東京都板橋区のリゾート施設・ホテル・旅館スタッフの年齢不問の求人

仕事内容 賞与年2回＋毎月21、000円の安全運転手当あり。土日祝休で家族時間も確保 ▼大新東株式会社は、車両運行管理業界のパイオニアです！ 1962年に日本初の「自家用自動車管理事業」をスタートして以来、 約60年にわたり業界を牽引。2007年にシダックスグループ入りし、 現在は全国約1、100の官公庁・企業と長期契約、4、000台以上の車両管理を行っています。 充実の教育制度と福利厚生で、全国4、500名のドライバーが活躍中。 安心・安定の環境で、あなたに合ったお仕事がきっと見つかります。 【主なサービス紹介領域】車両運行管理事業、旅客自動車運送事業 【仕事内容】 【対象・業務領域】 企業役員の送迎 【具体的なお仕事内容】 ・役員送迎運転 ・乗降時のサポート ・訪問先情報の確認 ・日程に基づく経路調整 ・礼節・マナー研修受講 ・業務報告・連絡 【雇用形態】 契約社員 【醍醐味】 【大新東株式会社で始める安定ワーク】 「運転が好き」「人の役に立つ仕事がしたい」 「ドライバー経験を活かして、安定企業で長く働きたい」 そんな20代～60代まで幅広い世代に選ばれているのが、大新東株式会社です。 車両運行管理業界のリーディングカンパニーとして、 官公庁・企業・学校・病院など全国約1、100以上の取引先を持つ安定企業。 大手シダックスグループならではの安心感に加え、 一人ひとりに寄り添う丁寧なサポート体制で、 未経験スタートの方からも高い評価を得ています。 普通免許のみから始められる案件もあり、異業種からの転職者も多数活躍中。 ハローワークでお仕事探し中の方や、中高年・ミドル・シニア世代の再スタートを応援する求人も豊富です。 【活躍】 ●車の運転が好きな方 ●未経験から始めたい方 ●落ち着いて勤務したい方 ●セカンドキャリア希望の方 【大新東株式会社で活躍する社員の年代】 ・20代 10% ・30代 20% ・40代 30% ・50代以上 40% 【大新東株式会社で活躍するスタッフの口コミをご紹介】 〇30代男性（企業送迎ドライバー） 「異業種からの転職で不安もありましたが、入社時研修やOJTがとても丁寧で安心してスタートできました。 固定ルートの企業送迎が中心なので、道を覚えやすく、運転に集中できる環境です。安全運転手当や賞与もあり、安定収入につながっています。」 〇40代男性（役員運転手） 「前職でもドライバー経験はありましたが、役員運転は初めてでした。 大新東株式会社は“礼節”や接遇研修がしっかりしていて、ワンランク上の接客スキルも身につきました。 土日祝休みの現場も多く、家族との時間も大切にできています。」 〇50代男性（運行管理スタッフ） 「運行管理者資格を活かして転職しました。 ドライバーさんの点呼やスケジュール管理だけでなく、現場フォロー

仕事内容 入社祝い金10万円支給！礼節・マナー研修で未経験から役員送迎に挑戦できる職場です。 ▼大新東株式会社は、車両運行管理業界のパイオニアです！ 1962年に日本初の「自家用自動車管理事業」をスタートして以来、 約60年にわたり業界を牽引。2007年にシダックスグループ入りし、 現在は全国約1、100の官公庁・企業と長期契約、4、000台以上の車両管理を行っています。 充実の教育制度と福利厚生で、全国4、500名のドライバーが活躍中。 安心・安定の環境で、あなたに合ったお仕事がきっと見つかります。 【主なサービス紹介領域】車両運行管理事業、旅客自動車運送事業 【仕事内容】 【対象・業務領域】 役員・官公庁職員の送迎（東京都板橋区の専属担当） 【具体的なお仕事内容】 ・車両運行前点検 ・役員・職員の送迎 ・乗降補助・ドア対応 ・走行ルート確認 ・日報作成・提出 ・車内清掃 ・車両点検記録管理 【雇用形態】 正社員 【醍醐味】 【大新東株式会社で始める安定ワーク】 「運転が好き」「人の役に立つ仕事がしたい」 「ドライバー経験を活かして、安定企業で長く働きたい」 そんな20代～60代まで幅広い世代に選ばれているのが、大新東株式会社です。 車両運行管理業界のリーディングカンパニーとして、 官公庁・企業・学校・病院など全国約1、100以上の取引先を持つ安定企業。 大手シダックスグループならではの安心感に加え、 一人ひとりに寄り添う丁寧なサポート体制で、 未経験スタートの方からも高い評価を得ています。 普通免許のみから始められる案件もあり、異業種からの転職者も多数活躍中。 ハローワークでお仕事探し中の方や、中高年・ミドル・シニア世代の再スタートを応援する求人も豊富です。 【活躍】 ●真面目にコツコツ働きたい方 ●未経験から安定を目指す方 ●運転好きで落ち着いた方 ●礼節・マナーを身につけたい方 【大新東株式会社で活躍する社員の年代】 ・20代 10% ・30代 20% ・40代 30% ・50代以上 40% 【大新東株式会社で活躍するスタッフの口コミをご紹介】 〇30代男性（企業送迎ドライバー） 「異業種からの転職で不安もありましたが、入社時研修やOJTがとても丁寧で安心してスタートできました。 固定ルートの企業送迎が中心なので、道を覚えやすく、運転に集中できる環境です。安全運転手当や賞与もあり、安定収入につながっています。」 〇40代男性（役員運転手） 「前職でもドライバー経験はありましたが、役員運転は初めてでした。 大新東株式会社は“礼節”や接遇研修がしっかりしていて、ワンランク上の接客スキルも身につきました。 土日祝休みの現場も多く、家族との時間も大切にできています。」 〇50代男性（運行管理スタッフ） 「運行管理者資格を活かして転職しました。