山梨県山梨市の正看護師・准看護師のWワーク・副業OKの求人

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 《正看護師・准看護師》17:30終業＆残業ほぼなし◎家庭と両立できる正社員★月20.5万～◎車通勤OK [職種名]: 医療アシスタントスタッフ [勤務地・最寄駅]: 山梨県山梨市 ★・★・★・★・★・★・★・★ 【勤務地】 山梨県甲府市大津町1509-1 介護老人保健施設フルリール甲府 ※実際の勤務地は上記になります。 ＜アクセス＞ 『小井川駅』より車で9分 ★・★・★・★・★・★・★・★ 介護老人保健施設フルリール甲府 小井川駅　自動車9分 [勤務日数]: 週5日以上 08:30～17:30 日／月／火／水／木／金／土／祝 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 8:30～17:30 [給与]: 月給 205,000～270,000円 月給：205,000～270,000円 手当等：25000～70000円 [仕事内容]: 【夜勤なし・残業ほぼなし！の看護師業務】 ・健康管理：利用者のバイタルサインの確認、体調の把握と記録 ・診療補助：医師の指示による処置やケア、診療計画の実施 ・服薬管理：薬の管理、投与、服薬状況の確認 ◎働きやすい環境 　現在看護師10名で、休みも取りやすい環境です！ 　落ち着いた環境の中で、 　無理なく働き続けられるのが魅力です！ ◎サポート体制 　ブランクのある方や未経験の方には、 　しっかりとサポートを行います。 　安心してご応募ください！ [アピールポイント]: ・《ここがおすすめポイント！》 現役子育てしゅふさんや 子育て明けしゅふさんなど活躍中！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランクなどがあっても問題なし！ 充実研修＆サポートで 安心してはじめていただけます♪ [福利厚生]: 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ★目標に向かって「ONETEAM」で取り組める方★ ◎スキルアップを目指す方に「資格補助制度」あり ◎資格取得のための費用を補助します（上限あり） ┗資格を取得すれば給料アップ！ 【キャリアアップのための学べる教育システム】 1人1人に合わせた育成計画。 新人でも安心して働くことができるよう、 グループ内連携にて各種研修会あり ◎リハ専門職からの介助方法の指導 ◎ケアマネジャーからの制度の指導等 ◎管理者を目指される方へのマネジメント研修あり 【福利厚生制度】 ◎男性スタッフの育休休業実績あり ◎交通費支給。食事補助。社販制度あり ◎サークル活動（ソフトボール、けん玉、BBQ） ※加入保険は就業時間数等条件により異なります。 ※有給休暇法定付与。 [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気／手指消毒剤設置／従業員／来店客の検温実施／定期的な洗浄・消毒／マスク着用徹底 シフト: 時間や

仕事内容 しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 《医療ケア担当職》☆看護師or准看護師免許必須☆職場復帰を応援！正社員◎竜王駅徒歩5分★子育て世代活躍中！研修充実＆食事補助 [職種名]: 医療ケア担当職 [勤務地・最寄駅]: 山梨県山梨市 ★・★・★・★・★・★・★・★・★ 【勤務地】 山梨県甲斐市大下条956-1 医療法人燦生会げんき甲斐 ※実際の勤務地は上記になります。 ＜アクセス＞ JR中央本線『竜王駅』より徒歩5分 ★・★・★・★・★・★・★・★・★ 医療法人燦生会げんき甲斐 竜王駅　徒歩5分 [勤務日数]: 週5日以上 08:30～17:30／10:00～16:00／07:00～13:00 日／月／火／水／木／金／土／祝 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 ▼シフト例 【1】7:00～13:00 【2】10:00～16:00 【3】8:30～17:30 [給与]: 月給 215,000～300,000円 月給：215,000～300,000円 手当等：33000～89000円 [仕事内容]: 【介護施設での看護業務】 施設で生活をされている方々の健康を守り、 日々の安心を支える、 とてもやりがいのあるお仕事です。 胃瘻的なケアだけでなく、 入居者さん一人ひとりのこころに寄り添うお仕事です。 《業務内容》 ◎バイタルサインの測定 ◎記録・服薬管理 ◎健康相談・生活指導 ◎緊急時対応・その他業務 ブランクのある方や 未経験の方もサポートいたします。 お気軽にご応募下さい [アピールポイント]: ・《ここがおすすめポイント！》 現役子育てしゅふさんや 子育て明けしゅふさんなど活躍中！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランクなどがあっても問題なし！ 充実研修＆サポートで 安心してはじめていただけます♪ [福利厚生]: 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ★目標に向かって「ONETEAM」で取り組める方★ ◎スキルアップを目指す方に「資格補助制度」あり ◎資格取得のための費用を補助します（上限あり） ┗資格を取得すれば給料アップ！ 【キャリアアップのための学べる教育システム】 1人1人に合わせた育成計画。 新人でも安心して働くことができるよう、 グループ内連携にて各種研修会あり ◎リハ専門職からの介助方法の指導 ◎ケアマネジャーからの制度の指導等 ◎管理者を目指される方へのマネジメント研修あり 【福利厚生制度】 ◎男性スタッフの育休休業実績あり ◎交通費支給。食事補助。社販制度あり ◎サークル活動（ソフトボール、けん玉、BBQ） ※加入保険は就業時間数等条件により異なります。 ※有給休暇法定付与。 [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気／手指消毒剤設置／従業員／来店客の検温実