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介護職・ヘルパー
障がい者支援施設の相談・支援スタッフ
仕事内容 残業なしでライフワークバランスばっちり!夜勤手当でしっかり稼げる!正社員登用でスキルアップも可能! 和歌山県設立の法人だからこそ。 公務員に準じた安心の待遇と安定性 県立施設の運営からスタートした当事業団は、 県内最大級の規模を誇ります。 契約社員(契約雇用職員)としての採用であっても、 安定した経営基盤のもと、 長く安心して働ける条件を整えています。 ◎納得の処遇: 各種社会保険の完備はもちろん、 諸手当の支給など、生活を支える福利厚生が充実しています。 ◎正社員登用制度 「まずは契約社員からスタートし、 ゆくゆくは正社員としてキャリアを築きたい」 という意欲を正当に評価。実績に基づいた登用制度があり、 将来を見据えた働き方が可能です。 【仕事内容】 「南紀あけぼの園」利用者様の 食事やお風呂など、支援補助業務を お願いします。 利用者さん一人ひとりが快適で安全に、 充実した生活を送れる場を提供します。 また、地域との交流の機会や、 行事・余暇・文化活動を 充実させることにより、 重度・重複障がいの方たちがイキイキと 楽しみながら過ごせる機会を 提供しましょう! 常に介護が必要な方に、 日中に施設での入浴・食事・排泄の 介助や余暇支援を行っていきます。 さらに、創作活動やレクリエーションの機会も 提供しています。 活動内容として、陶芸活動 園芸活動(野菜作り) 社会参加活動などがあります。 【職場環境】 ・入居者数:43名 ・介護レベル:重度知的障害/日常生活のほとんどにおいて支援が必要で、自立した生活は難しい。 ・従業員数:34名 ・1シフトの人数:10~11名 ・年齢層:30~40歳台 【雇用形態】 契約社員 【活躍】 【実際に働く先輩職員の声】 このお仕事は、 決して楽な仕事ではありませんが、 日々利用者の方と関わる中で、 私自身が癒されたり、 楽しませていただくことが沢山あり、 毎日利用者の方の違う表情を 見られることが楽しいです。 特に支援させていただく中で 利用者の方が笑顔になられた際には 「嬉しい、もっと話してみよう」と感じます。 そうして関りを深めていく中で、 利用者の方の様々な考え方や感じ方を 学ぶことができ、それが私自身の気付きや 勉強になっています。 また、支援の難しさを感じたときには、 先輩職員が必ず的確なアドバイスや フォローをしてくれます。 更に研修も手厚く、 私のように初めて福祉の仕事に 就職する人でも仕事に応じた研修が 受けられるので安心して仕事ができます。 (支援員) ●20代・30代の若手から 40代・50代のミドル・中高年と 幅広い年代在籍中 ●中途社員比率5割 ●ブランクありOK 【アピールポイント】 残業なし・週休2日制なので、 仕事に縛られすぎることなく、 休日もしっかり楽しむことがで
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