株式会社ファーストフーズ 社員食堂での調理スタッフ
週3日程度の勤務でOK！15時前には勤務終了☆未経験＆扶養内勤務OK！土日祝休み/まかないあり/年齢不問！社員食堂での調理スタッフ◎
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求人コラム
2026年版 扶養範囲内で働ける金額ライン
「結局、いくらまで稼いでいいの？」――パートやアルバイトで働く方から最も多く聞かれる疑問です。「年収の壁」という言葉はよく耳にするものの、自分にどの壁が関係するのか、月換算でいくらになるのか、わかりにくいと感じている方も多いでしょう。 2025年から2026年にかけて、税制・社会保険制度の両面で大きな変更が続いています。とくに、所得税の壁は「103万円」から「160万円」、さらに「178万円」へと引き上げられ、社会保険の「106万円の壁」も2026年10月に撤廃されました。これまでの常識が通じなくなるケースもあります。 本記事では、2026年10月時点の制度をもとに、扶養範囲内で働ける金額ラインを整理します。
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【フードの求人について】
カフェ、居酒屋、ファミレス、ファストフード、学食、ホテル内レストランなど、多彩な業態で募集されるフード系のバイト。まかない付きの職場が多く、時給以外にも食費が浮くお得な求人として人気です。厨房(キッチン)スタッフは調理・仕込みのスキルが身につき、ホールスタッフは接客・オーダー対応の経験が積めます。学生の場合、授業のない夜間や深夜帯にシフトを組みやすく、深夜時給で効率よく稼げるのも魅力の一つ。居酒屋やバーは高校生不可の求人もあるため年齢条件は要確認です。服装は制服貸与がほとんどですが、飲食店によっては髪色やネイルの規定が厳しめな場合もあります。短期・単発バイトから長期の正社員登用ありの求人まで幅は広く、初バイトの方にもおすすめのジャンルです。応募の際は、シフトの融通・まかないの有無・研修制度の充実度を面接でしっかり確認し、口コミサイトの評判は参考程度に留めておきましょう。
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