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仕事内容 ■交通誘導スタッフ 工事現場にて通行人や現場の作業員、車両の誘導をお任せします。 安全かつスピーディーに工事を行う為に欠かせないやりがいあるお仕事です! 現場へはほぼ直行直帰。 応募→採用で最短2日後から勤務可能です。 [その他] ・週払い制(日曜日〆翌週水曜日銀行振込) ・日払い有(申請当日にコンビニなどのATMで即日引き出しも可能！) ・休日手当(休日勤務はなんと3.5割増！) ・制服預り金なし ・制服安全靴など一式無料貸与 ・社保/雇用保険完備 週に3-5日、最低30勤務以上続ける予定の方を積極採用します。 《給与》 日給12,000円〜15,850円 ★日払い・当日振込みOK！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ■交通誘導スタッフ 工事現場にて通行人や現場の作業員、車両の誘導をお任せします。 安全かつスピーディーに工事を行う為に欠かせないやりがいあるお仕事です! 現場へはほぼ直行直帰。 応募→採用で最短2日後から勤務可能です。 [その他] ・週払い制(日曜日〆翌週水曜日銀行振込) ・日払い有(申請当日にコンビニなどのATMで即日引き出しも可能！) ・休日手当(休日勤務はなんと3.5割増！) ・制服預り金なし ・制服安全靴など一式無料貸与 ・社保/雇用保険完備 週に3-5日、最低30勤務以上続ける予定の方を積極採用します。 《給与》 日給14,063円〜18,635円 ★日払い・当日振込みOK！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 様々な場所（イベント会場・商業施設・工事現場）での交通誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 勤務地へは直行直帰OKです！ ★現場によっては車での移動が必要となるため車をお持ちの方を歓迎！★ 日勤・8:00～17:00／日給1万2500円～ ■交通費全額支給 ■資格手当 ・交通誘導2級取得者500円UP ・要資格現場への配属時1500円UP ▼交通誘導警備業務2級をお持ちの方なら▼ 日勤/日給1万3000円～1万4000円 ＜理想の収入が可能！＞ サンエス警備は年間を通して仕事量がたくさん！ 働きたいのに仕事がない…なんてことはありません！ そのため、好きなだけ働いて理想の収入が可能です☆ 《給与》 日給12,500円〜14,000円 ■日払いOK ■交通費全額支給 ■資格手当あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 様々な場所（工事現場・建設現場）での交通誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 現場への直行直帰が基本で、毎週・毎月等の定期的な出社は不要です！ 身だしなみチェックは現場で先輩が行い、勤務シートは郵送で対応可能♪ 【給与】 日勤／日給13000円～ 夜勤／日給15000円～ ※交通費全額支給 ▽交通誘導警備業務2級をお持ちの方 日勤／日給13,500円～14,500円 夜勤／日給15,500円～16,500円 ■交通費全額支給 ■資格手当 ・交通誘導2級取得者500円UP ・要資格現場への配属時1500円UP 【勤務時間】 日勤／8:00～17:00 夜勤／20:00～翌5:00 ※実働8h・休憩1h ※残業なし ＜サンエス警備保障特別給付金＞ 交通誘導2級または指導教育責任者の資格をお持ちの方には100000円支給！ ※30勤務で30000円、更に30勤務で70000円 ※規定あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 比べてみてください！この高日給！ 隊員さんたちの『収入例』をご紹介 ￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆ガッツリ働くAさん／夜勤で月22日勤務 夜勤日給15000円×22日 →月収330000円+交通費！！ ◆時間を有効活用して働くBさん／日勤で月12日勤務 日勤日給13000円×12日 →月収156000円+交通費！！ ＜理想の収入が可能！＞ サンエス警備は年間を通して仕事量がたくさん！ 働きたいのに仕事がない…なんてことはありません！ そのため、好きなだけ働いて理想の収入が可能です☆ 《給与》 日給13,000円〜16,500円 ■交通費全額支給　■資格手当あり(規定あり)　■日払いOK ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 様々な場所（工事現場・建設現場）での交通誘導・案内をお任せします。 道路をご利用される車両や歩行者の方が安全に安心して通行するために適切に誘導してください。 現場への直行直帰が基本で、毎週・毎月等の定期的な出社は不要です！ 身だしなみチェックは現場で先輩が行い、勤務シートは郵送で対応可能♪ 【給与】 日勤／日給13000円～ ※交通費全額支給 ▽交通誘導警備業務2級をお持ちの方 日勤／日給1万3500円～1万4500円 ■交通費全額支給 ■資格手当 ・交通誘導2級取得者500円UP ・要資格現場への配属時1500円UP 【勤務時間】 日勤／8:00～17:00 ※実働8h・休憩1h ※残業なし ＜サンエス警備保障特別給付金＞ 交通誘導2級または指導教育責任者の資格をお持ちの方には100000円支給！ ※30勤務で30000円、更に30勤務で70000円 ※規定あり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 比べてみてください！この高日給！ 隊員さんたちの『収入例』をご紹介 ￣￣￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆時間を有効活用して働くBさん／日勤で月12日勤務 日勤日給13000円×12日 →月収156000円+交通費！！ ＜理想の収入が可能！＞ サンエス警備は年間を通して仕事量がたくさん！ 働きたいのに仕事がない…なんてことはありません！ そのため、好きなだけ働いて理想の収入が可能です☆ 《給与》 日給13,000円〜14,500円 ■交通費全額支給　■資格手当あり(規定あり)　■日払いOK ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 工事現場での車両や歩行者の誘導・案内などをお願いします！ 経験・年齢・学歴は一切不問！応募された方とは必ず面接します★ ＜給与＞ 日勤／日給1万400円～1万1,900円 夜勤／日給1万2,200円～1万3,700円 ※日勤・夜勤ともに一律手当含む ?交通費規定内支給 ?日払いOK（規定あり） ?各種手当あり（残業・資格・隊長） ?入社祝金あり！ ⇒入社奨励金として【4万円】を支給！ （※研修手当3万円含む） ＜★資格をお持ちならさらに稼げる★＞ ・交通誘導2級保持者＋500～1500円！ 資格を活かして稼ぎたい方も大歓迎です♪ 《給与》 日給10,400円〜13,700円 交通費規定内支給、日払いOK、各種手当あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 工事現場での車両や歩行者の誘導・案内などをお願いします！ 経験・年齢・学歴は一切不問！応募された方とは必ず面接します★ ＜給与＞ 日給1万2,200円～1万3,700円 ┗一律手当含む ?交通費規定内支給 ?日払いOK（規定あり） ?各種手当あり（残業・資格・隊長） ?入社祝金あり！ ⇒入社奨励金として【4万円】を支給！ （※研修手当3万円含む） ＜★資格をお持ちならさらに稼げる★＞ ・交通誘導2級保持者＋500～1500円！ 資格を活かして稼ぎたい方も大歓迎です♪ 《給与》 日給12,200円〜13,700円 交通費規定内支給、日払いOK、各種手当あり ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 もみほぐしやストレッチの提供を行っていただきます。 ・店舗の清掃やタオルの洗濯など店舗運営のサポートもお願いします。 ・無料のレッスンでリラクゼーションの技術や会計や予約管理システムの操作などを習得してから入店できるので、リラクゼーションの経験がない方もご安心ください！ ※りらくるでは治療を目的とした医業類似行為（マッサージ、あん摩、柔道整復など）は行っておりません。 ※リラクゼーションセラピストの実務経験がある方は、技術チェックの上システムのみのレッスンで入店も可能！（最短当日契約、次の日には入店可能） 《給与》 時給2,088円〜3,510円 ◆経験者向け収入アップ制度あり（条件あり） 【対象】経験者かつ、1週間の施術合計時間が毎週40時間以上の方 ※九州、沖縄の店舗を除く 【収入】1施術あたり 2,840円～ ※上記は業界トップ水準の収入です。 ※詳細な条件・適用期間につきましては、面談時にご案内いたします。 ◆元整体師A様の月収例 りらくるでのみお仕事　週5日入店、10～12時間/日　約55～60万円 ※2,520円は「経験者」の1施術あたりの収入になります。 ※時給表記となっておりますが、実際は1施術当たりの収入となります。 【給与詳細】 ・経験者かつ週40時間以上　2,840円～ ・経験者かつ週20時間以上　2,520円～ ・経験 or 未経験問わず、週20時間未満　2,088円～ ※詳細は、面談等でご案内いたします。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 もみほぐしやストレッチの提供を行っていただきます。 ・店舗の清掃やタオルの洗濯など店舗運営のサポートもお願いします。 ・無料のレッスンでリラクゼーションの技術や会計や予約管理システムの操作などを習得してから入店できるので、リラクゼーションの経験がない方もご安心ください！ ※りらくるでは治療を目的とした医業類似行為（マッサージ、あん摩、柔道整復など）は行っておりません。 ※リラクゼーションセラピストの実務経験がある方は、技術チェックの上システムのみのレッスンで入店も可能！（最短当日契約、次の日には入店可能） 《給与》 時給2,088円〜3,510円 週5日、1日9時間以上入店のセラピスト収入平均33万円（1ヶ月）※2023年6～8月実績。1施術60分2,340円～。※時給表記となっておりますが、実際は1施術当たりの収入となります。 【給与詳細】 ・未経験者かつ週30時間以上　2,340円～ ・経験 or 未経験問わず、週20時間未満　2,088円～ ※詳細は、面談等でご案内いたします。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 もみほぐしやストレッチの提供を行っていただきます。 ・店舗の清掃やタオルの洗濯など店舗運営のサポートもお願いします。 ・無料のレッスンでリラクゼーションの技術や会計や予約管理システムの操作などを習得してから入店できるので、リラクゼーションの経験がない方もご安心ください！ ※りらくるでは治療を目的とした医業類似行為（マッサージ、あん摩、柔道整復など）は行っておりません。 ※リラクゼーションセラピストの実務経験がある方は、技術チェックの上システムのみのレッスンで入店も可能！（最短当日契約、次の日には入店可能） 《給与》 時給2,088円〜3,510円 週5日、1日9時間以上入店のセラピスト収入平均33万円（1ヶ月）※2023年6～8月実績。1施術60分2,340円～。※時給表記となっておりますが、実際は1施術当たりの収入となります。 【給与詳細】 ・未経験者かつ週30時間以上　2,340円～ ・経験 or 未経験問わず、週20時間未満　2,088円～ ※詳細は、面談等でご案内いたします。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ■グループホームの介護スタッフ業務 ・生活支援、身体介護(食事作り、入浴、排せつ介助)、レクリエーション ・介護記録の作成(タブレットで簡単記入) ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 《給与》 時給1,143円〜1,192円 ・夜勤手当別途支給 5,000円/回 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 グループホームで夜間介護業務をお任せします。 ＊就寝・起床介助、更衣介助 ＊夜間の見守り・巡回（安否確認） ＊排泄介助 ＊朝食の準備、配膳 ＊介護記録の作成 大規模施設のように、夜間走り回って対応する… ということは比較的少なめです。 《給与》 時給1,143円〜1,192円 ・夜勤手当別途支給 5,000円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 利用者様のご自宅に訪問をして、 在宅生活の支援をするお仕事です。 【サービス内容】 ◆身体介護 ・起床介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・通院介助　など ◆生活援助 ・買い物 ・調理 ・洗濯 ・掃除　など ＊直行直帰可能ですが、 　 報告等で事業所によることもあります。 《給与》 時給1,705円〜2,101円 時給にはサービス1回あたりの以下能力加算を含む。 介護福祉士…140円/回　実務者研修…90円/回　初任者研修…40円/回 他、手当あり ・土祝は100円/時間、日曜は200円/時間UP！ ・有給及び社会保険については法定通り ※サービス1回の平均時間は約60分前後となります。 ※勤務事業所や業務内容により変動がございます。 　詳しくは面接時にご説明をいたします。 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 お客様の笑顔と安心を支える介護のお仕事です。日常生活のサポートや身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）をはじめ、レクリエーションの企画・実施、ご利用報告などの書類作成、送迎業務など幅広い業務を担当。チームで協力しながら、お客様の笑顔をつくるやりがいのあるお仕事です。 《給与》 時給1,400円〜1,550円 時給1,400円～1,550円 ▼給与詳細 処遇改善手当：200円/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりのお仕事です。空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。 夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。 ・食事、排泄介助などの身体介助 ・介護記録の書類記入 ・フロア、居室の清掃 《給与》 時給1,520円 時給1,520円 ▼給与詳細 処遇改善手当：220円/時 夜勤手当:6,000円/回 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・就寝介助・起床介助 ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎業務（基本は１対1送迎となります。） 《給与》 月給265,920円〜295,920円 月給26万5,920円～29万5,920円 ▼給与詳細 処遇改善手当：35,920円 夜勤手当：30,000円（5回分） ※6回目以降は1回6,000円支給 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均34.1万円（最高額135万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 《給与》 時給1,350円〜1,550円 時給1,350円～1,550円 ▼給与詳細 処遇改善手当：200円/時 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ・身体介助（食事、入浴、排泄、移乗など） ・介護記録の書類への記入（ご利用報告など、簡単なＰＣ操作） ・機能訓練補助業務 ・レクリエーションや体操の実施 ・清掃、洗濯などの間接業務 ・食事の準備、お茶とおやつ出し ・送迎・添乗（運転業務あり） 《給与》 月給234,320円〜264,320円 月給23万4,320円～26万4,320円 ▼給与詳細 処遇改善手当：34,320円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均33.8万円（最高額130万円） ※2025年6月支給実績 ※処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります 《給与》 月給305,000円 月給30万5,000円 ▼給与詳細 一律処遇改善手当：30,000円 職務手当：7,000円 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による 特別報酬：平均53.1万円（最高額250万円） ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 介護施設の相談窓口のお仕事です。 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(送迎含む介護業務全般)等 ※各種、書類作成は全てパソコン作業となります 《給与》 月給305,000円 月給30万5,000円 ▼給与詳細 資格手当：0～25,000円 職務手当：7,000円 一律処遇改善手当：30,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 賞与年2回（6月・12月） 昇給年1回（4月） 特別報酬：平均53.1万円（最高額250万円） ※2025年6月支給実績 ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。