香川県のトラックドライバー（運転手）の交通費支給の求人

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: まるがめショートステイそよ風★介護施設のドライバー＼資格が活かせる♪／ブランクＯＫ・社保完備・各種手当あり [職種名]: ドライバー [勤務地・最寄駅]: 香川県丸亀市山北町316-1 まるがめショートステイそよ風(45606) 丸亀駅　自動車7分 [勤務日数]: 週3日以上 15:30～17:30／08:30～11:00 長期【3ヶ月以上】 ＜勤務時間＞ 8:30～11:00 15:30～17:30 ※上記時間帯のいずれか、もしくはどちらもご対応が可能か方 ※週3日～ 休憩時間は法定通り ＜休日休暇＞ ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 [給与]: 時給 1,036円以上 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※資格・経験等により異なります。 ※交通費規定あり [仕事内容]: ★資格が活かせるドライバー★ 安全・安心・快適に過ごしていただくためのお手伝い。 ご利用者さまの日々の生活を支えるお仕事です。 介護施設お客様の送迎業務を中心に、見守りや庶務などもお任せします。車両は軽・ミニバン・ハイエースなどを使用し、安全第一で対応。送迎の合間は中抜けOKで、無理なく働けます。洗車や点検など車両管理のほか、介護補助や軽作業も担当可能。お客様とのふれあいを大切にしたい方におすすめのお仕事です。 ******* 『家庭と両立できるかな』 『体力的に大丈夫かな…』 ぜひご相談ください！ 両立して働いているスタッフも多いので、 あなたに合った働き方を一緒に考えましょう。 サポートも充実しているので ブランクがあっても資格があれば大丈夫。 大切なのは『誰かの支えになりたい』という気持ち。 『人が好き』『ありがとうと言われる仕事がしたい』 『だれかの役に立ちたい』『まずはやってみたい！』 その気持ちがあれば十分です♪ まずはご相談くださいね♪ [アピールポイント]: ・送迎ドライバー/パート募集！お客様の安全な移動をサポート！ 2025年4月オープン！開設したばかりの新しくて綺麗な職場◎あなたの意見がカタチになる！理想の施設を作りませんか？ ★多職種で支える介護 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ★自分らしく働ける 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれ

仕事内容 ※この仕事は「長期(3ヶ月以上)」での勤務となる求人です 【勤務日】 月、火、水、木、金、祝 【仕事内容】 電動工具を使った単純な組み立て作業です。 人気のお仕事なので早い者勝ち！ 主に20代～40代の男性が活躍している職場です。 【お仕事内容】（雇入れ直後） 電動工具とトルクを使用し、リベットという部品で組み立てを行います。 私用するパーツも少なく、必要な部品は予め準備されているので、 ひたすら組み立てを行っていただきます。 １台の目安は25分程度。1日に16台ほどを組み立てていきます。 5～8kg程度の鉄板をパレットから組み立て台へ移動する作業もあり。 その他、機器の清掃や、作業に付随したごみ捨てなどをお願いされる場合もあります。 （変更の範囲）会社の定める業務 ＜おすすめポイント＞ ・ねじ閉めは社内の検定を合格したのちに現場配属となるので、作業が初めての方でも安心です！ ・工場敷地内に食堂と百十四銀行のATMがありますよ。 【職場環境】 ・広い工場の中にいくつかの工程が並んでいるため、場内の機械音は大きめです。 ・新しい工場の為、清潔感もあり空調も良く効き明るい照明、掃除も行き届き綺麗な職場です。 ・空調設備や扇風機が完備されているので、夏も冬も快適な温度で働けます！ 【ここがポイント】 ＜給与について＞ 【給与】時給1,200円＋交通費 残業・深夜時給1,500円 月収例 月額基本　1,200円×7.75時間×21日＝195,300円 時間外例）1,500×20時間＝30, 000円 月額例）　225,300円+交通費 交通費例）片道の通勤距離に応じて変動します(月額支給上限3万円) 片道距離10kmの場合・・・日額400円 400円×20日＝8000円 ■実働8時間越えから割増賃金(時給の125％増)が発生 ■22:00～5:00までは深夜手当(時給の0.25％増)が発生 ■社会保険・雇用保険　加入（入社日から加入できます） ■希望日払い制度・週単位の希望日払い制度アリ(規定あり) ＜勤務先について＞ JR予讃線丸亀駅より車で約８分 通勤手段：車/バイク/自転車/公共交通機関 通勤備考：交通費支給(弊社規定による) 上記は雇入れ直後の勤務地です。 変更の範囲は会社の定める就業場所となります。 ＜更新について＞ 更新の可能性　：労働者の勤務状況・態度、業務の進捗状況、就業先の経営状況により判断する 更新上限の有無：回数・通算契約期間を一律に制限する規定はありません。 お問い合わせ先について 「グロップではじめよう新しい毎日を」 のCMでおなじみ株式会社グロップです。 この求人の担当は丸亀オフィスとなります。 住所：香川県丸亀市宗古町13-1 丸亀白川ビル2F 最寄り駅：JR「丸亀駅」南口より徒歩3分 少しでも気になると

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 高松木太ケアセンターそよ風★介護施設のドライバー＼資格が活かせる♪／ブランクＯＫ・社保完備・各種手当あり [職種名]: ドライバー [勤務地・最寄駅]: 香川県高松市木太町4150番4 高松木太ケアセンターそよ風(44223) 木太東口駅　徒歩8分 [勤務日数]: 週3日以上 15:30～17:30／08:30～10:30 長期【3ヶ月以上】 ＜勤務時間＞ 8:30～10:30 15:30～17:30 週3日以上 ※勤務時間は施設により多少異なる 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし ＜休日休暇＞ ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇 [給与]: 時給 1,036円以上 ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/300時～1/324時 寸志あり：年2回（6月・12月） ※業績による ※資格・経験等により異なります。 ※交通費規定あり [仕事内容]: ★資格が活かせるドライバー★ 安全・安心・快適に過ごしていただくためのお手伝い。 ご利用者さまの日々の生活を支えるお仕事です。 介護施設お客様の送迎業務を中心に、見守りや庶務などもお任せします。車両は軽・ミニバン・ハイエースなどを使用し、安全第一で対応。送迎の合間は中抜けOKで、無理なく働けます。洗車や点検など車両管理のほか、介護補助や軽作業も担当可能。お客様とのふれあいを大切にしたい方におすすめのお仕事です。 ******* 『家庭と両立できるかな』 『体力的に大丈夫かな…』 ぜひご相談ください！ 両立して働いているスタッフも多いので、 あなたに合った働き方を一緒に考えましょう。 サポートも充実しているので ブランクがあっても資格があれば大丈夫。 大切なのは『誰かの支えになりたい』という気持ち。 『人が好き』『ありがとうと言われる仕事がしたい』 『だれかの役に立ちたい』『まずはやってみたい！』 その気持ちがあれば十分です♪ まずはご相談くださいね♪ [アピールポイント]: ・送迎ドライバー/パート募集！お客様の安全な移動をサポート！ メリハリのある職場！働く時間と、自分の時間どちらも大切にできます◎手厚いフォローですぐに馴染める環境です ★多職種で支える介護 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ★自分らしく働ける 髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイル

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、 手積み手降ろし作業もあります。 休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで 後半の配送スタート！ 帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり 給油、伝票返却など行います

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、 手積み手降ろし作業もあります。 休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで 後半の配送スタート！ 帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり 給油、伝票返却など行います。 就業：点

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、 手積み手降ろし作業もあります。 休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで 後半の配送スタート！ 帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり 給油、伝票返却など行います。 就業：点

仕事内容 【普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援】一般的な物流会社と全然違うシモハナ物流は「休みが多い（年休119日）」「評価制度が整っている」「賞与が年3回・50万以上出る」「現場の声を経営に反映する」他社に負けない自信のある会社です！ 「営業職からドライバーに転職したいけど 　しっかり休みが取れる会社ってどこだろう」 「ドライバーになりたいけど、宅配便 （個人のお客様）と配送ドライバー （法人のお客様）どっちがいいだろう」 「他社でドライバーとして働いているけど 　職場環境が良くて賞与もしっかり出る会社 　どこかにないかな・・・」 　 ★「未経験の方も」「現役ドライバーの方も」 　ドライバー転職を考えている方へ、 　1年で50億円の増収を実現している 　シモハナ物流で一緒に働きませんか？★　 【食品物流業界で日本一を目指してます】 2025年3月期の売上高は、712億円。 2024年3月期の売上高は、656億円。 （初めて600億を突破した節目の年でした） 1年間で約50億円の大幅な増収を記録。 【なぜ50億円もの増収を実現できたのか】 ・大型物流センターを複数オープン ・DX化（IT投資によって現場の生産性が向上） ・食品物流への特化（景気変動に強く既存顧客シェア拡大） さらに、従業員数は、25年4月時点で8、088名。 トラック保有台数は25年3月時点で1、832台。 （24年1、460台から1年間で大幅増加しています） 新卒も毎年100名以上入社しています。 中途社員にアンケートを取った 人気ランキングはこちら↓ 【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事） 運送業界の中で、最も勢いのある運送会社と 言っても過言ではありません。 これから更に売上拡大・成長を続ける 「成長安定企業のシモハナ物流」を 入社した社員からご紹介します。 「こんな人活躍」の欄をご覧ください。 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、 手積み手降ろし作業もあります。 休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで 後半の配送スタート！ 帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり 給油、伝票返却など行います

仕事内容 普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援）賞与年3回・50万以上。等級制度で給与UP。年間休日119日で他社より休日多め。売上760億以上で安定成長の会社です 「昔から車の運転が好き。でも中型免許を持ってないし・・」 「ドライバーに転職したいけど給与と休日が不安だな・・」 「定年まで働ける安定した会社かな・・」 ★異業種からドライバー転職を考えている方へ、 　ぜひシモハナ物流の安定性と制度を知って下さい★ ：１【普通免許（AT限定／MT）だけあればOK】 中型・大型ドライバー免許を持っていなくても 全く問題はありません。 ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。 免許取得にかかる費用を、40万円まで 会社が支援します。※免許取得後、 1年以上の在籍・勤務が前提となります。 ■準中型・中型免許 入社後すぐに免許取得に向けて取り組めます ■大型免許 準中型・中型免許でひとり立ちをして1か月 経過した社員を対象に 「無事故・無違反・遅刻・欠勤がない人」を推進。 推薦が受理された場合、免許取得の支援を受けられます ：２【ドライバー等級制度でしっかり昇給・収入UP】 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現。 ヒューマンスキルと業務成果を鑑み、 年2回の人事考課面談で、本人の成長意欲と 上長からの評価を基に判断し、 等級テストにチャレンジできます。 ※正社員ドライバー職の昇給率は4.38％。 賞与の年間支給額は平均50万円以上あります。 ：３【運送業界では普通じゃない「年休119日」】 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 家族との時間を作りたくて、 同業からシモハナ物流を選んで転職するメンバーも多く 他社より圧倒的な休日の長さを誇ります。 ４，【食品物流業界で日本一を目指す】 売上高：763億円 ※予測値、確定は5/11の予定 拠点数も23年度56拠点から、24年は70拠点、 26年4月現在で74拠点増加。 従業員数は、26年4月時点で8、480名。 トラック保有台数も1、958台あります。 新卒も毎年100名以上入社する、将来性と安定性のある会社。 「車の運転が好き」という気持ちがあればOK まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る、あのコンビニへ 食料品や日用品のルート配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は身の回りのものが何でもそろう コンビニエンスストアです。 配送先は決まっているので 再配達などは発生しません。 さらに、配送時間がしっかり 決まっているので、出勤から退勤までが ほぼ毎日同じで安心です。 【配送物例】 お弁当やおにぎりなどの「米飯」 サラダやお惣菜などチルドと呼ばれる「冷蔵商品」 ドリンク飲料類や日用品の「常温商品」 フローズン系の「冷凍食品」など様々な配送物があります。 到着後に商品を荷台から下ろし、 前回の配送で商品が入っていた空ケースを回収し センターに戻るのが一連の流れです。 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに

仕事内容 普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援）賞与年3回・50万以上。等級制度で給与UP。年間休日119日で他社より休日多め。売上760億以上で安定成長の会社です 「昔から車の運転が好き。でも中型免許を持ってないし・・」 「ドライバーに転職したいけど給与と休日が不安だな・・」 「定年まで働ける安定した会社かな・・」 ★異業種からドライバー転職を考えている方へ、 　ぜひシモハナ物流の安定性と制度を知って下さい★ ：１【普通免許（AT限定／MT）だけあればOK】 中型・大型ドライバー免許を持っていなくても 全く問題はありません。 ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。 免許取得にかかる費用を、40万円まで 会社が支援します。※免許取得後、 1年以上の在籍・勤務が前提となります。 ■準中型・中型免許 入社後すぐに免許取得に向けて取り組めます ■大型免許 準中型・中型免許でひとり立ちをして1か月 経過した社員を対象に 「無事故・無違反・遅刻・欠勤がない人」を推進。 推薦が受理された場合、免許取得の支援を受けられます ：２【ドライバー等級制度でしっかり昇給・収入UP】 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現。 ヒューマンスキルと業務成果を鑑み、 年2回の人事考課面談で、本人の成長意欲と 上長からの評価を基に判断し、 等級テストにチャレンジできます。 ※正社員ドライバー職の昇給率は4.38％。 賞与の年間支給額は平均50万円以上あります。 ：３【運送業界では普通じゃない「年休119日」】 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 家族との時間を作りたくて、 同業からシモハナ物流を選んで転職するメンバーも多く 他社より圧倒的な休日の長さを誇ります。 ４，【食品物流業界で日本一を目指す】 売上高：763億円 ※予測値、確定は5/11の予定 拠点数も23年度56拠点から、24年は70拠点、 26年4月現在で74拠点増加。 従業員数は、26年4月時点で8、480名。 トラック保有台数も1、958台あります。 新卒も毎年100名以上入社する、将来性と安定性のある会社。 「車の運転が好き」という気持ちがあればOK まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大

仕事内容 普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援）賞与年3回・50万以上。等級制度で給与UP。年間休日119日で他社より休日多め。売上760億以上で安定成長の会社です 「昔から車の運転が好き。でも中型免許を持ってないし・・」 「ドライバーに転職したいけど給与と休日が不安だな・・」 「定年まで働ける安定した会社かな・・」 ★異業種からドライバー転職を考えている方へ、 　ぜひシモハナ物流の安定性と制度を知って下さい★ ：１【普通免許（AT限定／MT）だけあればOK】 中型・大型ドライバー免許を持っていなくても 全く問題はありません。 ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。 免許取得にかかる費用を、40万円まで 会社が支援します。※免許取得後、 1年以上の在籍・勤務が前提となります。 ■準中型・中型免許 入社後すぐに免許取得に向けて取り組めます ■大型免許 準中型・中型免許でひとり立ちをして1か月 経過した社員を対象に 「無事故・無違反・遅刻・欠勤がない人」を推進。 推薦が受理された場合、免許取得の支援を受けられます ：２【ドライバー等級制度でしっかり昇給・収入UP】 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現。 ヒューマンスキルと業務成果を鑑み、 年2回の人事考課面談で、本人の成長意欲と 上長からの評価を基に判断し、 等級テストにチャレンジできます。 ※正社員ドライバー職の昇給率は4.38％。 賞与の年間支給額は平均50万円以上あります。 ：３【運送業界では普通じゃない「年休119日」】 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 家族との時間を作りたくて、 同業からシモハナ物流を選んで転職するメンバーも多く 他社より圧倒的な休日の長さを誇ります。 ４，【食品物流業界で日本一を目指す】 売上高：763億円 ※予測値、確定は5/11の予定 拠点数も23年度56拠点から、24年は70拠点、 26年4月現在で74拠点増加。 従業員数は、26年4月時点で8、480名。 トラック保有台数も1、958台あります。 新卒も毎年100名以上入社する、将来性と安定性のある会社。 「車の運転が好き」という気持ちがあればOK まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大

仕事内容 普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援）賞与年3回・50万以上。等級制度で給与UP。年間休日119日で他社より休日多め。売上760億以上で安定成長の会社です 「昔から車の運転が好き。でも中型免許を持ってないし・・」 「ドライバーに転職したいけど給与と休日が不安だな・・」 「定年まで働ける安定した会社かな・・」 ★異業種からドライバー転職を考えている方へ、 　ぜひシモハナ物流の安定性と制度を知って下さい★ ：１【普通免許（AT限定／MT）だけあればOK】 中型・大型ドライバー免許を持っていなくても 全く問題はありません。 ぜひ、資格取得支援制度を活用してください。 免許取得にかかる費用を、40万円まで 会社が支援します。※免許取得後、 1年以上の在籍・勤務が前提となります。 ■準中型・中型免許 入社後すぐに免許取得に向けて取り組めます ■大型免許 準中型・中型免許でひとり立ちをして1か月 経過した社員を対象に 「無事故・無違反・遅刻・欠勤がない人」を推進。 推薦が受理された場合、免許取得の支援を受けられます ：２【ドライバー等級制度でしっかり昇給・収入UP】 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現。 ヒューマンスキルと業務成果を鑑み、 年2回の人事考課面談で、本人の成長意欲と 上長からの評価を基に判断し、 等級テストにチャレンジできます。 ※正社員ドライバー職の昇給率は4.38％。 賞与の年間支給額は平均50万円以上あります。 ：３【運送業界では普通じゃない「年休119日」】 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 家族との時間を作りたくて、 同業からシモハナ物流を選んで転職するメンバーも多く 他社より圧倒的な休日の長さを誇ります。 ４，【食品物流業界で日本一を目指す】 売上高：763億円 ※予測値、確定は5/11の予定 拠点数も23年度56拠点から、24年は70拠点、 26年4月現在で74拠点増加。 従業員数は、26年4月時点で8、480名。 トラック保有台数も1、958台あります。 新卒も毎年100名以上入社する、将来性と安定性のある会社。 「車の運転が好き」という気持ちがあればOK まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大

仕事内容 【普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援】一般的な物流会社と全然違うシモハナ物流は「休みが多い（年休119日）」「評価制度が整っている」「賞与が年3回・50万以上出る」「現場の声を経営に反映する」他社に負けない自信のある会社です！ 「営業職からドライバーに転職したいけど 　しっかり休みが取れる会社ってどこだろう」 「ドライバーになりたいけど、宅配便 （個人のお客様）と配送ドライバー （法人のお客様）どっちがいいだろう」 「他社でドライバーとして働いているけど 　職場環境が良くて賞与もしっかり出る会社 　どこかにないかな・・・」 　 ★「未経験の方も」「現役ドライバーの方も」 　ドライバー転職を考えている方へ、 　1年で50億円の増収を実現している 　シモハナ物流で一緒に働きませんか？★　 【食品物流業界で日本一を目指してます】 2025年3月期の売上高は、712億円。 2024年3月期の売上高は、656億円。 （初めて600億を突破した節目の年でした） 1年間で約50億円の大幅な増収を記録。 【なぜ50億円もの増収を実現できたのか】 ・大型物流センターを複数オープン ・DX化（IT投資によって現場の生産性が向上） ・食品物流への特化（景気変動に強く既存顧客シェア拡大） さらに、従業員数は、25年4月時点で8、088名。 トラック保有台数は25年3月時点で1、832台。 （24年1、460台から1年間で大幅増加しています） 新卒も毎年100名以上入社しています。 中途社員にアンケートを取った 人気ランキングはこちら↓ 【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事） 運送業界の中で、最も勢いのある運送会社と 言っても過言ではありません。 これから更に売上拡大・成長を続ける 「成長安定企業のシモハナ物流」を 入社した社員からご紹介します。 「こんな人活躍」の欄をご覧ください。 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る、あのコンビニへ 食料品や日用品のルート配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は身の回りのものが何でもそろう コンビニエンスストアです。 配送先は決まっているので 再配達などは発生しません。 さらに、配送時間がしっかり 決まっているので、出勤から退勤までが ほぼ毎日同じで安心です。 【配送物例】 お弁当やおにぎりなどの「米飯」 サラダやお惣菜などチルドと呼ばれる「冷蔵商品」 ドリンク飲料類や日用品の「常温商品」 フローズン系の「冷凍食品」など様々な配送物が

仕事内容 【普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援】一般的な物流会社と全然違うシモハナ物流は「休みが多い（年休119日）」「評価制度が整っている」「賞与が年3回・50万以上出る」「現場の声を経営に反映する」他社に負けない自信のある会社です！ 「営業職からドライバーに転職したいけど 　しっかり休みが取れる会社ってどこだろう」 「ドライバーになりたいけど、宅配便 （個人のお客様）と配送ドライバー （法人のお客様）どっちがいいだろう」 「他社でドライバーとして働いているけど 　職場環境が良くて賞与もしっかり出る会社 　どこかにないかな・・・」 　 ★「未経験の方も」「現役ドライバーの方も」 　ドライバー転職を考えている方へ、 　1年で50億円の増収を実現している 　シモハナ物流で一緒に働きませんか？★　 【食品物流業界で日本一を目指してます】 2025年3月期の売上高は、712億円。 2024年3月期の売上高は、656億円。 （初めて600億を突破した節目の年でした） 1年間で約50億円の大幅な増収を記録。 【なぜ50億円もの増収を実現できたのか】 ・大型物流センターを複数オープン ・DX化（IT投資によって現場の生産性が向上） ・食品物流への特化（景気変動に強く既存顧客シェア拡大） さらに、従業員数は、25年4月時点で8、088名。 トラック保有台数は25年3月時点で1、832台。 （24年1、460台から1年間で大幅増加しています） 新卒も毎年100名以上入社しています。 中途社員にアンケートを取った 人気ランキングはこちら↓ 【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事） 運送業界の中で、最も勢いのある運送会社と 言っても過言ではありません。 これから更に売上拡大・成長を続ける 「成長安定企業のシモハナ物流」を 入社した社員からご紹介します。 「こんな人活躍」の欄をご覧ください。 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る、あのコンビニへ 食料品や日用品のルート配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は身の回りのものが何でもそろう コンビニエンスストアです。 配送先は決まっているので 再配達などは発生しません。 さらに、配送時間がしっかり 決まっているので、出勤から退勤までが ほぼ毎日同じで安心です。 【配送物例】 お弁当やおにぎりなどの「米飯」 サラダやお惣菜などチルドと呼ばれる「冷蔵商品」 ドリンク飲料類や日用品の「常温商品」 フローズン系の「冷凍食品」など様々な配送物が

仕事内容 【普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援】一般的な物流会社と全然違うシモハナ物流は「休みが多い（年休119日）」「評価制度が整っている」「賞与が年3回・50万以上出る」「現場の声を経営に反映する」他社に負けない自信のある会社です！ 「営業職からドライバーに転職したいけど 　しっかり休みが取れる会社ってどこだろう」 「ドライバーになりたいけど、宅配便 （個人のお客様）と配送ドライバー （法人のお客様）どっちがいいだろう」 「他社でドライバーとして働いているけど 　職場環境が良くて賞与もしっかり出る会社 　どこかにないかな・・・」 　 ★「未経験の方も」「現役ドライバーの方も」 　ドライバー転職を考えている方へ、 　1年で50億円の増収を実現している 　シモハナ物流で一緒に働きませんか？★　 【食品物流業界で日本一を目指してます】 2025年3月期の売上高は、712億円。 2024年3月期の売上高は、656億円。 （初めて600億を突破した節目の年でした） 1年間で約50億円の大幅な増収を記録。 【なぜ50億円もの増収を実現できたのか】 ・大型物流センターを複数オープン ・DX化（IT投資によって現場の生産性が向上） ・食品物流への特化（景気変動に強く既存顧客シェア拡大） さらに、従業員数は、25年4月時点で8、088名。 トラック保有台数は25年3月時点で1、832台。 （24年1、460台から1年間で大幅増加しています） 新卒も毎年100名以上入社しています。 中途社員にアンケートを取った 人気ランキングはこちら↓ 【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事） 運送業界の中で、最も勢いのある運送会社と 言っても過言ではありません。 これから更に売上拡大・成長を続ける 「成長安定企業のシモハナ物流」を 入社した社員からご紹介します。 「こんな人活躍」の欄をご覧ください。 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは

仕事内容 【普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援】一般的な物流会社と全然違うシモハナ物流は「休みが多い（年休119日）」「評価制度が整っている」「賞与が年3回・50万以上出る」「現場の声を経営に反映する」他社に負けない自信のある会社です！ 「営業職からドライバーに転職したいけど 　しっかり休みが取れる会社ってどこだろう」 「ドライバーになりたいけど、宅配便 （個人のお客様）と配送ドライバー （法人のお客様）どっちがいいだろう」 「他社でドライバーとして働いているけど 　職場環境が良くて賞与もしっかり出る会社 　どこかにないかな・・・」 　 ★「未経験の方も」「現役ドライバーの方も」 　ドライバー転職を考えている方へ、 　1年で50億円の増収を実現している 　シモハナ物流で一緒に働きませんか？★　 【食品物流業界で日本一を目指してます】 2025年3月期の売上高は、712億円。 2024年3月期の売上高は、656億円。 （初めて600億を突破した節目の年でした） 1年間で約50億円の大幅な増収を記録。 【なぜ50億円もの増収を実現できたのか】 ・大型物流センターを複数オープン ・DX化（IT投資によって現場の生産性が向上） ・食品物流への特化（景気変動に強く既存顧客シェア拡大） さらに、従業員数は、25年4月時点で8、088名。 トラック保有台数は25年3月時点で1、832台。 （24年1、460台から1年間で大幅増加しています） 新卒も毎年100名以上入社しています。 中途社員にアンケートを取った 人気ランキングはこちら↓ 【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事） 運送業界の中で、最も勢いのある運送会社と 言っても過言ではありません。 これから更に売上拡大・成長を続ける 「成長安定企業のシモハナ物流」を 入社した社員からご紹介します。 「こんな人活躍」の欄をご覧ください。 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは

仕事内容 【普通免許があればOK（準中型・中型・大型免許取得支援】一般的な物流会社と全然違うシモハナ物流は「休みが多い（年休119日）」「評価制度が整っている」「賞与が年3回・50万以上出る」「現場の声を経営に反映する」他社に負けない自信のある会社です！ 「営業職からドライバーに転職したいけど 　しっかり休みが取れる会社ってどこだろう」 「ドライバーになりたいけど、宅配便 （個人のお客様）と配送ドライバー （法人のお客様）どっちがいいだろう」 「他社でドライバーとして働いているけど 　職場環境が良くて賞与もしっかり出る会社 　どこかにないかな・・・」 　 ★「未経験の方も」「現役ドライバーの方も」 　ドライバー転職を考えている方へ、 　1年で50億円の増収を実現している 　シモハナ物流で一緒に働きませんか？★　 【食品物流業界で日本一を目指してます】 2025年3月期の売上高は、712億円。 2024年3月期の売上高は、656億円。 （初めて600億を突破した節目の年でした） 1年間で約50億円の大幅な増収を記録。 【なぜ50億円もの増収を実現できたのか】 ・大型物流センターを複数オープン ・DX化（IT投資によって現場の生産性が向上） ・食品物流への特化（景気変動に強く既存顧客シェア拡大） さらに、従業員数は、25年4月時点で8、088名。 トラック保有台数は25年3月時点で1、832台。 （24年1、460台から1年間で大幅増加しています） 新卒も毎年100名以上入社しています。 中途社員にアンケートを取った 人気ランキングはこちら↓ 【シモハナで働く社員が当社を選んだ理由】 1位：給料（他社より収入アップが可能） 2位：休日（他社より日数が多いのが自慢） 3位：育成環境（等級制度で成長意欲も促進） 4位：将来性・安定（大手優良企業である自信あり） 5位：仕事内容（食料品と心を届ける仕事） 運送業界の中で、最も勢いのある運送会社と 言っても過言ではありません。 これから更に売上拡大・成長を続ける 「成長安定企業のシモハナ物流」を 入社した社員からご紹介します。 「こんな人活躍」の欄をご覧ください。 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは基本的にカゴ車

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■3t・4t中型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る、あのコンビニへ 食料品や日用品のルート配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は身の回りのものが何でもそろう コンビニエンスストアです。 配送先は決まっているので 再配達などは発生しません。 さらに、配送時間がしっかり 決まっているので、出勤から退勤までが ほぼ毎日同じで安心です。 【配送物例】 お弁当やおにぎりなどの「米飯」 サラダやお惣菜などチルドと呼ばれる「冷蔵商品」 ドリンク飲料類や日用品の「常温商品」 フローズン系の「冷凍食品」など様々な配送物があります。 到着後に商品を荷台から下ろし、 前回の配送で商品が入っていた空ケースを回収し センターに戻るのが一連の流れです。 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに

仕事内容 「今よりもっと給料上げたい」「今よりもっと休日が欲しい」そんな方へ「着実に給料UP＆年間休日119日」のシモハナ物流でドライバーとして働こう ★現役ドライバーの「もっとこうならいいな」を叶えるシモハナ物流★ 「同じドライバーならしっかり稼げる職場がいいな」 「休んでも給料が減らない会社がいいな」 当社は・基本給・時間外手当・深夜手当・無事故手当 ・年間賞与・決算賞与が支給されるシンプルな給与体系。 （賞与年50万以上＋決算賞与も他社ではなかなかありません） 「1～3等級まである等級制度」を導入し、 等級が上がるごとにしっかり「昇給」する仕組みです。 さらに各等級内に一般社員・副班長・班長（リーダー）を設け 責任者手当（5、000円～40、000円）も支給されます。 ※入社3～5年目の先輩は年収450万～560万を実現 一般的な運送会社の 「配送量や配車の偏りによる給与変動がない」 昇給すると確実の年収が上がっていく。 これがしっかり稼げるシモハナ物流の魅力です。 「休日に家族との時間をすごしたいな」 「趣味の時間も取れるといいな」 一般的な運送会社は年間休日が 108~110日であるのに対し、当社は「119日」と 休日休暇がとても多いのが魅力。 ひと月あたりのお休みは 下記の組み合わせで月間およそ10日。 ・曜日固定の決まった休日 ・シフト上の休日 ・本人が希望した休日 ご家族の大切な記念日や、お子さんの行事への参加、 「旅行に行きたいので1週間お休みしたい」など まとまった有給休暇取得も事前に相談があれば取得可能。 ドライバー社員が長く安定して働けるように しっかり制度を作ってきた当社。 現役ドライバーからの転職も多く、 「給与体系」「休日休暇」には自信があります。 今ドライバーとして働いている方も、 これからチャレンジしようと考えている方も まずは私達と面談でお話してみませんか？ 【仕事内容】 ■2t・3t・4t・10t大型トラック食品配送ドライバー 皆さんよく知る飲食店・スーパーなど 大手企業様へ食品配送をお願いします。 （ルート配送で1日1~2便程度） お客様は回転寿司や牛丼など提供する外食チェーン店、 日用雑貨から惣菜まで何でも揃うスーパーなど たくさんの「いただきます」を支える会社です。 【配送物例】生鮮食品や加工食品（一例） ・野菜・お肉・魚・飲料・カップ麺・惣菜 ・日用雑貨・調味料（原料）・制服・靴 【1日のスケジュール】 始業：点呼・運転前点検をしてトラックを センターに接車させ積み込みします。 荷積み荷降しは基本的にカゴ車での対応ですが、 手積み手降ろし作業もあります。 休憩：車内で仮眠も可能です。しっかり休んで 後半の配送スタート！ 帰社後は、回収したオリコンなどを整理したり 給油、伝票返却など行います