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アルバイト・パート

株式会社サンライズ 調理スタッフ

【調理募集!】障がい者短期入所施設での生活支援員/障がい者の純粋な心から生まれる感謝◆料理好きな方大歓迎◆県内の業界最大規模の会社で安心♪

時給 1,309円〜
神奈川県 横浜市青葉区
接客・販売・サービスその他
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仕事内容

しゅふの働くを応援! [求人概要]: 【調理募集!】障がい者短期入所施設での生活支援員/障がい者の純粋な心から生まれる感謝◆料理好きな方大歓迎◆県内の業界最大規模の会社で安心♪ [職種名]: 調理スタッフ [勤務地・最寄駅]: 神奈川県横浜市青葉区しらとり台3-10 株式会社サンライズ 青葉台駅 徒歩7分 [勤務日数]: 週2日以上 06:00~18:00 日/月/火/水/木/金/土/祝 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 【勤務条件】 就業開始時に相談の上決定します。 午前中のみ、午後のみ、平日のみ、など あなたのライフスタイルに合わせて自由に働けます♪ お子様の行事や体調不良等でのお休みも柔軟に対応しますので お気軽にご相談くださいね。 【残業】 残業はございません。 【服装】 制服貸与 [給与]: 時給 1,309円以上 処遇改善手当込 交通費別途支給 ※車、自転車通勤OK [仕事内容]: ★☆調理スタッフを募集します☆★ 神奈川県で業界最大規模の株式会社サンライズ☆ 知的障がい者・精神障がい者の短期入所施設で調理スタッフを募集します。 【お仕事内容】 朝・昼・夕の食事作り 一日2H~OK! / ★たくさんの想いが込められた施設! 障がいを持つご利用者様の皆さんは、 透き通った心で、溢れるほどの愛や 希望を持ち、毎日を生きています。 丸裸の心で向き合ってくれる彼ら。 一緒に楽しい毎日を送っていくため、 施設として使える物件探しから スタートしたのが私たちの始まりです。 彼らの純粋な心、愛に突き動かされ、 何度も何度も断られ続けた物件探しも 心が折れることなく続けられました。 そうした中で理解ある家主と出会い、 私たちの想いが込められた施設を 開所して、今に至ります。 彼らが心の底から伝えてくれる 「ありがとう」の言葉が、 私たちにとっての大きなやりがい。 みんなが幸せに生きていくこと。 みんなが輝きを放てる場所であること。 そして、毎日笑って、楽しんで、 元気になって、みんなが温かい気持ちに なれる施設であることを大事にしています。 そんな想いがたくさん詰まった施設で 一緒に最高の仕事をしたいと思っています。 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・ / ★利用者様の行動理由がわかると嬉しい! 例えば、あるご利用者様が突然 腕を強く掴んできたとします。 最初は驚くかもしれませんが、 優しく腕を差し出すと、腕を組んで そのままお手洗いに向かいました。 「そうか、お手洗いに行きたかったんだ!」 と気づく瞬間です。障がい福祉には決まった マニュアル本がありません。だからこそ、 決めつけず相手の心に寄り添う姿勢が大切。 「相手を理解する」ことを大事にすることで たくさんの発見があるから「なるほど!」と 行動理由がわかった時には嬉しい
服装自由

募集要項

雇用形態
アルバイト・パート
給与
時給 1,309円以上 処遇改善手当込 交通費別途支給 ※車、自転車通勤OK
扶養控除内OK
勤務地
神奈川県横浜市青葉区しらとり台3-10 株式会社サンライズ 最寄り駅: 青葉台駅 アクセス: 青葉台駅 徒歩7分
勤務時間
06:00~18:00
残業なし
待遇・福利厚生
健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険 原則禁煙(喫煙のみを目的とした喫煙場所あり)
交通費支給
応募資格
《*経験・資格・学歴一切不問*》 事前の施設見学も受付中。
必要スキル
未経験歓迎主婦・主夫歓迎
応募方法
応募するボタンから応募フォームへ進んでください
株式会社サンライズ
アルバイト・パート / 神奈川県横浜市青葉区
情報提供元: 求人Hub

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アパレルや雑貨、コンビニ、スーパー、家電量販店など、幅広い業種で募集される接客・販売のバイトは、人と接するのが好きな方に人気の求人です。レジ打ちや品出し、在庫管理といった業務に加え、お客様への商品説明や提案力が身につくのも魅力。シフト制の求人が多く、平日のみ・土日のみ・週2〜3日といった働き方や、未経験歓迎・学生歓迎・主婦(夫)歓迎の案件も豊富にあります。アパレル系では私服勤務可の店舗もあれば、制服貸与ありの職場もあり、髪色(茶髪可否)やネイル・ピアスの規定は店舗ごとに異なるため、面接時にしっかり確認しておきましょう。履歴書の志望動機には「接客経験を積みたい」「コミュニケーション力を伸ばしたい」といった内容が好印象です。時給や交通費支給の有無、社割(社員割引)の有無も比較検討のポイントになります。ネット上の口コミはあくまで参考情報とし、実際の職場の雰囲気やシフトの融通が利くかどうかは、面接や電話で直接確認することが大切です。

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