山梨県甲府市のトラックドライバー（運転手）の残業なしの求人

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 【フォークリフト案件♪】高時給1,400円◎人気の日勤固定◎長期休みあり◎残業は任意◎髪色自由(*'∀')トラックへの積み込み作業★ [職種名]: 倉庫管理・入出荷 [勤務地・最寄駅]: 山梨県甲府市上条新居町 JR身延線「国母駅」より車で5分程度 【勤務地について補足】 ■車・バイク・自転車通勤OK！ ■無料駐車場完備（敷地内） ■交通費規定支給 株式会社ホットスタッフ山梨 国母駅　自動車5分 [勤務日数]: 週5日以上 09:00～17:30 長期【3ヶ月以上】 ■実働：7時間30分 ■休憩：60分 ■残業：20H/月 　※残業は任意です 日,シフト制,週休二日 ■企業カレンダーあり （他GW/お盆/年末年始の長期休暇有） [給与]: 時給 1,450～1,813円 ※残業代は含まれておりません ※実働8時間以降は時給25％割増あり ■給料日：末日〆/翌月末日払い ■前渡し制度あります！※稼働分より 　（日払い、週払いとは異なります） 　※当社規定あり ■月収20万円以上可能！ 時給1,450円×7.5H×21日＝228,375円 [仕事内容]: 《　横持ち作業　》 工場で作られた製品、パレットを カウンターフォークリフトを 用いて指定の場所へ一時置きする ↓ 横持ちトラックへ カウンターフォークリフトで積み込み ↓ 繰り返し 上記が主なお仕事になります(^^♪ ◆時間の流れ（例） 09:00　出勤　始業開始 ↓ 12:00　昼休憩 ↓ 13:00　作業再開 ↓ 17:30　作業終了　退勤 ◆研修について 『OJT』を活用した研修を行います！！ →OJTとは？ 　(1)新人社員の経験やスキルに合わせて教育者を決める 　(2)実際の業務をみてイメージする 　(3)この業務の意味や背景を理解する 　(4)実際に業務を行う 　(5)(4)での改善点や反省点等フィードバックする 　上記の流れが一般的です。 教育体制がしっかり整っており 1からしっかり教えてくれるので未経験でも安心♪ 実際に製造未経験の方も多数活躍中◎ 経験よりも「やる気重視◎」 一緒に1から頑張れる方、大募集中!! まずはお気軽にお問合せを♪ 営業担当が詳細をお話します(*^^)v ■PR・職場情報■ ◆お昼休憩について 　 　休憩室でも車の中でも自由に休憩できます◎ 　さらに時間内に戻れれば外出もOK!! 　過ごしやすい方法でリラックスしてください♪ ◆朝はゆっくり9時スタート！！ ◆経験を活かせるお仕事◎ 【 職場環境 】 ■髪色自由 ■制服貸与あり ■制服通勤OK ■更衣室あり ■ロッカーあり（鍵付き） ■休憩室あり ■給茶機あり ■自動販売機あり（110円～） ■喫煙所あり ■社員総数60名ほ

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 【夜勤固定◎深夜手当で稼げる♪】残業なし◎直接雇用のチャンスあり(*'∀')フォークリフトオペレーター募集★ [職種名]: 倉庫管理・入出荷 [勤務地・最寄駅]: 山梨県甲府市国母 JR身延線「国母駅」より車で10分程度 【勤務地について補足】 ■車・バイク・自転車通勤OK！ ■無料駐車場完備（敷地内） ■交通費規定支給 株式会社ホットスタッフ山梨 国母駅　自動車10分 [勤務日数]: 週5日以上 03:00～10:00／01:00～10:00 長期【3ヶ月以上】 ■実働：6～8時間 ■休憩：60分 ■残業：なし 水,日,祝日 ■企業カレンダーあり （お盆/年末年始の長期休暇有） [給与]: 時給 1,250～1,563円 ※残業代は含まれておりません ※22時～翌5時までの間は時給25％割増あり ■給料日：末日〆/翌月末日払い ■前渡し制度あります！※稼働分より 　（日払い、週払いとは異なります） 　※当社規定あり ■月収20万円以上可能！ 【実働8時間の場合】時給1,250円×7H×21日＝210,000円+深夜手当 [仕事内容]: 《　フォークリフトオペレーター　》 市場内での荷下ろしと、 取引先への配達業務をお願いします！ ●荷下ろし 　トラックが横付けに停車するので 　フォークリフトを使って 　指定の場所へ荷物を下ろす ●配達 　配達リストをもとに 　市場内の取引先業者へ 　台車またはフォークリフトを使って 　商品を配達する ●冷凍倉庫からの出庫 　配達リストにある商品が現場にない場合は 　市場構内の冷凍倉庫へ取りに行く 　倉庫の作業者にピッキングリストを渡すと 　商品を持ってきてくれます ※使用するのはカウンターフォークです 上記が主なお仕事になります(^^♪ ◆時間の流れ（例） 01:00　出勤　作業開始 ↓ 02:00　休憩 ↓ 02:30　作業再開 ↓ 07:30　休憩 ↓ 08:00　作業再開 ↓ 09:00　作業終了　退勤 ◆研修について 『OJT』を活用した研修を行います！！ →OJTとは？ 　(1)新人社員の経験やスキルに合わせて教育者を決める 　(2)実際の業務をみてイメージする 　(3)この業務の意味や背景を理解する 　(4)実際に業務を行う 　(5)(4)での改善点や反省点等フィードバックする 　上記の流れが一般的です。 期間は1ヶ月ほど！ 教育体制がしっかり整っており 1からしっかり教えてくれるので安心♪ まずはお気軽にお問合せを♪ 営業担当が詳細をお話します(*^^)v ■PR・職場情報■ ◆嬉しい残業なし(*'∀') 　残業が無いから予定が立てやすい♪ 　プライベート充実します！ ◆直接雇用のチャンスあり 　スキルアップの先には