雇用期間: 長期（1年を超える雇用見込） 勤務時間: (1) 06:30〜15:30 ※実働9h ( 休憩分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし ・シフト例 　∟早番：6:30〜15:30 　∟日勤：8:30〜17:30 　∟遅番：11:30〜20:30 　∟夜勤：16:30〜翌9:30 ・休憩時間：日勤 60分 / 夜勤 120分

仕事内容 職種: 看護スタッフ 勤務期間: 長期（6ヶ月以上・長期雇用）, 中期（2～3ヶ月程度） 仕事内容: 《お仕事の概要》 看護業務を行なっていただくお仕事です。 《具体的な内容》 ○医療機関との連携、受診付き添いなどを実施します。 ○看護記録の作成、申し送りを実施します。 ○介護スタッフとの連携、情報共有を実施します。 ○健康状態の観察、バイタルチェックを実施します。 ○服薬管理、薬の準備、服薬指導を実施します。 ○医師の指示に基づく処置、応急処置を実施します。 ＼おすすめポイントを紹介!/ ○週休二日制!ワークライフバランスを重視可能です◎ ○日払いOK!急な出費にも対応可能で安心です◎ ○有資格者・経験者歓迎!培ったスキルを活かして活躍可能です◎ ○研修あり!スキルアップをサポートしますのでご安心ください◎ 日払いOK♪笑顔に囲まれた有料老人ホームで、あなたの看護スキルを発揮しませんか ＼笑顔があふれる毎日を支援しませんか？温かい看護スタッフ募集／ 「資格はあるけど、経験が浅くて不安…」 「体力的にハードな仕事は続けられるか心配…」 「職場の人間関係がうまくいかなかったらどうしよう…」 「せっかく働くなら、誰かの役に立っていると実感したい…」 などのお仕事探しの不安解消から、就業中のトラブル解決まで！ 研修制度も充実しており、先輩スタッフが丁寧にしますのでご安心ください。温かい環境で、やりがいを感じながら活躍できる場所がここにあります。 その他の情報: 【勤務期間】 長期(6ヶ月以上・長期雇用), 中期(2～3ヶ月程度) 【社会保険】 法定通り 【受動喫煙対策】 《受動喫煙対策について》 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) 《受動喫煙対策に関する特記事項》 喫煙可能区域での業務なし -------------------- 会社名: アスメディックス株式会社 会社住所: 東京都港区東麻布1-5-2 ザイマックス東麻布ビル -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|週4日以上OK|日払いOK 雇用期間: 長期（6ヶ月以上・長期雇用）, 中期（2～3ヶ月程度） 勤務時間: 09:00〜18:00（休憩60分） ※週4日ご勤務可能な方

仕事内容 職種: 介護・ケアワーカー|グループホーム 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身体介助や生活支援、認知症ケアを中心とした介護業務全般をお任せします。利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心できる生活環境づくりをサポートするお仕事です。 ≪主な業務≫ ◇食事、入浴、排泄などの身体介助 ◇服薬サポートや健康状態の見守り ◇調理、洗濯、掃除などの家事支援 ◇認知症ケアを意識したコミュニケーション ◇レクリエーションの企画、実施 ◇介護記録作成やスタッフ間の情報共有 【1日の流れ】 ◇出勤後、申し送りや情報共有 ◇朝食介助、バイタル確認 ◇入浴介助や生活支援 ◇レクリエーションや見守り対応 ◇夕食介助、就寝準備 ◇夜間巡回、記録作成、引継ぎ 【入社後の流れ】 入社後は施設内研修やOJT研修からスタートします。介護技術や認知症ケアの基礎を学びながら、先輩スタッフがていねいにサポート。利用者様との関わり方や業務の流れを少しずつ覚えていけるため、ブランクがある方や経験が浅い方も安心して働けます。 年間休日110日◎認知症ケアを学びながら成長できる介護スタッフ！ 【ここがポイント！】 ● ブランク歓迎◎研修制度充実で安心して再スタート可能！ ● 年間休日110日＆希望休制度ありで私生活も充実！ ● 賞与年2回・昇給ありで安定収入を実現！ ● 認知症ケアを学びながらスキルアップできる環境！ ● 資格取得支援・セミナー補助ありで成長を応援！ その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|昇給あり|ブランクOK|バイク通勤OK|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: 早番　07:00〜16:00 日勤　10:00〜19:00 遅番　13:00〜22:00 夜勤　22:00〜翌08:00 ※休憩60分（夜勤は120分）

仕事内容 職種: 介護スタッフ|病院勤務 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 療養型病院の介護病棟・医療病棟・認知症病棟で、入院患者様の介護業務全般を担当します。 ≪主な業務≫ ▼食事介助 ▼衣類・おむつ交換 ▼入浴介助 ▼ベッドメイキング ▼夜勤業務(月4日程度) ▼入院患者様の見守り ※業務に慣れるまでは先輩職員がていねいに同行指導します。 【1日の流れ】 ▼7:15 出勤・夜勤明け引継ぎ ▼8:00 朝食介助・おむつ交換 ▼10:00 入浴介助・身の回りのサポート ▼12:00 昼食介助 ▼14:00 ベッドメイキング・見守り ▼16:30 退勤・夜勤準備 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月は試用期間で業務を習得。先輩同行で介助方法や病棟ルールを学び、その後正式配属・夜勤対応も開始します。 安心と成長を両立！子育て世代も働きやすい介護職 【ここがポイント！】 ▼うれしい交通費支給で通勤ラクラク ▼退職金制度あり！長期勤務も安心 ▼再雇用制度で定年後もスキルを活かせる ▼オンライン面接可能でスムーズな応募 ▼育児休暇あり、ライフステージに合わせて働ける その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 6か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|昇給あり|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: （1）7：15〜17：00 （2）7：45〜17：00 （3）8：45〜17：00 （4）8：45〜18：30 （5）16：30〜翌9：00（夜勤/月4日程度/18歳未満の方はなし） ※（1）〜（5）のシフト制（休憩60分）、上記以外にも各病棟毎に複数シフト有り。 ※月平均154.06時間勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務） ※残業あり（月5時間） ◇育児・家族の介護・通院治療をしている方、労働時間相談に応じます

仕事内容 *+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+ 2tトラックで、神奈川県内のドラッグストアへ 洗剤や日用品を配送する＜ルート配送＞のお仕事！ *+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+ 誰もが知っている＜超有名洗剤メーカー＞の商品を 神奈川県内にあるドラックストアへ配送していただきます！ 配送する道が決まっているルート配送だから ドライバーデビューにピッタリ！ ※準中型免許又は旧普通免許(ＡＴ限定不可)をお持ちの方を対象とした募集です 『中型免許を取ったはいいけど経験がない』 『いきなり大きなトラックは不安』 …そんな方でも安心してスタートできるお仕事です◎ 荷物の積み降ろしや、配送先との伝票のやり取りなどの 付随業務もおまかせします！ →積み降ろしは手作業で行っていただきますが、 扱っている商品が洗剤などのため、比較的負担は少なめです！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★ドライバーデビューでも安心！★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2tトラックは、ハイエースより一回り大きい程度の小型トラック。 普通車に近い感覚でできるため、 ドライバーデビューにもピッタリなお仕事です！ 普段から見慣れた道を走ることも多く、 落ち着いて業務に集中できること間違いナシ◎ 《給与》 月給340,000円〜400,000円 月給340,000円～400,000円 ・賞与あり（年2回） ・昇給あり（年1回） ・無事故手当あり（25,000円） ・車両管理手当あり ・交通費支給（上限1万7000円／月） ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 職種: 介護職員・ヘルパー|介護付有料老人ホーム 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 リビングプラットフォームの運営施設で介護職員として、ご利用者様の生活全般のサポート業務をお任せします。 ≪主な業務≫ ★食事、入浴、排泄、整容の介助 ★生活用品の買い出し、洗濯、配膳 ★ゴミ出しや生活支援全般 ★ご利用者様とのコミュニケーション・見守り ★医療・福祉スタッフとの連携業務 ★施設内の環境整備・清掃 ※夜勤業務やシフト勤務あり 【1日の流れ】 ★06:45～15:45/09:00～18:00などシフトに応じて勤務 ★ご利用者様の起床・朝食サポート ★日中の介助・生活支援・レクリエーション対応 ★昼食・休憩・見守り ★午後の介助・支援業務 ★夜勤の場合は利用者様の見守り・記録・医療サポート 【入社後の流れ】 入社直後は新人研修(ウェブ・施設実務研修)で基本業務を習得。 先輩スタッフのOJTで現場に慣れながら業務を学び、習熟度に応じてリーダー研修や管理者研修へステップアップ可能。 【スタッフの声】 ～M.M.さん/施設長・勤続4年～ 派遣社員として入職後、正社員へ。経験を重ね、3年目で施設長に。前職では長時間労働でしたが、支え合える仲間の存在で安心。 OJTや資格取得支援制度でキャリアアップが実現。経験が浅くても安心してステップアップできる環境です。 【資格取得支援制度】 資格取得費用の一部、または全額を会社で負担します! 対象:基礎研修(1日受講)、初任者研修、実務者研修、介護福祉士 ≪研修制度≫ □入社直後 新人研修(ウェブ参加型)では、会社概要や基本事項を学びます。また、経験者向けには中堅研修を用意。業務中は先輩スタッフによるマンツーマンの指導でしっかりサポートします。 □習熟段階に応じて実施 法定研修(毎月)・リーダー研修・管理者候補者研修・新任管理者研修・管理者研修・エリア長研修など、キャリアアップの研修が充実しています。 □社内認定制度 「社内認定制度」とは、各種専門職の資格試験合格によりステップアップを目指す、当社の独自制度です。 試験は研修とリンクしており、研修の学びが試験の合格に直結します。 「シルバー」「ゴールド」「プラチナ」のステップごとに月額で手当が支給されます。 ★シルバー:+3,000円 ★ゴールド:+5,000円 ★プラチナ:+10,000円 未経験でも安心！チームで支える介護の最前線 【ここがポイント！】 ▼努力が報われる！年4回の昇給チャンスでモチベーション維持 ▼資格取得を会社が支援！スキルアップを全力サポート ▼IT導入で負担軽減、安心して介護業務に集中可能 ▼幅広いキャリアチェンジが可能、ライフステージに合わせて働ける ▼ブランクや未経験OK！丁寧な研

仕事内容 職種: ケアヘルパー|ホームヘルプサービス 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 ご利用者様のご自宅へ訪問し、日常生活を支える訪問介護業務を担当していただきます。身体介護から生活援助まで、一人ひとりに寄り添ったサービスを提供し、「自宅で安心して暮らしたい」という想いを支えるお仕事です。 ≪主な業務≫ ■食事、入浴、排泄などの身体介護 ■掃除、洗濯、買い物などの生活援助 ■衣類の着脱や移動時のサポート ■通院や外出時の付き添い支援 ■介護記録の作成や報告業務 ■ご利用者様やご家族とのコミュニケーション 【1日の流れ】 ■出勤、スケジュールチェック・申し送り ■午前の訪問介護(身体介護・生活援助) ■昼休憩 ■午後の訪問介護、買い物支援や通院介助 ■事業所へ戻り記録作成・情報共有 ■退勤 【入社後の流れ】 まずは研修や先輩スタッフとの同行訪問からスタートします。利用者様との接し方や介護技術、記録方法などを一つずつ学べるため、未経験やブランクのある方も安心。経験やスキルに合わせて徐々に独り立ちを目指していただきます。 未経験・ブランク歓迎◎寄り添う訪問介護で安心の再スタート！ 【ここがポイント！】 ■ 未経験・ブランク歓迎！研修制度充実で安心スタート ■ 年間休日110日以上＆週休2日制で私生活も充実 ■ 資格取得支援あり！働きながらスキルアップ可能 ■ 夜勤手当・資格手当充実で安定した高収入を実現 ■ 職員同士の雰囲気が良く、相談しやすい職場環境 その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|高額・高収入|昇給あり|ブランクOK|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: ・08:30〜17:30 または ・08:00〜20:00の間で実働8時間 ※休憩60分 ※シフト制 ※月平均残業5時間程度

仕事内容 職種: 介護ケアスタッフ|優良介護サービス事業所 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 特別養護老人ホームにて、ご利用者様一人ひとりの「その人らしい生活」を支える介護業務全般をお任せします。 ≪主な業務≫ ●入浴介助(洗身・洗髪サポート) ●排泄介助(トイレ誘導・オムツ交換) ●移乗介助(ベッド・車いす移動) ●食事介助(配膳・口腔ケア含む) ●更衣・整容のサポート ●レクリエーション企画・実施 【1日の流れ】 ●早番:起床介助・朝食対応・申し送り ●日中:入浴・レク・排泄介助 ●昼:食事介助・休憩 ●午後:おやつ・記録業務 ●夕方:夕食対応・ナイトケア ●夜勤:巡回・排泄介助・記録・起床介助 【入社後の流れ】 未経験者は約6ヶ月、経験者は約3ヶ月のOJT研修を実施。専任の指導担当が付き、基礎からていねいに指導します。科学的根拠に基づいた自立支援介護を学びながら、段階的に業務を習得できます。 未経験OK×優良認定施設！安心して始める介護職 【ここがポイント！】 ● 神奈川県認定の「優良介護サービス事業所」で安心 ● 未経験OK！最大6ヶ月の手厚いフォロー体制 ● 夜勤は短めで生活リズムを整えやすい ● 分業制で介護業務に集中できる環境 ● 処遇改善手当ありで安定収入を実現 その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|昇給あり|ブランクOK|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: ・06:30〜15:30 ・10:30〜19:30 ・12:30〜21:30 ・21:30〜06:30（夜勤） ※休憩各60分／残業月平均1時間

仕事内容 ☆建設現場や道路工事の周辺にて交通誘導警備のお仕事をお任せします！ 【主なお仕事内容】 ・現場付近を通行する歩行者の安全確保 ・近隣の方々への対策 ・片側交互通行や幅寄せの車両誘導 ⇒経験・知識は一切不要！ 誰でも挑戦できる職種です♪ 【勤務時間】 ▼日勤 08:00～17:00 09:00～18:00 ▼夜勤 20:00～翌5:00 21:00～翌6:00 ■実働8h/休憩1h ■シフトは週3日OK ■ミドル・ハーフ現場もあり！ 《給与》 日給11,360円〜 ■日払いOK　■面接交通費あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 祝い金最大2万円支給★日勤のみ・リフレッシュ休暇で私生活充実 ●日勤のみで夜勤なし ●週休2日制で定休日は日曜 ●リフレッシュ休暇が毎月1日付与 ●有給初年度10日で休みが取りやすい ●経験不問で訪問入浴未経験でも可 ●賞与年2回（昨年度実績～50万円） ●交通費実費支給（上限5万円） ●社会保険完備・各種休業制度あり 【仕事内容】 【訪問入浴の介護職員（オペレーター）】 入浴車の運転、訪問者の申し送り 浴槽などの機材搬入、ホース類の設置 給湯管理 着脱、移動、洗身補助 入浴中のコミュニケーション 身体のふきあげ 移動介助後、浴槽洗浄、片づけ コース表の作成 その他、車両、機材の管理 ※１件あたり６０分 【仕事の流れ】 08:30～　出社、朝礼・スケジュールチェック 09:30～　お客様のご自宅へ訪問しサービスを提供（2～3件） 12:00～　帰社、休憩 13:15～　お客様のご自宅へ訪問しサービスを提供（2～3件） 17:00～　帰社、記録・事務作業 17:30～　勤務終了 ※1件あたり60分(1日/5～7件訪問) ●スマホ・タブレット活用で負担を軽減！ 記録業務は専用アプリを入れたスマホで入力。 デイサービスではタブレットで記録・報告ができるため、 手書きでの記録や書類作成などの負担を軽減できます。 【雇用形態】 正社員 【活躍】 ＼活躍中のスタッフの声／ 「自分らしく働きながら、安心して長く続けられます」 前職も介護職でしたが、異動や転勤の不安がありました。 ツクイでは【転居を伴う異動がない】ため、 慣れ親しんだ地域で利用者様と長く関わりながら働けます。 生活環境を変える必要がなく、 家族との時間やプライベートも大切にできるので安心です。 また、髪色や髪型、ネイル、まつエク、ヒゲなど、 一人ひとりの個性を尊重してくれるのも魅力です。 利用者様との会話のきっかけになることもあり、 【自分らしさを大切に】しながら働けています！ スタッフ同士の距離も近く、 困ったときは自然と助け合える雰囲気があります。 介護経験を活かしながら、 無理なく長く続けられる職場だと感じています。 【アピールポイント】 ＼＼ツクイで働くポイント／／ ◎全国47都道府県・775事業所 デイサービス562か所を展開（2026年4月現在） ◎転居を伴う異動なし！ ご自宅近くの施設が見つけやすく 通いやすい職場を選べます ◎結婚・子育て・転居など ライフステージが変わっても長く働きやすい ◎デイサービスをはじめ幅広いサービスを展開 他サービス・他職種へのキャリアチェンジ、 管理職へのキャリアアップも目指せます！ ツクイは【人生100年幸福に生きる時代へ】の理念のもと、 1983年の創業以来、40年以上にわたり地域に根ざした 介護サービスで多くの方の暮らしを支え続けて

仕事内容 職種: 介護・ケアワーカー|グループホーム 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 【仕事内容】 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、身体介助や生活支援、認知症ケアを中心とした介護業務全般をお任せします。利用者様一人ひとりに寄り添いながら、安心できる生活環境づくりをサポートするお仕事です。 ≪主な業務≫ ■食事、入浴、排泄などの身体介助 ■服薬サポートや健康状態の見守り ■調理、洗濯、掃除などの家事支援 ■認知症ケアを意識したコミュニケーション ■レクリエーションの企画、実施 ■介護記録作成やスタッフ間の情報共有 【1日の流れ】 ■出勤後、申し送りや情報共有 ■朝食介助、バイタル確認 ■入浴介助や生活支援 ■レクリエーションや見守り対応 ■夕食介助、就寝準備 ■夜間巡回、記録作成、引継ぎ 【入社後の流れ】 入社後は施設内研修やOJT研修からスタートします。介護技術や認知症ケアの基礎を学びながら、先輩スタッフがていねいにサポート。利用者様との関わり方や業務の流れを少しずつ覚えていけるため、ブランクがある方や経験が浅い方も安心して働けます。 年間休日110日◎認知症ケアを学びながら成長できる介護スタッフ！ 【ここがポイント！】 ▼ ブランク歓迎◎研修制度充実で安心して再スタート可能！ ▼ 年間休日110日＆希望休制度ありで私生活も充実！ ▼ 賞与年2回・昇給ありで安定収入を実現！ ▼ 認知症ケアを学びながらスキルアップできる環境！ ▼ 資格取得支援・セミナー補助ありで成長を応援！ その他の情報: 【試用期間】 あり 【試用期間(期間)】 3か月 【試用期間中の労働条件】 同条件 【社会保険】 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社ゲートフォース 会社住所: 福岡市中央区赤坂1丁目4-1 戸田ビル3F -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|昇給あり|ブランクOK|バイク通勤OK|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: 早番　07:00〜16:00 日勤　10:00〜19:00 遅番　13:00〜22:00 夜勤　22:00〜翌08:00 ※休憩60分（夜勤は120分）

仕事内容 職種: 自由シフト/介護施設/利用者さんのサポート 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 自由シフト/介護施設/利用者さんのサポート <理想の働き方を叶えませんか?ご希望をお聞かせください♪> ・シフト制で週2日～OK! ・お仕事にブランクのある方も積極採用中 ・平日のみOK/日勤のみ/曜日固定/残業なしなど働き方選べる ・急な出費も安心!日払いもOK 【業務内容】 介護施設でのケアスタッフ ・起床、着替えの介助 ・食事の補助 ・入浴のサポート ・トイレへ誘導・サポート などをお願いします 不安なことがあればお気軽にご相談ください! ＜資格を活かして高時給＞【選べる勤務地×働き方！】週2日～／残業なし／シフト自由／平日のみOK *【有資格者歓迎｜資格を活かして好待遇】* *【給与】* ・初任者研修（時給）：1650円～1850円 ・実務者研修（時給）：1700円～1900円 ・介護福祉士（時給）：1800円～2000円 ※資格・経験・募集状況により異なります。 ※有資格者は資格・経験を考慮し優遇いたします！ 日払いがご利用できます♪(規定あり) その他の情報: 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【試用期間】 なし 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社リクルートスタッフィング 会社住所: 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|シフト自由|週2、3日からOK|平日のみOK|日払いOK|高額・高収入|残業なし|車通勤OK|駅チカ|交通費支給|積極採用 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: 週2日/1日8時間〜　シフト制 ※ 時短や曜日固定などの希望もご相談ください。 【勤務時間例】 早番　7：00〜16：00（休憩1時間） 日勤　9：00〜18：00（休憩1時間） 遅番　11：00〜20：00（休憩1時間） 夜勤　16：00〜10：00（休憩2時間）

仕事内容 祝い金最大2万円支給！日勤08:30～17:30で子育てと両立しやすい職場 ●週休2日制で年間休日116日以上 ●有給初年度10日付与 ●くるみん認定の子育て支援体制 ●社会保険完備で安定勤務 ●賞与年2回（昨年度実績～50万円） ●交通費実費支給（上限5万円） ●副業可（社内規定あり） 【仕事内容】 【訪問介護のサービス提供責任者】 訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 お客様の状態変化やサービスの意向の定期的な把握 居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席など） ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理、介護業務 【仕事の流れ】 08:30～　出社・朝礼 09:00～　スタッフの勤務スケジュールチェック 10:00～　本社部署との会議 11:00～　職員とのコミュニケーション（進捗確認など） 13:00～　ケアマネジャー等へ営業活動 16:00～　書類作成など事務作業 17:30～　勤務終了 ●スマホ・タブレット活用で負担を軽減！ 記録業務は専用アプリを入れたスマホで入力。 デイサービスではタブレットで記録・報告ができるため、 手書きでの記録や書類作成などの負担を軽減できます。 【雇用形態】 正社員 【活躍】 ＼活躍中のスタッフの声／ 「自分らしく働きながら、安心して長く続けられます」 前職も介護職でしたが、異動や転勤の不安がありました。 ツクイでは【転居を伴う異動がない】ため、 慣れ親しんだ地域で利用者様と長く関わりながら働けます。 生活環境を変える必要がなく、 家族との時間やプライベートも大切にできるので安心です。 また、髪色や髪型、ネイル、まつエク、ヒゲなど、 一人ひとりの個性を尊重してくれるのも魅力です。 利用者様との会話のきっかけになることもあり、 【自分らしさを大切に】しながら働けています！ スタッフ同士の距離も近く、 困ったときは自然と助け合える雰囲気があります。 介護経験を活かしながら、 無理なく長く続けられる職場だと感じています。 【アピールポイント】 ＼＼ツクイで働くポイント／／ ◎全国47都道府県・775事業所 デイサービス562か所を展開（2026年4月現在） ◎転居を伴う異動なし！ ご自宅近くの施設が見つけやすく 通いやすい職場を選べます ◎結婚・子育て・転居など ライフステージが変わっても長く働きやすい ◎デイサービスをはじめ幅広いサービスを展開 他サービス・他職種へのキャリアチェンジ、 管理職へのキャリアアップも目指せます！ ツクイは【人生100年幸福に生きる時代へ】の理念のもと、 1983年の創業以来、40年以上にわたり地域に根ざした 介護サービスで多くの方の暮らしを支え続けています。 社員一人ひとりのライフスタイルに寄り添いながら、