求人一覧

仕事内容 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 　※個別援助計画作成、および実施、評価 　※契約などの各種手続き 　※サービス担当者会議への出席 　※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 　※事務業務 　※介護業務、送迎時の添乗業務など ＜資格＞ 社会福祉主事任用資格・介護支援専門員・社会福祉士　いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒197-0004 東京都福生市南田園2-8-2 ＜アクセス＞ ・JR五日市線「熊川駅」から徒歩約10分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,567円〜1,767円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 職種: 【介護老人保健施設/新着】初任者研修(駅チカ) 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: 20～40代のアクティブに働きたい方の応募を歓迎します！ 【介護老人保健施設/新着】初任者研修(駅チカ) 〇週2日～/平日のみ・土日のみOK/日勤のみ/残業なし/未経験の方も! 〇来社不要。/最短3日でお仕事開始! 【お仕事内容】 施設での介護業務全般をお任せします。 (デイサービス・有料・老健・グループホーム・サ高住などご希望をお伺いします!!) ・身体介護:ご利用者様の移動介助、食事の配膳、着替え、入浴、お手洗いのサポート ・生活援助:衣類やシーツの取り替えなど ・レクリエーション:ご利用者様と一緒になって楽しむ!これが大事です。 など 実務未経験の新人さんからブランク明けのベテランさんまで 20～50代の方が活躍できるアットホームな職場です。 ＜資格を活かして高時給＞＜親身なサポートで安心！＞少数精鋭の体制で一環したサービスをお約束。ご就業後も不安や悩みを当社スタッフがサポートいたします！ *【有資格者歓迎｜資格を活かして好待遇】* *【給与】* ・初任者研修（時給）：1650円～1850円 ・実務者研修（時給）：1700円～1900円 ・介護福祉士（時給）：1800円～2000円 ※資格・経験・募集状況により異なります。 ※有資格者は資格・経験を考慮し優遇いたします！ 日払いがご利用できます♪(規定あり) その他の情報: 【社会保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【試用期間】 なし 【受動喫煙防止の取り組み】 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください -------------------- 会社名: 株式会社リクルートスタッフィング 会社住所: 東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト -------------------- 急募|フリーター歓迎|学歴不問|未経験者歓迎|シフト自由|土日祝のみOK|日払いOK|高額・高収入|昇給あり|残業なし|車通勤OK|駅チカ|交通費支給 雇用期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 勤務時間: 月 火 水 木 金 土 日 週2日〜/1日8時間〜のシフト制 ※前月までに希望休2~3日を提出して、シフト調整が行われます。 ［勤務時間例］ ① 早番：8：00〜17：00 ② 日勤：9：00〜18：00 ③ 遅番：10：00〜19：00 ④ 夜勤：16：00〜09：00 連休や平日のみ、日勤のみなどシフトや曜日の希望もご相談ください。

仕事内容 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 　※個別援助計画作成、および実施、評価 　※契約などの各種手続き 　※サービス担当者会議への出席 　※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 　※事務業務 　※介護業務、送迎・添乗業務など ＜資格＞ 社会福祉士・介護福祉士・介護支援専門員・精神保健福祉士・社会福祉主事任用資格　いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒810-0044　福岡県福岡市中央区六本松4-5-24 ＜アクセス＞ ・福岡市地下鉄七隈線「六本松駅」から徒歩約5分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場なし) 《給与》 時給1,320円〜1,510円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※ハイエースでの通院時の送迎 　※外出レクリエーション時の送迎 　※車両管理 　※施設内の修繕や清掃など ＜資格＞ 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 ※69歳以下の応募(就業規則により定年年齢70歳のため) 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒231-0066 神奈川県横浜市中区日ノ出町1-200 ＜アクセス＞ ・京急本線「日ノ出町駅」から徒歩約1分 ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可 《給与》 時給1,279円〜1,379円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 　※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※スタッフやご家族への動作介助の指導 　※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など ＜資格＞ 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・柔道整復師　いずれか必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒632-0018　奈良県天理市別所町16 ＜アクセス＞ ・JR桜井線(万葉まほろば線)/近鉄天理線「天理駅」から徒歩約14分、または奈良交通バス乗車「天理北大路」下車徒歩約5分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,457円〜1,587円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 4tロングトラック（箱車）で、JR大阪駅・京都駅構内にある飲食店舗へ食品を配送するお仕事です。 先輩スタッフと一緒に動くチーム配送なので、ドライバーが初めての方でも安心してスタートできます◎ 【主な業務内容】 ・駅構内飲食店へのルート配送（2～3拠点） ・配送先でのバラ積み・バラ下ろし（飲料・パンなど軽量物中心） ・冷蔵庫・冷凍庫への格納作業 ※入社後はまず固定ルートからスタート。慣れてきたら複数コースに対応可能！ ★チーム配送だから一人で抱え込まなくてOK！先輩が隣でしっかりサポートします◎ ★駅構内の夜間勤務だから渋滞ストレスなし！テキパキ体を動かして達成感のある仕事です！ ■ 給与・収入例 月給 33万円～39万円 ★2月に給与のベースアップ実施！ 【月収例】33～39万円 （基本給＋運行手当＋深夜・残業手当等） 各種手当あり ■ 勤務時間・休日 【時間】 22:00～翌7:00（業務開始から実働8時間） ・残業あり 【休日】 月9～10日休みのシフト制 ・年間休日114日 ・有給消化率90％以上！ ★希望休や連休もご相談OK！ ★稼ぎたい方は出勤日数の調整も可能！ 《給与》 月給330,000円〜390,000円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ■金属の加工機械オペレーター 金属の加工機械オペレーター ・半導体製品の部品に使われる金属（アルミニウム・銅・鋼・プラスチックなど）の加工 ・製品の加工機械へのセット ・加工後の製品を機械から取り出し ・素材のピッキング 【応募資格】 経験不問 車通勤：あり バイク通勤：あり 駐車場：無料 制服貸与：あり 休憩室：あり エアコン(空調設備)：あり ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（※規定有り） 【★ベネフィット・ステーション利用可能★】 旅行、グルメ、リラク＆ビューティー、スポーツ、ショッピング、 学習、育児、ペットなど各種ジャンルのお得な特典多数！ ＜一例＞ ◆テーマパーク割引 ◆宿泊、旅行割引 ◆各種飲食店割引 ◆飲食チェーン店クーポン ◆サロン、スパ、ジム割引 など ■受動喫煙対策について 派遣先により受動喫煙対策が異なります。 詳細は職場見学時及び条件明示書にて通知致します。 《給与》 時給1,550円 【給与】 時給1550円 【月収】 300000円以上可 内訳：160Ｈ＋残業1938円×30Ｈ＋深夜388円×2Ｈ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 人も車も少ない夜だから、落ち着いて働ける交通誘導のお仕事。 【臨時収入もGET！】 入社祝い金……最大【5万円】 研修手当…………【3万6000円】 ━━━━━━━━━━━━ 　　総額【8万6000円】 （内訳：初回勤務後1万円／15勤務後2万円／30勤務後2万円＋研修手当） ☆【推しポイント】☆ 「早く終わった…」そんな日でも日給はしっかり満額保証！ 現場の状況次第で3～4時間で上がれる日もありますが、 給料はきっちり満額出るのでご安心を(*'▽') さらに… ・週6日目の勤務で日給25%UP／週7日目で35%UP ・交通誘導2級や列車見張員などの資格があれば1勤務+1500円 ・日払い・週払いOK、昇給あり、試用期間なし ※基本の日給額は求人詳細の給与欄をご確認ください。 【お仕事内容】 ◆通行車の誘導◆ 周辺を通る一般車両に向けて、 「危ないですよ」の合図や誘導をお願いします。 ◆工事車両の誘導◆ 現場に出入りする工事車両を、 スムーズに誘導していただきます。 ◆通行者の安全確保◆ 歩行者の方が安全に通れるよう、 優先して誘導・声かけをします。 ◆その他◆ 現場の状況に合わせて、臨機応変にお願いすることもあります。 ※配属先によっては、カラーコーンの運搬・設置や看板設置など、 交通規制まわりの作業を中心にお願いする場合もあります（配属時にご案内します） 【勤務時間】 夜勤：20:00～翌5:00（実働8時間、休憩1時間／19時・22時・24時スタートなども相談OK） ※深夜勤務になるので、当日の帰りの交通手段（終電時間など）は事前にチェックしておいてくださいね。 【働き方も自由自在】 ・週3日から相談OK（週4日以上もちろん歓迎！） ・シフトは1週間ごとの自己申告制 ・WEBなら2日前、電話なら前日までシフト変更OK ・有給休暇あり（入社半年後に10日付与、取得タイミングは自由） 【資格・経験】 未経験・無資格の方も大歓迎！学歴も不問です。 入社後に法定研修3日間を受けていただきます（研修中も手当あり）。 ※18歳未満の方は警備業法により就業できません。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険） ・制服預り金なし、制服・安全靴など一式無料貸与 ・現場までは直行直帰が基本です 【こんな方にオススメ】 ・夜の時間を使って効率よく稼ぎたい方 ・人通りが少ない環境で落ち着いて働きたい方 ・未経験から警備の仕事を始めたい方 【応募資格】 ・高校生不可 ・18歳未満の方、破産開始決定を受けた方（復権した方を除く）、過去5年以内に刑事処分を受けた方または警備業法違反をした方、反社会的勢力に関係する方、医師の判断でアルコール・薬物中毒と診断される方は、法律により警備業務に就くことができません 《給与》 日給14,063円〜17,463円 有資格者には1勤務につき1500円を支給 　・交通誘導2級：1500円/1勤務あたり 　・列車見張員：1500円/1勤務あたり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 人も車も少ない夜だから、落ち着いて働ける交通誘導のお仕事。 【臨時収入もGET！】 入社祝い金……最大【5万円】 研修手当…………【3万6000円】 ━━━━━━━━━━━━ 　　総額【8万6000円】 （内訳：初回勤務後1万円／15勤務後2万円／30勤務後2万円＋研修手当） ☆【推しポイント】☆ 「早く終わった…」そんな日でも日給はしっかり満額保証！ 現場の状況次第で3～4時間で上がれる日もありますが、 給料はきっちり満額出るのでご安心を(*'▽') さらに… ・週6日目の勤務で日給25%UP／週7日目で35%UP ・交通誘導2級や列車見張員などの資格があれば1勤務+1500円 ・日払い・週払いOK、昇給あり、試用期間なし ※基本の日給額は求人詳細の給与欄をご確認ください。 【お仕事内容】 ◆通行車の誘導◆ 周辺を通る一般車両に向けて、 「危ないですよ」の合図や誘導をお願いします。 ◆工事車両の誘導◆ 現場に出入りする工事車両を、 スムーズに誘導していただきます。 ◆通行者の安全確保◆ 歩行者の方が安全に通れるよう、 優先して誘導・声かけをします。 ◆その他◆ 現場の状況に合わせて、臨機応変にお願いすることもあります。 ※配属先によっては、カラーコーンの運搬・設置や看板設置など、 交通規制まわりの作業を中心にお願いする場合もあります（配属時にご案内します） 【勤務時間】 夜勤：20:00～翌5:00（実働8時間、休憩1時間／19時・22時・24時スタートなども相談OK） ※深夜勤務になるので、当日の帰りの交通手段（終電時間など）は事前にチェックしておいてくださいね。 【働き方も自由自在】 ・週3日から相談OK（週4日以上もちろん歓迎！） ・シフトは1週間ごとの自己申告制 ・WEBなら2日前、電話なら前日までシフト変更OK ・有給休暇あり（入社半年後に10日付与、取得タイミングは自由） 【資格・経験】 未経験・無資格の方も大歓迎！学歴も不問です。 入社後に法定研修3日間を受けていただきます（研修中も手当あり）。 ※18歳未満の方は警備業法により就業できません。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険） ・制服預り金なし、制服・安全靴など一式無料貸与 ・現場までは直行直帰が基本です 【こんな方にオススメ】 ・夜の時間を使って効率よく稼ぎたい方 ・人通りが少ない環境で落ち着いて働きたい方 ・未経験から警備の仕事を始めたい方 【応募資格】 ・高校生不可 ・18歳未満の方、破産開始決定を受けた方（復権した方を除く）、過去5年以内に刑事処分を受けた方または警備業法違反をした方、反社会的勢力に関係する方、医師の判断でアルコール・薬物中毒と診断される方は、法律により警備業務に就くことができません 《給与》 日給14,063円〜17,463円 有資格者には1勤務につき1500円を支給 　・交通誘導2級：1500円/1勤務あたり 　・列車見張員：1500円/1勤務あたり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※入浴前後のバイタルチェック、健康管理業務全般 　※機能訓練時の補助業務 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※各種記録業務など ＜資格＞ 看護師・准看護師　いずれか必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒132-0022 東京都江戸川区大杉1-19-8 ＜アクセス＞ ・都営地下鉄新宿線「一之江駅」から都営バス乗車、「大杉小学校前」下車徒歩約1分 ・JR総武線/中央・総武線「新小岩駅」から都営バス乗車、「江戸川区役所前」下車徒歩約8分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,727円〜1,857円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※送迎・添乗業務 　※各種記録業務など ＜資格＞ 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒654-0151　兵庫県神戸市須磨区北落合2-10-13 ＜アクセス＞ ・神戸市営地下鉄西神・山手線「名谷駅」から徒歩約13分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,172円〜1,302円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★正社員×電子部品の製造マシンオペレーター★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼18歳～55歳までの男女スタッフが活躍中！／ 自動製造マシンのオペレーター業務をお任せいたします！ トレーナーが1対1で、時間をかけてお教えするので 未経験の方も安心してお仕事スタートできますよ♪ <具体的には…> ・製品投入 ・エラー解除 ・良品、不良品の処理　など ※無期雇用派遣のお仕事です 《給与》 月給178,400円〜 ★希望日払い可(働いた日に申請し、翌日に振り込み) ★残業手当あり ★休出手当あり(法定内・外) ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※送迎・添乗業務 　※各種記録業務など ＜資格＞ 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒435-0041 浜松市中央区北島町743番地1 ＜アクセス＞ ・JR東海道本線「浜松駅」から遠鉄バス(産業展示館行)乗車、「北島町」下車徒歩約5分 ・JR東海道本線「浜松駅」から遠鉄バス(磐田営業所行・中ノ町行)乗車、「薬師」下車徒歩約7分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,154円〜1,284円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★正社員×プラスチックフィルム・紙等による軟包装資材の製造販売★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼18歳～54歳の男性staff活躍中！／ 1から丁寧にお教えしますので 未経験の方も安心してお仕事スタートできますよ♪ おにぎりやサンドイッチ、お弁当、お菓子、スイーツなどを包んでいる 「食品用包装フィルム」の製造をお任せいたします！ <具体的には…> ・印刷(フィルムに絵柄や文字を印刷) ・重量物の運搬業務　など 季節や天候に左右されない 冷暖房完備の快適な職場です◎ ※無期雇用派遣のお仕事です 《給与》 時給1,330円〜 ★深夜：時給1,663円～ ★希望日払い可(働いた日に申請し、翌日に振り込み) ★残業手当あり ★休出手当あり(法定内・外) ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ■ 仕事内容 駅構内にある有名飲食チェーン店へ、パンやドリンクなどの食品をルート配送していただきます。 固定ルートで1日2～3便を担当し、合計30件ほどの店舗へ商品を届けます（複数名で分担）。 配送エリアは大阪市・京都市中心。 ◎全て手積み・手降ろしでの作業ですが、店舗ごとの納品時間が決まっているため、ルートに沿って効率よく動けます。 ◎商品の格納（店舗内冷蔵庫）まで対応いただきます。 ◎配送先は鍵を預かって入店する無人店舗が多く、接客対応は基本ありません。 【配送車両】 月給 33万円～39万円 ★2月に給与のベースアップ実施！ 【月収例】33～39万円 （基本給＋運行手当＋深夜・残業手当等） 各種手当あり ■ 勤務時間・休日 【勤務時間】 22:00～翌7:00（業務開始から実働8時間） ・残業あり ※固定勤務（夜勤） 【休日】 シフト制（月9～10日休み）／年間休日114日 ※有給休暇取得率90％以上／連休・希望休の取得もOK 《給与》 月給330,000円〜390,000円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★正社員×自動車用部品の製造★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼18歳～45歳の男性staff活躍中！／ 工場勤務経験のある方は 即戦力としてご活躍いただけると思います♪ 自動車用のブレーキチューブや燃料チューブの製造を お任せいたします！ <具体的には…> ・マシンオペレーター業務 ・製品の検査業務　など 体を動かすのが好きな方大歓迎◎ ※無期雇用派遣のお仕事です 《給与》 時給1,250円〜 ★深夜：時給1,563円～ ★希望日払い可(働いた日に申請、翌日に振り込み) ★残業手当あり ★休出手当あり(法定内・外) ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★正社員×紙製品加工オペレーター、設備メンテナンス★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼18歳～55歳までの男性staff活躍中！／ 丁寧な研修があるので、 未経験の方でも安心して始められますよ♪ キッチンペーパーの切り分け、袋詰め、梱包など ライン業務をお任せいたします！ <具体的には…> ・その他業務は各工程の設備トラブル解除　など ※無期雇用派遣のお仕事です 《給与》 時給1,600円〜 ★深夜：時給2,000円～ ★希望日払い可(働いた日に申請、翌日に振り込み) ★残業手当あり ★休出手当あり(法定内・外) ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 未経験からはじめる交通誘導のお仕事。日中の勤務でしっかり稼ごう♪ 【臨時収入もGET！】 入社祝い金……最大【5万円】 研修手当…………【3万6000円】 ━━━━━━━━━━━━ 　　総額【8万6000円】 （内訳：初回勤務後1万円／15勤務後2万円／30勤務後2万円＋研修手当） ☆【推しポイント】☆ 「早く終わった…」そんな日でも日給はしっかり満額保証！ 現場の状況次第で3～4時間で上がれる日もありますが、 給料はきっちり満額出るのでご安心を(*'▽') さらに… ・週6日目の勤務で日給25%UP／週7日目で35%UP ・交通誘導2級や列車見張員などの資格があれば1勤務+1500円 ・日払い・週払いOK、昇給あり、試用期間なし ※基本の日給額は求人詳細の給与欄をご確認ください。 【お仕事内容】 ◆通行車の誘導◆ 周辺を通る一般車両に向けて、 「危ないですよ」の合図や誘導をお願いします。 ◆工事車両の誘導◆ 現場に出入りする工事車両を、 スムーズに誘導していただきます。 ◆通行者の安全確保◆ 歩行者の方が安全に通れるよう、 優先して誘導・声かけをします。 ◆その他◆ 現場の状況に合わせて、臨機応変にお願いすることもあります。 ※配属先によっては、カラーコーンの運搬・設置や看板設置など、 交通規制まわりの作業を中心にお願いする場合もあります（配属時にご案内します）。 【勤務時間】 日勤：8:00～17:00（実働8時間、休憩1時間／現場により多少前後する場合あり） 【働き方も自由自在】 ・週3日から相談OK（週4日以上もちろん歓迎！） ・シフトは1週間ごとの自己申告制 ・WEBなら2日前、電話なら前日までシフト変更OK ・有給休暇あり（入社半年後に10日付与、取得タイミングは自由） 【資格・経験】 未経験・無資格の方も大歓迎！学歴も不問です。 入社後に法定研修3日間を受けていただきます（研修中も手当あり）。 ※18歳未満の方は警備業法により就業できません。 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険） ・制服預り金なし、制服・安全靴など一式無料貸与 ・現場までは直行直帰が基本です 【こんな方にオススメ】 ・日中の勤務を希望する方 ・屋外での立ち仕事に抵抗がない方 ・未経験から警備の仕事を始めたい方 【応募資格】 ・高校生不可 ・18歳未満の方、破産開始決定を受けた方（復権した方を除く）、過去5年以内に刑事処分を受けた方または警備業法違反をした方、反社会的勢力に関係する方、医師の判断でアルコール・薬物中毒と診断される方は、法律により警備業務に就くことができません 《給与》 日給12,000円〜15,400円 有資格者には1勤務につき1500円を支給 　・交通誘導2級：1500円/1勤務あたり 　・列車見張員：1500円/1勤務あたり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※お客様やご家族に対する生活上の相談援助 　※個別援助計画作成、および実施、評価 　※契約などの各種手続き 　※サービス担当者会議への出席 　※ケアマネジャー、ご家族、その他関係機関との連絡調整・報告 　※事務業務 　※介護業務、送迎・添乗業務など ＜資格＞ 社会福祉主事任用資格・介護支援専門員・社会福祉士　いずれか必須 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒763-0091 香川県丸亀市川西町北字金丸129番1 ＜アクセス＞ ・JR予讃線「丸亀駅」から琴参バス(丸亀市コミュニティバス)乗車、「城辰小学校」下車徒歩約5分 ・JR予讃線「丸亀駅」から車約15分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,280円〜1,480円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 【物流センターの施設警備】 ヤマト運輸 東京ベース内でのお仕事！ 手荷物検査などの警備をお任せします。 室内でのお仕事なので天候にも左右されずに勤務できます◎ 複数の現場がありますが、現場固定の相談もOK！ ≪ OPENING STAFF 募集！≫ みんなとスタートラインは一緒！ 未経験でも安心して始めることができます♪ 〈新任研修について〉 現場で働く前に3日間の研修を行います。 当社は丁寧な研修を心掛けているので、 未経験でも安心してスタートできますよ！ 現場に出たあともわからないことがあればすぐ周りに聞ける環境です。 研修手当：24,600円（20時間/3日間） 《給与》 日給11,380円〜15,685円 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。