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仕事内容 ◆仕事内容 【中野区】GHで介護職員募集★W2-5★未経験歓迎◎ 入居者さまの食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、シーツ交換、移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳下膳などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 7:30～16:30 10:00～20:00 16:30～9:30 勤務期間：無期雇用 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護の資格がある方なら選べるシフトで週2日からお仕事スタートできますよ♪ 福利厚生も充実◎初めての方にも丁寧に教えてもらえるので安心して介護のお仕事を始められます(^^)/ 食事・入浴・トイレ補助など日常生活のサポートをお願いします。 ミドル世代や子育て中の方も大歓迎！ 介護は人の役に立ち、感謝の言葉を直接もらえるやりがいのある仕事です。 シニア世代も活躍できる環境で、人生経験を活かして働きませんか？ 介護職の経験を活かして働きませんか？ブランクがあっても大丈夫◎ ★急募★ 安定して長く働けるお仕事！フルタイム勤務でしっかり稼ごう！夜勤のみ可でもっと稼げる♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,226円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 資格経験不問★特養で介護スタッフ募集≪週2日～OK≫ 入居者さまに対する食事介助・排せつ介助・入浴介助・口腔ケア・清掃下膳・レクリエーション、など生活のお手伝いなどをお願いします。 ◆勤務時間詳細 6:30～15:30 8:00～17:00 11:00～20:00 勤務期間：4ヶ月以上 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ どこか懐かしさを感じる神田川沿いにある小規模な地域に根ざしたサービスを提供する施設です♪ 資格不問、介護職未経験の方でも研修期間を設け丁寧に教えていただけます。またスタッフがフォローしてくれるので、安心して働ける環境が整っていますよ(^^)/ 是非この機会に介護の仕事をスタートし、経験を積みながら長く働ける方のご応募おまちしています☆彡 食事・入浴・トイレ補助など、日常生活のサポートをお願いします。 介護は人の役に立ち、感謝の言葉を直接もらえるやりがいのある仕事です。 ミドル世代や子育て中の方も大歓迎！ 週4～勤務OK！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,226円 ◆【直接雇用後】資格手当 5,000円 （介護福祉士資格有りの場合） ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 【中野新】★デイで介護スタッフ募集♪パート★週3日～OK 利用者さまの食事介助、排せつ介助、おむつ交換、利用者さんの移動の手伝い、デイサービスの送迎/添乗（運転業務あり）などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 8:30～17:30 シフト制 勤務期間：無期雇用 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご自宅で介護が必要な方において、送迎車などにより通所していただき、社会的な孤立感の解消、心身機能の維持、介護しているご家族の負担軽減を図り、一日でも住み慣れた地域やご自宅で、生活していただけるように支援している施設です♪ 資格不問、未経験でも日勤のみで週3日からお仕事スタートできますよ(^^)/ 人と接するのが好き・お世話好き、それが大きな強みになるお仕事なので、飲食店や接客業出身の方も多く、適度に体を動かす仕事がしたい工場・製造業・ドライバー出身の方にも向いているお仕事です◎最初は不安だけど、きっとご利用者さまの笑顔かあなたのやりがいと原動力になりますよ☆彡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,226円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 中野新橋駅　デイサービスで介護スタッフ募集　中野新橋駅 利用者さまの食事介助、排せつ介助、おむつ交換、利用者さんの移動の手伝い、デイサービスの送迎添乗（運転なし）などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 8:30～17:30 勤務期間：4ヶ月以上 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご自宅で介護が必要な方において、送迎車などにより通所していただき、社会的な孤立感の解消、心身機能の維持、介護しているご家族の負担軽減を図り、一日でも住み慣れた地域やご自宅で、生活していただけるように支援している施設です♪ 資格不問、介護職未経験でも日勤のみで週2日からお仕事スタートできます(^^)/人と接するのが好き・お世話好き、それが大きな強みになるお仕事なので、飲食店や接客業出身の方も多く、適度に体を動かす仕事がしたい工場・製造業・ドライバー出身の方にも向いているお仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,226円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 【中野新】デイで介護スタッフ募集♪パート★週3日～OK 利用者さまの食事介助、排せつ介助、おむつ交換、利用者さんの移動の手伝い、デイサービスの添乗（運転業務なし）などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 8:30～17:30 シフト制 勤務期間：無期雇用 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご自宅で介護が必要な方で、送迎車などにより通所していただき、一日でも住み慣れた地域やご自宅で、生活していただけるように支援している施設です♪ 資格経験不問、未経験でも日勤のみで週4日からお仕事スタートできます！ 人と接するのが好き・お世話好き、それが大きな強みになるお仕事なので、飲食店や接客業出身の方も多く、適度に体を動かす仕事がしたい工場・製造業・ドライバー出身の方にも向いているお仕事です◎最初は不安だけど、きっとご利用者さまの笑顔かあなたのやりがいと原動力になりますよ☆彡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,226円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 週2～OK★土日休み★ 発達に遅れや偏りのある児童の通所支援施設です。 未就学?学齢期の児童に対しての発達支援、相談など多機能の事業 所になります。 その中で、グループ療育に関わる支援の補助、準備、片付けなどの 業務になります。 ◆勤務時間詳細 9:00～17:45 勤務期間：期間限定(3M以上) 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お子さんの成長を一緒に応援し見守っていく仕事です。経験のある方大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,650円〜1,700円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護施設での介護業務(対応人数９名)【無料で資格取得】 ・生活援助(お食事作り、健康チェック) ・身体介護(入浴、服薬、排泄介助等) ・レクリエーションの運営等 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 《給与》 時給1,228円 ＜対象者別途支給＞ ・居住支援特別手当相当額20,000円/月 ※社保加入者限定 ・夜勤手当　5,000円/回(初任者研修) ・通勤手当　実費支給(月額上限50,000円) ※雇用期間の定めあり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護施設での介護業務(対応人数９名)【無料で資格取得】 ・生活援助(お食事作り、健康チェック) ・身体介護(入浴、服薬、排泄介助等) ・レクリエーションの運営等 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 《給与》 時給1,228円 ＜対象者別途支給＞ ・居住支援特別手当相当額20,000円/月 ※社保加入者限定 ・夜勤手当　5,000円/回(初任者研修) ・通勤手当　実費支給(月額上限50,000円) ※雇用期間の定めあり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 有料老人ホームの介護スタッフ【無料で資格取得】 ・生活援助(移乗介助、服薬介助、外出支援) ・身体介護(入浴、服薬、排泄介助等) ・介護記録の記入(タブレットで簡単管理) ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 《給与》 時給1,228円 ＜対象者別途支給＞ ・居住支援特別手当相当額20,000円/月 ※社保加入者限定 ・夜勤手当　6,000円/回(初任者研修) ・通勤手当　実費支給(月額上限50,000円) ※雇用期間の定めあり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ・同行援護、訪問介護サービスの提供(身体介護・生活援助) 　買い物代行、掃除、調理、モーニングケア、入浴・排泄介助等 ・資格取得の学習(訪問介護採用応援事業) ・事務処理など ＊利用者様のご自宅まで自転車で訪問(訪問先により変動 《給与》 時給1,228円 ※社保加入者限定 居住費特別手当相当額20,000円／月 (入社５年目以降10,000円／月) ※雇用期間の定めあり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 【新江古田】グループホームでの夜勤専従☆生活介助業務 調理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 17:00～9:00 勤務期間：長期見込 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 食事・入浴・トイレ補助など、日常生活のサポートをお願いします。 介護は人の役に立ち、感謝の言葉を直接もらえるやりがいのある仕事です。 ミドル世代や子育て中の方も大歓迎！ シニア世代も活躍中！人生経験を活かそう！ まずは週2～3日OK☆介護職の経験活かそう！ ブランクOK◎夜勤のみ可でより稼げる♪ フリーターさん活躍中★資格が即戦力に！ アットホームな職場♪ゆっくり丁寧に指導♪ 落ち着いた雰囲気♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,550円〜1,650円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◆仕事内容 【新江古田】グループホームでの夜勤専従☆生活介助業務 調理業務、居室整理、食事介助、排せつ介助、入浴介助、おむつ交換、口腔ケア、レクリエーション、リハビリ補助、シーツ交換、入居者さまの移動の手伝い、洗濯・清掃、配膳・下膳などをお願いします。 ◆勤務時間詳細 17:00～9:00 勤務期間：4ヶ月以上 「長期」とは派遣先の業務が３ヶ月以上継続の可能性を指します ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 今回は夜勤のみのお仕事です☆夜勤に専念したい方に最適な職場です。少ない勤務日数で、安定収入！ 介護は人の役に立ち、感謝の言葉を直接もらえるやりがいのある仕事です。 落ち着いた夜の時間で、ゆとりある介護を♪ エントリーお待ちしております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆必須スキル 業務上、漢字を含む書類の読み書き・作成が支障なく行える方 （日本語によるマニュアルの理解等が必要なため） ※すべての条件を満たしていないと応募できないのでしょうか？ ご応募いただくことは可能です。 お仕事によっては完全に条件を満たしていない場合でも、エントリーできるお仕事もございます。 条件の厳密さはお仕事によって異なりますので、お気軽にご相談ください。 またご応募いただくことで、あなたの条件にあった別のお仕事をご紹介できる可能性も広がります。　 《給与》 時給1,232円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 フィットネスクラブのようなデイサービスにて、健康管理、リハビリ指導の補助業務、機能訓練士が設定したプログラムの提供、緊急時対応などを担当します。職員と連携しながら、お客様をサポートしていただきます。未経験でも安心のサポート体制が整っており、介護施設での看護に初めて挑戦する方にもおすすめです。 《給与》 時給1,800円 時給1,800円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ・収支管理、介護請求、帳票管理 ・施策の検討、実施、分析 ・新規職員の採用、スタッフ労務管理・育成などのマネジメント業務 ・お客様、ご家族様との相談業務 ・運動指導サポート・歩行介助等（食事や入浴の介助はありません。） ・送迎業務 ・地域、他機関との連携 ・設備の管理 など 《給与》 月給310,000円〜380,000円 月給31万円～38万円 ▼給与詳細 資格手当：5,000～25,000円(規定あり) 職務手当：15,000円 一律処遇改善手当：30,000円 住宅手当：規定あり 地域手当：0～15,000円(規定あり) 精勤手当：8,000円(規定あり) 調整手当：0～150,000円(規定あり) ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 賞与年2回（6月・12月） 昇給年1回（4月） 特別報酬：平均55.7万円（最高額259万円） ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◎＝＝＝未経験スタートOK＝＝＝◎ 東京都内を中心とした解体工事や内装工事、リノベーション工事における施工管理業務をお任せします。 工事がスムーズに進むように、現場の進捗確認や関係各所とのコミュニケーション、 工程管理、安全管理などをご担当いただきます。 ・工事の工程・安全・品質管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ・調整 ・資材や協力会社の手配 ・現場の進捗確認・写真撮影 ・お客様対応および各種書類作成 まずは1現場からスタート！慣れてきたら徐々に現場を増やしていくので いきなりハードモード…ということはありません◎ また、最初は先輩社員と一緒に1つの現場を担当しながら業務を覚えていくので 施工管理として着実にスキルアップできる環境です。 現場では職人さんや協力会社、お客様など多くの方と関わりながら工事を進めていきます。 「一人で抱え込む」仕事ではなく、「周囲と連携しながら現場を完成へ導いていく」ポジションです！ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ■資格取得支援制度あり 一級・二級施工管理技士など、 建設業界で高く評価される国家資格の取得を会社がサポート！ 未経験から専門知識や技術を身につけながら成長できる環境です。 ■未経験から"現場をまとめるプロ"へ 工期はありますがノルマはありません。 無事に現場を終わらせることが評価につながります。 重要なのは知識量ではなくコミュニケーション！ 営業や接客といった異業種から転職し、 活躍しているスタッフも多数在籍しています。 ■施工管理≠全部自分で背負う仕事 何でも一人で抱え込む必要はありません。 現場では職人さんや協力会社、お客様など 多くの方と連携しながら工事を進めていきます。 大切なのは、一人で頑張ることではなく周囲と協力しながら現場をまとめること。 困った時は先輩や仲間を頼りながら、一緒に成長していきましょう◎ 《給与》 月給250,000円〜300,000円 月給250,000～300,000円 固定残業代なし 残業代別途支給 ■昇給あり ■賞与あり※業績による ┗昨年実績2回(7月、12月) ■交通費支給 ┗会社から現場への距離分を支給します ■夜勤手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ┗一級施工管理技士 ┗二級施工管理技士 ■給与支払い：月末締め、翌月末払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◎＝＝＝未経験スタートOK＝＝＝◎ 東京都内を中心とした解体工事や内装工事、リノベーション工事における施工管理業務をお任せします。 工事がスムーズに進むように、現場の進捗確認や関係各所とのコミュニケーション、 工程管理、安全管理などをご担当いただきます。 ・工事の工程・安全・品質管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ・調整 ・資材や協力会社の手配 ・現場の進捗確認・写真撮影 ・お客様対応および各種書類作成 まずは1現場からスタート！慣れてきたら徐々に現場を増やしていくので いきなりハードモード…ということはありません◎ また、最初は先輩社員と一緒に1つの現場を担当しながら業務を覚えていくので 施工管理として着実にスキルアップできる環境です。 現場では職人さんや協力会社、お客様など多くの方と関わりながら工事を進めていきます。 「一人で抱え込む」仕事ではなく、「周囲と連携しながら現場を完成へ導いていく」ポジションです！ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ■資格取得支援制度あり 一級・二級施工管理技士など、 建設業界で高く評価される国家資格の取得を会社がサポート！ 未経験から専門知識や技術を身につけながら成長できる環境です。 ■未経験から"現場をまとめるプロ"へ 工期はありますがノルマはありません。 無事に現場を終わらせることが評価につながります。 重要なのは知識量ではなくコミュニケーション！ 営業や接客といった異業種から転職し、 活躍しているスタッフも多数在籍しています。 ■施工管理≠全部自分で背負う仕事 何でも一人で抱え込む必要はありません。 現場では職人さんや協力会社、お客様など 多くの方と連携しながら工事を進めていきます。 大切なのは、一人で頑張ることではなく周囲と協力しながら現場をまとめること。 困った時は先輩や仲間を頼りながら、一緒に成長していきましょう◎ 《給与》 月給250,000円〜300,000円 月給250,000～300,000円 固定残業代なし 残業代別途支給 ■昇給あり ■賞与あり※業績による ┗昨年実績2回(7月、12月) ■交通費支給 ┗会社から現場への距離分を支給します ■夜勤手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ┗一級施工管理技士 ┗二級施工管理技士 ■給与支払い：月末締め、翌月末払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◎＝＝＝未経験スタートOK＝＝＝◎ 東京都内を中心とした解体工事や内装工事、リノベーション工事における施工管理業務をお任せします。 工事がスムーズに進むように、現場の進捗確認や関係各所とのコミュニケーション、 工程管理、安全管理などをご担当いただきます。 ・工事の工程・安全・品質管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ・調整 ・資材や協力会社の手配 ・現場の進捗確認・写真撮影 ・お客様対応および各種書類作成 まずは1現場からスタート！慣れてきたら徐々に現場を増やしていくので いきなりハードモード…ということはありません◎ また、最初は先輩社員と一緒に1つの現場を担当しながら業務を覚えていくので 施工管理として着実にスキルアップできる環境です。 現場では職人さんや協力会社、お客様など多くの方と関わりながら工事を進めていきます。 「一人で抱え込む」仕事ではなく、「周囲と連携しながら現場を完成へ導いていく」ポジションです！ ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ■資格取得支援制度あり 一級・二級施工管理技士など、 建設業界で高く評価される国家資格の取得を会社がサポート！ 未経験から専門知識や技術を身につけながら成長できる環境です。 ■未経験から"現場をまとめるプロ"へ 工期はありますがノルマはありません。 無事に現場を終わらせることが評価につながります。 重要なのは知識量ではなくコミュニケーション！ 営業や接客といった異業種から転職し、 活躍しているスタッフも多数在籍しています。 ■施工管理≠全部自分で背負う仕事 何でも一人で抱え込む必要はありません。 現場では職人さんや協力会社、お客様など 多くの方と連携しながら工事を進めていきます。 大切なのは、一人で頑張ることではなく周囲と協力しながら現場をまとめること。 困った時は先輩や仲間を頼りながら、一緒に成長していきましょう◎ 《給与》 月給250,000円〜300,000円 月給250,000～300,000円 固定残業代なし 残業代別途支給 ■昇給あり ■賞与あり※業績による ┗昨年実績2回(7月、12月) ■交通費支給 ┗会社から現場への距離分を支給します ■夜勤手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ┗一級施工管理技士 ┗二級施工管理技士 ■給与支払い：月末締め、翌月末払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◎＝＝＝経験者大歓迎！＝＝＝◎ 東京都内を中心とした解体工事や内装工事、リノベーション工事の 施工管理として、工程・安全・品質管理をお任せします。 ・解体・内装・リノベーション工事における現場管理 ・工程・品質・安全管理業務 ・協力会社のマネジメントおよび各種調整 ・施工計画の立案・進捗管理 ・顧客との打ち合わせ・折衝業務 経験や実績に応じて、複数現場の統括や大型案件の施工管理なども お任せしていきます。 当社では年功序列ではなく実力を重視した評価制度を採用しています。 これまで培ってきた施工管理経験や資格、現場での実績をしっかり評価。 年齢や社歴に関係なく、実力次第で収入アップやキャリアアップを目指せる環境です。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ■資格取得支援制度あり 一級・二級施工管理技士などの国家資格取得を 会社負担でサポート。経験や知識をさらに磨き、 施工管理としてワンランク上のキャリアを目指せます。 ■会社の成長とともにキャリアを築けます 当社は解体工事を中心に、内装工事やリノベーション工事など事業領域を拡大中。 4年後にはスーパーゼネコンの元請事業者となることを目標に、 さらなる成長を目指しています。 年功序列ではなく、一人ひとりの経験や実績を評価する風土があるため、 施工管理としてのスキルアップはもちろん、将来的には 現場責任者やマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ■現場を動かすのは、チームワークです どれだけ経験を積んだ施工管理でも、一人で現場を完成させることはできません。 職人さんや協力会社、お客様と連携しながら一つの現場をつくり上げていく仕事です。 周囲との信頼関係を大切にしながら、これまでの経験を存分に発揮してください。 《給与》 月給300,000円〜600,000円 月給300,000～600,000円 固定残業代なし 残業代別途支給 ■昇給あり ■賞与あり※業績による ┗昨年実績2回(7月、12月) ■交通費支給 ┗会社から現場への距離分を支給します ■夜勤手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ┗一級施工管理技士 ┗二級施工管理技士 ■給与支払い：月末締め、翌月末払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◎＝＝＝経験者大歓迎！＝＝＝◎ 東京都内を中心とした解体工事や内装工事、リノベーション工事の 施工管理として、工程・安全・品質管理をお任せします。 ・解体・内装・リノベーション工事における現場管理 ・工程・品質・安全管理業務 ・協力会社のマネジメントおよび各種調整 ・施工計画の立案・進捗管理 ・顧客との打ち合わせ・折衝業務 経験や実績に応じて、複数現場の統括や大型案件の施工管理なども お任せしていきます。 当社では年功序列ではなく実力を重視した評価制度を採用しています。 これまで培ってきた施工管理経験や資格、現場での実績をしっかり評価。 年齢や社歴に関係なく、実力次第で収入アップやキャリアアップを目指せる環境です。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ■資格取得支援制度あり 一級・二級施工管理技士などの国家資格取得を 会社負担でサポート。経験や知識をさらに磨き、 施工管理としてワンランク上のキャリアを目指せます。 ■会社の成長とともにキャリアを築けます 当社は解体工事を中心に、内装工事やリノベーション工事など事業領域を拡大中。 4年後にはスーパーゼネコンの元請事業者となることを目標に、 さらなる成長を目指しています。 年功序列ではなく、一人ひとりの経験や実績を評価する風土があるため、 施工管理としてのスキルアップはもちろん、将来的には 現場責任者やマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ■現場を動かすのは、チームワークです どれだけ経験を積んだ施工管理でも、一人で現場を完成させることはできません。 職人さんや協力会社、お客様と連携しながら一つの現場をつくり上げていく仕事です。 周囲との信頼関係を大切にしながら、これまでの経験を存分に発揮してください。 《給与》 月給300,000円〜600,000円 月給300,000～600,000円 固定残業代なし 残業代別途支給 ■昇給あり ■賞与あり※業績による ┗昨年実績2回(7月、12月) ■交通費支給 ┗会社から現場への距離分を支給します ■夜勤手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ┗一級施工管理技士 ┗二級施工管理技士 ■給与支払い：月末締め、翌月末払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◎＝＝＝経験者大歓迎！＝＝＝◎ 東京都内を中心とした解体工事や内装工事、リノベーション工事の 施工管理として、工程・安全・品質管理をお任せします。 ・解体・内装・リノベーション工事における現場管理 ・工程・品質・安全管理業務 ・協力会社のマネジメントおよび各種調整 ・施工計画の立案・進捗管理 ・顧客との打ち合わせ・折衝業務 経験や実績に応じて、複数現場の統括や大型案件の施工管理なども お任せしていきます。 当社では年功序列ではなく実力を重視した評価制度を採用しています。 これまで培ってきた施工管理経験や資格、現場での実績をしっかり評価。 年齢や社歴に関係なく、実力次第で収入アップやキャリアアップを目指せる環境です。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ■資格取得支援制度あり 一級・二級施工管理技士などの国家資格取得を 会社負担でサポート。経験や知識をさらに磨き、 施工管理としてワンランク上のキャリアを目指せます。 ■会社の成長とともにキャリアを築けます 当社は解体工事を中心に、内装工事やリノベーション工事など事業領域を拡大中。 4年後にはスーパーゼネコンの元請事業者となることを目標に、 さらなる成長を目指しています。 年功序列ではなく、一人ひとりの経験や実績を評価する風土があるため、 施工管理としてのスキルアップはもちろん、将来的には 現場責任者やマネジメントポジションへのキャリアアップも可能です。 ■現場を動かすのは、チームワークです どれだけ経験を積んだ施工管理でも、一人で現場を完成させることはできません。 職人さんや協力会社、お客様と連携しながら一つの現場をつくり上げていく仕事です。 周囲との信頼関係を大切にしながら、これまでの経験を存分に発揮してください。 《給与》 月給300,000円〜600,000円 月給300,000～600,000円 固定残業代なし 残業代別途支給 ■昇給あり ■賞与あり※業績による ┗昨年実績2回(7月、12月) ■交通費支給 ┗会社から現場への距離分を支給します ■夜勤手当 ■家族手当 ■役職手当 ■資格手当 ┗一級施工管理技士 ┗二級施工管理技士 ■給与支払い：月末締め、翌月末払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。