東京都の介護スタッフ・ヘルパーの土日勤務の求人

仕事内容 ◇ご入居者の日常生活を支えながら「やりたい」を形にする介護のお仕事◇ ＜主なお仕事＞ ・食事、入浴、移動など日常生活のサポート ・ご入居者との会話や見守り、気持ちのケア ・季節イベントやレクリエーションの企画・実施 ・看護師やリハビリ職など多職種との連携 ・チームで意見を出し合い、住み心地の良い環境づくりへの参加 ご入居者の「こうしたい」という想いに寄り添い、 実現に向けてチームで考えることを大切にしています。 ＜働く現場環境＞ 介護スタッフを中心に、職種や年次を問わずフラットにつながるチーム体制。 想いを共有し、協力しながら日々のケアに取り組んでいます！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ご入居者の顔と名前を覚えるところからスタート！ 固定のOJTトレーナーと行動を共にしながら、 食事・入浴などのサポートを通して介護の基礎を少しずつ身につけていきましょう♪ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦らず1歩ずつ成長していけばOK◎ 未経験の方でも3～4か月ほどで一通りの業務の流れを理解できるようになります！ 【給与】 月給26万9000円～32万500円＋諸手当＋賞与 ※給与は年齢・経験・保有資格を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます。 ※上記には固定残業代15時間分を含み、超過分は別途全額支給します。 ★給与は【当月締め・当月払い】となります。 【勤務時間】 変形時間制　※事業所ごとで勤務時間変動有り ＊勤務時間例 07：00～16：00（実働8h／休憩1h） 09：00～18：00（実働8h／休憩1h） 11：00～20：00（実働8h／休憩1h） 17：00～10：00（実働15h／休憩2h） ＊平均残業時間：月4時間程度 《給与》 月給269,000円〜 ＊試用期間(3カ月)中の給与：本採用から変動なし ＜一律手当　※月給に含む＞ 当■生涯設計手当（5万5000円） 翌■ベースアップ等支援手当（7000円） ＜別途支給手当＞ 翌■処遇改善手当（※配属事業所の地域により異なる） 翌■居住費支援特別手当（2万円／東京都の事業所のみ） 当■業務手当 翌■夜勤手当 当■資格手当 └介護福祉士：1万円/月 └介護職員実務者研修：6000円/月 └介護職員初任者研修：3000円/月 翌■勤続手当　＊介護福祉士資格をお持ちの方対象 　└3年以上：手当3万円/月 　└5年以上：手当5万円/月 　（※入社後の資格取得も可） 当：当月払い 翌：翌月払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◇ご入居者の日常生活を支えながら「やりたい」を形にする介護のお仕事◇ ＜主なお仕事＞ ・食事、入浴、移動など日常生活のサポート ・ご入居者との会話や見守り、気持ちのケア ・季節イベントやレクリエーションの企画・実施 ・看護師やリハビリ職など多職種との連携 ・チームで意見を出し合い、住み心地の良い環境づくりへの参加 ご入居者の「こうしたい」という想いに寄り添い、 実現に向けてチームで考えることを大切にしています。 ＜働く現場環境＞ 介護スタッフを中心に、職種や年次を問わずフラットにつながるチーム体制。 想いを共有し、協力しながら日々のケアに取り組んでいます！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ご入居者の顔と名前を覚えるところからスタート！ 固定のOJTトレーナーと行動を共にしながら、 食事・入浴などのサポートを通して介護の基礎を少しずつ身につけていきましょう♪ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦らず1歩ずつ成長していけばOK◎ 未経験の方でも3～4か月ほどで一通りの業務の流れを理解できるようになります！ 【給与】 月給26万9000円～32万500円＋諸手当＋賞与 ※給与は年齢・経験・保有資格を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます。 ※上記には固定残業代15時間分を含み、超過分は別途全額支給します。 ★給与は【当月締め・当月払い】となります。 【勤務時間】 変形時間制　※事業所ごとで勤務時間変動有り ＊勤務時間例 07：00～16：00（実働8h／休憩1h） 09：00～18：00（実働8h／休憩1h） 11：00～20：00（実働8h／休憩1h） 17：00～10：00（実働15h／休憩2h） ＊平均残業時間：月4時間程度 《給与》 月給269,000円〜 ＊試用期間(3カ月)中の給与：本採用から変動なし ＜一律手当　※月給に含む＞ 当■生涯設計手当（5万5000円） 翌■ベースアップ等支援手当（7000円） ＜別途支給手当＞ 翌■処遇改善手当（※配属事業所の地域により異なる） 翌■居住費支援特別手当（2万円／東京都の事業所のみ） 当■業務手当 翌■夜勤手当 当■資格手当 └介護福祉士：1万円/月 └介護職員実務者研修：6000円/月 └介護職員初任者研修：3000円/月 翌■勤続手当　＊介護福祉士資格をお持ちの方対象 　└3年以上：手当3万円/月 　└5年以上：手当5万円/月 　（※入社後の資格取得も可） 当：当月払い 翌：翌月払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◇ご入居者の日常生活を支えながら「やりたい」を形にする介護のお仕事◇ ＜主なお仕事＞ ・食事、入浴、移動など日常生活のサポート ・ご入居者との会話や見守り、気持ちのケア ・季節イベントやレクリエーションの企画・実施 ・看護師やリハビリ職など多職種との連携 ・チームで意見を出し合い、住み心地の良い環境づくりへの参加 ご入居者の「こうしたい」という想いに寄り添い、 実現に向けてチームで考えることを大切にしています。 ＜働く現場環境＞ 介護スタッフを中心に、職種や年次を問わずフラットにつながるチーム体制。 想いを共有し、協力しながら日々のケアに取り組んでいます！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ご入居者の顔と名前を覚えるところからスタート！ 固定のOJTトレーナーと行動を共にしながら、 食事・入浴などのサポートを通して介護の基礎を少しずつ身につけていきましょう♪ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦らず1歩ずつ成長していけばOK◎ 未経験の方でも3～4か月ほどで一通りの業務の流れを理解できるようになります！ 【給与】 月給26万9000円～32万500円＋諸手当＋賞与 ※給与は年齢・経験・保有資格を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます。 ※上記には固定残業代15時間分を含み、超過分は別途全額支給します。 ★給与は【当月締め・当月払い】となります。 【勤務時間】 変形時間制　※事業所ごとで勤務時間変動有り ＊勤務時間例 07：00～16：00（実働8h／休憩1h） 09：00～18：00（実働8h／休憩1h） 11：00～20：00（実働8h／休憩1h） 17：00～10：00（実働15h／休憩2h） ＊平均残業時間：月4時間程度 《給与》 月給269,000円〜 ＊試用期間(3カ月)中の給与：本採用から変動なし ＜一律手当　※月給に含む＞ 当■生涯設計手当（5万5000円） 翌■ベースアップ等支援手当（7000円） ＜別途支給手当＞ 翌■処遇改善手当（※配属事業所の地域により異なる） 翌■居住費支援特別手当（2万円／東京都の事業所のみ） 当■業務手当 翌■夜勤手当 当■資格手当 └介護福祉士：1万円/月 └介護職員実務者研修：6000円/月 └介護職員初任者研修：3000円/月 翌■勤続手当　＊介護福祉士資格をお持ちの方対象 　└3年以上：手当3万円/月 　└5年以上：手当5万円/月 　（※入社後の資格取得も可） 当：当月払い 翌：翌月払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◇ご入居者の日常生活を支えながら「やりたい」を形にする介護のお仕事◇ ＜主なお仕事＞ ・食事、入浴、移動など日常生活のサポート ・ご入居者との会話や見守り、気持ちのケア ・季節イベントやレクリエーションの企画・実施 ・看護師やリハビリ職など多職種との連携 ・チームで意見を出し合い、住み心地の良い環境づくりへの参加 ご入居者の「こうしたい」という想いに寄り添い、 実現に向けてチームで考えることを大切にしています。 ＜働く現場環境＞ 介護スタッフを中心に、職種や年次を問わずフラットにつながるチーム体制。 想いを共有し、協力しながら日々のケアに取り組んでいます！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ご入居者の顔と名前を覚えるところからスタート！ 固定のOJTトレーナーと行動を共にしながら、 食事・入浴などのサポートを通して介護の基礎を少しずつ身につけていきましょう♪ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦らず1歩ずつ成長していけばOK◎ 未経験の方でも3～4か月ほどで一通りの業務の流れを理解できるようになります！ 【給与】 月給26万9000円～32万500円＋諸手当＋賞与 ※給与は年齢・経験・保有資格を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます。 ※上記には固定残業代15時間分を含み、超過分は別途全額支給します。 ★給与は【当月締め・当月払い】となります。 【勤務時間】 変形時間制　※事業所ごとで勤務時間変動有り ＊勤務時間例 07：00～16：00（実働8h／休憩1h） 09：00～18：00（実働8h／休憩1h） 11：00～20：00（実働8h／休憩1h） 17：00～10：00（実働15h／休憩2h） ＊平均残業時間：月4時間程度 《給与》 月給269,000円〜 ＊試用期間(3カ月)中の給与：本採用から変動なし ＜一律手当　※月給に含む＞ 当■生涯設計手当（5万5000円） 翌■ベースアップ等支援手当（7000円） ＜別途支給手当＞ 翌■処遇改善手当（※配属事業所の地域により異なる） 翌■居住費支援特別手当（2万円／東京都の事業所のみ） 当■業務手当 翌■夜勤手当 当■資格手当 └介護福祉士：1万円/月 └介護職員実務者研修：6000円/月 └介護職員初任者研修：3000円/月 翌■勤続手当　＊介護福祉士資格をお持ちの方対象 　└3年以上：手当3万円/月 　└5年以上：手当5万円/月 　（※入社後の資格取得も可） 当：当月払い 翌：翌月払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◇ご入居者の日常生活を支えながら「やりたい」を形にする介護のお仕事◇ ＜主なお仕事＞ ・食事、入浴、移動など日常生活のサポート ・ご入居者との会話や見守り、気持ちのケア ・季節イベントやレクリエーションの企画・実施 ・看護師やリハビリ職など多職種との連携 ・チームで意見を出し合い、住み心地の良い環境づくりへの参加 ご入居者の「こうしたい」という想いに寄り添い、 実現に向けてチームで考えることを大切にしています。 ＜働く現場環境＞ 介護スタッフを中心に、職種や年次を問わずフラットにつながるチーム体制。 想いを共有し、協力しながら日々のケアに取り組んでいます！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ご入居者の顔と名前を覚えるところからスタート！ 固定のOJTトレーナーと行動を共にしながら、 食事・入浴などのサポートを通して介護の基礎を少しずつ身につけていきましょう♪ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦らず1歩ずつ成長していけばOK◎ 未経験の方でも3～4か月ほどで一通りの業務の流れを理解できるようになります！ 【給与】 月給26万9000円～32万500円＋諸手当＋賞与 ※給与は年齢・経験・保有資格を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます。 ※上記には固定残業代15時間分を含み、超過分は別途全額支給します。 ★給与は【当月締め・当月払い】となります。 【勤務時間】 変形時間制　※事業所ごとで勤務時間変動有り ＊勤務時間例 07：00～16：00（実働8h／休憩1h） 09：00～18：00（実働8h／休憩1h） 11：00～20：00（実働8h／休憩1h） 17：00～10：00（実働15h／休憩2h） ＊平均残業時間：月4時間程度 《給与》 月給269,000円〜 ＊試用期間(3カ月)中の給与：本採用から変動なし ＜一律手当　※月給に含む＞ 当■生涯設計手当（5万5000円） 翌■ベースアップ等支援手当（7000円） ＜別途支給手当＞ 翌■処遇改善手当（※配属事業所の地域により異なる） 翌■居住費支援特別手当（2万円／東京都の事業所のみ） 当■業務手当 翌■夜勤手当 当■資格手当 └介護福祉士：1万円/月 └介護職員実務者研修：6000円/月 └介護職員初任者研修：3000円/月 翌■勤続手当　＊介護福祉士資格をお持ちの方対象 　└3年以上：手当3万円/月 　└5年以上：手当5万円/月 　（※入社後の資格取得も可） 当：当月払い 翌：翌月払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ◇ご入居者の日常生活を支えながら「やりたい」を形にする介護のお仕事◇ ＜主なお仕事＞ ・食事、入浴、移動など日常生活のサポート ・ご入居者との会話や見守り、気持ちのケア ・季節イベントやレクリエーションの企画・実施 ・看護師やリハビリ職など多職種との連携 ・チームで意見を出し合い、住み心地の良い環境づくりへの参加 ご入居者の「こうしたい」という想いに寄り添い、 実現に向けてチームで考えることを大切にしています。 ＜働く現場環境＞ 介護スタッフを中心に、職種や年次を問わずフラットにつながるチーム体制。 想いを共有し、協力しながら日々のケアに取り組んでいます！ ＜入社後の流れ＞ まずは、ご入居者の顔と名前を覚えるところからスタート！ 固定のOJTトレーナーと行動を共にしながら、 食事・入浴などのサポートを通して介護の基礎を少しずつ身につけていきましょう♪ 一人ひとりの習熟度に合わせて進めるため、焦らず1歩ずつ成長していけばOK◎ 未経験の方でも3～4か月ほどで一通りの業務の流れを理解できるようになります！ 【給与】 月給26万9000円～32万500円＋諸手当＋賞与 ※給与は年齢・経験・保有資格を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記には一律手当を含みます。 ※上記には固定残業代15時間分を含み、超過分は別途全額支給します。 ★給与は【当月締め・当月払い】となります。 【勤務時間】 変形時間制　※事業所ごとで勤務時間変動有り ＊勤務時間例 07：00～16：00（実働8h／休憩1h） 09：00～18：00（実働8h／休憩1h） 11：00～20：00（実働8h／休憩1h） 17：00～10：00（実働15h／休憩2h） ＊平均残業時間：月4時間程度 《給与》 月給269,000円〜 ＊試用期間(3カ月)中の給与：本採用から変動なし ＜一律手当　※月給に含む＞ 当■生涯設計手当（5万5000円） 翌■ベースアップ等支援手当（7000円） ＜別途支給手当＞ 翌■処遇改善手当（※配属事業所の地域により異なる） 翌■居住費支援特別手当（2万円／東京都の事業所のみ） 当■業務手当 翌■夜勤手当 当■資格手当 └介護福祉士：1万円/月 └介護職員実務者研修：6000円/月 └介護職員初任者研修：3000円/月 翌■勤続手当　＊介護福祉士資格をお持ちの方対象 　└3年以上：手当3万円/月 　└5年以上：手当5万円/月 　（※入社後の資格取得も可） 当：当月払い 翌：翌月払い ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※個別機能訓練の計画作成、実施、評価 　※集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※スタッフやご家族への動作介助の指導 　※送迎時の添乗業務 　※福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導など ＜資格＞ 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・看護師・准看護師・柔道整復師　いずれか必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒197-0004 東京都福生市南田園2-8-2 ＜アクセス＞ ・JR五日市線「熊川駅」から徒歩約10分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,597円〜1,627円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 　※企画書作成(イベント立案) 　※居室担当(2～3名) 　※各種記録入力など ＜資格＞ 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上　必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒157-0065 東京都世田谷区上祖師谷6-29-19 ＜アクセス＞ ・小田急小田原線「成城学園前駅」から小田急バス(5番)乗車、「駒大グランド前」下車徒歩約8分 ・京王線「千歳烏山駅」西口から徒歩約15分 ・京王線「仙川駅」から徒歩約17分 ・定期無料シャトルバスあり ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,400円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※入浴前後の体調確認や健康状態のチェック 　※着脱衣の補助・立ち上がり・座り込みのサポート 　※入浴後のケア 　※物品の管理・整理・片付け 　※記録業務 　※他スタッフへの引き継ぎなど ＜資格＞ 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上　必須 ＜経験＞ 不問 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒157-0065 東京都世田谷区上祖師谷6-29-19 ＜アクセス＞ ・小田急小田原線「成城学園前駅」から小田急バス(5番)乗車、「駒大グランド前」下車徒歩約8分 ・京王線「千歳烏山駅」西口から徒歩約15分 ・京王線「仙川駅」から徒歩約17分 ・定期無料シャトルバスあり ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,400円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 　※企画書作成(イベント立案) 　※居室担当(2～3名) 　※各種記録入力など 　＜夜勤の場合＞ 　上記業務に加えて、以下の業務を担当 　※就寝・起床介助 　※2時間ごとの巡回 　※定時連絡と報告など ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒194-0215 東京都町田市小山ヶ丘1-11-7 ＜アクセス＞ ・京王相模原線「多摩境駅」から徒歩約20分、またはバス乗車「多摩境通り北」下車徒歩3分 ・京王相模原線「南大沢駅」/JR横浜線「相模原駅」から定期無料シャトルバス運行中 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,346円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※夕食・朝食介助、見守り 　※口腔ケア、排せつ介助 　※就寝・起床介助 　※安否確認巡回 　※各階で連絡を取り、定時連絡と報告 　※各種記録入力 　※日勤スタッフへの引き継ぎなど ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 介護職従事経験　必須 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒167-0022 東京都杉並区下井草4-31-2 ＜アクセス＞ ・西武新宿線「下井草駅」/「井荻駅」から徒歩約7分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,400円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 　※企画書作成(イベント立案) 　※居室担当(2～3名) 　※各種記録入力など 　＜夜勤の場合＞ 　上記業務に加えて、以下の業務を担当 　※就寝・起床介助 　※2時間ごとの巡回 　※定時連絡と報告など ＜資格＞ 不問 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上　歓迎 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒167-0022 東京都杉並区下井草4-31-2 ＜アクセス＞ ・西武新宿線「下井草駅」/「井荻駅」から徒歩約7分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,400円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※夕食・朝食介助、見守り 　※口腔ケア、排せつ介助 　※就寝・起床介助 　※安否確認巡回 　※各階で連絡を取り、定時連絡と報告 　※各種記録入力 　※日勤スタッフへの引き継ぎなど ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 介護職従事経験　必須 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒194-0215 東京都町田市小山ヶ丘1-11-7 ＜アクセス＞ ・京王相模原線「多摩境駅」から徒歩約20分、またはバス乗車「多摩境通り北」下車徒歩3分 ・京王相模原線「南大沢駅」/JR横浜線「相模原駅」から定期無料シャトルバス運行中 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,346円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※安否確認巡回 　※各階で連絡を取り、定時連絡と報告 　※各種記録入力 　※日勤スタッフへの引き継ぎなど ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 介護職従事経験　必須 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒194-0215 東京都町田市小山ヶ丘1-11-7 ＜アクセス＞ ・京王相模原線「多摩境駅」から徒歩約20分、またはバス乗車「多摩境通り北」下車徒歩3分 ・京王相模原線「南大沢駅」/JR横浜線「相模原駅」から定期無料シャトルバス運行中 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,346円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 　※企画書作成(イベント立案) 　※居室担当(2～3名) 　※各種記録入力など 　＜夜勤の場合＞ 　上記業務に加えて、以下の業務を担当 　※就寝・起床介助 　※2時間ごとの巡回 　※定時連絡と報告など ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒194-0215 東京都町田市小山ヶ丘1-11-8 ＜アクセス＞ ・京王相模原線「多摩境駅」から徒歩約20分、またはバス乗車「多摩境通り北」下車徒歩約3分 ・京王相模原線「南大沢駅」/JR横浜線「相模原駅」から定期無料シャトルバス運行中 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,346円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回(月4回程度) ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※夕食・朝食介助、見守り 　※口腔ケア、排せつ介助 　※就寝・起床介助 　※安否確認巡回 　※各階で連絡を取り、定時連絡と報告 　※各種記録入力 　※日勤スタッフへの引き継ぎなど ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 介護職従事経験　必須 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒194-0215 東京都町田市小山ヶ丘1-11-8 ＜アクセス＞ ・京王相模原線「多摩境駅」から徒歩約20分、またはバス乗車「多摩境通り北」下車徒歩約3分 ・京王相模原線「南大沢駅」/JR横浜線「相模原駅」から定期無料シャトルバス運行中 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,346円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他職種と連携し、生活リハビリなどの実施 　※企画書作成(イベント立案) 　※居室担当(2～3名) 　※各種記録入力など 　＜夜勤の場合＞ 　上記業務に加えて、以下の業務を担当 　※就寝・起床介助 　※2時間ごとの巡回 　※定時連絡と報告など ＜資格＞ 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上　必須 ＜経験＞ 不問 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒157-0065 東京都世田谷区上祖師谷6-29-19 ＜アクセス＞ ・小田急小田原線「成城学園前駅」から小田急バス(5番)乗車、「駒大グランド前」下車徒歩約8分 ・京王線「千歳烏山駅」西口から徒歩約15分 ・京王線「仙川駅」から徒歩約17分 ・定期無料シャトルバスあり ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,400円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※夕食・朝食介助、見守り 　※口腔ケア、排せつ介助 　※就寝・起床介助 　※安否確認巡回 　※各階で連絡を取り、定時連絡と報告 　※各種記録入力 　※日勤スタッフへの引き継ぎなど ＜資格＞ 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上　必須 ＜経験＞ 不問 ※18歳以上:変形労働時間制のため 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒157-0065 東京都世田谷区上祖師谷6-29-19 ＜アクセス＞ ・小田急小田原線「成城学園前駅」から小田急バス(5番)乗車、「駒大グランド前」下車徒歩約8分 ・京王線「千歳烏山駅」西口から徒歩約15分 ・京王線「仙川駅」から徒歩約17分 ・定期無料シャトルバスあり ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,400円〜1,599円 ★土日祝日は時給100円アップ！・夜勤手当:1万円/回 ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※送迎・添乗業務 　※各種記録業務など ＜資格＞ 普通自動車運転免許(AT限定可)　必須 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒195-0061 東京都町田市鶴川1-16-1 ＜アクセス＞ ・小田急小田原線「鶴川駅」北口から徒歩約10分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,226円〜1,447円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。

仕事内容 ※食事や入浴、排せつなどの介助 　※レクリエーションの企画、実施 　※他スタッフと連携してのケア業務全般 　※送迎時の添乗業務 　※各種記録業務など ＜資格＞ 不問 ＜経験＞ 不問 ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講 【待遇】 ◆社会保険完備 ◆定期健康診断 ◆時間外勤務手当 ◆資格手当 ◆交通費支給(実費5万円まで) ◆キャリアパス制度 ◆産後パパ育休制度 ◆産前産後休業、育児休業、介護休業 ◆ツクイPLUS(独自の福利厚生) *結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など ◆年次有給休暇 ◆特別手当 ◆公的資格取得・自己啓発支援制度 ◆制服貸与 ◆電子レンジ使用OK ◆冷蔵庫使用OK ◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり ◆お弁当持参OK ◆母(父)子育児手当(満18歳未満の子…1万円) ◆副業・ダブルワーク可(社内規程あり) ◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり) ■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます 【ご来社案内】 〒202-0005 東京都西東京市住吉町5-12-20 ＜アクセス＞ ・西武池袋線「保谷駅」から徒歩約12分 ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり) 《給与》 時給1,346円〜1,567円 ★土日祝日は時給100円アップ！ ※受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください。