山梨県西八代郡市川三郷町の正看護師・准看護師の主婦・主夫歓迎の求人

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 介護ワークは『ネオキャリア』で！無資格＆未経験OK【週払可】週2日～など＼30～50代活躍中／履歴書不要♪WEB登録OK！まずはカンタン登録へ [職種名]: 無資格＆未経験OKの施設内介護 [勤務地・最寄駅]: 山梨県西八代郡市川三郷町 ご自宅から通いやすい派遣先を選ぶことができます◎ （老人ホーム、病院など） KOF株式会社ネオキャリア　ナイス！介護　甲府支店 芦川(山梨県)駅/市川大門駅/市川本町駅 [勤務日数]: 週2～5日 11:00～20:00／09:00～18:00／07:00～16:00／10:00～16:00／09:00～15:00 日／月／火／水／木／金／土／祝 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 ≪上記のシフトは一例です≫ ※勤務先により変動あり 【勤務スケジュール】 1日4時間×週2日～OK！ 毎月、派遣先の方との調整の上シフトを組みます。 【代表的なシフト】 早番（7時頃～16時頃） 日勤（9時頃～18時頃） 遅番（11時頃～20時頃） ※夜勤(経験者のみ)をご希望の方は別途ご相談ください。 【休日】 月ごとのシフト制 事前のお休み希望は、シフト提出時にお知らせください。 お子さんの急病など突発的なお休みも随時対応いたします◎ 「日勤のみ」「土・日休み」など、 勤務可能な時間・曜日などあらかじめお伝えいただければ、 条件にあう求人をご紹介いたします◎ ※その他就業条件詳細は、登録時にお伝えさせていただきます。 [給与]: 時給 1,250～1,400円 ≪上記はケアスタッフ（無資格・未経験）の時給です≫ 資格・スキルにより時給はアップします。 【参考時給】 未経験者（無資格）1250円～ 未経験者（有資格）1300円～ 経験者（無資格）1330円～ 経験者（有資格）1350円～ 介護福祉士1400円～ 看護助手1300円～ 【交通費】 全額支給 【手当】 残業が発生した場合、残業手当は別途支給 夜勤（経験者のみ）時は深夜手当あり 【支払い】 基本月払い ※希望する方は週払いもOK！（規定あり） [仕事内容]: ★8割以上が未経験スタート！働きたいを応援します！★ ご利用者様の生活サポート全般をお手伝いいただきます。 介護というと資格必須のイメージがありますが、 無資格・未経験でもOKな仕事は、たくさんあります♪ もちろん、資格をお持ちの方や経験者も大歓迎です！ ≪お仕事内容≫ ～利用者様の生活サポート全般～ ◆食事時の配膳・サポート ◆入浴やお手洗いのサポート ◆お部屋のおそうじ ◆レクリエーション ◆お薬の服用サポート　　など ※一例です ※勤務先により異なります まずは職場環境に慣れることからスタート☆ カンタンな業務からお任せしていきます。 先輩スタッフの

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 《正看護師・准看護師》採血や点滴のブランクも同行研修で克服！無理なく戻れる正社員◎夜勤なし★月20.5万～27万 [職種名]: ケアサポート看護スタッフ [勤務地・最寄駅]: 山梨県西八代郡市川三郷町 ★・★・★・★・★・★・★・★ 【勤務地】 山梨県甲府市大津町1509-1 介護老人保健施設フルリール甲府 ※実際の勤務地は上記になります。 ＜アクセス＞ 『小井川駅』より車で9分 ★・★・★・★・★・★・★・★ 介護老人保健施設フルリール甲府 小井川駅　自動車9分 [勤務日数]: 週5日以上 08:30～17:30 日／月／火／水／木／金／土／祝 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 8:30～17:30 [給与]: 月給 205,000～270,000円 月給：205,000～270,000円 手当等：25000～70000円 [仕事内容]: 【夜勤なし・残業ほぼなし！の看護師業務】 ・健康管理：利用者のバイタルサインの確認、体調の把握と記録 ・診療補助：医師の指示による処置やケア、診療計画の実施 ・服薬管理：薬の管理、投与、服薬状況の確認 ◎働きやすい環境 　現在看護師10名で、休みも取りやすい環境です！ 　落ち着いた環境の中で、 　無理なく働き続けられるのが魅力です！ ◎サポート体制 　ブランクのある方や未経験の方には、 　しっかりとサポートを行います。 　安心してご応募ください！ [アピールポイント]: ・《ここがおすすめポイント！》 現役子育てしゅふさんや 子育て明けしゅふさんなど活躍中！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランクなどがあっても問題なし！ 充実研修＆サポートで 安心してはじめていただけます♪ [福利厚生]: 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ★目標に向かって「ONETEAM」で取り組める方★ ◎スキルアップを目指す方に「資格補助制度」あり ◎資格取得のための費用を補助します（上限あり） ┗資格を取得すれば給料アップ！ 【キャリアアップのための学べる教育システム】 1人1人に合わせた育成計画。 新人でも安心して働くことができるよう、 グループ内連携にて各種研修会あり ◎リハ専門職からの介助方法の指導 ◎ケアマネジャーからの制度の指導等 ◎管理者を目指される方へのマネジメント研修あり 【福利厚生制度】 ◎男性スタッフの育休休業実績あり ◎交通費支給。食事補助。社販制度あり ◎サークル活動（ソフトボール、けん玉、BBQ） ※加入保険は就業時間数等条件により異なります。 ※有給休暇法定付与。 [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気／手指消毒剤設置／従業員／来店客の検温実施／定期的な洗浄・消毒／マスク着用