長崎県諫早市の営業のマイカー通勤OKの求人

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 頑張りに応じてインセン支給★【チラシ配り・イベント案内】扶養内勤務OK★WワークOK★30代～50代活躍中♪急なお休みにも100％対応！＠諫早エリア [職種名]: イベントのご案内スタッフ [勤務地・最寄駅]: 長崎県諫早市八天町１５－１ ＼配属先はコチラ▽▼▽／ ご自宅から近いところや希望に応じて決定します。 ＊諌早メモリードホール 　〒854-0011 諫早市八天町15-1 ＊小川メモリードホール 　〒854-0053 諫早市小川町75-1 ＊高来メモリードホール 　〒859-0127 諫早市高来町町名139-2 ＊ききつメモリードホール 　〒859-0401 諫早市多良見町化屋630-1 ◎車通勤可能 ◎自転車可能 株式会社メモリード 東諫早駅　徒歩14分/本諫早(諫早市役所前)駅　徒歩15分 [勤務日数]: 週4日以上 10:30～16:00／10:00～15:00／09:30～15:00／09:00～13:00／08:45～13:00 月／火／水／木／金 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 ※上記勤務時間は、あくまでも例です。 【勤務可能時間】8:45～17:30 ＼ 時短勤務 ／ 人気のシフトはコチラ↓ 9:00～13:00（実働4h） 10:00～15:00（実働4h／休憩1h） ◎その他の時間でも働けますので、 　お気軽にご相談ください☆ ＼ フルタイム ／ 8:45～17:30（実働7時間45分／休憩1h） 平日週5日出勤（土日祝休み） ◆働き方も柔軟♪ ＊平日週4～5日勤務 ＊お子さんの急なお休みにも100％対応！ ＊学校行事でのお休みもOK♪ [給与]: 時給 1,100～1,200円 【インセンティブ支給あり】 あなたの頑張りに応じてプラスで歩合がつきます☆ 例）時給1,000円＋インセン ★交通費別途支給（規定あり） ★ノルマはありません！ [仕事内容]: 冠婚葬祭（結婚式・ご葬儀・宴会など）のご案内をするお仕事です。 人と話すことが好きな方なら、すぐに馴染めます♪ ◆お仕事の内容 【チラシ配り＋カンタンなお声かけ】のお仕事♪ 声をかけるのは地域の70〜80代の方がメインです！ ＊冠婚葬祭イベントのチラシ配り ＊近隣の方へアンケートのお願い ＊顧客へのイベント案内　など ◆しっかり稼げる！ 当社では【歩合給】がつくため、 頑張りが給与に反映されます☆ 実際に月収30万円を稼いでいるスタッフも◎ 人と話すのが得意な方にピッタリ♪ ◆一緒に働くメンバー お子さんが小さい主婦（夫）さんや、 子育てが落ち着いた方々も多数在籍中♪ 30～50代の女性が中心に活躍しています。 土日祝がお休みなので、 家族との時間も大切にできます☆ [アピールポイント]: ・＼＊。・子育

仕事内容 職種: 【長崎県】幹部候補 人材コーディネーター 勤務期間: 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━ 長崎県内の企業を対象に、人材派遣サービスの提案営業をお任せします。 企業が抱える「人材不足」や「採用がうまくいかない」といった課題に寄り添い、最適な人材ソリューションを提案する仕事です。 新規顧客の開拓から既存取引先へのフォローまで幅広く担当し、企業の成長と求職者のキャリア形成を支援していただきます。 具体的には、企業へのヒアリング、ニーズに応じた人材提案、契約手続き、就業開始後のフォローまでを一貫して担当、マネジメントしていただきます。 ▼▼ 具体的な業務内容 ▼▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 メイン業務(事業推進・戦略領域) 】 ◎既存顧客の深耕と収益最大化 追加提案、条件交渉、長期的な関係構築、取引拡大 ◎組織運営・スタッフマネジメント スタッフ面談、勤怠管理、現場課題の吸い上げと改善 ◎トラブル発生時の対応・改善提案 顧客・スタッフ双方の問題解決、再発防止策の立案、運用改善 ◎メンタルケア・職場環境の改善 スタッフの状態把握、職場環境の調整、離職防止施策の企画 ◎営業戦略の立案・実行 ターゲット選定、KPI設計、営業プロセス改善、数値管理 ◎新規開拓の推進と事業拡大 企業訪問・オンライン提案、採用課題ヒアリング、派遣サービス提案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 サブ業務(現場運営・フォロー領域) 】 ◎営業事務・運用サポート 見積作成・書類管理・社内調整 ◎既存顧客フォロー 定期連絡・契約更新・トラブル対応 ◎スタッフ管理・フォロー 面談・勤怠管理・メンタルケア ◎契約・労務手続き 入社・異動・退職対応 将来的には幹部候補を目指せるポジション ━━━━━━━━━━ 【 資格取得 】 入社後に「派遣元責任者講習」を受講 ━━━━━━━━━━ 【 キャリアアップ 】 当社では、明確な評価基準に基づくグレード制を導入しています。 成果・行動・スキルの3軸で評価され、段階的にキャリアアップできる仕組みです。 年齢ではなく、自分の成果がきちんと評価につながり、戦略領域や役割が拡大しますので、やりがいを持って業務ができます！ 企業と求職者の双方から感謝される、やりがいの大きなポジションです。 地域企業の発展を支えるとともに、多くの人の「働く」を支援できる社会貢献性の高い仕事です。 お客様との信頼関係を築きながら、自身の営業力や提案力も磨いていただけます。 その他の情報: 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙(屋外に喫煙所あり) -------------------- 会社名: 株式会社マイスティア 会社住所: 熊本県上益城郡益城町田原2081-17 --------