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その他(企画・管理・事務)
採用サポート事務/土日祝日休み
仕事内容 駅からすぐで通いやすい♪研修体制が整っているので、初めてでも不安なく始められます◎ブランクのある方も活躍中! 【“誰かの役に立ちたい”を仕事に】 未経験から始める人材サポート職 医療・福祉分野に特化した人材サービスを展開し、 全国約70拠点を構える当社。 あなたにお任せするのは、「働きたい人」と 「人材を必要とする病院・施設」をつなぎ、 支えるポジションです。 人に寄り添いながら関係性を築き、 「ありがとう」と言われるやりがいを実感できる仕事です。 ■仕事内容(営業なし/サポート中心) 医療・福祉の現場で働くスタッフと、 派遣先の病院・施設をつなぐサポート業務を担当します。 <具体的には> ・スタッフとの面談・状況ヒアリング ・就業後のフォロー対応 ・病院・施設担当者へのヒアリング ・電話・メール対応、簡単な事務作業 ★業務の中心は「人と話すこと」 信頼関係を築くコミュニケーションが何より大切です。 ■未経験でも安心のサポート体制 入社後は約2ヶ月間の研修からスタート。 業界知識や仕事の流れを基礎から学べるカリキュラムを 用意しています(オンライン受講あり)。 その後は先輩によるOJTで実務にチャレンジ。 少しずつ業務を引き継ぎながら、無理なく成長できます。 失敗も成長の一歩として受け止める風土なので、 未経験の方も安心です。 ■自分のペースで働ける環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・有休取得率100% ・原則定時退社(18:00)/残業ほぼなし 一人立ち後はスケジュールも自分で調整可能。 「今日は面談中心」「この時間で事務処理」など、 裁量を持って働けます。 また、転勤なし&希望勤務地考慮のため、 腰を据えて働ける環境です。 ■職場環境・メンバーについて 中途入社が中心で、異業種出身の先輩が多数活躍中。 (例:アパレル販売、飲食スタッフ など) 子育て中の社員も在籍しており、 お互いの状況を理解し合いながら協力する風土があります。 困ったときは自然とフォローし合える職場です。 ■応募資格(人物重視) 【未経験・第二新卒歓迎/ブランクOK】 特別なスキルや経験は必要ありません。 「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 <こんな方に向いています> ・人と関わる仕事がしたい方 ・誰かを支えることにやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ★簡単なPC操作ができればOK ★社会人デビュー・ブランク復帰も歓迎 まずは「話を聞いてみたい」という気持ちでもOKです。 少しでも興味をお持ちいただけた方は、お気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ●面接スケジュールに合わせた現地対応 ●派遣スタッフのフォローや書類の整理 ●専用システムを使用した事務処理 ●求人原稿の掲載状況チェックや内容調整 <
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人材コーディネーター補助/土日祝日休み
仕事内容 通勤便利な駅チカ勤務地♪基礎から学べる研修ありで安心スタート◎久しぶりのお仕事復帰にも適した環境です! 【“誰かの役に立ちたい”を仕事に】 未経験から始める人材サポート職 医療・福祉分野に特化した人材サービスを展開し、 全国約70拠点を構える当社。 あなたにお任せするのは、「働きたい人」と 「人材を必要とする病院・施設」をつなぎ、 支えるポジションです。 人に寄り添いながら関係性を築き、 「ありがとう」と言われるやりがいを実感できる仕事です。 ■仕事内容(営業なし/サポート中心) 医療・福祉の現場で働くスタッフと、 派遣先の病院・施設をつなぐサポート業務を担当します。 <具体的には> ・スタッフとの面談・状況ヒアリング ・就業後のフォロー対応 ・病院・施設担当者へのヒアリング ・電話・メール対応、簡単な事務作業 ★業務の中心は「人と話すこと」 信頼関係を築くコミュニケーションが何より大切です。 ■未経験でも安心のサポート体制 入社後は約2ヶ月間の研修からスタート。 業界知識や仕事の流れを基礎から学べるカリキュラムを 用意しています(オンライン受講あり)。 その後は先輩によるOJTで実務にチャレンジ。 少しずつ業務を引き継ぎながら、無理なく成長できます。 失敗も成長の一歩として受け止める風土なので、 未経験の方も安心です。 ■自分のペースで働ける環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・有休取得率100% ・原則定時退社(18:00)/残業ほぼなし 一人立ち後はスケジュールも自分で調整可能。 「今日は面談中心」「この時間で事務処理」など、 裁量を持って働けます。 また、転勤なし&希望勤務地考慮のため、 腰を据えて働ける環境です。 ■職場環境・メンバーについて 中途入社が中心で、異業種出身の先輩が多数活躍中。 (例:アパレル販売、飲食スタッフ など) 子育て中の社員も在籍しており、 お互いの状況を理解し合いながら協力する風土があります。 困ったときは自然とフォローし合える職場です。 ■応募資格(人物重視) 【未経験・第二新卒歓迎/ブランクOK】 特別なスキルや経験は必要ありません。 「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 <こんな方に向いています> ・人と関わる仕事がしたい方 ・誰かを支えることにやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ★簡単なPC操作ができればOK ★社会人デビュー・ブランク復帰も歓迎 まずは「話を聞いてみたい」という気持ちでもOKです。 少しでも興味をお持ちいただけた方は、お気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ●面接日程に合わせた現地対応 ●派遣スタッフのフォローや各種書類の整理 ●専用システムを使用した事務処理全般 ●求人原稿の掲載管理・内容の調整 <入社後~研修
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人材コーディネーター事務/経験不問
仕事内容 20代・30代の女性スタッフ活躍中♪駅から近くて通勤ラクラク♪基礎から学べる研修体制あり◎ブランクがある方の再スタートにも適した職場です! 【“誰かの役に立ちたい”を仕事に】 未経験から始める人材サポート職 医療・福祉分野に特化した人材サービスを展開し、 全国約70拠点を構える当社。 あなたにお任せするのは、「働きたい人」と 「人材を必要とする病院・施設」をつなぎ、 支えるポジションです。 人に寄り添いながら関係性を築き、 「ありがとう」と言われるやりがいを実感できる仕事です。 ■仕事内容(営業なし/サポート中心) 医療・福祉の現場で働くスタッフと、 派遣先の病院・施設をつなぐサポート業務を担当します。 <具体的には> ・スタッフとの面談・状況ヒアリング ・就業後のフォロー対応 ・病院・施設担当者へのヒアリング ・電話・メール対応、簡単な事務作業 ★業務の中心は「人と話すこと」 信頼関係を築くコミュニケーションが何より大切です。 ■未経験でも安心のサポート体制 入社後は約2ヶ月間の研修からスタート。 業界知識や仕事の流れを基礎から学べるカリキュラムを 用意しています(オンライン受講あり)。 その後は先輩によるOJTで実務にチャレンジ。 少しずつ業務を引き継ぎながら、無理なく成長できます。 失敗も成長の一歩として受け止める風土なので、 未経験の方も安心です。 ■自分のペースで働ける環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・有休取得率100% ・原則定時退社(18:00)/残業ほぼなし 一人立ち後はスケジュールも自分で調整可能。 「今日は面談中心」「この時間で事務処理」など、 裁量を持って働けます。 また、転勤なし&希望勤務地考慮のため、 腰を据えて働ける環境です。 ■職場環境・メンバーについて 中途入社が中心で、異業種出身の先輩が多数活躍中。 (例:アパレル販売、飲食スタッフ など) 子育て中の社員も在籍しており、 お互いの状況を理解し合いながら協力する風土があります。 困ったときは自然とフォローし合える職場です。 ■応募資格(人物重視) 【未経験・第二新卒歓迎/ブランクOK】 特別なスキルや経験は必要ありません。 「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 <こんな方に向いています> ・人と関わる仕事がしたい方 ・誰かを支えることにやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ★簡単なPC操作ができればOK ★社会人デビュー・ブランク復帰も歓迎 まずは「話を聞いてみたい」という気持ちでもOKです。 少しでも興味をお持ちいただけた方は、お気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ●面接日程に合わせた現地対応 ●派遣スタッフのフォローおよび書類整理 ●専用システムを使用した事務処理 ●求人原稿の掲載管理
その他(企画・管理・事務)
スタッフサポート/経験不問
仕事内容 駅チカで通勤ラクラク♪研修制度充実で未経験でも安心スタート!ブランクがある方もOKです◎ 【“誰かの役に立ちたい”を仕事に】 未経験から始める人材サポート職 医療・福祉分野に特化した人材サービスを展開し、 全国約70拠点を構える当社。 あなたにお任せするのは、「働きたい人」と 「人材を必要とする病院・施設」をつなぎ、 支えるポジションです。 人に寄り添いながら関係性を築き、 「ありがとう」と言われるやりがいを実感できる仕事です。 ■仕事内容(営業なし/サポート中心) 医療・福祉の現場で働くスタッフと、 派遣先の病院・施設をつなぐサポート業務を担当します。 <具体的には> ・スタッフとの面談・状況ヒアリング ・就業後のフォロー対応 ・病院・施設担当者へのヒアリング ・電話・メール対応、簡単な事務作業 ★業務の中心は「人と話すこと」 信頼関係を築くコミュニケーションが何より大切です。 ■未経験でも安心のサポート体制 入社後は約2ヶ月間の研修からスタート。 業界知識や仕事の流れを基礎から学べるカリキュラムを 用意しています(オンライン受講あり)。 その後は先輩によるOJTで実務にチャレンジ。 少しずつ業務を引き継ぎながら、無理なく成長できます。 失敗も成長の一歩として受け止める風土なので、 未経験の方も安心です。 ■自分のペースで働ける環境 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・有休取得率100% ・原則定時退社(18:00)/残業ほぼなし 一人立ち後はスケジュールも自分で調整可能。 「今日は面談中心」「この時間で事務処理」など、 裁量を持って働けます。 また、転勤なし&希望勤務地考慮のため、 腰を据えて働ける環境です。 ■職場環境・メンバーについて 中途入社が中心で、異業種出身の先輩が多数活躍中。 (例:アパレル販売、飲食スタッフ など) 子育て中の社員も在籍しており、 お互いの状況を理解し合いながら協力する風土があります。 困ったときは自然とフォローし合える職場です。 ■応募資格(人物重視) 【未経験・第二新卒歓迎/ブランクOK】 特別なスキルや経験は必要ありません。 「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば大歓迎です。 <こんな方に向いています> ・人と関わる仕事がしたい方 ・誰かを支えることにやりがいを感じる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ★簡単なPC操作ができればOK ★社会人デビュー・ブランク復帰も歓迎 まずは「話を聞いてみたい」という気持ちでもOKです。 少しでも興味をお持ちいただけた方は、お気軽にご応募ください。 【仕事内容】 ●現地での面接日程に合わせた対応 ●派遣スタッフのサポートや書類の整理 ●専用システムを使った各種事務処理 ●求人原稿の掲載管理や内容調整 <入社~研修について> 研修はOJ
その他(企画・管理・事務)
給与計算・労務管理スタッフ
仕事内容 週2日~、1日4時間~勤務OK♪今までの経験を活かせるお仕事◎福利厚生充実で働きやすい環境が整っています! 【登録・面接に関する質問】 Q.経験がなくても働ける職場はありますか? A.ございますので、お気軽にご相談ください。 Q.応募から就業までの流れを教えてください。 A.下記の流れで進みます。 【応募】 応募いただけましたら、 翌営業日までに担当者がお電話に 連絡をして面接の日程調整を行います。 ↓ 【面接】 希望者の最寄り駅の周辺か、 当社事務所にて行います。 時間は30分~45分程度です。 ご案内したお仕事に関して 問題なければ派遣先との お顔合わせの日程を調整します。 ↓ 【派遣先との顔合わせ】 先方の担当者とお話しをしながら、 入職日を決定します。 ↓ 【入職案内】 入職日の前までに、 契約書の説明を含めた 当社との入職案内を行います。 ↓ 【就業開始】 いよいよ勤務開始です。 勤務後になにか気になることや 疑問があれば、担当者に 電話やメールにて、 どのようなことでもご連絡ください。 しっかりとフォローいたします。 また、月1回を目安に 担当者が現場を訪問いたしますので、 その際にもお気軽にご相談ください。 Q.面接時に必要なものはありますか? A.履歴書と筆記用具が必要になります。 履歴書の形式は 一般的なものであれば大丈夫です。 Q.年令制限はありますか? A.年齢制限はありません。 幅広い年代の方が活躍されています。 Q.別の会社で就業中ですが、 応募はできますか? A.入職日の相談ができますので、 ご応募は可能です。 Q.登録から就業まで、 どのくらいかかりますか? A.平均では2週間程度です。 それより早く就業を希望される場合は その旨お伝えくださいませ。 Q.平日のみの仕事はありますか? A.ありますので、ぜひご相談ください。 【給与に関する質問】 Q.給与の支払い方法は? A.末締めの翌月15日払いです。 Q.日払いや週払いはできますか? A.日払い・週払い制度はありませんが、 申請いただいた期間分の給与は 事前に支払う制度は設けています (一部規定あり)。 Q.交通費の支給はありますか? A.ございます(一部規定あり)。 【待遇に関する質問】 Q.健康診断の受診はできますか? A.年1回実施しています。 Q.有給休暇はもらえますか? A.法定通り付与しています。 職場や職種によりますが、 全体の取得率の平均は約70%になります。 Q.自動車通勤・バイク通勤は可能ですか? A.職場によりますが可能です。 Q.資格取得支援はありますか? A.医療・介護系の資格であれば、 8万円を上限に支給しており、 介護職員初任者研修や介護福祉士の 取得で利用された
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