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株式会社エイジエル ケアスタッフ

「ケアスタッフ」20代~40代スタッフ多数活躍中!家庭や育児と無理なく両立できる♪手厚いサポートで安心デビュー!高待遇&福利厚生充実!安心して長く働ける環境です♪

月給 268,570円〜
京都府 京都市南区
介護スタッフ・ヘルパー
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仕事内容

「ケアスタッフ」20代~40代スタッフ多数活躍中!家庭や育児と無理なく両立できる♪手厚いサポートで安心デビュー!高待遇&福利厚生充実!安心して長く働ける環境です♪ ★働き方はあなた次第!★ 大阪・奈良・和歌山エリアであなたに合ったお仕事探しをサポート! 「資格を活かして新しい職場で働きたい」 「家事や育児と両立しながら働きたい」 「経験を活かして長く働きたい」 扶養内勤務やフルタイムなど、ライフスタイルに合わせて選べるお仕事も多数! お仕事探しから就業後まで、専任スタッフがしっかりサポートします♪ おすすめポイント* *【待遇】年末年始やGWに休みあり* *【待遇】託児施設あり* *【待遇】マイカー通勤OK* おすすめポイント: 安心して働ける環境をご用意! ・交通費支給案件多数 ・ブランクからの復帰も歓迎 ・扶養内、日勤のみ、夜勤専従など働き方が選べる 勤務開始後も担当者がしっかりフォローします! まずはご希望をお聞かせください! お仕事内容: \無理なく始められる介護のお仕事♪/ 利用者さんの毎日を支えるやりがいあるお仕事です! 勤務日数や時間帯などさまざまな案件も多数ご用意しています◎ ◆賞与は年2回★昇給あり★交通費支給★4週8休制で働きやすい★安定経営の法人で安心勤務◆ 同仁会クリニックで、看護師としての仕事をお願いします★ 【主な仕事内容】 ・外来業務 ・健診業務等 ・看護師業務全般など 「変更範囲:法人の定める業務」 ◎資格を活かして働けます★ フリーター歓迎/40代活躍中/社会保険完備/交通費支給 雇用形態: 正社員 勤務地: 京都府京都市南区唐橋羅城門町 ●公共交通機関の場合● 近鉄東寺駅から徒歩13分 シフト・勤務時間: 1)8:30~17:30 2)9:00~17:30 休憩:45分 残業:あり(月平均2時間) 勤務期間: 長期 給与: 月給268570円 待遇/福利厚生: ◆給与詳細◆ a 基本給(月額平均)又は時間額 205,370円 ? b 定額的に支払われる手当 職種手当60,000円 ? 処遇改善手当3,200円? ※経験加算あり cその他 皆勤手当:5,000円? 家族手当:配偶者 10,000円? 他 3,500円? ◆賞与あり:年2回 (4.0ヶ月分・前年度実績) ◆昇給あり ※処遇改善手当は実績 ☆充実した待遇☆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 退職金制度:あり(勤続3年以上) 定年制: あり(一律 60歳) 再雇用制度: あり (上限 65歳まで) 勤務延長: なし 通勤手当:あり(100,000 円上限) バイク・自転車通勤:可 マイカー通勤:

募集要項

雇用形態
正社員
給与
月給268570円
勤務地
京都府京都市南区唐橋羅城門町 最寄り駅: ●公共交通機関の場合● 近鉄東寺駅から徒歩13分
勤務時間
1)8:30~17:30 2)9:00~17:30 休憩:45分 残業:あり(月平均2時間)
待遇・福利厚生
待遇/福利厚生: ◆給与詳細◆ a 基本給(月額平均)又は時間額 205,370円 ? b 定額的に支払われる手当 職種手当60,000円 ? 処遇改善手当3,200円? ※経験加算あり cその他 皆勤手当:5,000円? 家族手当:配偶者 10,000円? 他 3,500円? ◆賞与あり:年2回 (4.0ヶ月分・前年度実績) ◆昇給あり ※処遇改善手当は実績 ☆充実した待遇☆ 加入保険:雇用 労災 健康 厚生 退職金制度:あり(勤続3年以上) 定年制: あり(一律 60歳) 再雇用制度: あり (上限 65歳まで) 勤務延長: なし 通勤手当:あり(100,000 円上限) バイク・自転車通勤:可 マイカー通勤:可[駐車場自己契約・全額自己負担] 利用可能託児施設:あり 試用期間:あり(3ヶ月・同条件) 受動喫煙対策:屋内禁煙 労働契約:期間の定めなし 転勤の可能性:なし 働きやすい環境が整えられています☆ 加入保険: 法定通り 受動喫煙対策あり
交通費支給社会保険完備
応募資格
20代~40代のスタッフ中心に活躍中! ■ 必要な経験等 経験者の方大歓迎です!! ☆ブランクありや経験の浅い方も大歓迎☆ ■ 必要な免許・資格 看護師 ◎未経験の方にも丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
株式会社エイジエル
正社員 / 京都府京都市南区
情報提供元: 求人Hub

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