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正社員
株式会社伊藤食品工業 本宮工場 食品工場スタッフ/食品の製造と生産管理
【正社員募集】食品製造の未来を担う！将来の幹部候補としてキャリアアップ◎＼経験不問×将来性抜群／安定の食品業界で、幹部候補を目指しませんか？賞与年2回/未経験歓迎/教育制度◎
月給 200,000円〜
福島県 本宮市
工場スタッフ
仕事内容
食品工場での管理業務がメインとなります。
「現場からスタートし、将来的にはマネジメントや企画に関わるポジションへ」
【具体的な業務はこちら】
●工場内の衛生管理
●従業員の衛生教育
●機械のメンテナンス
※専門的な作業は修理業者にお任せします。
その際は打ち合わせや工事管理業務が発生します。
●ISO管理業務 など
【入社後に行うこと】
まずは、工場内の案内と食品への知識を深めていただくところからスタートいたします。
その後、当社の食品安全に対する基本的な価値観をお伝えし、ISO22000やJGAPの知識を学んでいただきます。
未経験の方は不安な部分もあるかと思いますが、教育担当や周りのスタッフがサポートいたしますので、焦らずスキルアップを目指していきましょう！腰を据えてキャリアを築きたい方にピッタリ♪
お仕事PR
このお仕事のポイントはこちら！
●増員募集
業績好調に伴う増員募集となります。
自身の今までの経験を活かしたい、新しいことにチャレンジしたいという方、ぜひご応募ください。
●仕事量は安定
当社の仕事の多くが誰もが知っているような大手企業さんからのお仕事！
安定して働くことができます。
●スキルアップが望める環境
品質管理業務経験や食品業界での経験をお持ちの方であれば慣れるのも早いと思います。
「自分の経験がどこまで通用するかな？」などご不安な方も是非お気軽にお問合せください。
また、当社では入社後も必要な知識やスキルを常に磨ける環境もありますので
「よりキャリアアップを図りたい」
「もっと成長したい」
そんな方にもピッタリな会社です。
こんな方も大歓迎
●製造業務に携わった経験のある方
●品質管理業務経験のある方
●機械メンテナンスの経験のある方
●食品製造に興味がある
●食品業界・製造業で働きたい
●安定企業で働きたい
●年齢問わず活躍できる企業で働きたい
●ハローワークで仕事を探していた
など。
まずはお気軽にお問い合わせください！
募集要項
雇用形態
正社員
給与
月給200,000円～250,000円
※別途、年2回の賞与を支給いたします。
※試用期間3ヶ月（給与変動なし）
※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
【給与例】
40歳の男性（経験者/中途採用）
月給250,000円～
勤務地
本宮工場
福島県本宮市荒井久保田117-1
※本社：福島県郡山市中田町赤沼字中井田31
(郡山市立高瀬中学校より車で4分)
マイカー通勤OK
勤務時間
①6:15～14:30
②7:15～15:30
③8:15～16:30
お昼休憩60分
※①～③の勤務時間でご相談させていただきます◎
休日休暇
シフト制
月7回(ローテーション制)
※会社カレンダーによる
待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種手当（通勤ほか）
◆皆勤手当（10,000円～15,000円）
◆有給休暇
◆制服貸与
◆車通勤可
◆交通費支給（規定有）
◆月1回食事補助あり（お弁当）
交通費支給社会保険完備制服貸与教育制度充実資格取得支援制度あり
応募資格
●経験者歓迎
●未経験者歓迎
＜あれば尚可＞
・中型免許
・フォークリフト免許
必要スキル
未経験歓迎経験者歓迎年齢不問
応募方法
【応募ボタン】または【お電話】にてお気軽にご応募下さい。
応募の詳細や質問事項などもお気軽にどうぞ！
●応募ボタン
受付時間…24時間受付中
※ご応募内容を確認後、折り返しご連絡をさせていただきます。
●電話
まずはお気軽にご連絡ください◎
面接日時をお知らせ致します！
会社情報
会社名
株式会社伊藤食品工業
本社所在地
福島県郡山市中田町赤沼字中井田31
事業内容
業務用・小売り用カット野菜の製造
おすすめ求人
【工場・ライン・軽作業の求人について】
食品工場のライン作業、部品の検品・梱包、仕分けやピッキングなど、黙々と作業に集中できる軽作業系のバイトは、人と話すのが苦手な方や単純作業が好きな方から支持されています。未経験でもマニュアルが整っている職場が多く、研修期間がしっかり用意されているのも安心材料です。日勤・夜勤ともに求人があり、夜勤や深夜勤務は時給が高めに設定されていることが多いため、効率よく稼ぎたい方にもおすすめ。冷暖房完備の工場も増えており、季節を問わず快適に働ける環境も整ってきています。重い荷物を扱う業務もあるため、体力に自信がある方や運動不足解消を兼ねたい方にも向いています。服装は作業着貸与が一般的で、私服OKの職場も。応募時は勤務地までの送迎バスの有無、シフトの固定・変動、繁忙期の残業有無を確認しておくとミスマッチを防げます。
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